Domingo 10 de marzo de 2024

Año 13 / Número 182

Prohibida su venta por separado

Enfermería
Actualmente, en Argentina hay casi 260
mil enfermeros y enfermeras, 100 mil más
que en 2011, pero la proporción sobre la
cantidad de habitantes aún es baja, según
índices internacionales. También hay una
mejora en la formación de profesionales.
En el debe: falta de reconocimiento, bajos
salarios y pluriempleo.
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EDITORIAL

Enfermería: hay 18%

El símbolo
del cuidado más profesionales De los 259.000 enfermeros que hay, se-
gún registros de 2022, cursó la licencia-

y mejor formados
tura, una carrera universitaria. Se trata
del doble de los que lo habían hecho una
Por Agustina Lenzi década antes. Representa un cambio en la
Fundación Éforo formación de los profesionales.

Las enfermeras son el símbolo del

cuidado. Pensamos en ellas, puntual- trabajos para poder alcanzar las necesidades vi-
mente en mujeres, cuando pensamos tales. El pluriempleo es muy común. A su vez,
en cuidar. De la pandemia a la actuali- En Argentina hay casi 260 mil también luchamos por la valoración social que
dad, este amplio y estructural sector de enfermeros, 100 mil más que en paulatinamente está cambiando. Durante la
la salud se enfrenta a situaciones críti-
cas sin las condiciones y herramientas 2011, pero la proporción sobre la Cifras récord pandemia se nos trataba de ‘héroes’, pero no
somos héroes, sino humanos con vocación de
de trabajo necesarias.
Vamos camino a una Argentina cada
cantidad de habitantes aún es baja, en la UBA cuidar. Estamos insertos en el sistema de salud
y luchamos por nuestros derechos como todos
vez más vieja. Lentamente, el bono de- según índices internacionales. Falta los trabajadores”, sostiene Lastra, presidente de
mográfico empieza a perder su balan- de reconocimiento, bajos salarios y la FAE.
ce. Acá, como en el resto del mundo, La carrera de Enfermería en la Univer- El reconocimiento de toda la comunidad ha-
nacen cada vez menos niños y vivimos pluriempleo, en la mira. sidad de Buenos Aires bate récords de cia el personal de salud en general y hacia los
cada vez más años, en diferentes con- inscriptos en los últimos años. Si se rea- enfermeros en particular a lo largo del período
diciones. La preocupación por el sector liza un comparativo de las cifras oficiales pandémico parece haber sido solo una gratifi-
del cuidado y su necesaria expansión entre 2016 y 2022, su matrícula se incre- cación simbólica. Las condiciones laborales que
se acrecienta, sobre todo, en aquellas A más de 130 años de la creación de la prime- mentó un 1.207%, pasando de 87 nuevos estaban en cuestionamiento continuaron de
familias que no tienen los recursos su- ra escuela de Enfermeras, Enfermeros y Masa- alumnos a 1.137. Se trata, por mucho, igual manera: existe gran cantidad de contra-
ficientes para hacer frente a los costos jistas de la Ciudad de Buenos Aires, ideada por del mayor crecimiento en la Facultad de taciones precarias, salarios bajos y muy pocos
de la tercera edad. Cecilia Grierson, la profesión transita un perío- Medicina y el segundo más grande de to- espacios ocupados por enfermeros en las mesas
En Argentina, la gestión de la salud do de transformación, mutación y crecimiento, das las carreras de la universidad. de decisiones.
y la regulación del ejercicio profesio- tanto cuantitativo como cualitativo. La escasez El programa tiene dos instancias: el Para Muntaabski, la profesión tiene dos tipos
nal son potestad de las jurisdicciones. de mano de obra calificada, su dispar distribu- título intermedio de Enfermero univer- de problemas, unos vinculados a las condicio-
Sabemos que las provincias enfrentan ción a lo largo y ancho del país y la multiplici- sitario, que se obtiene luego de dos años nes laborales y otros, a las características pro-
profundas y diversas desigualdades. dad de programas de formación con títulos de y medio de cursada (22 materias), y el de pias del trabajo: “Por un lado, estamos escan-
Los profesionales de la enfermería distintos niveles académicos son pilares sobre Licenciado en Enfermería (10 materias dalosamente mal remunerados y hay una falta
desempeñan un papel fundamental los que pudo avanzarse en los últimos años. Los más y la presentación de una tesis). “In- de reconocimiento a la formación en la carrera
en la prestación de atención médica. puntos que son materia pendiente: la falta de cluso contamos luego con opciones de hospitalaria; y, por otro, tenemos que mejorar
Proporcionan cuidados básicos y espe- reconocimiento dentro de la carrera profesio- diplomaturas, especialidades y posgra- nuestras posibilidades de trabajo interdiscipli-
cializados, monitorizan la salud de los nal, los bajos salarios y el pluriempleo. dos”, comenta Simeoni, directora de la nario que continúan bastante sometidas al rol
pacientes, administran tratamientos y Rubén Lastra es presidente de la Federación carrera. del médico”. “Un tercer punto es lograr ocupar
medicamentos, y brindan apoyo emo- Argentina de Enfermería (FAE), espacio que nu- mayores posiciones de liderazgo dentro de las
cional tanto a pacientes como a sus clea a asociaciones, colegios y gremios de todo conducciones de los sistemas de salud, este es
familias. el territorio nacional. También es director del un reclamo histórico de los enfermeros”, afirma
¿Cómo trabajan quienes ejercen la Curso de Inmunizaciones de la Asociación de del Programa, lo repasa: “Comenzamos forta- el coordinador del ProNaFE.
enfermería en el país?, ¿en qué condi- Enfermería porteña y un activo miembro por la leciendo las estructuras formadoras de enfer- cha que existe en los epicentros urbanos frente blemáticas de la profesión continúan sin solu- Por su parte, Simeoni también encuentra los
ciones?, ¿cuántos son?, ¿estamos pre- profesionalización del sector. “Somos la colum- meros y enfermeras porque nos dimos cuenta a algunas provincias del Noroeste (NOA) y No- ción o con situaciones muy diversas, según la momentos de mayor reconocimiento en las
parados para enfrentar los desafíos na vertebral del sistema de salud, sin enfermería de que no faltaban instituciones, sino realizar reste (NEA) argentino. En la Ciudad de Buenos jurisdicción. Existen distintos conflictos por el campañas de detección de enfermedades y de
del cuidado que tenemos por delante? claudicaría la estructura sanitaria, sin dudas”, una modificación de sus esquemas y analizar Aires, la tasa es de seis profesionales por cada reconocimiento de los enfermeros en la carre- vacunación. “Muchas veces, nuestra tarea pa-
Estos son algunos de los interrogantes sostiene, y agrega: “En la pandemia quedó clara los motivos de los altos índices de deserción de mil habitantes, mientras que en provincias ra profesional de la salud en provincias como saba inadvertida, ya que la base fundamental es
que nos propusimos responder en este la importancia que tenemos por estar siempre los estudiantes”. Desde allí, los trabajos se cen- como Formosa y Misiones apenas alcanzan los Santa Fe, Córdoba y la Ciudad de Buenos Ai- el cuidado, y es natural que nos asistamos y cui-
número de Acciones. al pie del paciente”. traron en tres ejes: la regulación para cambiar dos. Santiago del Estero es un caso particular: res, donde se apeló un fallo en el que la Justi- demos entre los seres humanos. Pero en la pan-
En la misma línea se pronuncia Irene Simeo- la formación en enfermería con determinados hasta hace poco tiempo, solo tenía formación cia solicitaba incorporarlos como profesionales demia quedó de manifiesto nuestro rol indis-
ni, con más de 30 años de experiencia desde estándares nacionales; la inversión económica de auxiliares hasta que decidieron reconvertir porteños. Esta falta de reconocimiento provoca pensable”, afirma. Sobre los puntos pendientes,
que hizo sus primeros aportes como enfermera con programas de becas y líneas de equipa- las instituciones para otorgar el título de técni- desventajas al momento de acceder a concur- hace énfasis en la cuestión formativa: “Tenemos
comunitaria en el barrio La Cava (San Isidro) miento; y la gestión educativa para la formación cos superiores: este año será la primera camada sos, de lograr cargos jerárquicos de gestión y, que seguir trabajando para la continua capacita-
hasta su actual cargo de directora de la Licen- de docentes y directivos. de egresados. también, un particular desequilibrio salarial en- ción del enfermero. Que no se quede solo con el
ciatura en Enfermería en la UBA: “Somos el Los resultados ya pueden verse: mientras que tre los profesionales. título de pregrado, que continúe la licenciatura e
pilar del sistema sanitario. Sostenemos la acti- en 2011 el país contaba con 158.000 enfermeros, Poco reconocimiento y puntos pen- “Es grave el problema de reconocimiento. incluso avance hacia especializaciones. El cami-
vidad no solo en los hospitales y los centros de la cifra para 2022 se incrementó un 64%, alcan- dientes. En la vereda de enfrente, otras pro- Los enfermeros solemos tener entre dos y tres no no es otro que la formación continua”.
atención primaria, sino que participamos en la zando los 259.000. Así, pasó de 17,5 a 41,8 la
promoción de la salud, en la prevención de la cantidad de profesionales por cada 10 mil habi-
enfermedad y asistimos mientras el paciente la tantes. Pero también se modificó el perfil: mien-
transita. Estamos presentes a lo largo de todo el tras una década atrás, el 55% eran Auxiliares
ciclo vital del ser humano: desde el nacimien- (una formación inferior al año), el 35% Técnicos
to hasta ser la última persona que le va a dar la (pregrado) y solo el 9% licenciados; en 2022, los
mano antes de morir”. auxiliares se redujeron a la mitad, los técnicos
se incrementaron 20 puntos y los licenciados
Avances de una década. A partir de 2010, representan el 18%, exactamente el doble.
se llevó adelante una serie de trabajos para re- “Falta mucho. Pero Argentina logró transfor-
vertir, a mediano plazo, la problemática de la mar cuantitativamente la proporción de en-
faltante de enfermeros y enfermeras en el país: fermeros por habitantes y cualitativamente el
la foto de aquel momento indicaba que había perfil de los mismos. Esta transformación de la
17,5 enfermeros calificados por cada 10 mil fuerza de trabajo representa el mejor desarrollo
habitantes, muy por debajo de la media de la en las Américas en este siglo. Logramos enfren-
región. En ese momento, de manera conjunta tar la pandemia con casi 100 mil enfermeros y
comenzaron a trabajar los Ministerios de Salud enfermeras más en el sistema de salud”, sostie-
y de Educación para dar forma a lo que cinco ne Muntaabski.
años más tarde se transformaría en el Programa Otro punto en el que se trabaja, aunque los
Nacional de Formación de Enfermería (ProNa- resultados se observarán en un plazo más ex-
FE). tenso, es la federalización de los recursos hu-
Gabriel Muntaabski, coordinador nacional manos. Aún con mejoras, es muy amplia la bre-
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ENTREVISTA A MIGUEL ANTIMILLA de hombres y mujeres con cuatro camas cada

una y sala de aislamiento. Hacemos guardias

“La enfermería me enseñó

rotativas distribuidas en tres turnos, tenemos
que cumplir 40 horas semanales.
En general, a la noche tratamos de ser dos
enfermeros de guardia porque no hay más per-

a conocer bien a la gente”

sonal en el hospital, estamos solos. Ahora, hay,
además, un sereno que trabaja a la madrugada.
¿Cómo llegaste a trabajar allí?
Soy hijo de un policía rural que, cuando se
tuvo que jubilar, vino a Pilcaniyeu. Entonces, yo
tenía 12 o 13 años. Hice la escuela secundaria
acá y tuve la posibilidad de estudiar enferme-
ría, sabiendo que, en ese momento, el hospital
necesitaba profesionales. También era una ne-
cesidad mía, quería hacer algo para ayudar: ahí
entró a jugar la vocación.
¿Qué es lo que más te gusta de tu tra-
bajo?
El enfermero rural conoce a la gente, a la fa-
milia. Aunque no realizamos partos, porque
eso se hace en el hospital de cabecera (en Ba-
riloche), vimos nacer a muchos bebés de emer-
gencia. Ahora los vemos y son adolescentes, ya
son grandes. Ellos no se olvidan de nosotros y
nosotros tampoco de ellos.
Podría decir que lo que más me gusta de la
enfermería rural es el vínculo que se genera con
los pacientes. Generalmente, tenemos un trato
muy estrecho y familiar porque acá nos conoce-
mos todos. Muchas veces terminamos forman-
do una amistad.
Charlamos para tratar de que no sientan te-
mor, más que nada a lo desconocido, como
puede ser entrar a un tomógrafo, por ejemplo.
La mayoría de los pacientes son adultos mayo-
res porque la población joven suele ir a la ciu-
dad a buscar trabajo o estudiar.
También me gusta este lugar, es tranquilo, un
paraíso. No es como las ciudades, en las que te-
nés que cuidarte de que no te roben. Acá, hasta
hay confianza con el comerciante y se puede pa-
El paisaje del lugar en el que Miguel Antimilla trabaja todos los días desde hace 15 años. garle a fin de mes.
¿Qué desafíos enfrenta la enfermería
rural?
¿Qué representa la enfermería para la Hay varios: la distancia entre los parajes, las
Es enfermero rural y destaca comunidad en la que vivís? malas condiciones de los caminos y la falta de
el vínculo que genera con los Es algo vital, cumple una función muy impor- comunicación de radio en algunos lugares en
tante para la comunidad y para la zona rural. Se los que tampoco tenemos señal de celular.
pacientes en Pilcaniyeu, la zona ocupa de guardia, consultorio y sala de un hos- Cuando hay un llamado de la zona rural sabe-
rural de la Patagonia en la que pital. mos que es algo grave, no nos llaman por cual-
La enfermería me enseñó a conocer a las per- quier cosa. Quizá por un dolor que tiene varios
trabaja. Y cuenta cómo sufren los sonas, algo primordial. La parte humanitaria días, por una caída del caballo, un accidente o
caminos en mal estado y la falta me había motivado a elegir esta profesión, que un parto. Nos llaman por cosas muy específicas.
es una vocación en realidad. Entonces vamos un médico, un enfermero y el
de comunicación. ¿Cuántas personas trabajan con vos chofer. En la zona rural tenemos caminos que
en el hospital? no son de asfalto y el paciente sufre un montón
Estamos en un hospital ubicado a 70 kilóme- cuando se lo traslada por ripio.
Pilcaniyeu es una localidad de Río Negro, ubi- tros de Bariloche. Actualmente, contamos con Es dificultoso trabajar acá. Muchos médicos
cada 82 kilómetros al Este de Bariloche, que tie- tres médicos, ocho personas en enfermería, no se animan a venir porque tienen miedo de
ne alrededor de mil habitantes. Allí trabaja Mi- cuatro choferes, dos cocineras, dos mucamas, quedarse solos en las urgencias. Acá tenés que
guel Antimilla, un enfermero rural de 45 años. una odontóloga y dos administrativos. Además, saber un poco de todo.
Hace 15 que ejerce la profesión en el lugar. Ante hay dos agentes sanitarios en el casco urbano y También, la enfermería está pasando por una
la consulta de Acciones, cuenta acerca de difi- cuatro agentes en los parajes. Somos alrededor situación complicada debido a la falta de medi-
cultades, satisfacciones y logros que le depara de 30 personas. camentos e insumos. Pero lo principal son los
su trabajo, entre otras cosas. Contamos con lo esencial: ambulancia, salas sueldos bajos.