COLEGIO DE BACHILLERES DEL ESTADO DE TAMAULIPAS
COBAT PLANTEL 22
Materia
Integrantes:
CELIS LICONA EDGAR IVAN
CRUZ VILLELA HENRY RODOLFO
CUERVO VARGAS FLOR ESTEFANIA
DE LA CRUZ ALONSO CHRISTIAN ANTONIO
DEL ANGEL GUERRERO VICTOR EMMANUEL
ESCOBAR OLMOS ALVARO AZAEL
ESCOBEDO VILLANUEVA DIEGO EMANUEL
FERRAL DEL ANGEL PAMELA MONTSERRAT
FLORES HERNANDEZ HIRVYN GAEL
GALINDO PEREZ KENIA
GARCIA CRUZ ANDRE YATZIRI
Docente:
GRUPO: 502
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Índice
CONTENIDO
1. Finalidad y clasificación de la empresa.
Actividad o giro
Origen del capital
Régimen jurídico
Finalidad
2. Recursos
Financieros
Humanos
Materiales
Técnicos. Presentar el ORGANIGRAMA de la empresa.
3. Áreas funcionales.
Capital humano.
Finanzas.
Ventas y mercadotecnia.
Producción y compras.
Sistemas de información empresarial.
4. Emprendimiento.
Experiencia; conclusiones y observaciones personales.
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Finalidad y clasificación
Actividad o de giro:
Servicio ya que nuestra empresa ofrecerá un servicio a los padres de familia o comunidad
Origen de capital:
Público
Régimen jurídico:
Organismo / persona física
Finalidad:
Lucrativo / pública
Recursos
Financiero:
Este recurso es fundamental para nuestra empresa ya que nos permitirá cubrir Costos, invertir en crecimiento y
responder a contingencias en dados casos con la capital de $10.000.
También nos proporciona la base de una estabilidad y sostenibilidad económica, facilitando las metas y
proyectos a largo plazo.
Humanos:
Este recurso nos facilitará el reclutamiento de personas, desarrollo y retención de talento, contribuyendo al éxito
y la productividad de la empresa.
También fomentará un ambiente laboral positivo.
Materiales:
Como nuestra empresa se basa en dar un servicio a padres de familia con el cuidado y educación a sus hijos
necesitamos los materiales adecuados para lograr un buen funcionamiento
Algunos de estos materiales son:
Pizarrones
Material didáctico (de acuerdo a la edad de los niños)
Plumones
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Capital Humano:
Ayudaría a la gestión del personal. Esto incluye actividades como el reclutamiento y selección de maestros, la
formación y capacitación del personal y también profesional. Tendría a una persona de recursos humanos que se
encargaría de llevar a cabo todos estos puntos.
Finanzas:
El área de finanzas puede ayudar a obtener financiamiento para proyectos y programas educativos, y a
administrar las inversiones. Además, puede ayudar a mantenernos al día con las regulaciones financieras y
fiscales, y a garantizar que la empresa cumpla con sus obligaciones financieras y legales. Y estaría a cargo de
un contador que se encargaría de llevar esos datos
Ventas Y Mercadotecnia:
Ayudaría a la empresa a aumentar su visibilidad, mejorar su reputación y atraer a nuevos estudiantes. Y tendría
a un experto en marketing que se encargaría de promocionar la empresa
Producción Y Compras:
El área de producción podría estar a cargo de la creación de materiales didácticos, como libros de texto,
manuales o guías de estudio, etc. Por otro lado, el departamento de compras se encargaría de adquirir los
insumos necesarios para la producción como podría ser la compra de papel, tinta o materiales que se puedan
ocupar. Y estaría a cargo de un supervisor que se encargaría de supervisar y comprar el material.
Sistemas De Información Empresarial:
Nos permitirá gestionar la información de los estudiantes, la escuela, las clases, los planes de estudio y de los
maestros, Además también podría estar a cargo de la gestión de la infraestructura tecnológica de la empresa,
incluyendo la adquisición y mantenimiento de equipos de cómputo, software, redes. Y estaría a cargo de un
especialista en soporte técnico.
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