TÉRMINOS DE REFERENCIA
CONVOCATORIA PUBLICA
REQ/PER. Nº 004/2024
CONSULTORIA INDIVIDIUAL DE LINEA - “TOPÓGRAFO”
DEPENDENCIA: DIRECCION DE OBRAS PÚBLICAS
GOBIERNO AUTONOMO MUNICIPAL SAN PEDRO DE BUENA VISTA
A. IDENTIFICACION
El Gobierno Autónomo Municipal de San Pedro de Buena Vista en calidad de entidad pública y
autónoma, en cumplimiento a normativa legal vigente, necesita contar con los servicios de
CONSULTORIA INDIVIDUAL DE LINEA – TOPÓGRAFO, dependiente de la Dirección de
Obras Públicas. Técnico Superior en Topografía, o ramas afines.
DENOMINACION DEL CARGO: TOPÓGRAFO
PUESTO DEL QUE DEPENDE: Dirección de Obras Públicas
NIVEL SALARIAL MENSUAL: 3.800,00 Bs
B. OBJETIVO DEL PUESTO:
Apoyar a la Dirección de Obras Públicas, en la ejecución y elaboración de proyectos en sus distintos
componentes, proporcionando datos de levantamientos topográficos, revisión de datos proyectos,
carpetas, Topográficas, y otras, así mismo coadyuvar en el apoyo a las demás Unidades del G.A.M. San
Pedro de Buena Vista
C. FUNCIONES DEL PUESTO:
FUNCIONES PRINCIPALES
Realizar los levantamientos Topográficos para la elaboración de planes, programas y proyectos
especiales en materia de planeamiento urbano y rural, así mismo para elaborar los diseños de
proyectos en caminos, puentes, infraestructura, saneamiento básico, eléctrico, proyectos productivos,
planimetrías, catastro, en coordinación con los responsables, de la Dirección de Obras Públicas y los
demás departamentos, de la Secretaria Municipal Técnica y del GAM.
Otros inherentes a las funciones designadas, manejo de equipos Topográficos, Estación Total RTK,
nivel de ingeniero, taquímetro y otros equipos topográficos de precisión.
Efectuar revisión de los predios, de aquellos trámites en las que solicitan aprobación de planos,
fraccionamientos, divisiones y otros, verificación topográfica de lotes, así también urbanizaciones en
proceso de aprobación.
Obtener predios urbanos actualizados, para que el Municipio pueda realizar la planificación de
servicios básicos e infraestructura, así como permitir a las autoridades municipales tomar decisiones
coherentes en la planificación, crecimiento, desarrollo urbano y saneamiento predial.
Participar en coordinación con las diferentes unidades, instituciones, autoridades originarias, y
vecinales en la información de los alcances y objetivos de sus funciones.
Efectuar inspecciones topográficas.
Realizar medición de parcelas en áreas homologadas (mancha urbana).
Efectuar nivelaciones de terrenos y mediciones topográficas.
Cumplir con las demás funciones que señalen las leyes, ordenanzas, resoluciones y reglamentos
internos.
Realizar otras tareas y actividades asignadas por su inmediato superior que se encuentren enmarcadas
en sus funciones y no contraria a sus responsabilidades.
Es responsable de cuidar todos los activos fijos entregados a su persona, cuando inicie sus
actividades deberá recibir los activos con acta de entrega de la misma manera deberá entregar los
activos en caso de retiro o renuncia y por último deberá realizar un inventario de los activos fijos el
cual tiene que entregar al responsable de activos para el control y almacenes y cuando haya
requerimiento general.
Precautelar y conservar los bienes asignados para el desarrollo y cumplimiento de sus actividades
programadas. Velar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de topografía y otros
que les fue asignado.
Cumplir con el horario de trabajo establecido de acuerdo al reglamento interno del funcionario
público del Gobierno Autónomo Municipal.
Mantener una buena conducta profesional, moral adecuada al trabajo y respetar a los superiores y a
sus compañeros de trabajo.
Cumplir las instrucciones impartidas por su inmediato superior.
Realizar trabajos en coordinación con la unidad de Catastro.
Cumplir con las obligaciones tributarias.
Es responsable emitir todos los informes técnicos solicitados y que correspondan, para cada uno de
los casos solicitados dentro el Gobierno Municipal.
Asume total responsabilidad en la ejecución del trabajo encomendado y efectuado; obligándose a la
conservación y presentación de equipos y materiales que se encuentren a su cargo, así como guardar
reserva absoluta de la información confidencial que sea de su conocimiento.
Apoyar en la elaboración de proyectos a diseño final en concordancia al POA y PTDI.
Realizar seguimiento y evaluación del cumplimiento de objetivos y metas en el área.
Recomendar medidas correctivas cuando se presentan medidas anormalidades en el área que le
compete.
Elaboración de planos, dibujos y diseños de obras civiles, cálculo de volúmenes de levantamientos,
términos de referencia.
Realizar cálculos presupuestarios para la elaboración de términos de referencia para proyectos
programados por el Municipio.
Presentar informes mensuales del Servicio Prestado.
Elaborar fichas técnicas de proyectos inscritos en el POA.
Elaborar Informes Técnicos de Condiciones Previas.
Constituirse en parte de las comisiones de recepción, de evaluación y calificación de bienes y
servicios de acuerdo a memorándum.
Cumplir con las funciones establecidas en el Reglamento de fiscalización y supervisión de Obras
establecidas por el GAM cuando sea designado por autoridad competente.
Otras funciones que le sean asignadas por su inmediato superior, enmarcado en la legalidad.
D. REQUISITOS DEL POSTULANTE:
D.1 REQUISITOS INDISPENSABLES
Técnico Superior en Topografía, o ramas afines.
Experiencia especifica referida al cargo.
Experiencia general en el ejercicio referida al cargo.
Registro nacional de profesionales en la instancia competente (si corresponde).
Certificado de la Ley N° 1178.
Certificado de Políticas Públicas.
Certificado de Responsabilidad por la Función Pública.
Certificado del Idioma quechua
Contar con la nacionalidad boliviana.
Haber cumplido los deberes militares (exigible solo a Varones)
No estar comprendida ni comprendido en los casos de prohibición y de incompatibilidad
establecidos en la constitución Política del Estado.
Experiencia en manejo de paquetes AUTO CAD, CIVIL, y otros relacionados al área.
Licencia de conducir motocicleta (Deseable)
D.2 FORMACIÓN ACADÉMICA:
- Técnico Superior en Topografía, o ramas afines, con título en Provisión Nacional.
D.3 EXPERIENCIA GENERAL Y ESPECÍFICA
General.
Experiencia profesional mínima de 2 años documentada referido a su profesión.
Especifica (Referido al cargo Entidades Públicas) mínima de 1 año documentada.
E. CUALIDADES PERSONALES:
Sólida formación de moral y honestidad; Ética profesional; buenas relaciones humanas; creatividad y
dinamismo; Capacidad de trabajo bajo presión y paciencia; Capacidad de resolución de conflictos;
Capacidad para toma de decisiones.
F. LUGAR DE TRABAJO:
Municipio de San Pedro de Buena Vista
G. FORMA DE PAGO:
El pago se realizará por mes previa entrega del informe mensual visado por su inmediato superior, así mismo
deberá de presentar comprobantes de las contribuciones realizadas en la GESTORA, también el consultor se
encuentra en la obligación de cumplir con las contribuciones tal cual indica la Ley Nº 65 ley de Pensiones y
demás normativas.
El pago se realizará de manera mensual, la suma de Bs. 3.800,00 (Tres Mil Ochocientos 00/100 Bolivianos).
H. TIEMPO DE DESIGNACION EN EL CARGO o PUESTO:
La duración de la consultoría es a partir del día siguiente hábil de la suscripción de contrato hasta el 31 de
diciembre de 2024 (a prueba de 90 días calendario).
Nº DESCRIPCIÓN PRECIO FIJO
MENSUAL BS.
1 TOPOGRAFO 3.800,00
I. CRITERIOS DE EVALUACION
Los criterios de evaluación a cargo de la Comisión de Calificación son los siguientes:
Verificación de Documentos
N° REQUISITOS EVALUADOS
Presentó No Presentó
1 Título Profesional
2 Experiencia de Trabajo General y Especifica (Certificados)
3 Registro Nacional de Profesional en la instancia competente.
4 Conocimiento de:
Ley N° 1178 (Certificado)
Políticas Públicas (Certificado)
Responsabilidad por la Función Pública. (Certificado)
5 Conocimiento del Idioma quechua (Certificado)
6 Contar con la nacionalidad Boliviana
7 Haber cumplido los deberes militares (exigible solo a Varones)
No estar comprendida ni comprendido en los casos de prohibición y de
8
incompatibilidad establecidos en la constitución Política del Estado.
9 Manejo de paquetes (Certificados AutoCad, Civil, y otros relacionados al área)
10 Licencia de conducir motocicleta (Deseable)
NOTA IMPORTANTE. - Los (as) postulantes para habilitarse a la calificación primeramente deberán
cumplir con todos los requisitos exigidos en el Cuadro de Criterios de evaluación, para pasar al cuadro de
evaluación siguiente:
CUADRO DE EVALUACION
“TOPOGRAFO”
1. DATOS PERSONALES.
NOMBRES Y APELLIDOS
PROFESION
LICENCIA DE CONDUCIR
LUGAR DE NACIMIENTO
EDAD
ESTADO CIVIL Soltero(a) - Casado (a) - Otros -
IDIOMA Quechua - Aymara - Castellano -
CEDULA DE IDENTIDAD Expto.
TELEFONO Fijo Celular
2. FORMACION ACADEMICA. (20 Puntos)
Licenciatura Áreas Topográficas Técnico Superior en Topografía 15 Pts.
SUB TOTAL
20 Pts.
- - -
3. EXPERIENCIA LABORAL DE TRABAJO EN ENTIDADES PUBLICAS. (30 Puntos)
Mayor a 2 Años De 1 a 2 Años
SUB TOTAL
30 Pts 25 Pts.
- - -
4. CONOCIMIENTO DE LEYES, D.S. Y NORMAS. (Sub. Total 20 Puntos Acumulado)
Ley Nº 1178 - Políticas Públicas Decreto Supremo Nº 0181, Ley N°004 ley de lucha
- Responsabilidad por la contra la corrupción, enriquecimiento ilícito e
Función Pública investigación de fortunas, Responsabilidad por la SUB TOTAL
10(Pts) Función Pública
10 (Pts)
- - -
5. MANEJO DE PAQUETES COMPUTACIONALES. (Sub. Total 20 Puntos Acumulados)
WATER CAD, CIVIL, SAP, CIPECAD, MICROSOFT OFFICE y otros,
(AUTO CAD, CIVIL)
paquetes computacionales referidos al cargo SUB TOTAL
15 Pts.
5 Pts.
- - -
6. LICENCIA DE CONDUCIR MOTOCICLETA. (10 Puntos)
Presenta
SUBTOTAL
10 Puntos
- -
Total= ………………….
NOTA.- El puntaje mínimo de habilitación es de (51) puntos, las mejores propuestas pasarán a la
entrevista y la fase final de calificación y aprobación, la misma en última instancia será acreedora del
puesto laboral.
J. DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR
El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos imprescindiblemente:
1 Solicitud dirigida a: Sr. Eliseo Juchatoma Espinoza ALCALDE MUNICIPAL SAN PEDRO
DE BUENA VISTA
2 Hoja de vida, respaldada con documentación
3 Copia simple de la Cédula de Identidad.
VIGENCIA DE LA CONVOCATORIA
Todos los interesados a la presente convocatoria pública deberán presentar sus propuestas en sobre cerrado hasta
hrs. 16:00 pm. Del día martes 23 de enero en secretaria del Gobierno Autónomo Municipal San Pedro de Buena
Vista, ubicado en la plaza 6 de agosto Acera Norte Edificio Municipal, segunda planta, para más información
comunicarse al celular 72477824 Secretario Municipal Tecnico.
La apertura de sobres se realizará en acto público respectivo en fecha 23 de enero a hrs. 16:15 pm
inmediatamente al cierre de presentación de propuestas en el Salón Rojo de la Municipalidad, mismo que se
encontrara a cargo de la Comisión respectiva, y posteriormente se efectuará la calificación en base a parámetros
y criterios técnicos que evidencie el grado de cumplimiento de requisitos y formación dentro los formularios
respectivos a utilizarse.
A TOMAR EN CUENTA LA PRESENTE NOTA
Ley Nª 482: Articulo 9. (INCOMPATIBILIDADES) La alcaldesa o alcalde, las concejalas o concejales, las
restantes autoridades y servidoras o servidores públicos del Gobierno Autónomo Municipal que tengan
capacidad de decisión, son incompatibles para:
b) Suscribir contratos de obra, aprovisionamiento o servicios municipales, sobre los que tengan interés personal
o los tuvieran sus cónyuges o parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad.
Bajo esta normativa aquellos postulantes que se encuentren en esta incompatibilidad serán descalificados.
Así mismo deberá llenar el formulario adjunto a la presente:
DECLARACION JURADA DE INCOMPATIBILIDAD
PARA EL DESEMPEÑO DE FUNCIONES
En el marco de lo determinado por la Constitución Política del Estado en el art. 236 parag. III, Ley del
Estatuto del Funcionario Público art. 11, Reglamento Interno de Personal art. 11 y en cumplimiento con el
instructivo Nº 001/2016 de fecha 15 de mayo de 2016, emitido por el Gobierno Autónomo Municipal de San
Pedro de Buena Vista, manifiesto que en mi calidad de personal dependiente del Gobierno Autónomo
Municipal de San Pedro de Buena Vista, efectuó la siguiente DECLARACIÓN JURADA y todos los datos
consignados en este formulario son exactos. Así mismo en caso de cualquier falsedad, encubrimiento u
omisión en la presente declaración jurada será considerado como una falta gravísima pudiendo la entidad
tomar las acciones que amerite.
En el caso de cualquier modificación que se produzca en el futuro en la situación declarada se debe poner
en conocimiento a la entidad dentro de los TRES DÍAS de surgir la misma.
DATOS GENERALES DEL SERVIDOR PÚBLICO
Apellido paterno Apellido materno nombres Cargo que ocupa
DATOS DEL (LA) ESPOSO(A) CÓNYUGE Y/O CONVIVIENTE
Apellido paterno materno nombres profesión Lugar de trabajo
- - - - -
DATOS DE LAS PERSONAS DEPENDIENTE HIJOS (AS)
Apellido paterno Apellido materno nombres edad estudio Lugar de
ocupación
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DATOS DE LOS PADRES Y/O HERMANOS
Apellido paterno Apellido materno nombres Edad Relación estudios Lugar de
ocupación
- - - - - - -
- - - - - - -
- - - - - - -
- - - - - - -
- - - - - - -
- - - - - - -
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DATOS DE LOS TÍOS Y/O PRIMOS
Apellido paterno Apellido materno nombres relación profesión Lugar de trabajo
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- - - -
- - - -
- - - -
- - - -
DATOS DE LOS PARIENTES AFINES (YERNO(A), CUÑADA(O), SUEGRO(A), NUERA,
PADRINOS, MADRINAS, ETC.)
Apellido Apellido nombres relación profesión Lugar de trabajo
paterno materno
- - - - - -
- - - - - -
- - - - - -
- - - - - -
- - - - - -
- - - - - -
- - - - - -
Firma
RESPONDA LAS SIGUIENTES PREGUNTAS
(Encierre en un círculo la opción que sucede en la realidad)
1 ¿Ejerce otra actividad remunerada en la Administración Pública, es decir presta servicios como
personal permanente, eventual, consultor etc. En otra institución (distinta al GAMSPBV)
perteneciente al Estado Plurinacional de Bolivia, Empresa Pública Estatal, Empresa Pública
Estratégica o de Economía Mixta que se encuentran reguladas en el artículo 34 del Decreto
Supremo Nº 28631 Reglamento a la LeyNº3351, de fecha 21 de febrero de 2006, de Organización
del Poder Ejecutivo?
SI NO
Si su respuesta es afirmativa SI, indique cual la actividad que realiza y en que institución.
R.-
2. ¿ Efectúa negocios o contratos con personas particulares que estén estrechamente relacionados
con las funciones asignadas relativas a su fuente laboral en el Gobierno Autónomo Municipal de
San Pedro de Buena Vista?
SI NO
Si su respuesta es afirmativa SI, indique que contratos o negocios realiza con particulares en el
desempeño de sus actividades.
R.-
3. ¿Recibe alguna renta correspondiente a jubilación, subsidios u otros del Estado o Empresa
Pública Estatal o de economía mixta?
SI NO
Si su respuesta es afirmativa SI, indique el tipo de renta que percibe y la institución que la presta.
R.-
4. ¿Realiza otro trabajo distinto o actividad otra durante el tiempo que comprende la jornada
laboral en el Gobierno Autónomo Municipal de San Pedro de Buena Vista?
SI NO
Si su respuesta es afirmativa SI, indique que trabajo o actividad realiza en el tiempo como jornada
laboral?
R.-
5. ¿Tiene vinculación matrimonial o grado de parentesco hasta el cuarto grado de
consanguinidad (padres, hijos, herman@s y/o ti@s, sobrin@s) y segundo de afinidad (espos@,
suegr@s y cuñad@), con el personal del Gobierno Autónomo Municipal de San Pedro de Buena
Vista, independientemente de su fuente de remuneración, conforme al cómputo establecido por
el Código de Familia?
SI NO
Si la respuesta es afirmativa SI, especifique los siguientes datos:
a) Nombre del funcionario con el que tiene parentesco consanguíneo o afinidad
R.-
b) Indique cual el Grado de parentesco consanguíneo
(Marque en la casilla que corresponde con una “X” la opción que acontece en la realidad)
Padre - hijo (primer grado) hermano – hermano (segundo grado)
Abuelo - nieto (segundo grado) tío – sobrino (tercer grado)
Primo hermano (cuarto grado)
c) Indique cual el grado de parentesco por afinidad
Suegro (primer grado) cuñado (segundo grado)
Esposo(a) o cónyuge
d) Qué cargo ocupa dicho funcionario en el Gobierno Autónomo Municipal de San Pedro
de Buena Vista.
R.-
e) La persona con la cual tiene parentesco ya sea consanguíneo o afinidad es personal de
carrera, a contrato, eventual o de planta?
R.-
f) Cual la Forma y fecha de ingreso a la entidad tanto de su persona como de la persona
con la que tiene parentesco o afinidad?
R.-
………..…………………………. ……………………………..
LUGAR Y FECHA FIRMA
