HONORABLE JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE DEL ESTADO DE
PUEBLA.
PEDRO REYES SILVA, por mi propio derecho, con domicilio para recibir notificaciones
CALLE CINCO DE MAYO NUMERO 321 COLONIA LINDAVISTA DE LA CIUDAD DE
PUEBLA; nombrando desde este momento como mis apoderados en términos de lo
dispuesto por los artículos 693 y 696 de la Ley Federal del Trabajo al licenciado en
derecho MIGUEL ÁNGEL OLIVER MORALES, a quien le otorgo el poder más amplio que
en derecho corresponda, para que conjunta o individualmente comparezca en mi nombre
y representación durante todo el procedimiento, y de manera enunciativa más no
limitativa: aclaren, precisen, amplíen y ratifiquen mi demanda inicial; ofrezcan y
desahoguen pruebas, objeten las de la contraria, pidan aclaración de laudo y ejecución
del mismo, promuevan e intervengan en todo tipo de incidentes o amparos;
respetuosamente comparezco y expongo:
Por medio del presente escrito promuevo juicio ordinario laboral en contra de la
BENEMÉRITA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE PUEBLA y:
1.- DAVID MARIO RIVEROLL
2.- A QUIENES RESULTEN SER LOS RESPONSABLE DE LA RELACIÓN
LABORAL.
A los demandados, les señalo domicilio para que sean emplazados a juicio, a
BENEMERITA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE PUEBLA en Av San Claudio s/n, Cd
Universitaria, La Hacienda, 72592 Puebla, Pue. DAVID MARIO RIVEROLL en Calle San
Gabriel, PUEBLA, PUEBLA.
P R E S T A C I O N E S:
A).- El pago de la indemnización constitucional, consistente en el pago de tres
meses de salario, a razón del último salario que percibí,
B).- El pago de los salarios caídos o vencidos y los que se sigan venciendo
desde la fecha en que fui despedido de mi trabajo y hasta que se cumpla en definitiva el
laudo que ponga fin al presente juicio laboral,
C).- El pago de la prima de antigüedad a que legalmente tengo derecho de
percibir como consecuencia del despido injustificado del que fui objeto,
D).- El pago de vacaciones por todo el tiempo que labore para los
demandados,
E).- El pago de la prima vacacional por todo el tiempo en que trabaje para los
hoy demandados,
F).- El pago del aguinaldo por todo el tiempo que trabaje para los
demandados,
G).- El pago de los días de descanso obligatorio señalados por el numeral 74
de la Ley Federal del Trabajo y que son todos los días que correspondan a los
comprendidos entre las fechas de contratación y el día en que fui despedido
injustificadamente,
H).- El pago de los séptimos días que señala el artículo 69 de la Ley Federal
del Trabajo y que son todos los días correspondientes y comprendidos entre las fechas de
contratación y el día en que fui despedido injustificadamente por los demandados,
I).- El pago de horas extras que me correspondan durante todo el tiempo que
labore para los demandados, mismas que se precisaran más adelante en el punto de
hechos correspondiente.
Apoyo esta demanda en los siguientes hechos y consideraciones de derecho:
HECHOS
1.- Inicie mi relación laboral con la Benemérita, el día tres de mayo del año dos mil quince,
mediante un contrato de trabajo individual de tiempo indeterminado, celebrado en esa
fecha con el C. David Mario Riveroll, quien se ostentó en ese entonces como rector de la
BUAP, numero mil quinientos uno, Puebla, Puebla, pactándose en dicho contrato que
desempeñaría el puesto de vigilante, numero mil quinientos uno, Cuautlancingo, Puebla,
posteriormente que recibiría por concepto de aguinaldo anual 30 días de salario integrado,
el cual se me pagaría antes del 20 de diciembre de cada año; que se integraría a mi favor
una caja de ahorro en la cual tendría que aportar 3 días de salario base cada mes, y los
hoy demandados aportarían a su favor otra cantidad igual, y el total de las dos
aportaciones se me entregaría en la primera semana del mes de diciembre de cada año;
que recibiría un bono de productividad anual de 30 días de salario base que se me
pagaría en la primer semana del mes de diciembre de cada año; que cualquiera que fuera
la razón por la cual terminara mi relación laboral con los hoy demandados, me pagarían
una prima de antigüedad equivalente a 20 días de salario integrado que percibiera al
momento de la terminación por cada año cumplido y lo proporcional.
2.- La jornada de trabajo a que estuve sujeto fue de veinticuatro horas de labor
por veinticuatro horas de descanso, dando en total que labore trescientas setenta y dos
horas en total al mes. Jornada de la cual se desprende que labore más de cuarenta y
ocho horas en forma semanal. Por lo que reclamó el pago de horas extras que labore
durante toda la relación de trabajo y toda vez que nunca me fueron pagadas; estando bajo
las órdenes, subordinación, vigilancia, fiscalización y dependencia económica de los hoy
demandados.
3.- El salario diario devengado durante mi relación de trabajo, fue de $153.33
(ciento cincuenta y tres pesos treinta y tres centavos, moneda nacional), el cual se deberá
tomar como base de conformidad con lo establecido por el artículo 89 de la Ley Federal
del Trabajo, para cuantificar todas y cada una de las prestaciones reclamadas. El salario
me era pagado a en forma quincenal la cantidad de $2,300.00 (dos mil trescientos pesos,
cero centavos moneda nacional) durante mi jornada de trabajo.
4.- Durante la vigencia de la relación laboral siempre desempeñe el trabajo a entera
satisfacción de los hoy demandados; siempre y en todo lugar desempañando mis
actividades laborales con eficiencia y absoluta probidad, sin haber incurrido jamás en
alguna causal para que se me rescindiera el contrato individual de trabajo por tiempo
indeterminado. sin embargo, siendo las veintitrés horas aproximadamente del día
dieciocho de octubre del año dos mil diecisiete, estando en el desempeño de mis labores,
en las instalaciones de Ciudad Universitaria, Puebla, Puebla, en la puerta de acceso
principal, el Lic. David Mario Riveroll, ante la presencia de diversas personas que estaban
en el lugar, se me acerco y me dijo: “SEÑOR PEDRO REYES SILVA YA LO
PLATICAMOS Y TODOS ESTAMOS DE ACUERDO QUE YA NO NECESITAMOS SUS
SERVICIOS, ESTA DESPEDIDO”.
5.- En consecuencia de lo narrado, se colige que sufrí un despido injustificado. En virtud
de lo anterior, me veo en la necesidad de instaurar demanda en la Vía Ordinaria Laboral
en contra de los demandados ya nombrados. Es por ello que reclamo el pago y
cumplimiento de todas y cada una de las prestaciones reclamadas.
DERECHO
Son aplicables al presente asunto, las siguientes disposiciones legales:
I.- LA COMPETENCIA DE ESTA JUNTA, se rige por lo dispuesto en los
artículos 698 y 700 de la Ley Federal del Trabajo.
II.- FONDO DEL ASUNTO: Artículos 5º fracción XIII, 8º, 10, 11, 12, 14, 16, 20,
33, 48, 56, 57, 61, 67, 69, 70, 71, 74, 76, 80, 82, 84, 87, 89, 117, 130, 132, 133 fracción
VII, 162 y demás relativos aplicables de la Ley Federal del Trabajo
.
III.- PROCEDIMIENTO: Artículos 527, 685, 870, 871, 872, 873, 875, 876, 878,
880, y demás relativos aplicables de la Ley Federal del Trabajo.
Por lo anteriormente expuesto y fundado a esta Honorable Junta Local de
Conciliación y Arbitraje, respetuosamente solicito:
PRIMERO.- Tenerme por presentado en tiempo y forma legal el presente
escrito, promoviendo Juicio Ordinario Laboral en contra de quienes ya se han dejado
señalados en el proemio de la presente demanda.
SEGUNDO.- Señalar día y hora para que tenga verificativo la audiencia de
Conciliación, Demanda y Excepciones, Ofrecimiento y Admisión de Pruebas.
TERCERO.- Previos los tramites de Ley, condenar a los demandados al pago
de todas y cada una de las prestaciones reclamadas, en virtud de que fui despedido
injustificadamente en la forma y términos narrados en la presente demanda.
PROTESTAMOS NUESTROS RESPETOS
HEROICA PUEBLA DE ZARAGOZA, TREINTA DE OCTUBRE DEL AÑO DOS MIL
DIECISIETE
MOISES TEPOX ZAMBRANO. ______________________________
