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Fecha: 28/09/2023 00:34
24 NORMAS LEGALES Jueves 28 de setiembre de 2023 / El Peruano
modificar y dejar sin efecto, entre otros documentos Directiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil se
de gestión, el Cuadro para Asignación de Personal establecerá la progresividad de la implementación de
Provisional - CAP Provisional; la aprobación del Cuadro de Puestos de las Entidades;
Con el visado de la Oficina General de Gestión mientras que el literal e) de la Única Disposición
de Recursos Humanos, de la Oficina General de Complementaria Derogatoria de la misma norma, derogó
Planeamiento, Presupuesto y Modernización, de la el Decreto Supremo N° 043-2004-PCM, que aprobó los
Dirección General de Operaciones en Salud, de la lineamientos para la elaboración y aprobación del Cuadro
Oficina General de Asesoría Jurídica y del Despacho para Asignación de Personal-CAP;
Viceministerial de Prestaciones y Aseguramiento en Que, mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva
Salud, y; N° 150-2021-SERVIR-PE, se formaliza el acuerdo del
De conformidad con lo establecido en el Decreto Consejo Directivo por el cual se aprueba la Directiva N°
Legislativo N° 1161 y modificatorias, que aprueba la Ley 006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de
de Organización y Funciones del Ministerio de Salud; el Clasificador de Cargos y del Cuadro para Asignación
Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Personal Provisional” (en adelante, la Directiva), en
de Salud, aprobado por Decreto Supremo N° 008-2017- cuyo literal b) del numeral 5.1 define al CAP Provisional
SA y sus modificatorias; la Ley N° 30057, Ley del Servicio como el documento de gestión de carácter temporal que
Civil; su Reglamento General, aprobado por Decreto contiene los cargos definidos y aprobados de la entidad,
Supremo N° 040-2014-PCM; sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista
en su Reglamento de Organización y Funciones (ROF)
SE RESUELVE: o Manual de Operaciones (MOP), según corresponda,
cuya finalidad es viabilizar la operación de las entidades
Artículo 1.- Aprobación del Cuadro para Asignación públicas durante la etapa de tránsito al régimen previsto
de Personal Provisional del Hospital de Emergencias en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, y en tanto
Pediátricas se reemplace junto con el Presupuesto Analítico de
Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal Personal (PAP) por el Cuadro de Puestos de la Entidad
Provisional (CAP-P) del Hospital de Emergencias (CPE);
Pediátricas, conforme al anexo que forma parte integrante Que, el numeral 6.2 de la citada directiva establece
de la presente Resolución Secretarial, y que se publica en los supuestos para la elaboración del CAP Provisional;
la sede digital del Ministerio de Salud. en ese sentido, el supuesto 2 previsto en el sub numeral
[Link] dispone que, aquellas entidades públicas que,
Artículo 2.- Publicación a través de la Ley del Presupuesto Público para el
Encargar a la Oficina de Transparencia y año Fiscal correspondiente u otra norma sustantiva,
Anticorrupción de la Secretaría General, la publicación de son exceptuadas de las prohibiciones de ingreso,
la presente Resolución Secretarial y su anexo en el Portal nombramiento, designación y contratación, pueden
del Estado Peruano ([Link]), en la sede digital del emplear este supuesto, debiendo contar con la información
Ministerio de Salud ([Link]/minsa) y del Hospital de presupuestal que justifique la creación e incremento de
Emergencias Pediátricas ([Link]) en la misma cargos o posiciones;
fecha de publicación de la presente resolución en el Diario Que, conforme al literal n) del numeral 8.1 del
Oficial El Peruano. artículo 8 de la Ley N° 31638, Ley del Presupuesto del
Sector Público para el Año Fiscal 2023 se autoriza el
Regístrese, comuníquese y publíquese. nombramiento de hasta el cien por ciento (100%) de los
profesionales de la salud y de los técnicos y auxiliares
JOSÉ ERNESTO VIDAL FERNÁNDEZ asistenciales de la salud del Ministerio de Salud, sus
Secretario General organismos públicos y las unidades ejecutoras de
salud de los gobiernos regionales y las Comunidades
2219569-1 Locales de Administración en Salud (CLAS), a los que se
refiere la Ley 30957, Ley que autoriza el nombramiento
progresivo como mínimo del veinte por ciento (20%)
Aprueban el Cuadro para Asignación de de los profesionales de la salud, técnicos y auxiliares
Personal Provisional (CAP-P) del Hospital asistenciales de la salud que a la entrada en vigencia
Nacional Dos de Mayo del Decreto Legislativo N 1153 tuvieron vínculo laboral
y fueron identificados en el marco de la Disposición
Complementaria Final Nonagésima Octava de la Ley
RESOLUCIóN SECRETARIAL 30693, lo que incluye lo autorizado en el artículo 1 de la
Nº 240-2023/MINSA Ley 30957, en el literal n) del numeral 8.1 del artículo 8
del Decreto de Urgencia 014-2019, Decreto de Urgencia
Lima, 27 de setiembre del 2023 que aprueba el Presupuesto del Sector Público para el
Año Fiscal 2020, y en el literal n) del numeral 8.1 del
Visto, el Expediente N° OGGRH020230000373 artículo 8 de la Ley 31084, Ley de Presupuesto del
que contiene el Memorándum N° D002944-2023- Sector Público para el Año Fiscal 2021, y el literal ñ) del
OGGRH-MINSA de la Oficina General de Gestión de numeral 8.1 del artículo 8 y el literal b) del numeral 2 de
Recursos Humanos del Ministerio de Salud, el Oficio N° la Centésima Quinta Disposición Complementaria Final
000707-2023-SERVIR-PE que remite el Informe Técnico de la Ley 31365, Ley de Presupuesto del Sector Público
N° 000150-2023-SERVIR-GDSRH de la Autoridad para el Año Fiscal 2022;
Nacional del Servicio Civil-SERVIR y el Informe N° Que, asimismo, los numerales 1 y 2 de la Sexagésima
D000984-2023-OGAJ-MINSA de la Oficina General de Novena Disposición Complementaria Final de la citada Ley
Asesoría Jurídica del Ministerio de Salud; y, autorizan el nombramiento de hasta el veinte por ciento
(20%) de los profesionales de la salud y de los técnicos
CONSIDERANDO: y auxiliares asistenciales de la salud del Ministerio de
Salud, sus organismos públicos y las unidades ejecutoras
Que, la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, de salud de los gobiernos regionales, contratados al 31 de
establece en su Cuarta Disposición Complementaria julio de 2022 bajo el régimen del Decreto Legislativo 1057,
Final, modificada por el Decreto Legislativo N° 1450, Decreto Legislativo que Regula el Régimen Especial de
que el Cuadro para Asignación de Personal-CAP y el Contratación Administrativa de Servicios; y, se encuentren
Presupuesto Analítico de Personal PAP serán sustituidos registrados en el AIRHSP a la entrada en vigencia de
por el instrumento de gestión denominado Cuadro de la citada Ley; así como también el nombramiento del
Puestos de la Entidad-CPE; personal de la salud contratado en plaza presupuestada
Que, la Duodécima Disposición Complementaria vacante y que percibe sus ingresos en el marco del
Transitoria del Reglamento General de la Ley N° 30057, Decreto Legislativo N° 1153, Decreto Legislativo que
Ley del Servicio Civil, aprobado mediante Decreto regula la política integral de compensaciones y entregas
Supremo N° 040-2014-PCM, señala que mediante económicas del personal de la salud al servicio del Estado;
El Peruano / Jueves 28 de setiembre de 2023 NORMAS LEGALES 25
Que, el Decreto Supremo N° 008-2017-SA aprueba el Aprueban el Cuadro para Asignación de
Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio
de Salud, modificado mediante Decreto Supremo N° Personal Provisional (CAP-P) del Hospital
011-2017-SA y Decreto Supremo N° 032-2017-SA, de Huaycán
establece como Órganos Desconcentrados del Ministerio
de Salud a los Hospitales, Institutos y Direcciones de RESOLUCIóN SECRETARIAL
Redes Integradas de Salud, encontrándose entre ellos, el Nº 241-2023/MINSA
Hospital Nacional Dos de Mayo;
Que, a través del Informe Técnico N° Lima, 27 de setiembre del 2023
000150-2023-SERVIR-GDSRH, la Autoridad Nacional
del Servicio Civil-SERVIR emite opinión favorable a la Visto, el Expediente N° OGGRH020230000357
propuesta de aprobación del Cuadro para Asignación que contiene el Memorándum N° D002935-2023-
de Personal Provisional (CAP-P) del Hospital Nacional OGGRH-MINSA de la Oficina General de Gestión de
Dos de Mayo, por lo que en mérito a lo expuesto resulta Recursos Humanos del Ministerio de Salud, el Oficio N°
necesario aprobar el referido instrumento de gestión de la 000691-2023-SERVIR-PE que remite el Informe Técnico
mencionada entidad; N° 000146-2023-SERVIR-GDSRH de la Autoridad
Que, por su parte el sub numeral [Link] del numeral 6.3 Nacional del Servicio Civil-SERVIR y el Informe N°
de la Directiva establece que, de darse la opinión favorable D000983-2023-OGAJ-MINSA de la Oficina General de
de SERVIR, dicha aprobación debe ser comunicada a Asesoría Jurídica del Ministerio de Salud; y,
la entidad mediante oficio de Presidencia Ejecutiva de
SERVIR, para que ésta gestione su aprobación y posterior CONSIDERANDO:
publicación en el Diario Oficial el Peruano, efectuándose
la aprobación del Cuadro para Asignación de Personal Que, la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil,
Provisional (CAP-P), en el caso de Gobierno Nacional, establece en su Cuarta Disposición Complementaria
que incluye ministerios, organismos públicos, programas Final, modificada por el Decreto Legislativo N° 1450,
y proyectos especiales adscritos, mediante Resolución que el Cuadro para Asignación de Personal-CAP y el
Ministerial; Presupuesto Analítico de Personal PAP serán sustituidos
Que, el sub numeral 2.3.1 del numeral 2.3 del artículo por el instrumento de gestión denominado Cuadro de
2 de la Resolución Ministerial N° 026-2023/MINSA, que Puestos de la Entidad-CPE;
delega facultades a diversos funcionarios del Ministerio Que, la Duodécima Disposición Complementaria
de Salud, durante el Año Fiscal 2023, prevé la delegación Transitoria del Reglamento General de la Ley N° 30057,
al/a Secretario/a General del Ministerio de Salud, para el Ley del Servicio Civil, aprobado mediante Decreto
Año Fiscal 2023, en materia de Acciones Administrativas Supremo N° 040-2014-PCM, señala que mediante
del Pliego 011: Ministerio de Salud, la facultad de aprobar, Directiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil se
modificar y dejar sin efecto, entre otros documentos establecerá la progresividad de la implementación de
de gestión, el Cuadro para Asignación de Personal la aprobación del Cuadro de Puestos de las Entidades;
Provisional-CAP Provisional; mientras que el literal e) de la Única Disposición
Con el visado de la Oficina General de Gestión Complementaria Derogatoria de la misma norma, derogó
de Recursos Humanos, de la Oficina General de el Decreto Supremo N° 043-2004-PCM, que aprobó los
Planeamiento, Presupuesto y Modernización, de la lineamientos para la elaboración y aprobación del Cuadro
Dirección General de Operaciones en Salud, de la para Asignación de Personal-CAP;
Oficina General de Asesoría Jurídica y del Despacho Que, mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva
N° 150-2021-SERVIR-PE, se formaliza el acuerdo del
Viceministerial de Prestaciones y Aseguramiento en
Consejo Directivo por el cual se aprueba la Directiva N°
Salud, y;
006-2021-SERVIR-GDSRH “Elaboración del Manual de
De conformidad con lo establecido en el Decreto
Clasificador de Cargos y del Cuadro para Asignación
Legislativo N° 1161 y modificatorias, que aprueba la Ley
de Personal Provisional” (en adelante, la Directiva), en
de Organización y Funciones del Ministerio de Salud; el cuyo literal b) del numeral 5.1 define al CAP Provisional
Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio como el documento de gestión de carácter temporal que
de Salud, aprobado por Decreto Supremo N° 008-2017- contiene los cargos definidos y aprobados de la entidad,
SA y sus modificatorias; la Ley N° 30057, Ley del Servicio sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista
Civil; su Reglamento General, aprobado por Decreto en su Reglamento de Organización y Funciones (ROF)
Supremo N° 040-2014-PCM; o Manual de Operaciones (MOP), según corresponda,
cuya finalidad es viabilizar la operación de las entidades
SE RESUELVE: públicas durante la etapa de tránsito al régimen previsto
en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, y en tanto se
Artículo 1.- Aprobación del Cuadro para Asignación reemplace junto con el Presupuesto Analítico de Personal
de Personal Provisional del Hospital Nacional Dos de (PAP) por el Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE);
Mayo Que, el numeral 6.2 de la citada directiva establece
Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal los supuestos para la elaboración del CAP Provisional;
Provisional (CAP-P) del Hospital Nacional Dos de Mayo, en ese sentido, el supuesto 2 previsto en el sub numeral
conforme al anexo que forma parte integrante de la [Link] dispone que, aquellas entidades públicas que,
presente Resolución Secretarial, y que se publica en la a través de la Ley del Presupuesto Público para el
sede digital del Ministerio de Salud. año Fiscal correspondiente u otra norma sustantiva,
son exceptuadas de las prohibiciones de ingreso,
Artículo 2.- Publicación nombramiento, designación y contratación, pueden
Encargar a la Oficina de Transparencia y Anticorrupción emplear este supuesto, debiendo contar con la información
de la Secretaría General, la publicación de la presente presupuestal que justifique la creación e incremento de
Resolución Secretarial y su anexo en el Portal del Estado cargos o posiciones;
Peruano ([Link]), en la sede digital del Ministerio de Que, conforme al literal n) del numeral 8.1 del artículo 8
Salud ([Link]/minsa) y del Hospital Nacional Dos de de la Ley N° 31638, Ley del Presupuesto del Sector Público
Mayo ([Link]) en la misma fecha de para el Año Fiscal 2023 se autoriza el nombramiento de
publicación de la presente resolución en el Diario Oficial hasta el cien por ciento (100%) de los profesionales de
El Peruano. la salud y de los técnicos y auxiliares asistenciales de la
salud del Ministerio de Salud, sus organismos públicos
Regístrese, comuníquese y publíquese. y las unidades ejecutoras de salud de los gobiernos
regionales y las Comunidades Locales de Administración
JOSÉ ERNESTO VIDAL FERNÁNDEZ en Salud (CLAS), a los que se refiere la Ley 30957, Ley
Secretario General que autoriza el nombramiento progresivo como mínimo
del veinte por ciento (20%) de los profesionales de la
2219570-1 salud, técnicos y auxiliares asistenciales de la salud que
