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Fap Protocolo Metales

Este documento resume el protocolo de vigilancia ocupacional por exposición a metales y metaloides. El protocolo establece las responsabilidades de los organismos administrativos de la ley, empleadores y autoridad sanitaria para implementar la vigilancia ambiental y de la salud de trabajadores expuestos a metales como arsénico, cadmio, cromo, mercurio, manganeso y plomo. El protocolo describe la vigilancia ambiental cualitativa y cuantitativa para medir los niveles de metales, así como la vigilancia de la salud de
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Este documento resume el protocolo de vigilancia ocupacional por exposición a metales y metaloides. El protocolo establece las responsabilidades de los organismos administrativos de la ley, empleadores y autoridad sanitaria para implementar la vigilancia ambiental y de la salud de trabajadores expuestos a metales como arsénico, cadmio, cromo, mercurio, manganeso y plomo. El protocolo describe la vigilancia ambiental cualitativa y cuantitativa para medir los niveles de metales, así como la vigilancia de la salud de
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Ficha de Apoyo Preventivo

RESUMEN DEL PROTOCOLO DE


VIGILANCIA OCUPACIONAL
POR EXPOSICIÓN A METALES
Y METALOIDES

1 Introducción 4 Trabajador(a) Expuesto.

El Protocolo de Vigilancia Ocupacional por Exposición 4.1 Expuesto sujeto a Vigilancia Ambiental:
a Metales y Metaloides, Resolución Exenta N°606,
publicado el 03 de junio de 2023, indica las Es aquel trabajador(a) que se desempeña en ambientes
responsabilidades y lineamientos a los Organismos laborales donde exista la presencia de metales
Administradores de la Ley 16744 (OAL), considerados en este protocolo. Lo anterior incluye a los
Administradores Delegados de la Ley (AD), a las trabajadores de empresas contratistas o subcontratistas
Entidades Empleadoras y Autoridad Sanitaria, para la que cumplan esta misma condición, aunque el proceso
implementación de la vigilancia ambiental y de la salud productivo no sea de dicha empresa, sino de la
de los trabajadores expuestos a metales mandante.

4.2 Expuesto sujeto a Vigilancia de la Salud:

• Aquel trabajador(a) que se desempeña en un


2 Objetivo general ambiente de trabajo cuya concentración promedio
ponderada (CPP), producto de un muestreo de tipo
personal y representativo de la jornada de trabajo
Mantener el cumplimiento de los parámetros habitual, alcance o supere el 50% del límite
ambientales para metales por debajo de los límites permisible ponderado (LPP) corregido según la
permisibles en los ambientes laborales, para el control normativa vigente.
de los riesgos asociados a la exposición, así como
asegurar la pesquisa de posibles alteraciones en la
salud derivada de la exposición ocupacional a metales.
• Aquel trabajador(a) que se desempeña en lugares
con presencia de metales clasificados en Grupo A.1 y
Los metales considerados en este protocolo son: A.2 en el D.S. 594/1999, independiente de la
Arsénico (As), Cadmio (Cd), Cromo VI (Cr+6), concentración medida. Los metales clasificados en
Mercurio (Hg), Manganeso (Mn) y Plomo Inorgánico Grupo A.1 y A.2 del mencionado decreto son:
(Pb). Arsénico (As), Cadmio (Cd), Cromo VI (Cr+6) y
Cromato de plomo.

3 Difusión

Este protocolo debe ser conocido por los profesionales


de los OAL/AD involucrados con los programas de
vigilancia del ambiente y de la salud, quienes deberán
difundirlo a su vez a las entidades empleadoras,
mediante correos masivos, cartas, campañas de
difusión, entre otras.

Por su parte las entidades empleadoras serán


responsables de la difusión de este protocolo a los
trabajadores, sindicatos y comités paritarios, debiendo
dejar registros documentados.
5 Vigilancia Ambiental

Tiene por objetivo conocer los niveles ambientales de


metales, metaloides y sus compuestos en puestos de
trabajo o faena permitiendo definir metodologías de
control, periodicidad de evaluaciones ambientales,
seguimiento a las medidas preventivas, así como crite-
rios para la notificación a la Autoridad Sanitaria Regio-
nal. La evaluación ambiental parte con la evaluación
cualitativa y continúa con la evaluación cuantitativa.

5.1 Evaluación Cualitativa:

Es una herramienta estandarizada de observación,


basada en la caracterización de los ambientes de trabajo
y en el tiempo de exposición de los trabajadores. Se
aplica en aquellos centros de trabajo que no cuentan con
evaluaciones cuantitativas de metales y metaloides.

Para su ejecución, la entidad empleadora debe


proporcionar la siguiente información: actividad
económica, código CIIU, descripción de la actividad, Mutual de Seguridad enviará a la empresa el informe
tamaño de la empresa, ubicación del centro de trabajo, técnico con prescripciones de control en un plazo de 90
altura geográfica, N° de trabajadores(as) distribuidos en días corridos, desde la fecha de recepción de resultados
áreas de producción, turnos y horas de trabajo analíticos. Para los casos de Nivel de Riesgo 3 y Nivel de
semanales, identificación de áreas y etapas críticas del Riesgo 4 notificará la situación encontrada a la Seremi
proceso que generan exposición. Regional y, además, en este último, enviará a la empresa
un Informe de Medidas de Control Inmediatas, en un
Mutual de Seguridad despachará el Informe de plazo de 5 días hábiles. Otras disposiciones para la
Evaluación cualitativa dentro de 30 días de efectuada la Empresa, en relación con el nivel de riesgo encontrado,
visita, debiendo el Empleador comunicar estos se detallan en el protocolo.
resultados a los trabajadores expuestos, Comité
Paritario y Departamento de Prevención de Riesgos,
cuando corresponda, en un plazo de 10 días corridos
desde la recepción del Informe. 6 Vigilancia de la Salud

5.2 Evaluación Cuantitativa: Las evaluaciones de salud establecidas en el protocolo


son:
Corresponde a la toma de muestra de aire a nivel de la
zona respiratoria del trabajador(a) según las • Evaluación ocupacional.
disposiciones establecidas en el protocolo. El tiempo de • Vigilancia de exposición ocupacional.
muestreo deberá cubrir a lo menos el 70% de la jornada • Vigilancia de efecto.
habitual.
• Egreso de programa de vigilancia.
Los resultados obtenidos definen el nivel de riesgo del
lugar de trabajo y la periodicidad de la vigilancia En cada una de ellas el trabajador deberá firmar un
ambiental según lo establecido en la siguiente tabla. consentimiento informado y recibirá una consejería de
salud.

Nivel Concentración Medida Periodicidad de 6.1 Evaluación Ocupacional.


Riesgo Respecto a LPP (a) muestreos
ambientales Se realiza cada 3 años a todos los trabajadores(as)
1 Menor a 0,25 veces el LPP Cada 5 años expuestos sujetos a vigilancia de salud. Son de cargo de
2 Mayor o igual a 0,25 veces Cada 3 años Mutual de Seguridad e incluye una evaluación médica y
y menor a 0,5 veces el LPP exámenes de sangre.
3 Mayor o igual a 0,5 veces y Anual
hasta 1 vez el LPP
6.2 Vigilancia de Exposición Ocupacional.
4 Mayor a 1 vez el LPP y Posterior a 90 días una
Se realiza cada 6 meses a todos los trabajadores(as)
Muestras parciales1 vez implementadas las
expuestos sujetos a vigilancia de salud. Incluye un
exceda 5 veces el LPP medidas de control
examen de orina o sangre que permite medir la
1: Muestra para límite permisible temporal, en el momento de mayor concentración del metal, el cual es comparado con el
concentración esperada. valor del Límite de Tolerancia Biológica establecido en el
D.S. N° 594.

www.mutual.cl
Las tomas de muestras de arsénico y cromo deben ser • Si el resultado del examen es normal y las medidas
realizadas en un momento específico de la exposición, preventivas no están implementadas, se aplicarán
el cual se detalla a continuación: sanciones de acuerdo a lo establecido en la
normativa legal, debiendo la empresa presentar un
plan de acción a Mutual en un plazo de 5 días hábiles.
El trabajador podrá regresar a sus labores habituales
Exámenes Momento del muestreo solo cuando el equipo de prevención Mutual haya
aprobado este plan de acción.
Arsénico inorgánico y sus Al finalizar el tercer día de
metabolitos metilados exposición o al finalizar la
(DMA+MMA) en orina semana de trabajo • Si el resultado del examen está alterado e
independiente de la verificación señalada, se realiza
Fin de turno. Fin de semana
Cromo en orina la etapa de vigilancia de efecto al trabajador, dentro
laboral
de los siguientes 5 días hábiles.

Si alguno de los exámenes de la vigilancia de 6.3 Vigilancia de Efecto.


exposición presenta un resultado sobre el límite de
tolerancia biológica, se debe retirar al trabajador en Esta evaluación tiene por objetivo identificar los efectos
forma transitoria de la fuente de exposición en un en la salud generados por los metales que presentaron
plazo de 24 horas de recibida la notificación por parte un resultado alterado. Para lo anterior, se realiza una
de Mutual de Seguridad, y por el periodo descrito en el pauta de evaluación médica definida en el protocolo.
siguiente cuadro:
6.4 Egreso de Programa de Vigilancia.

1 Plomo Retiro transitorio de fuente de Se realiza al término de la exposición ocupacional a


exposición por 30 días metales por: desvinculación, renuncia voluntaria, cambio
de puesto de trabajo u otro que determine el fin de la
2 Mercurio Retiro transitorio de fuente de exposición del trabajador.
exposición por 60 días
3 Manganeso Retiro transitorio de fuente de Será responsabilidad de la Empresa dar aviso oportuno
exposición por 15 días del término de la exposición a metales de sus
trabajadores a Mutual de Seguridad. Esta evaluación
4 Cromo VI Retiro transitorio de fuente de debe ser realizada en un plazo de hasta 30 días corridos
exposición por 15 días posterior al término de la exposición.
5 Cadmio Retiro transitorio de fuente de
exposición por 15 días
6 Arsénico Retiro transitorio de fuente de
exposición por 15 días

Además, Mutual de Seguridad tiene la obligación de


informar a la Autoridad Sanitaria Regional aquellos
centros de trabajo que presentan uno o más
trabajadores con resultados de exámenes alterados, en
un plazo no mayor a 10 días hábiles contados desde la
fecha del resultado.

Luego de cumplido el período de retiro transitorio de la


exposición, al trabajador se le realizará un nuevo examen
y se verificará la implementación de las medidas
prescritas en la evaluación ambiental.

• Si el resultado del examen es normal y las medidas


preventivas están implementadas, el trabajador se
reintegra a sus labores habituales.

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