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Sesion 6

Este documento presenta el diseño de una sesión de aprendizaje sobre Derecho Procesal Laboral. La sesión se llevará a cabo en la Facultad de Derecho y Humanidades de la Universidad y abordará temas como los medios probatorios admitidos en procesos laborales, la carga de la prueba y las presunciones legales. La sesión constará de actividades iniciales, de proceso y finales que involucrarán el análisis de videos y debates en foros, con el objetivo de que los estudiantes comprendan

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Este documento presenta el diseño de una sesión de aprendizaje sobre Derecho Procesal Laboral. La sesión se llevará a cabo en la Facultad de Derecho y Humanidades de la Universidad y abordará temas como los medios probatorios admitidos en procesos laborales, la carga de la prueba y las presunciones legales. La sesión constará de actividades iniciales, de proceso y finales que involucrarán el análisis de videos y debates en foros, con el objetivo de que los estudiantes comprendan

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Código : F15D-PP-PR-

01.04
DISEÑO DE SESIÓN DE APRENDIZAJE Versión : 11
Fecha : 08-05-2023
Página : 1 de 3

PROGRAMA DE DERECHO
FACULTAD DE DERECHO Y HUMANIDADES

I) DATOS GENERALES

1. UNIDAD ACADÉMICA O PROGRAMA: Programa de Derecho


2. EXPERIENCIA CURRICULAR: COMPETENCIA GENERICA
3. SEMESTRE ACADÉMICO: 2023-1
4. CICLO/SECCIÓN: VIII
5. SESIÓN: 06
6. FECHA: 08/05/2023
7. DOCENTE: Mg. Magali Janeth Condor Villalta

II) PROGRAMACIÓN
RESULTADO DE CONTENIDOS EVIDENCIA DE INSTRUMENTO
APRENDIZAJE APRENDIZAJE
Actuaciones probatorias
medios probatorios
admitidos en el proceso Rúbrica
laboral, oportunidad y
Comprende la importancia del valoración de los medios de
Derecho Procesal Laboral y su prueba sucedáneos de los Foro 2: Derecho Procesal
proceso en un contexto nacional medios probatorios. Carga Laboral
e internacional. de la prueba, presunciones
legales e indicios.
Facilitación probatoria e
inversión de la carga de la
prueba.

III) SECUENCIA METODOLÓGICA

MEDIOS Y
ACTIVIDADES DE INICIO TIEMPO
MATERIALES
- Video 1 hora
El estudiante observa el video denominado AUDIENCIA DE
JUZGAMIENTO ANTE JUZGADO ESPECIALIZADO DE - Internet
TRABAJO- CHICLAYO.
para despertar su curiosidad e interés por el tema. - Computadora

Responde las preguntas a través del foro Derecho Procesal Laboral - Blackboard
(Sesión 6 - Actividad de Evaluación -Foro):

¿CUÁL ES LA OPORTUNIDAD DE LA PRESENTACÓN DE MEDIOS


PROBATORIOS?

¿EN QUÉ ESTAPA DEL PROCESO LABORAL SE ADMITE Y ACTUA


LOS MEDIOS PROBATORIOS?.

El docente plantea la interrogante: ¿CREEN USTEDES QUE


TAMBIÉN PUEDEN PRESENTARSE MEDIOS PROBATORIOS
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EXTEMPORÁNEOS?

MEDIOS Y
ACTIVIDADES DE PROCESO TIEMPO
MATERIALES

Aplica la Legislación, principios y jurisprudencia partiendo de las bases - Archivo digital


de la Teoría General del Proceso para resolver los conflictos laborales
protegiendo los derechos laborales en todos sus ámbitos con - Internet
responsabilidad, reconociendo Actuaciones probatorias medios probatorios
admitidos en el proceso laboral, oportunidad y valoración de los medios de prueba - Computadora
sucedáneos de los medios probatorios. Carga de la prueba, presunciones legales e 2 horas
indicios. Facilitación probatoria e inversión de la carga de la prueba. (Sesión 6 – a
- Blackboard
través de estrategia expositivo, videoconferencia).

MEDIOS Y
ACTIVIDADES FINALES TIEMPO
MATERIALES

Responde a las preguntas (Sesión 6 – vía oral- Mensajes): -Archivo digital

-Internet
¿Qué sabía? ¿Qué aprendí? ¿Qué dudas todavía me quedan?
-Computadora

El foro será evaluado a través de rúbrica -Blackboard


2 horas

IV) BIBLIOGRAFÍA

LIBROS, REVISTAS, ARTÍCULOS, TESIS, PÁGINAS WEB.


Burgos Mariños Victor. Principios rectores del Nuevo sistema procesal penal.
[Link]
MOD=AJPERES&CACHEID=8e16188046e1338ea1a0a144013c2be7

Cerrón,R (2020) La inversión de la carga probatoria en los procesos laborales y la presunción de laboralidad,
Lima, 2020 Universidad César Vallejo.

La justicia laboral: administración e impartición


https.//[Link]í[Link]/bjv/detalle-libro/1600-la-justicia-laboraladministración-e-impartición

Temas de derecho procesal y administración de justicia: mecanismos alternos, procesos judiciales, temas probatorios y procesos

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administrativos.

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