MOTIVACIÓN

SEGÚN
ABRAHAM
MASLOW

SEGURIDAD
AUTORREALIZACIÓN
Seguridad fisica, de empleo, de
Moralidad, creatividad, recursos, moral, familiar, de
espontaneidad, falta de salud, de propiedad privada
prejuicios, aceptación de
hechos, resolución de
problemas

RECONOCIMIENTO.
Autorreconocimiento, confianza,
respeto, éxito

AFILIACIÓN
Amistad, afecto, intimidad
sexual
FISIOLOGÍA
Respiración, alimentación,
descanso, sexo, homeostasis
 LA MOTIVACIÓN
Teorías de la motivación

La motivación es un estado interno que activa, dirige y

mantiene la conducta
Teoría del contenido. Teoríade la persona hacia metasTeoría
del incentivo. o fines
de la reducción de

Propone determinados; la es el impulso

Esta que mueve a la personapulsiones.
aproximación a realizar
comprensión determinadas
de la acciones y persistir
supone en ellas para su culminación.
la motivación Esta teoría parte de la
motivaciónLa en motivación
base a es locomoqueel lefrutoda deenergía
un consideración
y dirección a la de que
su vínculo con las estímulo o incentivo, los seres humanos
necesidades humanas, material o de otra tenemos pulsiones
La tal y escomo
motivación un procesolas que naturaleza, que incide Québásicas fundamentales
cosas puedes hacer para
pasacomprendía
por varias fases. Inicialmente
Maslow la sobre la conducta de aumentar
(hambre, tu motivación?
sed, etc.)
persona anticipa que se va a sentir que, conforme pasa el
en su famosa manera positiva •Desarrolla un buen plan de acción
bien (o va a dejar de sentirse mal) si
pirámide, en Enlaun que (incitando a la acción) tiempo,
•Guarda cobran
tu energía fuerza
física y psíquica
consigue una meta. segundo
representaba
tiempo, se activa y empieza alahacer y motivación si se
•No escatimes en esfuerzos y
cosas para
jerarquía conseguir
de dichalasmeta. encuentran
decisiones.
Mientras vaya caminado hacia ella, insatisfechos, y del
necesidades humanas.
irá evaluando si va por buen camino •Nunca pierdas de vista tu objetivo
o Así,
no, es según decir, hará este una mismo modo al
•Oblígate a actuar.
retroalimentación del rendimiento. Y
por último, disfrutaráTeoría de la disonancia cognitiva. •No gastes tiempo en quejarte.
del resultado.
No es exactamente una teoría sobre la motivación, pero•Rodéate
se puedede personas optimistas.
aplicar a la misma. Establece que los individuos •Aprovecha
intentanlos días en los que te
encuentres
activamente disminuir su sensación de disonancia subjetiva más alegre.

respecto al mundo que los rodea, a sus propios deseos o

sentimientos, y a los demás. Es decir, las personas tienen un
impulso motivacional que las lleva a emprender acciones para
subsanar de manera directa o indirecta otras dolencias y
La automotivación mejora la autoestima, La motivación impulsa la creatividad y
permite las relaciones sociales y es un permite mejorar las competencias. Es
componente esencial para llevar una vida esencial para establecer objetivos y en la
feliz y bien adaptada. La ausencia de gestión de nuestro comportamiento, y
motivación puede contribuir a la fundamental en los logros académicos y
infelicidad y a comportamientos de riesgo profesionales
como el consumo de sustancias.

Importancia de la Motivación

Las personas motivadas intrínsicamente Un mundo sin motivación ni

tienden a ser más creativas, obtienen curiosidad sería un mundo sin
mayor satisfacción y rinden más a lo largo
progreso, desarrollo ni esperanza.
del tiempo que las personas motivadas
exclusivamente de forma extrínseca.
 Conjunto de factores internos o
externos que determinan en parte las
acciones de una persona la motivación
suele identificarse como la clave del
QUE ES LA éxito precisamente porque es la
MOTIVACIÓN? impulsora del resto de habilidades que
conducen a un objetivo y que son la
voluntad, la perseverancia, el
optimismo y la actitud positiva

Impulsa la creatividad y permite

mejorar las competencias. Es esencial
para establecer objetivos y en la
gestión de nuestro comportamiento. Es
PARA QUE
Motivación SIRVE LA
necesario señalar que la motivación
puede venir dada por factores internos
MOTIVACIÓN? o externos. Por este motivo, se
diferencia entre la motivación
intrínseca y la motivación extrínseca

En esta teoría, psicólogos y profesores

MOTIVACIÓN de la Universidad de Rochester
LA CLAVE DEL sostienen que la motivación intrínseca
EXITO aparece en todo ser humano cuando se
reúnen diversas necesidades:
Necesidad de ser autónomo Necesidad
de relacionarse Necesidad de ser
competente