Evolución de la carrera de

Administración y sus
oportunidades laborales
Actividad de aprendizaje
Nº 1
UD. Nuevas Tendencias en Administración de Empresas

Sesión N°1
 Momento Inicial

Temas:

1. Bienvenida a la UD, explicación del sílabo, revisión del portafolio de evidencias y

rúbrica de evaluación.
2. Oportunidades laborales para el administrador de empresas hoy en día
3. El mundo profesional para el administrador: exigencias de ayer y hoy
4. Nuevas tendencias y perspectivas de desarrollo profesional para el administrador de
empresas.
5. Descripción del desempeño profesional de un administrador de empresas
6. Ámbitos de desempeño de la administración de empresas
7. Funciones del profesional de administración de empresas según sector.
8. Preparación de la evidencia de la AA1: Eligen en grupos un área de desempeño de su
interés y buscan ofertas de puestos laborales para llevarlos a la siguiente sesión
 Bienvenida Docente

Formación
(Nombre de
docente) Breve experiencia laboral
 Bienvenida a la UD

¿A qué les suena la palabra

administración?

Nuevas ¿Sienten que ha cambiado la

Tendencias en tecnología desde que eran niños?
Administración
¿Cómo ven que en el día a día se
usa la tecnología?
Lectura del sílabo.

• Comprender las nuevas tendencias

Elemento de relacionadas a su carrera
Competencia profesional, para mejorar su
desempeño laboral de manera
técnica asertiva y eficaz.
Malla curricular Administración de Empresas 2020
 Metodología de la Unidad didáctica

• Se usará un Portafolio de Evidencias.

• Conjunto de trabajos (Escrito, gráfico o digital) que evidencien el logro de
aprendizajes.
• A lo largo de la Unidad Didáctica se realizarán 4 evidencias.

Análisis de Análisis de
actitudes y Descripción de estrategia de
Entrevista a
resultados de fidelización en
destrezas del profesional en
nuevas tendencias empresa peruana y
profesional en Administración de
en una empresa o revisión de todo el
Administración de Empresas
negocio portafolio de
Empresas evidencias

• Se utilizará una rúbrica para evaluar las cuatro evidencias.

 1L Identifica las perspectivas de desarrollo
INDICADOR DE en el sector que se desenvuelve, para
LOGRO mejorar su desempeño profesional.

Reconoce las nuevas oportunidades

LOGRO DE LA laborales de un administrador de empresas
SEMANA en el contexto actual e identifica las
funciones esenciales que desempeña un
administrador en su entorno profesional.
Conectemos:

Intercambio de ideas

• ¿Qué creen que hace un administrador?

• ¿Creen que pueden trabajar en distintas cosas?
 Construyamos

Evolución de la carrera de Administración y sus oportunidades laborales:

Evolución de la carrera de la administración: Antigua y relacionada con el hombre desde que este
usó el razonamiento; buscó delimitar tareas, tener un líder, tomar decisiones, planear y llevar a cabo
acciones encaminadas a lograr algún objetivo tanto social como individual.
 Características de la carrera de Administración
• Universalidad: El Administrador de Empresas podrá encontrar espacios
laborales en cualquier parte del mundo donde haya que gestionar una empresa.
• Versatilidad: El Administrador de Empresas puede trabajar en un amplio
espectro de departamentos: Recursos Humanos, Marketing y Gestión comercial,
Departamento financiero, Dirección estratégica, etc.
• Salida laboral: Conseguir trabajo luego de egresar es muy fácil y rápido.
• Emprendedurismo: Te permitirá conocer el funcionamiento de las compañías y
lograrás establecer una empresa exitosa.

(Perú Carreras Universitarias, 2017)

¿Qué es una empresa?

¿Para qué se crea una empresa?

¿Cómo se estructura una empresa?

 Proceso Administrativo según Fayol (1966)

Planificar Organizar Dirigir Controlar

 Áreas en una empresa

Recursos
Contabilidad Finanzas Marketing Logística
Humanos
Oportunidades hay para el administrador de empresas hoy

Sector
financiero y
seguros

Sector
telecomunicac
Sector
iones comercio

Sector
Sector
alojamiento y
restaurantes Industrial

SECTORES
Oportunidades hay para el administrador de empresas hoy

Sector
construcción

Sector
Sector
Minería e
transporte y
Hidrocarbur logística
os

Servicios de
consultoría Sector
técnica y público
enseñanza

SECTORES
El mundo profesional para el administrador: exigencias de ayer y hoy

Las exigencias en el mundo laboral están relacionadas con

cuántas y cuáles competencias tiene un profesional para
cumplir las expectativas de un puesto

Saber hacer. Son las habilidades o

Saber. Se trata del conjunto de destrezas que nacen de la experiencia y
conocimientos tanto técnicos, como del aprendizaje y que pueden ser
de gestión. aplicadas para resolver los problemas
que se presenten.

Querer hacer. Se trata de la

Ser. En este caso hablamos de los
motivación de las personas para
comportamientos, actitudes,
realizar las tareas que demanda su
personalidad y valores.
puesto.
Nuevas tendencias y perspectivas de desarrollo profesional para el
administrador de empresas.

Promover el desarrollo sostenible de las

organizaciones
• Ejm: Revisar los sistemas de producción y optimizar
el uso de recursos y materias primas

Integrar la tecnología a la gestión

empresarial
• Ejm: Implementar un sistema de toma de decisiones en
base a datos reales, por BI o IA.
 Actividad aplicativa grupal

• En grupos 4 integrantes discuten y presentan de forma oral sus

conclusiones sobre:

1. ¿Cuáles creen que son los negocios de hoy en día que no existían hace 20 años?
¿por qué?
2. ¿Cómo creen que se hacían las cosas en el día a día sin tecnología y sin algunos
recursos que hoy están a la mano (Combustible, internet, Smart tv)?
3. ¿ Qué tipo de actividades que hoy nos toman segundos o minutos, antes tomaban
mucho más tiempo? ¿Cuánto tiempo era?
El desempeño profesional de un administrador?

Planeación

Proceso
Control administrativo Organización

Ejecución
 El desempeño profesional de un administrador?

Preguntar si
Preguntar qué hay que determinada decisión
hacer. es la correcta para la
empresa.
Asumir la
Diseñar un plan de responsabilidad por
acción. las decisiones
tomadas.
Peter Drucker (1909 - 2005) en su libro La gerencia de empresas estableció
ocho reglas básicas de los administradores eficientes
 Ámbitos de desempeño de la administración de empresas.

Áreas funcionales principales

MARKETING Y
VENTAS
TALENTO PRODUCCIÓN Y
HUMANO LOGISTICA

FINANZAS
.

DIRECCIÓN

Los ámbitos de desempeño de un profesional estarán guiados por las

áreas funcionales existentes en la empresa
 Actividad aplicativa:
En equipos ubicar ofertas laborales en estos espacios en un cuadro de doble entrada
identificar que requisitos tengo y cuáles estoy en proceso:
• Son espacios en los cuales las empresas registran una serie de ofertas laborales para que las
personas puedan postular a ellas.
 Ámbitos de desempeño de la administración de empresas.
Computrabajo
Jefe de Logística
La Colonial Fábrica de Hilos
Logística

La Colonial Fábrica de Hilos S.A. es una empresa textil peruana fundada en el año 1945, contando con muchos años de experiencia y
presencia en los principales mercados del mundo. Gracias a nuestra constante preocupación por mantenernos de acuerdo a las exigencias
del mercado, actualmente contamos con una amplia infraestructura y maquinaria de última tecnología que nos permite ofrecer a nuestros
clientes una gran variedad y capacidad de producción. Ofrecemos a nuestros clientes hilados crudos y teñidos en algodón 100% y mezclas
de gran calidad.
● Empresa del sector Servicios Profesionales. De 11 a 50 trabajadores
_______________________________________________________________________________________
Detalle de la oferta:
● Salario: No informado Localización: Callao
● Jornada: Tiempo Completo Tipo de contrato: Contrato por obra determinada o servicio específico
Descripción:
● Únete a nuestra gran familia La Colonial Fábrica de Hilos S.A. empresa especializada en el rubro textil, con más de 70 años de
experiencia. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Logística, para formar parte de nuestro gran equipo de
trabajo.
REQUISITOS:
● Profesional en Comercio Exterior o Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial, Administración.
● Experiencia de 2 años en el puesto
● Manejo de Inglés fluido (avanzado)
● Conocimientos en procedimientos y normativa de almacenes aduaneros (indispensable).
● Experiencia en manejo de carga marítima suelta o en contenedores.
● Deseable experiencia en planificación de inventarios y suministros de materiales.
 Funciones del profesional de administración de empresas
según sector.
El baluarte de teoría clásica de la administración, Henry Fayol, en
1926 identifica entonces a las que llamó las seis funciones esenciales
de toda empresa

Funciones técnicas
Funciones comerciales
Funciones financieras
Funciones de seguridad
Funciones contables
Funciones administrativas
HENRY FAYOL
 Funciones del profesional de administración de
empresas según sector.

Puesto: Gerente de ventas

❑ Supervisar al equipo de vendedores
Sector Comercio de una empresa y sus resultados, y
es el responsable de la generación de
ingresos.
❑ Establecer los objetivos de ventas,
analizar datos a través de los cuales
se establecen las estrategias, y crear
programas de capacitación para los
vendedores.
❑ Proyectar la rentabilidad de los
productos y/o servicios de la
empresa..
Puesto: Analista de investigación de
mercados

❑ Investigar quiénes son los clientes

de una empresa, qué productos o
servicios buscan y cuáles son sus
comportamientos de compra.
❑ Diseñar métodos de investigación
para saber sobre el mercado y
supervisan a los investigadores.
❑ Analizar resultados obtenidos y
reportar.
Sector Telecomunicaciones
Puesto: Project Manager

❑ Cumplimiento de objetivos
puntuales.
❑ Seguimiento a las actividades
planificadas y proyectadas por
el equipo.
❑ Medir y gestionar las
contingencias e imprevistos
 Avance de Evidencia:

Temas:
Preparación de la evidencia de la AA1:
Elegir de manera grupal un área de una empresa y un sector económico que haya sido de
su interés para buscar ofertas de empleo.
 Reflexionemos:

¿Qué has aprendido hoy?

¿Cómo aplicarás lo aprendido en tu carrera profesional?
 Conclusiones
El desempeño está relacionado con el rendimiento de un trabajo con respecto a las
1 expectativas de su puesto laboral, un administrador de empresas debe tener como pilar
las fases y elementos del proceso administrativo que guían a la administración: planificar,
organizar, dirigir y controlar, sin embargo, debe darle también espacio a la versatilidad y
especialidad. 20pt

Los ámbitos en el que un administrador de empresas se puede desempeñar se rigen por

2 las áreas funcionales y la departamentalización de las empresas, variados y transversales
a toda la organización.

Las funciones del profesional de administración están basadas en las seis funciones
fundamentales propuestas por Henry Fayol, con el pasar del tiempo, la globalización y
3 el desarrollo de la tecnología, estas funciones se han visto incrementadas.
 Referencias:

• Fayol, H. (1966). Administración Industrial y General. México. Editorial Herrero Hermanos Sucs.

• Forbes México (2018, enero 16). La planta más grande de Coca-Cola Femsa está en México
[Video]. Recuperado de https://www.youtube.com/watch?v=zyrzswdZe2g

• History Channel (2019). Gigantes de la Comida. [Figuras].

• Piqueras, C. (2014). Empresas excelentes. Gestión del cambio y velocidad del cambio.
Recuperado de: https://www.cesarpiqueras.com/gestion-del-cambio-empresas-excelentes/

• Quispe, F. (2018, marzo 08). Planta de Ensamblaje de Computadoras [Video]. Recuperado de

https://www.youtube.com/watch?v=wR-T9z0HMQI

• Real Academia Española (2018). Diccionario de la lengua española, (23.ª ed.). Recuperado de:
https://dej.rae.es/lema/gestionar
Gracias