¿Será que podemos hacer algo ante esta problemática?
“La igualdad es el alma de la libertad; de hecho, no hay libertad sin ella” (Frances Wright,
escritora estadounidense)
En la actualidad la equidad de género es un tema que cada vez toma más importancia en
nuestra sociedad. A lo largo del tiempo las mujeres han luchado por obtener los mismos
derechos y oportunidades que los hombres, y a pesar de los avances y logros obtenidos,
aún existen desigualdades que deben ser abordadas.
Hablamos de este tema y nos preguntamos ¿hay equidad de genero en el hogar, en el
trabajo, en la sociedad? no tenemos una respuesta muy clara sobre esto, En la actualidad
los jóvenes crecen o han crecido con “ las mujeres tienen que hacer las tareas del hogar y
los hombres solo trabajan” “tu no barres porque eres hombre” “los hombres no lloran”
“las mujeres no opinan” estas y muchas frases más hemos escuchado alguna ves, déjame
decirte que soy una de esas personas que crecieron con familiares que abarcan esa
ideología.
Cuando yo tenia diez años mi familia decía que el estudio era solo para los hombres que
solo los hombres ejercen su carrera cuando la terminan que las mujeres comienzan pero
no terminan porque quedan embarazadas o les parece mucho.
Por otra parte los estereotipos de género dictan qué roles y características son
“apropiados” para hombres y mujeres, limitando su potencial y restringiendo su libertad
de elección. Por ejemplo, se espera que las mujeres sean delicadas, sumisas y se dediquen
al cuidado del hogar y la familia, mientras que se espera que los hombres sean fuertes,
proveedores y se ocupen de trabajos en áreas como la ciencia y la tecnología.
Según Rebecca J. Cook y Simone Cusack, para abolir todas las formas de discriminación
contra la mujer, es necesario darle prioridad a la eliminación de los estereotipos de
género.
Estos estereotipos no solo son limitantes, sino que también generan discriminación y
prejuicios. Las mujeres que no se ajustan a las expectativas de género pueden enfrentar
críticas y ostracismo social, mientras que los hombres que no cumplen con los estándares
tradicionales de masculinidad pueden ser ridiculizados o incluso marginados.
Además, los estereotipos de género tienen un impacto negativo en la igualdad de
oportunidades. Por ejemplo, se espera que las mujeres sean cuidadoras, lo que puede
dificultar su acceso a oportunidades laborales y educativas. Del mismo modo, los hombres
que desean dedicarse a profesiones consideradas “femeninas”, como la enfermería o la
educación inicial, pueden enfrentar barreras y prejuicios.
También la equidad de género busca garantizar la igualdad de derechos, oportunidades y
acceso a los recursos, permitiendo que ambas partes de la sociedad puedan desarrollarse
plenamente y disfrutar de una mejor calidad de vida, también busca eliminar cualquier
tipo de discriminación y desigualdad basada en el género, que hombres y mujeres tengan
las mismas oportunidades y sean tratados justamente, independientemente de su género.
Las identidades, experiencias, oportunidades y discriminación de niñas, niños y jóvenes no son
homogéneas; Cambian según el lugar donde viva, las normas sociales y el estado de pobreza.
También hay factores como vivir con discapacidad, tener distintas religiones o creencias, y las
necesidades especiales de niñas y jóvenes por el hecho de ser mujeres y menores de edad.
Para UNICEF, la igualdad de género significa que las mujeres, los hombres, las niñas y los niños
deben disfrutar por igual de los mismos derechos, recursos, oportunidades y protecciones.
Sin embargo, la realidad sigue mostrando que las niñas, los jóvenes y las mujeres en su diversidad
aún enfrentan mayores desventajas por su género.
Como se establece en la Convención sobre los Derechos del Niño (CDN), la Convención sobre la
Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) y la Convención sobre
los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD), es crucial reconocer esto y Proteger los
derechos de las niñas, jóvenes y mujeres, cambiar patrones de comportamiento y redefinir las
relaciones de género.
Apoyar el empoderamiento no significa más que fortalecer conocimientos y habilidades para que
más niños, jóvenes y mujeres tengan la libertad, la información y el apoyo para tomar decisiones
sobre sus propias vidas y actuar para lograrlas.
Especialmente porque la desigualdad de género permea todos los niveles: está presente en las
relaciones personales, familiares y sociales, pero también en las instituciones y las políticas
públicas, y afecta no sólo a mujeres y niñas, sino también a hombres y niños.
Por estos motivos mencionados, le pido al público oyente, que tomen en cuenta estos argumentos,
terminar con las desigualdades, requiere de tiempo y de esfuerzo, y en particular la desigualdad
entre hombres y mujeres se requiere de tiempo y el esfuerzo de todos. Porque no es tan sólo un
problema legal, no es tan sólo un problema económico, es también, y esencialmente, un problema
cultural que ha perdurado muchos siglos.
“La equidad de género es un fundamento de una sociedad más justa y libre de prejuicios ”
Doy gracias a todos ustedes que han escuchado mi discurso y me hallan dado un poquito de su
tiempo, finalmente me despido y siempre tengan en cuenta de que todos tenemos que tener las
mismas oportunidades y elegir lo que queremos.
