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Revista Tinforma

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TinForma

Agradecemos el entusiamo de los 69


participantes en el Concurso para Elegir
Nombre de Nuestra Revista.

TF llevó a cabo la votación para elegir el


ganador, quedando como Juan Gamboa. El
nombre ganador fue T in Forma.

Juan fue acreedor a una tarjeta de Regalo con


un valor de $1500 pesos.

Te invitamos a estar pendiente de nuevas


ediciones de nuestra revista, y si tienes alguna
sugerencia esta será bienvenida.

Felicidades a nuestros compañeros que llevan


Asistencia Perfecta!! Es un orgullo y ejemplo en
nuestra empresa…
Vamos por un año más!
TinForma

Nuestro Negocio
Por Rafael Monroy
Gerente de Planta

Vivimos en un mundo globalizado. Ya no es como antes que los mercados eran por zonas geográ cas. A estas
alturas de la tecnología todo está conectado. Para nosotros como ciudadanos la baja en el precio del petróleo
nos bene cia porque tendremos productos más baratos, energía a más bajo costo, pero para nuestros clientes
los que están en el negocio de explotación y re nación de petróleo ellos lo pueden ver como una época de baja
actividad económica y ellos al tratar de e cientar su producción, trataran de cerrar pozos con baja e ciencia o de
dos pozos petroleros trabajar solo uno. Como resultado de lo anterior nosotros estamos viendo menos
requerimientos de producción. Lo anterior es temporal todos los procesos productivos pasan por ciclos de
bonanza y por ciclos de baja actividad económica. Estamos pasando por uno ciclo de baja actividad económica y
aunado a lo anterior estamos en el proceso de empezar a producir medidores R/F’s en la planta de Europa. Esto
mismo sucedió en el 2009 que coincidió con un ciclo de baja actividad económica y con el arranque de la planta
de Nanjing (China) para producir Magmeter y Coriolis. Esto es temporal, seguiremos creciendo como lo hemos
hecho a través de los años.
En estos momentos debemos de enfocarnos fuertemente en mejorar las entregas a tiempo, mejorar la seguridad
de los empleados, mejorar la calidad del producto, reducir los tiempos de ciclo manufactura, reducir costos de
producción, entre otros. Esto como una estrategia de poder posicionar a nuestra compañía adelante de la
competencia. Enfocarnos fuertemente en el mejoramiento continuo y la innovación para poder satisfacer las
necesidades de los clientes. Debemos reducir la complejidad de nuestros sistemas para poder ser una
organización más e ciente más efectiva, más ágil y sobre todo más veloz para satisfacer las necesidades de
nuestros clientes. A través de los años hemos mejorado la seguridad de la planta, hemos mejorado nuestros
procesos, hemos cambiado la planta radicalmente y se ve una planta de clase mundial. También hemos
intensi cado el entrenamiento al personal en todos los niveles. Hoy por hoy les digo que esta situación
económica es temporal y van a venir tiempos mejores. Los invito a enfocarnos fuertemente en nuestras áreas de
oportunidad y dejar de preocuparnos. Vamos a enfocarnos al trabajo en equipo que nos lleve a niveles de
resultados nunca antes vistos. Lo merecen nuestros clientes y lo requieren nuestras familias.
 
Muchas Gracias
 
Rafael Monroy
TinForma

Es importante mencionar que la uni cación


de ambas operaciones Micro Motion y
Rosemount Flow nos permitirá balancear los
UN RETO A VENCER recursos de mejor manera, de acuerdo a los
requerimientos de producción.
Por Jesús Díaz
Gerente de Operaciones Para darles una idea de la situación actual,
en estas últimas semanas, más que en otros
Aprovecho esta oportunidad para enviar un tiempos, hemos cotizado ordenes al mismo
saludo a todos ustedes y para compartir un tema tiempo que nuestros competidores, en
que seguramente preocupa a todos los que donde el cliente escoge entre Emerson o la
trabajamos en TF. competencia, dependiendo de puntos
claves como son: precio, tiempo de entrega,
Hemos ya comentado que enfrentamos una calidad y funcionalidad del producto.
situación difícil debido a la caída de los precios del Como pueden ver, mucho podemos hacer
petróleo por lo que la demanda de nuestros para que recibamos más ordenes de compra
productos se ha reducido. en TF, de parte de nuestros clientes, por lo
Debido a esto, nos hemos visto en la necesidad de que es muy importante que nos
tomar algunas acciones como el no remplazar a enfoquemos en trabajar con calidad y
aquellos compañeros que por motivos personales e ciencia en todas las áreas de la planta.
decidieron dejar la compañía o bien, de transferir
personal de Micro Motion a Rosemount Flow, en Lo anterior es de gran importancia pues
donde también hemos sido afectados aunque en nalmente, como personas, buscamos una
menor grado. estabilidad en el trabajo que nos permita
Estas acciones, entre otras, nos han permitido tener tranquilidad y seguridad para aquellos
reducir costos y aprovechar la experiencia y que dependen de nosotros.
conocimiento del personal de TF en operaciones o
procesos diferentes.
Gracias
QUIENES SOMOS
Por Victor Corral
Gerente de Recursos Humanos

Somos una familia de más de 700 personas, fuertemente unidas, líderes mundiales en la manufactura y
servicios de medidores de ujo, densidad y viscosidad, con entregas a tiempo, y excelencia en la calidad,
comprometidas a mantener y cultivar relaciones de largo plazo con clientes y proveedores, dedicados a crear
bienes y servicios en un ambiente seguro, de mejora continua y bienestar común.

En todo momento realizamos negocios de forma legal y ética, en todos los países donde hacemos negocio.

Orgullosamente, somos parte de una gran familia llamada Emerson, formada por más de 110,000 personas,
localizadas en más de 150 lugares en el planeta tierra. Emerson fue fundada en 1890 en Saint Louis Missouri,
en los Estados Unidos. Inicio fabricando motores eléctricos y abanicos, y fue creciendo en estos 125 años
convirtiéndose en un proveedor global de alta tecnología y soluciones novedosas, enfrentando los retos más
grandes en el mundo.

Evitamos que miles de millones toneladas de alimento fresco se echen a perder a lo largo del planeta.
Mantenemos cientos de centros de datos disponibles las 24 horas y los 365 días del año, reduciendo
fuertemente el consumo de energía en el mundo.
Automatizamos soluciones para la industria del petróleo y gas ayudando a las compañías a mantener un
continuo, seguro y e ciente proceso alrededor del año, en las condiciones climáticas más adversas.

Somos el número 120, de las empresas más grandes en Norte América según la famosa revista FORTUNE 500.
Somos el número 482 de las corporaciones más grandes en el mundo según la prestigiada revista FORTUNE
500 Global.
Somos el número 5, de las empresas más admiradas en el mundo según la respetada revista FORTUNE World's
Most Admired Companies.
Estamos consideramos una de las 100 empresas más innovadoras en el mundo según la compañía
cali cadora Thomson Reuters basados en el número de patentes.

Como ves, nos sentimos orgullosos de ser quienes somos…una gran familia.

Agradecemosa todos las personas que colaboraron en la


realización de ésta edición.
Te invitamosa seguir participando, si tienes algúncomentario
o sugerenciaes bienvenido.
Janeth Montoya y/o Jorge Villarreal
RelacionesLaborales
Reconocimientos de Antigüedad en TF
Enero-Julio 2015

Jaime Juárez Acosta


Alfredo Estrada Hernández
Martin Alejandro Gallegos Acosta
Raúl Rodarte Lujan
Francisco Javier Lopez Villa
Francisco Ramirez Flores Orgullo TF
Ever Roycer Rodallegas Hernandez
Luis Ivan Jaloma Olivas
Hugo Rivas Gámez
Cesar Salvador Salas Rodriguez
Javier Cardenas Marín
Maria Eduviges Tarango Hernandez
Cesar Terrazas Hernandez
Jorge Alberto Hermosillo Castrejon
Lorenzo Chavez Sandoval
Mayda Jazreel Ruiz Maldonado David Humberto Martinez Martinez
David Santiago Torres Gallegos Mauro Ernesto Baray Escalante
Luis Gilberto Rivera Aguirre Álvaro Muñoz Aguirre
Ivan Gerardo Acosta Vega
Adriana Cordova Montoya
Mario Antonio Carreón Carrasco
Magnolia Lucero Rascón
Cesar Lujan Armendáriz
Lucet Vanessa Talamas Ugalde
Manuel Valles Holguín
Erick Noé Ortiz Rodríguez
Oscar Ivan Sánchez Celaya
Juan Carlos Galaviz Salazar
Correa Hector Rashad Arriaga
Jesus Armando Rodríguez Rodríguez
Juan Carlos Ramirez Garay
Vicente Ramirez Nieto
Francisco Orozco Lopez
Felipe Martinez Almanza
Saul Cruz Lopez
Guillermo Antonio Rivera Rubio
Miguel Angel Trevizo Mata
Jorge Sanchez Estupiñan
Patricio Guadalupe Palacios Perez
Pablo Rigoberto Garcia Alvarez
Victor Hugo Quiñonez Nava
Jose Ramon Gutierrez Torres
Marín Adrian Solis Bustamante
Jesus Francisco Guerrero Rangel
Ari Arturo Lara Franco
“No necesito que sea fácil
Oscar Eduardo Luna Ruiz Sólo necesito que sea posible”
Cristian Mauricio Betancourt Reyes
Ignacio Porras Hernandez
Luis Márquez Trujillo
Matilde Hernandez Amparan
Brando Roberto Trevizo Dominguez Te agradecemos tu
Jorge Alberto Hermosillo Castrejon
Nancy Margarita Castañeda Comaduran esfuerzo y tu
Juan Martin Guzman Rosales
Raul Alejandro Gonzalez Dominguez
permanencia en
Felipe Antonio Regalado Ribota Tecnologías de Flujo!!!
Luis Armando Lozano Saenz
Efren Omar Armendariz Mendoza
J Trinidad Labrado Reyes
Arnulfo Lira Hernandez
TinForma

PIC EVENTOS TF
Así se disfruto el Picnic 2015 con

NIC
2 0 1 5
la Familia TF, mas de 2000 personas se hicieron
sentir en este evento... Todo un Éxito!!
Muchas gracias al Comité Organizador!!!

FELICIDADES!!!
DIADEL
PADRE Festejando en TF... No podía faltar la chuleta
para los papás, se les festejo con todo!!!

19 de Junio 2015
FELICIDADES PAPÁS!!!

FESTEJO
DÍADE LA
MADRE 8 de Mayo 2015

Festejamos a las mamas en su día! Muchas felicidades a todas, pasamos un rato muy gradable!
BIENVENIDOS!!! TinForma
Un reto más en su vida profesional, deseandoles el mayor de los exitos!!!
Felicidades!!!

Arnoldo Murrieta Yazmin González Jose Martin Banda Melina Trevizo


Soldador RF Ing. Calidad de Proveedores Soldador RF Comprador MRO

Juan Francisco Perez Gabriela Guerra Rodrigo Renteria Bilbao


Ing. Manufactura
Superintendente de Ingeniería Planeador

David Estrada Alejandro Jasso


Superintendente de Soldadura Soldador RF Rodrigo Renteria Bilbao
Planeador

Daniel Cottrill Jose Romo Alejandro Soto


Técnico de Mantenimiento Ing. De Manufactura Ingeniero de Soldadura
CUIDAMOS EL
MEDIO AMBIENTE
Por Jorge Quiroz Avila
Ingeniero de Seguridad y Ambiental

• Cada uno de nosotros tenemos


diferentes intereses según nuestra
forma de ser y de ver la vida, pero
aun y con esa diversidad de
pensamientos todos tenemos
aspiraciones en común, como lo es
una vivienda digna, una buena alimentación,
educación, salud, un buen trabajo, momentos de diversión y hoy en día podemos decir que así
como las anteriores se busca vivir en un ambiente sano y ecológicamente estable. Es por esto que
en TF tenemos un gran interés por c uidar nuestro medio ambiente, ya que contamos con un
sistema de disposición de residuos peligrosos con los mas altos estándares y requisitos
solicitados por Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, con el único n de darte un
plantea mas limpio, sustentable y seguro para ti y para futuras generaciones.

HACER DEPORTE ES
CLAVE PARA TU BIENESTAR
Por Dra. Gladys Gomez
Hacer deporte es una de las claves del bienestar.
Realizarlo de manera correcta te ayudara a prevenir
lesiones.
Realiza un control médico previo.
Busca un entrenador capacitado.
El calentamiento debe de ser la parte inicial de
cualquier sesión de entrenamiento.
Recuerda realizar estiramiento al terminar la
sesión de ejercicio.
Aumenta tu ingesta de agua natural, si es necesario
por el tipo de ejercicio utiliza bebidas hidratantes.
Lleva una dieta adecuada de preferencia elaborada por
un Nutriologo.
Y duerme al menos 8 horas al dia.

Utiliza ropa y calzado adecuado.


Si a pesar de seguir todas estas medidas tienes una lesión, recuerda acudir de inmediato con el
medico para una pronta recuperación.
PROGRAMA DE RECONOCIMIENTO
CARRERA CHIHUAHUA TOWN
Por Janeth Montoya
Relaciones Laborales

En TF estamos comprometidos con la seguridad de todos nuestros


empleados, tenemos diversos programas de reconocimiento a las
áreas que se destacan en este aspecto. Actualmente estamos
llevando a cabo el Programa de Reconocimiento “Chihuahua Town”,
en donde cada área de trabajo tiene que ganar la carrera a través de
reportar actos o condiciones inseguros y no tener accidentes de
trabajo. El equipo que obtenga 100 puntos será el afortunado
ganador de 2 boletos para el cine y una tarjeta para el área de
dulcería con efectivo. Estamos enfocados en crear un ambiente sano
y seguro, es muy importante la participación de todos los miembros
del equipo.
ENTRENAMIENTO
Por Cecilia Hermosillo
Coordinador de Entrenamiento

Durante el último cuarto de nuestro año scal, hemos


tenido la oportunidad de consolidar entrenamientos que
h a n a g re g a d o v a l o r n o s ó l o a l n e g o c i o, s i n o
principalmente a las personas –lo más importante- que
conforman nuestra organización.
De esta manera tenemos especialistas de manufactura y
técnicos preparándose en cursos que ofrece la
Universidad Tecnológica de Chihuahua, así como el
Cenaltec. Y durante el año continuaremos con estos
entrenamientos estratégicos para el personal de
Seguridad y Mantenimiento.
Asimismo, continuaremos con el proyecto del Sistema de
Productividad entre semana. Este proyecto está dirigido a
personal directo, con el n de que su preparación
continúe, pues como sabemos, una organización que
aprende es una organización que se distingue.
En este trimestre un grupo de 20 lideres tuvieron
oportunidad de cursar su entrenamiento “Liderazgo
Avanzado en Emerson”, en el que pudieron a nar sus
habilidades y conocimientos con el n de dirigir nuestra
empresa al éxito.

Y en temas muy importantes para nuestra seguridad, se


realizaron los entrenamientos de los brigadistas quienes se
prepararon en: Primeros Auxilios, Evacuación, y Búsqueda y
Rescate. En estos cursos los brigadistas aprendieron técnicas para
actuar adecuadamente ante situaciones de
emergencia..........................................
Felicidades a todos los brigadistas que se preparan por el
bienestar y seguridad de cada uno de nosotros.
Por último, no olvides que continuamos con la difusión del
programa “Think Customer”. Pronto recibirás un correo para que
asistas a tu sesión y así compartir una metodología común para
dar el mejor servicio a nuestros clientes. Si tienes alguna
inquietud sobre tu formación, acércate al área de entrenamiento
y te brindaremos la ayuda que necesites.
Recuerda que contamos con un formato de solicitud de cursos
externos que puedas descargar del SharePoint de Recursos
H u m a n o s ( C H 8 0 6 4 F 0 1 )
Por Jorge Villarreal
Relaciones Laborales

Depor
tes
...TECNOLOGÍAS
Frase Deportiva de la 1era. edición Revista
Trimestral TinForma
“No paramos de ejercitarnos porque envejecemos,
envejecemos porque paramos de ejercitarnos”
8va. Carrera Pedestre TF

Empleados y familias TF amantes del camino Pedestre se dieron cita el pasado 21 de Junio 2015 a la 8va Carrera
Pedestre TF e hicieron temblar todo el complejo industrial con esta gran carrera de 2.5k y 5k….
CMF 350 Por Lucet Talamas
Superintendente de Ingeniería

Nuestros Productos:
 
Hola a todos!
 
Queremos platicarles acerca de los nuevos productos en el área de Micro
Motion: hemos tenido la oportunidad de arrancar tres modelos nuevos
del CMF350: el de alta temperatura, case de 316L y recientemente
podremos tener en producción el CMF350 “P” que es de alta presión. Está
será toda la gama de los CMF350.
 
También estamos trabajando con el nuevo producto llamado F100P, que
es un producto muy parecido al F100, pero éste fue diseñado para
soportar altas presiones. Otro dato interesante de este modelo es que
servirá para nuestros clientes de aplicaciones en la industria marítima. La
mitad de la producción de este modelo será algo novedoso ya que irá
pintado de gris y la otra mitad como normalmente los hemos hecho con
el acabado del sandblast.  
Hasta la próxima!

Proyectos de Ingeniería RF y Por Gustavo Leal


Nuevos Productos en la Planta Superintendente de Ingenieria
Durante los últimos años nuestra planta ha estado
en una transición continua y la mejora continua de Modelo 8705
nuestros procesos y productos no es la excepción, a
continuación les mencionamos algunos de los
tantos proyectos que se han y se están llevando a
cabo en el área de Rosemount Flow.
Durante el último trimestre destacamos el trabajo y
la ardua labor de todos por hacer que nuestro Remote Junction Box
cambio de modelo 8732EM fuera posible, siendo el
objetivo principal de este proyecto el cumplir con
normas y estándares internacionales, lo que llevo a
realizar cambios técnicos en nuestro medidor de
ujo como se muestran a continuación:
Modelo 8711 Siguiendo con los proyectos de introducción de nuevos productos tenemos la nueva
plataforma de medidores Magnéticos Utilitarios o mejor conocidos como HYDROS,
este nuevo diseño nos ayudara a adquirir clientes cuyas necesidades están mas
dedicadas a procesos más sencillos y que no requieren de un alto requerimiento en
cuanto a medición se refiere. Este diseño se está llevando a cabo con los cambios
siguientes:
Actualizacion del UMB y el Tube
Adapter para cumplir con
aprobaciones de seguridad

Re-diseño de la bobina, menos cable


de Cobre y más delgada

Re-diseño del clamp o sujetador de


las bobinas

Transmisor Diseño de Electrodo de una sola pieza

Wrapper Rings con diámetro exterior


más pequeño para una bobina más
delgada

Wrapper Rings más delgados, con


espesor de .25” (actual es de .375 ”)
Recubrimiento a u lizar:
Neopreno, Poliuretano y
Tubo de 304/304L se cambia a 304 &
Tefl ón
A778
ALIMENTOS

Los alimentos te deben hacer sentir


bien y con energía, sino no cumplen su función real: alimentar y nutrir.

¿Come comida. NO PRODUCTOS!

ALIMENTOS
NATURALES
Con empaque no muy elaborado
Empaque especial

Son inmortales, y frescos siempre


ALIMENTOS
Se echan a perder rápido

Colores brillantes y texturas diferentes

Se deben de cocinar y preparar

Sabores reales
Rellenos de colorantes ar ficiales e
ingredientes tóxicos

Están listos para servirse

Saborizantes ar ficiales
PROCESADOS
No enen relación alguna con la erra
Vienen de la erra y se relacionan
directamente con ella y cul vos Por Karen Morales
No enen mercadotecnia costosa Cuentan con campañas de Practicante Cafeteria
mercadotecnia muy costosas
Nutren
Fuente: http://www.habitos.mx/
No nutren
Varian de tamaño, peso y calidad
Siempre iguales por estándares de calidad

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