Proyecto Deportivo del Colegio Escolapios
Temas abordados
Proyecto Deportivo del Colegio Escolapios
Temas abordados
DEL COLEGIO
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ÍNDICE
1. Presentación
2. Realidad actual
2.1. Oferta
2.2. Equipos
2.3. Instalaciones y recursos
3. Finalidades
3.1. Objetivos
3.2. Estilo que queremos: entrenadores, familias, jugadores,…
4. Organización
4.1. Organigrama
4.2. Manual de funciones
4.3. Derechos y deberes
4.4. Funcionamiento
4.5. Salud, prevención, protocolo de lesiones
4.6. Comunicaciones
5. Régimen disciplinario
5.1. Faltas leves
5.2. Faltas graves
5.3. Faltas muy graves
5.4. Sanciones externas
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1. PRESENTACIÓN
Este documento refleja el Proyecto de deportes en coherencia con los documentos del
Colegio y la filosofía educativa escolapia que de ellos se derivan: Carácter Propio,
Proyecto Educativo de Centro (PEC), Proyecto Curricular de Centro (PCC), Reglamento
de Régimen Interno (RRI), Plan Anual de Centro (PA)…
El Proyecto Deportivo:
Es un instrumento dinámico y con proyección de futuro que busca garantizar que
todas las actividades deportivas fuera del horario escolar tengan un carácter
eminentemente educativo, acorde con los valores fundamentales del colegio y del
tipo de persona que queremos formar.
Regula las actividades deportivas con una idea básica e irrenunciable: el Deporte
como medio para educar personas.
Quiere ser un espacio de participación para todos los miembros de la comunidad
educativa con interés en este ámbito educativo.
En él se establecen los objetivos a conseguir, los recursos necesarios y los
procedimientos de actuación y organización de las personas implicadas en las
actividades deportivas de nuestro centro.
Mediante este proyecto deportivo el colegio Calasancio de Bilbao (Escolapios-Bilbao)
quiere dejar constancia de la importancia que tiene el deporte no sólo como
entretenimiento y actividad de tiempo libre sino como medio educativo.
Creemos que la realización de cualquier tipo de actividad deportiva por parte del
alumnado, junto con la formación física, también desarrollan aspectos como la
inteligencia, la cooperación, el esfuerzo, la autoestima, el diálogo, las relaciones
familiares y otros muchos más que contribuyen y refuerzan el desarrollo integral de la
persona y sus lazos con la comunidad.
Conscientes de que la educación no es sólo lo que se realiza dentro de las aulas, los
Escolapios apostamos desde el comienzo por otorgar al deporte un papel importante
dentro de nuestra labor educativa.
Así en los años 50 ya se practicaba el baloncesto en el patio del colegio y en los años
setenta comienzan las secciones de fútbol y balonmano.
En 1986 para dar respuesta a los imperativos legales y estructurales del deporte
federado se crea el Club Escolapios Bilbao, inscribiéndolo en el Registro de Asociaciones
y Federaciones deportivas.
Con la construcción en 2005 de nuevos espacios en el colegio, se priorizan los espacios
deportivos y se mejora la organización deportiva en los distintos deportes.
En junio de 2013 se crea la Agrupación Deportiva Escolapios de Bilbao para vincular
del modo más adecuado posible el deporte escolar y federado al colegio. En el curso
2015-16 todo el deporte del colegio formará parte de la Agrupación Deportiva.
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2. REALIDAD ACTUAL
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Puede haber variaciones en este punto.
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2.3. Instalaciones, recursos y personas
Aunque hemos renovado las instalaciones del Colegio, pudiendo entrenar y jugar en
él todos los equipos de balonmano y baloncesto, seguimos necesitando la utilización de
la instalación municipal de Rekalde del IMD en todas las categorías de fútbol.
Disponemos de 2 canchas de baloncesto y 5 canchas de minibasket, dos campos de
balonmano y dos de minibalonmano, dos campos de voleybol, un frontón y dos
gimnasios; 13 vestuarios, dos de ellos de árbitros; un aula deportiva, tres almacenes de
material deportivo y un marcador electrónico.
Sin duda hay que reconocer y valorar debidamente el trabajo desinteresado realizado
por los entrenadores. Alrededor de 60 personas, con su dedicación, hacen realidad el
día a día de este proyecto. También hay que destacar la labor de los árbitros, delegados,
coordinadores, ayudantes y otros colaboradores y, de un modo muy especial la labor de
las familias, cuyo apoyo es indispensable y necesario.
Las fuentes de financiación con las que contamos para desarrollar nuestra acción son,
fundamentalmente, dos:
Cuotas de los participantes. Es el capítulo más importante en el apartado de
ingresos ya que suponen un 90% del total.
Subvenciones. Provienen fundamentalmente de la Diputación, del Ayuntamiento
y del colegio.
3. FINALIDADES
3.1. Objetivos
La Agrupación Deportiva Escolapios de Bilbao (A.D.) se constituye con el objetivo de
que los equipos del colegio puedan participar en actividades deportivas tanto escolares
como federadas y organizar las mismas en consonancia y complementariedad con el
proyecto educativo del colegio, promocionando así el deporte tanto en edades escolares
como en competiciones de mayor edad, sin límite alguno a este respecto.
Para cumplir esta finalidad y desarrollar mejor su labor, la A.D. se marca las siguientes
orientaciones siempre en dinámica de mejora continua:
La centralidad de los niños, niñas y jóvenes. Cada alumno, el jugador y la jugadora,
es el centro de nuestro proyecto, nuestro interés prioritario.
Desarrollar una formación integral de la persona en la que se contemplen todas
sus capacidades: motrices, cognitivas, sociales y afectivas, mediante la
participación en diferentes y variadas actividades deportivas.
Educar en el respeto, la responsabilidad, el compromiso y la convivencia a través
del deporte.
Facilitar la participación del mayor número de alumnado, ex-alumnos/as y demás
miembros de la comunidad educativa.
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Priorizar nuestros propios jugadores, sin buscar, salvo imperiosa necesidad para
conformar y dar continuidad al equipo, jugadores fuera del colegio.
Fomentar entre nuestros ex-alumnos/as acciones de voluntariado que comporten
un compromiso a favor de la promoción y práctica del deporte.
Fomentar el hábito saludable de hacer ejercicio.
Descubrir con el deporte una buena manera de divertirse y de ocupar el tiempo
libre.
Contribuir al logro de los otros ámbitos de la misión educativa del colegio:
educativa, pastoral y solidaria.
Entrenadores/as
o Son las personas claves de nuestro deporte. Responsables directos de la tarea
educativa, son, con su estilo de comportamiento, una de las piedras angulares
de nuestro proyecto.
o Son personas mayores de 16 años, a menudo jóvenes, que practican o han
practicado deporte y que por la satisfacción de ayudar a los demás se implican
en la dirección deportiva de un grupo de niños. Realizan una labor educativa
de forma voluntaria y altruista.
o Se promueve y cuida la formación de los entrenadores, procurando que sean
exalumnos/as o jugadores de nuestro colegio, buscando de que sean personas
adecuadas para formar a nuestros deportistas.
Familias
o Las familias constituyen una influencia de primer orden en la vida de los
deportistas a la hora de aconsejar, de transmitir ejemplo con sus actuaciones
y de mostrar interés por lo que hacen sus hijos e hijas.
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Los Decálogos y Códigos que nos inspiran son los siguientes2:
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Estos decálogos están sacados del Servicio de deportes de la Diputación foral de Bizkaia
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III. CÓDIGO DE CONDUCTA PARA LOS ENTRENADORES
1. La exigencia debe ir siempre en función de la edad.
2. Se debe adaptar los entrenamientos a la capacidad de los niños.
3. Seguir las prescripciones facultativas del médico.
4. Enseñarles a respetar a rivales y árbitros.
5. Enseñarles a cumplir las reglas del juego.
6. Brindar a todos las mismas oportunidades. ¡Todos pueden y deben participar!
7. Mostrarles la diferencia entre deporte profesional y amateur.
8. Recordar que los niños no juegan por los intereses del entrenador.
9. Actualizar los conocimientos sobre las reglas del juego.
10. Enseñarles a disfrutar del deporte y de la actividad física.
11. Nunca ridiculizarles.
12. Recordarles que el deporte también es diversión.
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4. ORGANIZACIÓN
El Proyecto deportivo se revisará al final de curso en base a los criterios e indicadores
de realización del apartado 6.
4.1. Organigrama
Presidencia
Direccción titular y Consejo
Titularidad
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Coordinación
o Tanto el coordinador como la Junta de Deportes son nombrados por la
titularidad del centro. Su función principal es fomentar, gestionar y controlar
la práctica deportiva y velar por el cumplimiento del estilo pedagógico, valores
y principios que inspira este Proyecto.
o Son competencias del Coordinador de Deportes:
1. Implementar este Proyecto de deportes y velar por su cumplimiento.
2. Ostentar la representación del colegio en los estamentos correspondientes
y delegar la misma en los coordinadores para lo que considere oportuno.
3. Coordinar y animar la programación y desarrollo de las actividades
deportivas.
4. Convocar, y presidir las reuniones de la Junta de Deportes.
5. Colaborar con el equipo directivo del colegio y el consejo local de
titularidad.
6. Favorecer la coordinación de la acción deportiva del Centro con las
Federaciones y organismos deportivos oficiales pertinentes.
7. Compatibilizar lo más posible la actividad deportiva con la escolar y
pastoral: coordinar e informar sobre calendarios respectivos a los
monitores y entrenadores, cuadrar campamentos,…
8. Elaborar y controlar el presupuesto necesario para llevar a cabo el plan
anual de actividades.
9. Velar por el estilo de deporte del colegio (valores, decálogos, códigos)
10. Presentar el informe y valoración a la Titularidad.
Junta de Deportes
o Es el grupo de personas que coordinan la acción deportiva extraacadémica
que se realiza en el centro. Es coordinado y dirigido por el Coordinador de
Deportes.
o Se reunirá al menos al inicio y final de curso y las veces que haga falta en
función de la necesidad.
o La Junta de Deportes está formado por:
1. El director titular del centro o un representante de la entidad titular
2. El Coordinador de Deportes.
3. Otras personas que proponga el Director titular del Centro.
o Son competencia de la Junta de Deportes:
1. Impulsar el Proyecto Deportivo del Centro.
2. Velar por el estilo de deporte del colegio.
3. Hacer la planificación anual de las actividades deportivas presentadas por
los coordinadores.
4. Presentar a la presidencia los entrenadores de los equipos a propuesta de
los coordinadores.
5. Distribuir los espacios, material, horarios,… y otras tareas que le sean
asignadas.
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6. Promover la elección de los delegados de cada equipo.
7. Velar por la buena marcha de las actividades deportivas.
8. Dar a conocer las distintas actividades a familias y alumnos/as.
9. Hacer un seguimiento del funcionamiento de cada actividad.
10. Promover la colaboración de las familias en el deporte escolar.
11. Mediar en los conflictos que se puedan producir entre delegados,
entrenadores, jugadores, familias, etc.
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14. Proponer la configuración de los equipos a la junta de deportes para su
aprobación
15. Ejercer labores de acompañamiento, asesoramiento, orientación,… hacia
los entrenadores.
16. Ser referencia de la marcha de los equipos de la modalidad ante las
familias.
Delegado de Equipo
o En cada equipo habrá un delegado (padre o madre) elegido de entre las
familias del equipo. Sus funciones serán:
1. Potenciar y animar entre los demás padres y madres de los jugadores de
su equipo el compromiso de asistencia de sus hijos/as a los entrenamientos
y competiciones.
2. Potenciar y animar que las familias de los jugadores asistan a los partidos
y desplazamientos en competiciones fuera del colegio.
3. Coordinar los desplazamientos en competiciones fuera del colegio.
4. Coordinar y poner en contacto, en caso necesario, a los padres y madres
de cada equipo facilitando listas de sus miembros con el número de
teléfono y el nombre del entrenador y delegado y cómo se pueden poner
en contacto con ellos.
5. Ayudar, dentro de sus posibilidades, al mejor funcionamiento del equipo.
6. Recibir y acoger al equipo contrario para indicarle vestuarios.
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4.3. Derechos y deberes
Entrenadores/as:
o Cada temporada los entrenadores son presentados a la Junta de Deportes a
propuesta de los coordinadores de cada deporte. Dependen orgánicamente
del coordinador del deporte al que pertenecen y, en último término, de la
Junta y de la Presidencia.
o Como voluntarios que son se rigen por la ley del contrato de voluntariado o
las que se implanten sobre este tema.
o Como principales derechos se les reconocen:
1. Expresar su opinión sobre su trabajo ante la Junta.
2. Contar con la autoridad personal ante jugadores y familias para realizar su
trabajo, siempre dentro del marco educativo del colegio.
3. Proponer ante la Junta ideas o actividades para algunos de los grupos o
para el conjunto del equipo.
4. Recibir información sobre la organización técnica del deporte.
5. Recibir información sobre las competiciones, entrenamientos, pruebas y
otras actividades organizadas por la A.D.
6. Recibir formación adecuada para llevar adelante con éxito su labor.
7. Ser defendidos por la Junta y Presidencia de la A.D. ante las dificultades
que pudieran aparecer en el desempeño de su labor.
8. Ser reconocidos por su labor del modo que el colegio considere oportuno.
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7. Sancionar y comunicar al coordinador cualquier falta que cometiesen los
integrantes de su equipo. En el caso de falta grave como para apartar
temporal o definitivamente a un jugador de la competición deportiva,
informar a través del coordinador a la Junta de Deportes, para que ésta
estudie el caso y sea ella quien decida la sanción correspondiente.
8. Informar al coordinador de los posibles accidentes o lesiones que se
produzcan entre los componentes de su equipo.
9. No olvidar que es más importante la participación y formación que los
buenos resultados, a la vez que se mantiene el nivel máximo de exigencia,
trabajo y esfuerzo en el equipo. El compromiso es para mejorar tanto a
nivel deportivo como humano. Esta exigencia debe ir en aumento con la
edad de los deportistas.
10. Informar las normas básicas de funcionamiento a los jugadores y las
familias, al igual que de todos aquellos aspectos que conlleve la
pertenencia al equipo.
Jugadores:
o En continuidad con el inicio en el deporte en Zidor, los jugadores entran a
formar parte en los equipos de las distintas modalidades a partir de 4º de
primaria.
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o Los jugadores se comprometen a cumplir las siguientes obligaciones:
1. Guardar el debido respeto al resto de los componentes de la A.D.:
compañeros, entrenadores, delegados, coordinadores y directivos, así
como al personal empleado en las instalaciones donde se realizan las
actividades (entrenamientos, competiciones, desplazamientos,
alojamientos, etc.).
2. Abonar, en la fecha y forma establecidas, la cuota fijada por la A.D. para
cada temporada. Asimismo, deberá participar y colaborar en aquellas
actividades (sorteos, rifas, etc.) que la A.D. decida realizar para la captación
de ingresos.
3. Cumplir los requisitos establecidos para la tramitación de la ficha
federativa (reconocimiento médico, fotografías, etc.) en las fechas
establecidas.
4. Cuidar y respetar las instalaciones donde se realizan las actividades
(terrenos de juego, vestuarios, taquillas, autobuses, hoteles, etc.),
cumpliendo en todo momento las normas particulares de cada entidad.
5. Cuidar el material facilitado para entrenamientos y competiciones, así
como la indumentaria oficial, utilizándola para la finalidad establecida y
cuidando de ella en tanto sea de su responsabilidad.
6. Asistir a todos los entrenamientos, competiciones o cualquier otra
actividad que la A.D. disponga, cumpliendo con puntualidad los horarios yo
normas marcadas por ésta, justificando en todo momento las faltas de
asistencia y puntualidad.
7. Comunicar a su entrenador lo antes posible las ausencias que por
enfermedad repentina o por causa de fuerza mayor se produjeran.
8. Mantener, la correcta actitud para el aprovechamiento de cada uno de los
entrenamientos y competiciones, atendiendo y siguiendo en todo
momento las instrucciones del entrenador.
9. Permanecer, en competiciones y durante el total desarrollo de las mismas,
con el resto de los miembros del equipo, manteniendo una actitud digna y
animando a sus compañeros. De igual forma, acatar las decisiones
arbitrales para, en caso de considerarlas injustas, solicitar la reclamación
por los cauces reglamentarios.
10. Procurar unos estilos de vida propios de un deportista y, sin perjuicio que
toda persona tiene para manifestarse libremente sobre cualquier materia,
mantener prudencia en las manifestaciones públicas, no debiendo ser
vejatorias ni perjudiciales para la A.D. o para cualquiera de los
componentes del mismo.
11. Comportarse de acuerdo con el presente proyecto deportivo y acatar, si
se diera el caso, las sanciones en base a las normas en él expuestas.
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Familias:
o Las familias constituyen una influencia de primer orden en la vida de los
deportistas a la hora de aconsejar, de transmitir ejemplo con sus actuaciones
y de mostrar interés por lo que hacen sus hijos e hijas.
o Derechos:
1. Recibir la información necesaria sobre la competición, desplazamientos,
entrenamientos, normas de funcionamiento y todos aquellos aspectos que
conlleve la pertenencia de su hijo/a al equipo.
2. Recibir acciones de sensibilización o propuestas formativas que les ayuden
a integrarse en el mundo del deporte favoreciendo la mejor puesta en
práctica del proyecto deportivo.
3. Participar en las actividades previstas en la A.D. para las familias.
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4.4. Funcionamiento
Criterios de admisión en los equipos:
o La oferta inicial al deporte escolar es en 4º de primaria presentándose antes
a las familias en la reunión de final de curso de 3º de Primaria.
o En 4º de primaria insistiremos en que se apunten a alguna modalidad
deportiva aunque no les hayan escogido en su primera opción.
o El número idóneo de jugadores por equipo en las etapas iniciales es, como
criterio general, doce. Cada modalidad establecerá los criterios de cara a la
ampliación de este número.
o Una vez conformado el equipo, para cualquier incorporación de un nuevo
alumno del colegio tiene que haber plaza y en el caso de una petición de
cambio de modalidad deportiva ser autorizado por los entrenadores y
coordinadores correspondientes.
o Si algún alumno o chaval de fuera del colegio quiere apuntarse en otro
momento, los criterios son los siguientes:
Tiene que haber plaza.
Tienen preferencia los alumnos del propio colegio.
Tienen que autorizarlo el entrenador y coordinador correspondiente.
Una vez que han entrado permanecerán en el equipo sin que puedan ser
expulsados para dar entrada a un alumno del colegio.
Criterios de pertenencia:
o Pago de la cuota.
o Asistencia a todos los entrenamientos y partidos oficiales.
o Responsabilidad y actitud adecuadas.
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Coordinación con otras actividades como campamentos, salidas o actividades
extraescolares del colegio:
o La coordinación con las actividades relacionadas con Itaka-Escolapios se
realizará a través del coordinador/a del equipo de pastoral (asesores) y el
coordinador de deportes del colegio.
o Al inicio de curso y al principio de cada trimestre ambas personas se reunirán
para compartir calendarios respectivos y cuadrar lo más posibles las fechas
para que no haya incompatibilidades de calendarios.
o Especialmente se buscará la compatibilidad de calendarios con las salidas,
campamentos, torneos deportivos o actividades pastorales centrales del
colegio (olentzero, Globada, Rastrillo,..).
o Cada responsable, en su ámbito, trasladará la información y posibles cambios
a sus correspondientes equipos o personas y, en su caso, familias si hiciera
falta.
Campos y horarios
o Los criterios a tener en cuenta son:
1. Los jugadores más pequeños entrenan a primeras horas y los mayores a
últimas.
2. En deporte escolar entrenan dos días a las semana y en federado pueden
ser hasta tres (dependiendo de campos y preferencia de entrenadores).
3. Intentar que todos los equipos entrenen bajo cubierto algún día.
4. Jugar los partidos oficiales en el pabellón no implica entrenar siempre en
el mismo.
5. Reservar el pabellón los sábados a la mañana para jugar partidos escolares
dado que los federados pueden jugar tanto los sábados a la tarde como los
domingos.
Desplazamientos
o Los desplazamientos son una parte más de las actividades de los jugadores
por lo que es necesario presentarse y comportarse correctamente con
respeto a sus compañeros y demás personas de la expedición. Del
comportamiento de todos depende la buena imagen de ellos mismos, de sus
familias y del colegio.
o Los desplazamientos son organizados por la A.D. y comunicados a través del
entrenador, delegado o coordinador, quienes dispondrán de los detalles del
mismo. A ser posible los viajes se hacen colectivamente en el medio de
transporte que determine la A.D.
o En la contratación de los medios de trasporte y establecimientos hosteleros
que la A.D. realice, es la entidad y no una determinada persona quien se hace
responsable de comportamiento colectivo. El buen o mal comportamiento
identifica a todo la A.D.
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o En caso de producirse algún desperfecto de forma involuntaria, accidental,
éste debe ser comunicado de forma inmediata a los responsables del equipo.
o En caso de que los daños se produzcan por acción negligente y premeditada,
serán responsables la o las personas implicadas, haciéndose cargo del coste
de los mismos.
o Cuando se trate de competiciones oficiales fuera del territorio de Bizkaia, la
A.D. se hará cargo de los gastos derivados de los desplazamientos. Ante la
eventualidad de no disponer de los recursos necesarios para afrontar dichos
gastos, la Junta de Deportes tomará las decisiones que estime oportunas para
solucionar tal contingencia.
o La participación en las competiciones no oficiales tendrá la autorización de la
Agrupación y la organización corre a cargo de los miembros del equipo.
Arbitrajes
o Las competiciones en las que la federación no asigne árbitros, la A.D. será la
responsable de hacerlo.
o Las responsabilidades básicas de los árbitros son:
1. Facilitar la comprensión de las normas del juego a los jugadores asumiendo
una función pedagógica.
2. Aplicar las normas en los encuentros con ecuanimidad
independientemente de cuáles sean sus implicaciones personales.
3. Tratar y exigir respeto entre todos los participantes.
4. Estar preparados con todo lo necesario para comenzar y acabar los
partidos en el horario establecido.
4.6. Comunicaciones
Su objetivo es mejorar la comunicación con todos los agentes involucrados en nuestra
acción y fomentar el sentido de pertenencia e identidad con la A.D. el colegio y los
escolapios.
Comunicación interna: es la información y/o documentos que se dan entre los
distintos miembros de la comunidad educativa (familias, educadores, deportistas
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y personal docente y no docente del Colegio) a través de diferentes vías: cartas,
reuniones, correo electrónico, Web y redes sociales, vía telefónica, cartelera…
o En la entrada en Primaria a la A.D. es importante presentar a las familias el
recorrido completo que harán sus hijos y una visión global del proyecto
deportivo del colegio.
o Al inicio del curso habrá una reunión con las familias para compartir aspectos
de la temporada y situación del equipo.
o Posteriormente habrá una información y comunicación continua con las
familias sobre los aspectos básicos de la actividad de los equipos:
Día y hora de partido que habrá que fijar cómo se comunica a jugadores y
familias.
Colgar los horarios definitivos en la web.
El entrenador creará un canal de comunicación con las familias.
o La A.D. contará con una página Web que recoja el proyecto deportivo, sus
documentos e información más relevante y general, así como la actividad de
los tres deportes. Dicha página estará conectada con las otras redes sociales
del colegio o las que cada sección pueda tener.
5. RÉGIMEN DISCIPLINARIO
El objetivo fundamentalmente informativo y orientativo de la presente normativa
pretende conducir el clima de convivencia de todos los miembros de la A.D. de forma
que la aplicación de medidas disciplinarias sea algo excepcional. Pese a ello, creemos
conveniente tipificar determinadas faltas y establecer las sanciones correspondientes.
Las infracciones a los preceptos contenidos en la presente normativa se agrupan, a
efectos de sanción, en faltas leves, graves y muy graves, tanto para jugadores como para
entrenadores.
En cualquier caso la vocación de este régimen disciplinario es que tenga efectos
educativos y de aprendizaje, aspecto que habrá que tener siempre en cuenta cuando
sea necesaria su aplicación.
5.1. Faltas leves
Se consideran faltas leves aquellas que vulneran las normas de convivencia y que no
aparezcan tipificadas en este proyecto deportivo como faltas graves o muy graves:
Faltas de asistencia y/o de puntualidad no reiteradas o sin justificar tanto a los
entrenamientos como a los partidos.
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Actos de indisciplina, injuria u ofensas no graves contra los miembros de la
comunidad deportiva.
Proferir palabras malsonantes o promover discusiones con los compañeros/as.
Falta de respeto a los compañeros/as.
Retirarse del entrenamiento sin el consentimiento del entrenador.
El deterioro no grave, provocado de forma intencionada, de las dependencias del
centro, del material del mismo y/o de los objetos o pertenencias de los demás
miembros de la A.D. o terceras personas.
Uso indebido y reiterado del material del colegio.
No hacer cumplir la disciplina propia del equipo (entrenadores).
La sanción de las FALTAS LEVES podrá ir desde la advertencia verbal o escrita hasta la
exclusión de dos partidos sin jugar. La amonestación quedará recogida por escrito por
su carácter acumulable.
A propuesta del interesado/a podrá sustituirse la aplicación de la sanción por tareas o
acciones que contribuyan a la mejor organización de las actividades desarrolladas en el
colegio, bien en su sección o bien de índole común.
Corresponde imponer las sanciones leves al entrenador cuando las sanciones se
refieran a los jugadores y a la Junta de Deportes cuando se refieran a entrenadores o
delegados. En caso de discusión en cuanto a la interpretación o aplicación de sanciones
leves, será la Junta de Deportes la que dirima la situación.
Es preceptivo que las sanciones impuestas por los entrenadores sean conocidas y
ratificadas por el coordinador respectivo.
El administrador del colegio será informado y consultado si hacen referencia a
desperfectos.
En cualquier caso él o los interesados/as será escuchado siempre.
El entrenador recogerá las faltas de asistencia en un cuaderno o similar que será
entregado al coordinador según el protocolo acordado.
5.2. Faltas graves
Se consideran faltas graves:
Los actos de indisciplina, injuria u ofensas graves contra los miembros de la A.D. o
personas y entidades con las que se relacione la A.D.
La agresión física o moral grave contra otra persona en las actividades que
participe la A.D., sea de la propia Agrupación o relacionado con ella.
Los daños graves causados intencionadamente o por uso indebido de los locales,
del material deportivo o de los documentos de la A.D., en los bienes de otros
miembros o en las instalaciones o pertenencias de las personas o instituciones con
las que se relacione la A.D.
Los actos injustificados, individuales o colectivos, que alteren gravemente el
normal desarrollo de las actividades, sea en la A.D. o relacionados con ella.
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La acumulación de tres faltas leves en un mismo trimestre.
Faltar a competiciones sin causa justificada o negarse a participar en actividades
para las que la A.D. le ha convocado.
No ejecutar con diligencia las órdenes dadas por el entrenador en el uso de sus
funciones de manera deliberada y sistemática.
Manifestarse o realizar comportamientos que vayan claramente en contra de la
imagen de la A.D. y/o sus miembros.
Todas aquellas faltas similares que puedan ser consideradas como tales por la
Junta de Deportes.
Las FALTAS GRAVES pueden ser sancionadas con la separación del equipo entre una y
seis semanas. El cómputo de estos períodos se realizará siempre con referencia al
calendario efectivo de la competición en la que se participe, excluyendo a estos efectos
los períodos vacacionales.
En caso de que los mismos hechos se repitiesen, se le apercibirá como falta muy grave.
En cualquier caso y con independencia de la sanción acordada, la A.D. puede exigir a
los interesados hacer frente a los gastos ocasionados por la reposición de los daños
materiales causados.
Cuando la sanción sea menor a cuatro semanas el interesado podrá solicitar su
convalidación por la realización de tareas o acciones que contribuyan a la mejora de las
actividades e imagen de la A.D., preferentemente en el marco de la propia modalidad o,
en su caso, en actividades comunes.
El órgano competente para la imposición de sanciones graves a los jugadores será la
Junta de Deportes, previo informe del entrenador. Siempre después de ser oídos los
interesados o la persona que se considere oportuno.
El órgano competente para la imposición o interpretación de sanciones a entrenadores
o delegados será la Junta de Deportes, oídos los informes del Coordinador de sección y
escuchados los interesados.
5.3. Faltas muy graves
Se consideran faltas muy graves:
La acumulación de tres faltas graves en un mismo curso escolar o de cuatro en dos
cursos sucesivos.
Los actos de indisciplina, injuria u ofensas muy graves contra los miembros de la
A.D. o relacionados con ella.
La agresión física o moral grave contra los demás miembros de la A.D. o
relacionados con ella.
Manifestaciones públicas de desprecio, insulto o vejación hacia la A.D. o
cualquiera de las personas que lo componen.
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Las actuaciones muy perjudiciales para la salud, la integridad física de la propia
persona o de terceros, así como contra la moral de los miembros de la A.D., así
como la incitación a las mismas.
Los daños muy graves causados intencionadamente, bien por el uso indebido de
los locales, material o documentos de la A.D., bien hacia los bienes de otros o en
las instituciones con las que se relacione la A.D.
Provocar o participar en riñas o peleas con otros equipos, directivos, árbitros, etc.
Todas aquellas similares que puedan ser consideradas como tales por la Junta de
Deportes.
Las FALTAS MUY GRAVES se sancionan con la privación del derecho de asistencia a
entrenamientos y partidos en un plazo mínimo de seis semanas hasta la expulsión
temporal o definitiva de la A.D., tanto para entrenadores como para jugadores y
delegados.
En cualquier caso y con independencia de la sanción acordada, la A.D. puede exigir a
los interesados hacer frente a los gastos ocasionados por la reposición de los daños
materiales causados.
Las imposiciones de sanciones muy graves es competencia exclusiva de la Junta de
Deportes quien actuará en todos los casos con informe previo del coordinador/a de la
sección correspondiente avalado por la Junta de Deportes y escuchados los interesados.
5.4. Sanciones de órganos externos
Los casos de sanciones impuestas por las instancias federativas o responsables de la
organización de la competición en la que se participe, que conlleven un desembolso
económico y un incumplimiento del presente régimen se analizarán por parte de la Junta
de Deportes previo informe del coordinador de la modalidad correspondiente,
considerándose las circunstancias que concurran en cada caso concreto y pudiendo
adoptar la decisión de repercutir al interesado entre el 50% y el 100% de la sanción
según los hechos.
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6. Evaluación del Proyecto deportivo
Este proyecto será revisado al menos una vez al final de cada curso y las veces que
haga falta para su implantación, evaluación o mejora. En dicha evaluación participará la
Junta de deportes, la Dirección del colegio y el consejo de Titularidad. Al inicio de cada
curso, teniendo en cuenta la evaluación realizada, se establecerán objetivos y acciones
de mejora de cara a un mayor cumplimiento del Proyecto.
Coincidiendo con los planes cuatrienales del colegio, se establecerán objetivos e
indicadores de logro a cuatro años vistas de los que derivarán objetivos para cada curso.
Con ese fin habrá de modo permanente algunos indicadores de percepción y actividad
como pueden ser:
Indicadores de percepción:
o Satisfacción/valoración de deportistas, familias, voluntarios y dirección del
colegio en el deporte.
o Grado de conocimiento del proyecto deportivo entre familias, alumnado y
entrenadores.
Indicadores de actividad:
o Nº de deportistas (% alumnos del cole / % alumnos posibles y dato de la
encuesta de valores).
o N° de equipos y n° de voluntarios/entrenadores (por secciones / totales).
o % continuidad de deportistas en el paso de escolar a federados.
o Cumplimiento de objetivos deportivos (% de acciones anuales cumplidas).
Otros posibles indicadores:
o N° visitas a la página Web.
o N° seguidores redes sociales.
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