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Demanda Laboral 1

Este documento es una demanda laboral presentada por el abogado Fausto Calderón en representación de Juan Pérez contra la empresa Aliment, S.R.L. Juan Pérez trabajó para la empresa durante 15 años hasta que fue desahuciado en julio de 2023. La empresa no pagó las prestaciones laborales de Juan Pérez a pesar de haber pasado el plazo legal. La demanda solicita que la corte ordene a la empresa a pagar las prestaciones adeudadas de RD$599,209.50 a Juan Pérez, así como un día de salario por cada día

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Demanda Laboral 1

Este documento es una demanda laboral presentada por el abogado Fausto Calderón en representación de Juan Pérez contra la empresa Aliment, S.R.L. Juan Pérez trabajó para la empresa durante 15 años hasta que fue desahuciado en julio de 2023. La empresa no pagó las prestaciones laborales de Juan Pérez a pesar de haber pasado el plazo legal. La demanda solicita que la corte ordene a la empresa a pagar las prestaciones adeudadas de RD$599,209.50 a Juan Pérez, así como un día de salario por cada día

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Al: Magistrado Juez presidente del Juzgado de trabajo del

Distrito Nacional.

Asunto: Demanda laboral por desahucio ejercido por el


empleador y no pago de las prestaciones laborales al
trabajador.

Demandante: Juan Pérez.

Abogado: Licdo. Fausto Jr. Calderon Rodriguez.

Demandado: Aliment, S.R.L.

El abogado suscribiente, LICDO. FAUSTO Jr. CALDERON


RODRIGUEZ, dominicano, mayor de edad, soltero, portador del
documento de identidad y electoral Núm. 402-3026583-0, teléfono (809)
638 4596, con estudio profesional abierto en la calle Pedro Enríquez
Ureña, núm. 5 , sector Gazcue, en esta ciudad de Santo Domingo,
Distrito Nacional, República Dominicana, lugar donde formal y
expresamente mi representado hace elección de domicilio para todos los
fines y consecuencias legales de la presente demanda, actuando a
nombre y representación del señor del señor JUAN PEREZ, dominicano,
mayor de edad, casado portador del documento de identidad y electoral
Núm. 001- 1639043-6, domiciliado y residente en la calle Manolo
Tavares Jutso, Núm. 5, Apto. 2-B, Villa Mella, Santo Domingo,
República Dominicana,
por intermedio de la presente tiene a bien exponeros, muy
respetuosamente:

POR CUANTO: Si bien es cierto que el Desahucio es el derecho que posee


una de las partes envueltas en un contrato de trabajo de poner término
al mismo sin necesidad de alegar causa, sin que por ello incurra en
responsabilidad, la parte desahuciante, cuando es el empleador quien lo
ejerce, está obligada a pagar al trabajador desahuciado las prestaciones
laborales contempladas en las leyes vigentes.

POR CUANTO: El señor JUAN PEREZ trabajo durante un periodo de 15


años de manera ininterrumpida en la empresa ALIMENT, S.R.L., desde
el día treinta (30) del mes de junio del año dos mil ocho (2008) hasta
(01) del mes de julio del año dos mil veintitrés (2023), devengando un
salario mensual de CUARENTA MIL PESOS DOMINICANOS CON
00/100 CENTAVOS (RD$40,000).

POR CUANTO: En el caso de la especie de que se trata, la referida


obligación ha sido groseramente incumplida por el empleador
desahuciante, ya que a pesar de que el plazo del preaviso dado al
trabajador desahuciado se cumplió el día diez (10) días del mes de julio
del año dos mil veintitrés (2023), fecha en que termino definitivamente
el contrato de trabajo, han pasado los dias y la empresa ALIMENT,
S.R.L., no ha cumplido con los requerimiento
Exigidos por la ley.

POR CUANTO: El artículo 86 del Código de Trabajo prescribe que las


indemnizaciones por concepto de preaviso y cesantía deben ser pagados
al trabajador en un plazo de 10 días, a contar de la fecha de la
terminación del contrato. En caso de incumplimiento, el empleador debe
pagar en adición, una suma igual, a un día del salario devengado por el
trabajador por cada día de retardo.

Por tales razones, y las que vos podrá suplir, con vuestro elevado criterio
jurídico y alto espíritu de justicia, facultad que además le confiere el
artículo 534 del Código de Trabajo, el señor JUAN PEREZ os solicita, por
medio del infrascrito abogado, muy respetuosamente lo siguiente:

PRIMERO: Que se acoja como buena y valida la presente demanda entre el


señor JUAN PEREZ y la empresa ALIMENT, S.R.L., por causa del
desahucio ejercido por el empleador.

SEGUNDO: Que se condene a la empresa ALIMENT, S.R.L., a pagar


QUINIENTOS NOVENTA Y NUEVE MIL DOCIENTOS NUEVE PESOS
DOMINICANOS CON 50/100 CENTAVOS (RD$599,209.50) a favor
del señor JUAN PEREZ por concepto de los derechos adquiridos en razón de
sus prestaciones laborales.

TERCERO: Que se condene a la empresa ALIMENT, S.R.L., a pagar a


favor del señor JUAN PEREZ un día de salario por cada día de retardo en
el pago de las prestaciones precitadas, contados desde el diez (10) días
del mes de julio del año dos mil veintitrés (2023) hasta que sean
efectivamente saldadas las mismas.
CUARTO: Que se condene a la empresa ALIMENT, S.R.L., al pago de las
costas en provecho del abogado suscribiente, quien da fe de haberlas
avanzado en su totalidad.

----Bajo las más amplias reservas de derecho y acciones. ----

Es justicia que se os pide y espera merecer, en la Ciudad de Santo


Domingo, Distrito Nacional, capital de la República Dominicana. A los
veinticuatro (15) días del mes de julio del año dos mil veintitrés (2023).

Licdo. Fausto Jr. Calderon R.


Abogado

Anexos:
1. Contrato de trabajo entre la empresa Aliment, S.R.L. y el señor Juan
Pérez de fecha dos (30) días del mes de junio del año dos mil ocho
(2008).
2. Carta de Desahucio emitida por la empresa Aliment, S.R.L. en
donde se le notifica formalmente el desahucio al señor Juan Pérez
de fecha (01) días del mes de julio del año dos mil veintitrés
(2023).
3. Certificación de Prestación Laborales emitida por el Ministerio de
Trabajo de la República Dominicana de fecha diecisiete (17) días del
mes de julio del año dos mil veintitrés (2023).

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