Fecha: Marzo 2019
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO
Rev: 1
CHOFER EJECUTIVO
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GENERALIDADES
NOMBRE DEL PUESTO: Chofer Ejecutivo PUESTOS QUE LE REPORTAN:
ÁREA: Particular Ninguno
PUESTO AL QUE
Gerente de Relaciones publicas
REPORTA:
OBJETIVO DEL PUESTO
Brindar un excelente servicio y Contribuir al buen desempeño de las actividades de su jefe
inmediato, a través de los trabajos de transportación, mantenimiento, conservación y mensajería
encomendados
La observación de Usted como elemento de CYBER BLACK debe garantizar a nuestro cliente la
Detección, Demora e inclusive Detención del agente fuente de peligro que se convierte en una,
amenaza (frecuencia) y puede vulnerar (daño o pérdida) por lo que genera un riesgo que puede
convertirse en siniestro, causa consecuencias que pueda afectar a la seguridad de las personas a
quienes sirva.
RESPONSABILIDADES
1. Apoyar en el traslado del personal del Órgano que tenga asignado a los destinos de la localidad
que se le indique.
2. Mantener el buen funcionamiento de los vehículos, reportando en caso necesario al área
correspondiente, cualquier anomalía para su revisión y mantenimiento.
3. Apoyar en cualquier función de mantenimiento correctivo, como así se solicite.
4. Cumplir con el horario e indicaciones de su jefe inmediato de forma excelente como así se
solicite
Elaboró Revisó Aprobó
Capital Humano Gerencia de Director General
Operaciones
Puesto y Firma Puesto y Firma Puesto y Firma
Fecha: Marzo 2019
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO
Rev: 1
CHOFER EJECUTIVO
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FUNCIONES
1.- Servir en las solicitudes de traslado y actividades complementarias, pero sobre todo cumplir
con la confiabilidad, honestidad y proveer seguridad de toda persona que transporte en los
vehículos otorgados por la organización y sus representantes.
Elaboró Revisó Aprobó
Capital Humano Gerencia de Director General
Operaciones
Puesto y Firma Puesto y Firma Puesto y Firma
Fecha: Mayo 2020
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO
DPP PROFESIONAL DE SEGURIDAD Rev: 05
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COMUNICACIÓN DIRECTA DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
CON: ASUNTO
Gerente de relaciones publicas Servir e Informar a través de los medios necesarios y
formalmente las incidencias que se susciten.
COMUNICACIÓN DIRECTA DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
CON: ASUNTO
Capital Humano Gestión Administrativa en relación a contratos y relación
laboral
Elaboró Revisó Aprobó
Capital Humano Gerencia de Director General
Operaciones
Puesto y Firma Puesto y Firma Puesto y Firma
Fecha: Mayo 2020
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO
DPP PROFESIONAL DE SEGURIDAD Rev: 05
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RESPONSABILIDAD SOBRE BIENES/VALORES, FACULTADES E INFORMACION
Indicar el impacto máximo indicando el monto ($) si es posible que se tiene por:
CONCEPTO Monto o Impacto en resultados finales por su mal uso
N/A
Valores y/o Recursos financieros VEHÍCULOS OFICIALES.
Información Cual: N/A
Equipo Cual : N/A Manos libres N/A
Firma de autorización: N/A Qué tipo : Para qué: Reportar emergencias
documentar evidencias
Poderes Notariales: N/A Tipo : N/A Para qué:
Elaboró Revisó Aprobó
Capital Humano Gerencia de Director General
Operaciones
Puesto y Firma Puesto y Firma Puesto y Firma
Fecha: Mayo 2020
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO
DPP PROFESIONAL DE SEGURIDAD Rev: 05
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PERFIL DE PUESTO
Edad para contratación: 25 a 50 años Estado civil: Indistinto Sexo: Indistinto
EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA LABORAL
A. Educación formal mínima necesaria para B. Experiencia mínima para el puesto o área:
desarrollar el puesto con un nivel aceptable.
Mínimo Secundaria 1 AÑO
CONOCIMIENTOS
1. Conocimiento de Consignas
2. Conocimiento de mantenimiento correctivo en
inmuebles
3. Servicio a clientes
HABILIDADES Y CARACTERÍSTICAS
1. Disciplina
2. Responsabilidad
3. Honestidad
4. Respeto
5. Espíritu de Servicio
CONTROL DE CAMBIOS
No. de revisión Motivo Fecha
04 Creación de la documentación Julio 2018
05 Revisión de la documentación Mayo 2020
Elaboró Revisó Aprobó
Capital Humano Gerencia de Director General
Operaciones
Puesto y Firma Puesto y Firma Puesto y Firma
