MANUAL DE PERSONAL DEL SMV

Nº PREGUNTA A B C D

ES AQUEL QUE SE CUMPLE EN FORMA PERMANENTE EN LAS UNIDADES FAP, TANTO HOMBRES COMO
SERVICIO MILITAR NO SERVICIO MILITAR SERVICIO MILITAR
1 MUJERES, DURANTE EL TIEMPO PREVISTO EN LA LEY, DEBIENDO PARA ELLO CONTAR CON LAS INSTALACIONES SERVICIO VOLUNTARIO
ACUARTELADO ACUARTELADO ORDINARIO
DEBIDAMENTE IMPLEMENTADAS PARA SU ALOJAMIENTO CORRESPONDIENTE.

ES EL ACTO POR EL CUAL EL PERSONAL DEL SMV ES DADO DE BAJA EN EL SERVICIO MILITAR EN EL ACTIVO, ES
BAJA POR
DECIR AL TÉRMINO DE LOS VEINTICUATRO (24) MESES O CUANDO LA INSTITUCIÓN CONSIDERE CONVENIENTE BAJA POR INCAPACIDAD BAJA POR MEDIDA BAJA POR TIEMPO
2 ALISTAMIENTO
PRESCINDIR DE SU PARTICIPACIÓN, A PARTIR DE HABER CUMPLIDO DOS CICLOS SEMESTRALES, PASANDO A PSICOFISICA DISCIPLINARIA CUMPLIDO
INDEBIDO
FORMAR PARTE DE LA RESERVA AÉREA ORGÁNICA FAP
ES LA CONTINUACIÓN DEL PERSONAL DEL SMV EN EL SERVICIO ACTIVO QUE HABIENDO CUMPLIDO SU TIEMPO
DE SERVICIO EN LA MODALIDAD DE ACUARTELADO Y SOLICITE CONTINUAR EN ÉL, LA MISMA QUE SE HARÁ
3 ALISTAMIENTO REENGANCHE RESERVA AEREA ASIMILACION
MANIFIESTA MEDIANTE CONTRATO POR PERIODOS SUCESIVOS DE DOS (02) AÑOS; EN LAS CONDICIONES QUE
DETERMINE LA ORDENANZA 35-17 VIGENTE.
ES LA CONDICIÓN ESENCIAL PARA LA EXISTENCIA DE TODA INSTITUCIÓN MILITAR, LA CUAL PERMITE AL
4 SUPERIOR EXIGIR Y OBTENER DEL SUBALTERNO, BAJO CUALQUIER CIRCUNSTANCIA, LA EJECUCIÓN DE LAS EL DEBER LA OBLIGACION EL RESPETO LA DISCIPLINA
ÓRDENES IMPARTIDAS Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES MILITARES.
SON AQUELLAS QUE SE REALIZAN EN LAS HORAS SEÑALADAS POR LA RUTINA DE LA UNIDAD, EFECTUÁNDOSE
5 FORMACION LISTA DESFILE REVISTA
EN EL LUGAR QUE CONVENGA.

SE ARTICULA EN RAZÓN DEL MANDATO Y LA OBEDIENCIA Y DEBE REALIZARSE DENTRO DE LAS ATRIBUCIONES
6 DEL SUPERIOR Y LAS OBLIGACIONES Y DEBERES DEL SUBALTERNO, CON LA FINALIDAD DE POSIBILITAR EL EL RESPETO LA SUBORDINACION LA DISCIPLINA LA SANCION
CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN, OBJETIVOS O TAREAS TRAZADAS EN LA INSTITUCIÓN.

SON SALIDAS QUE EL COMANDO DE LA UNIDAD, LE CONCEDE AL PERSONAL DEL SMV, PARA PODER
ABANDONAR LA UNIDAD, YA SEA POR HORAS O POR UN NÚMERO DETERMINADO DE DÍAS, POR MOTIVOS
7 FRANCO PERMISO VACACIONES COMISIONES
PARTICULARES DE SUMA URGENCIA DEBIDAMENTE JUSTIFICADOS Y PUEDEN OTORGARSE DENTRO O FUERA
DE LA GUARNICIÓN.
COMPRENDEN TODAS AQUELLAS RELACIONES DE CONDUCTA, ACTITUD Y SENTIMIENTO EXISTENTE ENTRE
PERSONAS CUALQUIERA SEA SU CONDICIÓN, JERARQUÍA Y SEXO Y QUE NO AFECTE LA DISCIPLINA, EL ORDEN, RELACIONES DE RELACIONES DE RELACIONES
8 RELACIONES IMPROPIAS
LA MORAL Y EL RESPETO QUE SE DEBE MANTENER ENTRE EL PERSONAL MILITAR DE LAS INSTITUCIONES RESPETO CAMADERIA INTERPERSONALES
ARMADAS, TENIENDO EN CUENTA LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DE LA PERSONA.

SON AQUELLAS QUE ENMARCAN EN EL TRATO AMICAL Y DE COMPAÑERISMO ENTRE EL PERSONAL DE UNA
RELACIONES DE RELACIONES DE RELACIONES
9 UNIDAD DE LA INSTITUCIÓN EN LA QUE LABORAN, COMO CONSECUENCIA DEL CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN, RELACIONES IMPROPIAS
CAMADERIA RESPETO INTERPERSONALES
TAREA O TRABAJO ASIGNADO, FORTALECIENDO LA RELACIÓN DE TRABAJO EN EQUIPO.

ES UNA DE LAS MANIFESTACIONES QUE MÁS EVIDENCIAN EL ESPÍRITU DE DISCIPLINA Y ES OBLIGATORIO, AUN
10 EL SALUDO MILITAR LA CORTESIA EL RESPETO LA BENEVOLENCIA
CUANDO EL SUPERIOR ESTÉ EN TRAJE DE CIVIL; BASTA QUE EL SUBORDINADO LO RECONOZCA COMO TAL.
11 UNO DE LOS DEBERES CON EL ESTADO QUE DEBE CUMPLIR TODO PERSONAL MILITAR ES AMOR A A LA PATRIA AMOR A LA BANDERA AMOR A LA FAP AMOR AL PROJIMO
EL RESPETO Y CUMPLIMIENTO DE LAS LEYES, REGLAMENTOS Y NORMAS INTERNAS VIGENTES ES UNO DE LOS DEBERES CONSIGO DECALOGO DE DEBERES CON LA
12 DEBERES DEL ESTADO
…. MISMO DESARROLLO INSTITUCION
 EL PERSONAL DEL SMV ESTÁ OBLIGADO A MANTENER EN TODO MOMENTO UNA CONDUCTA DECOROSA
DENTRO Y FUERA DE LA INSTITUCIÓN ACORDE CON LAS NORMAS DE ÉTICA INSTITUCIONAL, DEMOSTRAR NORMAS DEBERES Y
13 NORMAS DE CONDUCTA CONDUCTA IMPROPIA
PROBIDAD Y HONESTIDAD, DEBIENDO ABSTRAERSE DE SITUACIONES QUE PUEDAN DAÑAR SU PRESTIGIO INSTITUCIONALES OBLIGACIONES
TALES COMO EL TRÁFICO Y CONSUMO DE DROGAS, HURTOS, COMPLICIDAD Y OTROS, ES UN CONCEPTO DE :

ES ADOPTAR MOVIMIENTOS Y POSICIONES QUE EVIDENCIAN EL NIVEL DE DISCIPLINA, MEDIANTE EL USO

CORRECTO DE LA PRENDA DE CABEZA, CORRECCIÓN EN EL VESTIR, SALUDO MILITAR ENTRE OTROS SIGNOS;
14 PORTE MILITAR DISCIPLINA MILITAR CONDUCTA MILITAR PRESENCIA MILITAR
PARA LO CUAL SE DESARROLLARÁN PROGRAMAS DE EJERCICIO Y ENTRENAMIENTO, TENIENDO EN CUENTA
LAS NORMAS DE INSTRUCCIÓN MILITAR VIGENTES
EL VESTIR CON DECORO Y PULCRITUD EL UNIFORME FAP, DEMOSTRANDO LA FORMACIÓN Y CABALLEROSIDAD
QUE DISTINGUE A TODO MIEMBRO DE LA FUERZA AÉREA, PARA ELLO SE EXIGE EL USO EN TODO MOMENTO PRESENTACION
15 DISCPLINA MILITAR PRESENCIA MILITAR N.A.
DE LAS PRENDAS DE VESTIR EN FORMA REGLAMENTARIA Y DE ACUERDO CON EL MANUAL DE UNIFORMES, ES INDIVIDUAL
UN ASPECTO DE LA :
ES TODA ACCIÓN U OMISIÓN, INTENCIONAL O POR NEGLIGENCIA, DESCUIDO O IMPRUDENCIA, COMETIDA
INFRACCION
16 POR EL PERSONAL MILITAR, DENTRO O FUERA DEL SERVICIO, QUE AFECTE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO SANCION DISCIPLINARIA FALTA DE RESPETO CONDUCTA IMPROPIA
DISCIPLINARIA
MILITAR.
ES LA ACCIÓN CORRECTIVO-DISCIPLINARIA, QUE IMPONE UN SUPERIOR JERÁRQUICO A UN SUBORDINADO
INFRACCION
17 QUE INCURRE EN CUALQUIERA DE LAS INFRACCIONES ESTABLECIDAS EN LOS ANEXOS I, II Y III DE LA LEY N° SANCION DISCIPLINARIA CONSIGNA AMONESTACION
DISCIPLINARIA
29131. TIENEN POR FINALIDAD PRESERVAR LA DISCIPLINA.
ES UNA SANCIÓN IMPUESTA POR INFRACCIONES LEVES Y GRAVES, TIPIFICADAS EN EL ANEXO II, DE LA LEY
18 CONSIGNA AMONESTACION CASTIGO ARRESTO SIMPLE
29131 “LEY DEL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LAS FUERZAS ARMADAS”.
ES UNA SANCIÓN IMPUESTA POR INFRACCIONES GRAVES Y MUY GRAVES TIPIFICADAS EN EL ANEXO II, DE
19 AMONESTACION ARRESTO SIMPLE ARRESTO RIGOR CASTIGO
LA LEY 29131 “LEY DEL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LAS FUERZAS ARMADAS”.
20 EL TIEMPO MÍNIMO DE SERVICIOS EN EL GRADO PARA ASCENDER AL GRADO INMEDIATO SUPERIOR ES: 6 MESES 9 MESES 1 AÑO 3 MESES
NO MAS DE 08 DIAS DE NO MAS DE 20 DIAS DE NO MAS DE 05 DIAS DE FALTO A LA UNIDAD POR
21 PARA PRESENTARSE A ASCENSO NO SE DEBE REGISTRAR (MARCA EL INCORRECTO)
ARRESTO SIMPLE ARRESTO SIMPLE RIGOR MAS DE 08 DIAS
ACCESORIO QUE ANTE UNA EMERGENCIA PUEDE BRINDAR AL PERSONAL MILITAR UNA OPORTUNA Y PLACA DE
22 CARNET DE VACUNAS CARNET MILITAR DISTINTIVO
ADECUADA ATENCIÓN EN SALVAGUARDA DE SU VIDA. IDENTIFICACION
ACCESORIO CONFECCIONADO EN TELA IMPERMEABLE COLOR AZUL NOCHE, CON OJALES SUPERIORES UNIDOS
23 CARTERA IMPEDIMENTA BOLSO MOCHILA
POR UN CORDÓN Y DOS TIRANTES PARA LLEVAR CARGADO EN LA ESPALDA.
OFICINAS DE
FUNCIONAN EN LAS OFICINAS DE INSPECTORÍA DE LAS UNIDADES, DE ACUERDO A LO DISPUESTO EN EL OFICINA DE PERSONAL ENCARGADO DEL
24 ASISTENCIA AL TUTORIA DE TROPA
REGLAMENTO DE LA LEY 29248 “LEY DEL SERVICIO MILITAR”. DE SMV PERSONAL DE SMV
PERSONAL DEL SMV
ES EL ENCARGADO DE ORIENTAR Y SUPERVISAR EL EMPLEO DEL PERSONAL DEL SMV, DURANTE EL TIEMPO ENCARGADO DEL
25 TUTOR DE TROPA JEFE DE PERSONAL OFICIAL TUTOR
DE SU SERVICIO EN EL ACTIVO, EN CUMPLIMIENTO A LO DISPUESTO CON LA ORDENANZA FAP 35-39 VIGENTE. PERSONAL DE SMV
SE OTORGA COMO ESTÍMULO Y ALICIENTE AL PERSONAL DEL SMV Y TAMBIÉN PUEDE SER OTORGADO EN
CONDECORACION AL
26 CASOS ESPECIALES POR “ACCIÓN DISTINGUIDA”, DE ACUERDO CON LO QUE SE SEÑALA LA ORDENANZA FAP MENCION HONROSA PREMIO AL MERITO MEDALLA DISTINGUIDA
MERITO
35-28.
 ORDEN CERRADO
Nº PREGUNTA A B C D
SON MOVIMIENTOS QUE A LA VOZ DE MANDO RECIBIDA, REALIZAN LOS INDIVIDUOS CON O SIN ARMAS,
1 EVOLUCIONES ORDEN CERRADO POSICIONES FORMACIONES
PASANDO DE UNA FORMACIÓN A OTRAS DURANTE LOS DESFILES.
CONJUNTO DE ELEMENTOS UBICADOS, EN FORMA ORDENADA, ES TAMBIÉN ORDENAMIENTO DE
2 ORDEN CERRADO POSICIONES FORMACIONES EVOLUCIONES
INDIVIDUOS, CON O SIN ARMAS DURANTE LAS CEREMONIAS, PARADAS, DESFILES Y REVISTAS.
EL PERSONAL EN INSTRUCCIÓN, PRACTICA INDIVIDUALMENTE CADA MOVIMIENTO, IMPARTIÉNDOSE
ELLOS MISMOS LAS VOCES DE MANDO; DE ESTA FORMA SE LOGRAN DOS OBJETIVOS EJECUCIÓN
3 DEMOSTRACIÓN EXPLICACIÓN PRÁCTICA
SIMULTÁNEAMENTE (EJERCITARSE COMO EJECUTANTE Y APRENDER / PRACTICAR LAS VOCES DE INDIVIDUAL
MANDO CORRESPONDIENTES).
4 ¿CUÁNTOS SON LOS MEDIOS DE COMANDO ? 2 3 4 5
TODAS LAS
5 ¿CUÁLES SON LOS MEDIOS DE COMANDO? VOCES DE MANDO SEÑALES DE MANDO OTROS MEDIOS
ANTERIORES
6 ¿CUÁNTAS SON LAS POSICIONES Y GIROS A PIE FIRME? 3 5 8 10

POSICIÓN DEL POSICIÓN DE TODAS SON

7 ¿CUÁLES SON LAS POSICIONES Y GIROS A PIE FIRME? SALUDO MILITAR
MILITAR SIN ARMAS DESCANSO CORRECTAS

POSICIÓN DONDE EL PESO DEL CUERPO DESCANSA NATURALMENTE RECTO SOBRE LOS PIES, CON LOS POSICIÓN DE POSICIÓN DEL TODAS SON
8 SALUDO MILITAR
HOMBROS HACIA ATRÁS. DESCANSO MILITAR SIN ARMAS CORRECTAS
GIRAR A LA DIAGONAL A LA
TODAS SON
9 ¿CUÁLES SON LAS POSICIONES Y MOVIMIENTOS SIN ARMAS? DERECHA DERECHA MEDIA VUELTA
CORRECTAS
(IZQUIERDA) (IZQUIERDA)
10 ¿CUANTOS SON LOS MOVIMIENTOS Y GIROS SOBRE LA MARCHA? 10 15 20 28
TODAS SON
11 ¿CUÁLES SON LOS MOVIMIENTOS Y GIROS SOBRE LA MARCHA? PASO REDOBLADO PASO DE DESFILE ALTO
CORRECTAS
12 ¿CUANTAS SON LAS POSICIONES Y MOVIMIENTOS CON ARMAS? 24 28 26 22
TERCIAR EL ARMA
POSICIÓN CON EL
13 ¿CUÁLES SON LAS POSICIONES Y MOVIMIENTOS CON ARMAS? ESTANDO PASO REDOBLADO A Y B SON CORRECTAS
ARMA DESCANSADA
DESCANSADA
TODAS SON
14 ¿CUANTOS ELEMENTOS BASICOS DE LA INSTRUCCIÓN TENEMOS? EL INSTRUCTOR EL ALUMNO EL MÉTODO
CORRECTAS
ES EL PROCEDIMIENTO ORDENADO, SISTEMÁTICO Y RAZONABLE QUE CONDUCE AL CONOCIMIENTO DE TODAS SON
15 EL INSTRUCTOR EL MÉTODO EL ALUMNO
LA VERDAD SOBRE UN ASUNTO O MATERIA. CORRECTAS
UNA DE LAS RESPONSABILIDADES BÁSICAS DEL MILITAR EN CUALQUIER ESCALÓN DEL MANDO, ES LABOR DEL
16 EL ALUMNO EL INSTRUCTOR EL MÉTODO
INSTRUIR. INSTRUCTOR
 CONOCIMIENTOS
INCLINACIÓN POR CAPACIDAD TODAS SON
17 LAS CUALIDADES DE TODO INSTRUCTOR DEBEN REFLEJARSE EN TRES (03) CONCEPTOS: DE LA MATERIA POR
LA ENSEÑANZA Y ORATORIA CORRECTAS
INSTRUIR
TENER UN TRATO DEBE CONOCER EL DEBE GUSTARLE
18 UN INSTRUCTOR MILITAR DEBE BUSCAR REUNIR LAS SIGUIENTES APTITUDES PERSONALES: A Y B SON CORRECTAS
HUMANO TEMA LEER
SER UN MILITAR INCLINACIÓN POR ASUMIR EL ROL
19 UN INSTRUCTOR MILITAR DEBE BUSCAR REUNIR LAS SIGUIENTES APTITUDES PERSONALES: A Y C SON CORRECTAS
CORRECTO LA ENSEÑANZA EDUCADOR.
CAPACIDAD
DESEO DE APLICAR Y
MENTAL APRECIO Y RESPETO TODAS SON
20 TODO ALUMNO PRESENTA CARACTERÍSTICAS COMUNES, TALES COMO: DEMOSTRAR SUS
EMOCIONAL Y AL INSTRUCTOR. CORRECTAS
CONOCIMIENTOS.
FÍSICO.
CONOCIMIENTOS
ES IMPARTIR CONOCIMIENTOS, A BASE DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DIDÁCTICOS Y ENSEÑANZA ES INCLINACIÓN POR CAPACIDAD
21 ENSEÑAR DE LA MATERIA POR
LA ACCIÓN O EL ARTE DE ENSEÑAR ORIENTADO POR UN PROPÓSITO DEFINIDO. LA ENSEÑANZA Y ORATORIA
INSTRUIR
22 ¿CUÁNTAS SON LAS ETAPAS DE LA ENSEÑANZA? 2 4 6 8
TODAS SON
23 ¿CUÁLES SON LAS ETAPAS DE LA ENSEÑANZA? LA PREPARACION LA APLICACIÓN LA PRESENTACIÓN
CORRECTAS
ORGANIZACIÓN DEL CONTROL DE CEREMONIAS TODAS SON
24 LAS ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL COMANDANTE DE ARMAS SE RELACIONAN CON:
SERVICIO GENERAL PERSONAL OFICIALES CORRECTAS
GUARDIAS Y GUARDIAS Y
TODAS SON
25 LOS SERVICIOS EN LA PLAZA SON: ESCOLTAS DE ESCOLTAS DE PATRULLAS
CORRECTAS
HONOR. SEGURIDAD
PUESTOS COMISIONES AL TODAS LAS
26 LOS SERVICIOS FUERA DE LA PLAZA SON: DESTACAMENTOS
EXTERIORES EXTERIOR ANTERIORES

SON AQUELLAS QUE SE NOMBRAN PARA DAR SEGURIDAD A LOS CUARTELES, BASES, REPARTICIONES COMISIONES AL GUARDIAS DE
27 DESTACAMENTOS PUESTOS EXTERIORES
CASTRENSES Y LOCALES PÚBLICOS DE IMPORTANCIA. EXTERIOR SEGURIDAD

SON LAS QUE SE ESTABLECEN EN LOS LOCALES DE LAS SEDES DE COMANDOS IMPORTANTES CON FINES GUARDIAS DE PUESTOS COMISIONES AL
28 DESTACAMENTOS
DE ORDEN, INFORMACIÓN Y DISCIPLINA, MÁS QUE DE SEGURIDAD MILITAR. GUARNICIÓN EXTERIORES EXTERIOR
ES PERSONAL DE EFECTIVOS VARIABLES QUE SE CONSTITUYEN PARA DAR SEGURIDAD EN
DETERMINADOS ACTOS OFICIALES, AL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA, A LOS JEFES DE ESTADOS ESCOLTAS DE GUARDIAS DE GUARDIAS DE
29 DESTACAMENTOS
EXTRANJEROS EN VISITA OFICIAL Y A OTRAS ALTAS AUTORIDADES NACIONALES O EXTRANJERAS, SEGURIDAD GUARNICIÓN PREVENCIÓN
CUANDO LAS CIRCUNSTANCIAS ASÍ LO EXIJAN.
SON FRACCIONES DE TROPAS PROPORCIONADAS POR UNA UNIDAD PARA CUMPLIR MISIONES BIEN GUARDIAS DE GUARDIAS DE
30 PATRULLAS DESTACAMENTOS
DETERMINADAS FUERA DE LOS CUARTELES, BASES, PUESTOS O CAMPAMENTOS. PREVENCIÓN GUARNICIÓN
 SON AQUELLA QUE TIENEN POR FINALIDAD, CONTROLAR EL BUEN FUNCIONAMIENTO DEL SERVICIO
NOCTURNO EN LAS DEPENDENCIAS MILITARES Y DAR PARTE SOBRE CUALQUIER INDICIO DE GUARDIAS DE
31 DENTAL DESTACAMENTOS RONDAS
ALTERACIÓN DEL ORDEN PÚBLICO QUE PUEDA AFECTAR LA DISCIPLINA O LA SEGURIDAD MILITAR DE LA PREVENCIÓN
GUARNICIÓN.
COMPUESTO DE DOS PALABRAS SENCILLAS Y DE FÁCIL PRONUNCIACIÓN QUE COMIENZA CON LA MISMA DE GUARDIAS DE GUARDIAS DE
32 SANTO Y SEÑA DENTAL
LETRA, DE MODO QUE PUEDAN RECONOCERSE FÁCILMENTE. PLAZA GUARNICIÓN
TODO SUPERIOR EN EMPLEO O MANDO ESTÁ OBLIGADO A INTERVENIR PARA SANCIONAR LAS FALTAS
COMISIONES AL GUARDIAS DE
33 QUE COMETAN LOS SUBORDINADOS DE LAS FFAA Y PNP CUALQUIERA QUE SEA EL LUGAR DONDE ESTAS CASTIGOS PUESTOS EXTERIORES
EXTERIOR PREVENCIÓN
SE PRODUZCAN.
 HISTORIA DE LA FAP
Nº PREGUNTA A B C D
CAPITAN FAP JOSE
SARGENTO FAP SUBOFICIAL FAP GENERAL FAP
ABELARDO
1 TIENE EL GRADO HONORIFICO DE GRAN GENERAL DEL AIRE DEL PERU OTORGADO POR LA NACION LAZARO ORREGO MANUEL POLO ARMANDO
QUIÑONES
MORALES JIMENEZ REVOREDO IGLESIAS
GONZALES
CAPITAN FAP JOSE
SUBOFICIAL FAP SARGENTO FAP GENERAL FAP
ABELARDO
2 FUE DECLARADO PARADIGMA DEL PERSONAL DE SUBOFICIALES DE LA FAP MANUEL POLO LAZARO ORREGO ARMANDO
QUIÑONES
JIMENEZ MORALES REVOREDO IGLESIAS
GONZALES
CAPITAN FAP JOSE
GENERAL FAP SARGENTO FAP SUBOFICIAL FAP
ES EL PRIMER MARTIR DEL PARACAIDISMO MILITAR Y PARADIGMA DEL PERSONAL DEL SERVICIO ABELARDO
3 ARMANDO LAZARO ORREGO MANUEL POLO
MILITAR: QUIÑONES
REVOREDO IGLESIAS MORALES JIMENEZ
GONZALES
CORONEL EP CAPITAN FAP JOSE GENERAL FAP
ES RECONOCIDO COMO HEROE NACIONAL POR SU PARTICIPACION EN EL CONFLICTO CON EL ALMIRANTE MIGUEL
4 FRANCISCO QUIÑONES ARMANDO
ECUADOR EN 1941 GRAU SEMINARIO
BOLOGNESI GONZALES REVOREDO IGLESIAS

SARGENTO FAP GENERAL FAP SUB OFICIAL CORONEL EP

FORMA PARTE JUNTO CON EL CAPITAN JOSE QUIÑONES GONZALES DE LA PRIMERA PROMOCION
5 LAZARO ORREGO ARMANDO MANUEL POLO FRANCISCO
DE PARACAIDISTAS DEL CUERPO AERONAUTICO DEL PERU.
MORALES REVOREDO IGLESIAS JIMENEZ BOLOGNESI
PARIS EL 21 DE
LIMA EL 28 DE JULIO QUEBRADA SECA
6 EL PRIMER VUELO DE LA HISTORIA TRIPULADO POR HUMANOS SE REALIZO EN…............. NOVIEMBRE DE ALTO CENEPA 1995
DE 1821 1941
1783

1941 POR EL 1970 POR EL

1910 POR JOR 1903 POR LOS
7 EL PRIMER VUELO DE LA HISTORIA EN UN AVION CONTROLADO FUE EN…... CAPITAN FAP JOSE GENERAL ARMANDO
CHAVEZ DARTNELL HERMANOS WRIGHT
QUIÑONEZ REVOREDO IGLESIAS

CAPITAN FAP JOSE GENERAL FAP

SARGENTO FAP SUB OFICIAL
ES EL PRIMER MARTIR DEL PARACAIDISMO MILITAR Y PARADIGMA DEL PERSONAL DE TROPA DE LA ABELARDO ARMANDO
8 LAZARO ORREGO MANUEL POLO
FAP QUIÑONES REVOREDO
MORALES JIMENEZ
GONZALES IGLESISAS
LA PRIMERA
GUERRA DEL GUERRA DE LOS SEIS GUERRA DE
SON LAS DOS GRANDES GUERRAS MUNDIALES DONDE DESTACA LA AVIACION COMO ARMA GUERRA MUNDIAL Y
9 CENEPA Y GUERRA DIAS Y GUERRA DE VIETNAM Y GUERRA
FUNDAMENTAL LA SEGUNDA
DEL PACIFICO LOS 100 AÑOS DE SECESION
GUERRA MUNDIAL
 CREACION DEL LA CREACION DEL
LA CREACION DE LA LA FUNDACION DE
SERVICIO DE CUERPO
10 LA AVIACION NACIONAL TIENE SUS INICIOS EN 1919 CON…........... FUERZA AEREA DEL LA BASE AEREA LAS
AVIACION MILITAR AERONAUTICO DEL
PERU PALMAS
DEL PERU PERU
ESCUELA DE
ESCUELA DE ESCUELA DE
EN 1936 SE CREA EL CUERPO AERONAUTICO DEL PERU Y CAMBIA DE DENOMINACION EN EL AÑO OFICIALES DE LA FUERZA AEREA DEL
11 AVIACION CIVIL DEL AVIACION JORGE
1950 COMO….... FUERZA AEREA DEL PERU
PERU CHAVEZ
PERU
EL CONFLICTO DE
LA GUERRA DE LOS 6 1941, PAQUISHA LA GUERRA DE YOM LA GUERRA DE LAS
12 LOS CONFLICTOS ARMADOS ENTRE PERU Y ECUADOR SON LOS SIGUIENTES:
DIAS Y VIETNAM 1981 Y CENEPA KIPPUR MAVINAS
11995
LUCHA CONTRA EL
EJERCICIOS TODAS LAS
13 LA FAP ENTRENA A SUS FUERZAS Y PARTICIPA EN EL DESARROLLO NACIONAL A TRAVES DE: TRAFICO ILICITO DE ACCIONES CIVICAS
OPERACIONALES ANTERIORES
DROGAS
PARTICIPAR EN EL
REALIZAR VUELOS
SISTEMA NACIONAL FORMAR PILOTOS
COMERCIALES NINGUNA DE LAS
14 PARTE DE LA MISION ENCOMENDADA A LA FAP ES: DE LA GESTION DE DE AEROLINEAS
NACIONALES E ANTERIORES
RIESGO DE COMERCIALES
INTERNACIONALES
DESASTRES
LA BANDERA LA BANDERA
NACIONAL DE TRES NACIONAL DE TRES
HIMNO NACIONAL, FRANJAS FRANJAS
DE ACUERDO AL ARTICULO 49 DE LA CONSTITUCION POLITICA DEL PERU DE 1993 SON SIMBOLOS HIMNO DE LA LA ESCARAPELA Y LA VERTICALES CON HORIZONTALES CON
15
PATRIOS FUERZA AEREA Y BANDERA NACIONAL LOS COLORES ROJO LOS COLORES ROJO,
ESCARAPELA BLANCO Y ROJO, EL BLANCO Y ROJO, EL
ESCUDO NACIONAL ESCUDO NACIONAL
Y EL HIMNO Y EL HIMNO
EL SIMBOLO DE EL PODER DE A
MANDO FUERZA AEREA EN
LA NOBLEZA Y
ENTREGADO A LOS LA DEFENSA
LA ESPADA Y LA RAMA DE OLIVO QUE SE APRECIAN EN EL ESCUDO DE LA FUERZA AEREA DEL PERU EL CIELO Y LA VALOR DEL CAP FAP
16 OFICIALES AL NACIONAL Y LA
REPRESENTAN RESPECTIVAMENTE: GLORIA JOSE QUIÑONEZ
GRADUARSE Y LA CONTRIBUCION EN
GONZALES
PRESERVACION DEL LA PAZ Y EL
MEDIO AMBIENTE DEARROLLO
 SALUDO MILITAR O
MARCIAL LLEVANDO
DE FORMA VERBAL,
LA MANO DERECHA
JUNTANDO LOS BUENOS DIAS,
ESTRECHANDO LAS CON LOS DEDOS
17 FORMA EN QUE LOS MILITARES SE SALUDAN MIENTRAS QUE DESEMPEÑAN SUS FUNCIONES PUÑOS DEBIDO AL BUENAS TARDES O
MANOS JUNTOS O LA VISERA
COVID 19 BUENAS NOCHES
DE LA GORRA SI ES
SEGÚN SEA EL CASO.
QUE SE LLEVARA
PUESTA.

LEVANTAR LA MANO
ES UNA DE LAS MANIFESTACIONES QUE MAS EVIDENCIAN EL ESPIRITU DE DISCIPLINA Y ES PONERSE EN NINGUNA DE LAS
18 PARA QUE LA VEA EL EL SALUDO
OBLIGATORIO AUN CUANDO EL SUPERIOR SE ENCUENTRE EN TRAJE CIVIL. ATENCION ANTERIORES
SUPERIOR

LOS VALORES LOS ESCUADRONES

19 SON LA BASE SOLIDA DEL LIDERAZGO EN LA FAP EL HIMNO DEL FAP LAS UNIDADES FAP
INSTITUCIONALES AEREOS
PRESENTACION VOCACION DEL
20 UNO DE LOS VALORES INSTITUCIONALES DE LA FAP ES: SALUDO MILITAR DISCIPLINA MILITAR
PERSONAL SERVICIO
INTEGRIDAD VOCACION DE EXCELENCIA SALUDAR AL
21 ES LA VOLUNTAD DE HACER SIEMPRE LO CORRECTO. ESTÁN INMERSOS LOS VALORES DE HONOR,
PERSONAL SERVICIO PROFESIONAL SUPERIOR
HONESTIDAD, RESPONSABILIDAD, JUSTICIA, EQUIDAD, VALOR, RESPETO, HUMILDAD.
ES LA VOLUNTAD DE MEJORAMIENTO E INNOVACIÓN CONTINUA, QUE PERMITE CONTRIBUIR AL EXCELENCIA INTEGRIDAD VOCACION DE
23 EL EJERCICIO FISICO
LOGRO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES. PROFESIONAL PERSONAL SERVICIO
CENTRARSE EN
ES LA VOLUNTAD DE ANTEPONER LOS DEBERES PROFESIONALES A LOS DESEOS PERSONALES. VOCACION DE EXCELENCIA ACTIVIDADES PARA INTEGRIDAD
24
ESTÁN INMERSOS EL CUMPLIMIENTO DE NORMAS, LA CONFIANZA EN EL SISTEMA, EL RESPETO SERVICIO PROFESIONAL EL BENEFICIO PERSONAL
HACIA LOS DEMÁS Y LA DISCIPLINA. PROPIO
25 CUERPO PRINCIPAL DELA ESTRUCTURA DE UNA AERONAVE ALAS FUSELAJE ROTOR PRINCIPAL TREN DE ATERRIZAJE
EN ELLAS SE ORIGINAN LAS FUERZAS AERODINAMICAS QUE PERMITEN QUE HACEN POSIBLE EL PALANCA DE TODAS LAS
26 MOTOR Y ALAS EMPENAJE
VUELO MANDO ANTERIORES
 PRIMEROS AUXILIOS
Nº PREGUNTA A B C D
CUIDADOS
INMEDIATOS,
ADECUADOS Y REALIZAR
REALIZAR
REALIZAR PROVISIONALES ATENCIONES
PROCEDIIMIENTOS
1 SE ENTIENDE POR PRIMEROS AUXILIOS…..... EXAMENES DE PTESTADOS A LAS MEDICAS CON
QUIRURGICOS EN
LABORATORIO PERSONAS PERSONAL
HOSPITALES
ACCIDENTADAS O ESPECIALIZADO
CON ENFERMEDAD
ANTES DE SER
ES EL RECURSO MAS
AYUDA EN LOS SE PUEDE TRABAJR
VALIOSOS CON QUE PERMITE REALIZAR
ES NECESARIO QUE EXISTA PERSONAL CON LAS NOCIONES BASICAS SOBRE LA ADMINISTRACION DE PRRCESOS DE EN CENTROS DE
2 CUENTA LA FUERZA OPERACIONES DE
PRIMEROS AUXILIOS DEBIDO A QUE …. PROMOCION EN EL SALUD
AEREA ES SU EMERGENCIA
GRADO ESPECIALIZADOS
PERSONAL
ACTUAR SI SE TIENE
SEGURIDAD DE LO
QUE SE VA A
HACER, DE LO
COMUNICAR AL
LLAMAR A LA CONTRARIO EL AVISAR AL
3 ANTE UN ACCIDENTE QUE REQUIERE LA ATENCION DE PRIMEROS AUXILIOS, SE DEBE RECORDAR…... COMANDO DE LA
POLICIA NACIONAL AUXILIO QUE SE HOSPITAL DE LA FAP
UNIDAD
PRESTE PUEDE NO
SER ADECUADO Y SE
AGRAVE LA
SITUACION.

LUEGO DE PRESTAR
PREGUNTAR A LOS LOS PRIMEROS
ORGANIZAR UN PRESENTES AUXILIOS SE DEBE
CORDON HUMANO QUIENES TIENEN TRASLADAR AL TODAS SON
4 PARA PRESTAR PRIMEROS AUXILIOS USTEDE DEBE…
CON LAS PERSONAS CONOCIMIENTOS LESIONADO AL CORRECTAS
NO ACCIDENTADAS DE PRIMEROS CENTRO DE SALUD
AUXILIOS U HOSPITAL MAS
CERCANO
 DETERMINAR
POSIBLES PELIGROS
ESPERAR A QUE
EN EL LUGAR DEL ACTUAR POR ABANDONAR EL
ALGUNA PERSONA
5 EN TODO PROCEDIMIENTO DE PRIMEROS AUXILIOS USTED COMO AUXILIADOR DEBE… ACCIDENTE Y INSTINTO DE LUGAR DEL
DECIDA PORDER
UBICAR A LA SUPERVIVENCIA ACCIDENTE
AYUDARLO
VICTIMA EN UN
LUGAR SEGURO
LO QUE EL LO QUE LAS
LO QUE EL
AUXILIADOR PERSONAS
6 EL CONCEPTO DE SINTOMA CORRESPONDE A …. LESIONADO N.A
OBSERVA EN EL ALREDEDOR LE
MANIFIESTA
LESIONADO MANFIESTAN
LO QUE EL LOS RESULTADOS LOS SINTOMAS LO QUE EL
CAUSANTE DEL DE LOS ANALISIS EN LUEGO DE UNA AUXILIADOR
7 EL SIGNO DE UN PACIENTE SIGNIFICA:
ACCIDENTE UN CENTRO DE OPERACIÓN OBSERVA EN EL
MANIFIESTA SALUD QUIRURGICA LESIONADO
TOMAR ESTADO DE
8 OBSERVAR AL LESIONADO SUPONE…. MALA POSTURA N.A.
FOTOGRAFIAS CONCIENCIA
PARA LA EVALUACION DE PRIMEROS AUXILIOS, EL EXAMEN INDIVIDUAL QUE SE REALIZA A LA TODAS SON
9 CARA CABEZA TORAX
PERSONA COMPRENDE: CORRECTAS
PROCURAR
IDENTIFICARLO
LLAMAR AL COMUNICARSE CON
MEDIANTE LOS LLAMAR A LOS
10 SI EL LESIONADO ESTA INCONSCIENTE Y NO SE IDENTIFICA SE DEBE SERVICIO DE LA PNP, FAP, EP O
PAPELES QUE LLEVE BOMBEROS
EMERGECIA MGP
EN SU BILLETERA O
CARTERA.
NOMBRES Y
DIA, MES, AÑO Y A Y B SON
11 DEBE LLEVARSE UN REGISTRO ESCRITO CLARO Y CONCRETO DE LOS LESIONADOS CON DATOS COMO.. APELLIDOS CENTRO LABORAL
HORA DEL EVENTO CORRECTAS
COMPLETOS
DIRIGIRSE HACIA
LOS SIGNOS Y
PREGUNTAR DONDE SINTOMAS QUE EN LLEVARLO A SU INFERIR QUE SE
12 SI ES POSIBLE INTERROGAR AL LESIONADO SE DEBE
TIENE DOLOR ESE MOMENTO LE DOMICILIO ENCUENTRA SANO
CAUSAN MAYOR
MOLESTIA
 LAS SEÑALES O
REACIONES QUE
LO QUE EL LO QUE LOS
LO QUE LOS PRESENTA UN SER
CAUSANTE DEL RESULTADOS DE
13 SE DENOMINAN SIGNOS VITALES A….. TESTIGOS HUMANO CON VIDA
ACCIDENTE LABORATORIO
MANIFIESTAN Y QUE REVELAN LAS
MANIFIESTA MANIFIESTAN
FUNCIONES
BASICAS DEL
RESPIRACION,
PULSO, REFLEJO
MOVIMIENTO DE TODAS LAS
14 LOS SIGNOS VITALES SON: PUPILAR, EL HABLA
EXTREMIDADES ANTERIORES
TEMPERATURA,
PRESION ARTERIAL
INTERCAMBIO
INHALAR CUANDO SE INFLA GASEOSO ENTRE EL EL LATIDO DEL
15 LA DEFINICION DE RESPIRACION ES….
PROFUNDAMENTE EL PECHO ORGANISMO Y LA CORAZON
ATMOSFERA
EXPANSION
RITMICA DE UNA
ARTERIA
LO QUE INDICA EL PRODUCIDA POR EL MOVIMIENTO DE NINGUNA DE LAS
16 LA DEFINICION DE PULSO ES :
TERMOMETRO PASO DE LA LAS PUPILAS ANTERIORES
SANGRE
BOMBEADA POR EL
CORAZON
TODAS SON
17 SE PUEDE TOMAR EL PULSO EN: LA SIEN EL CUELLO LA MUÑECA
CORRECTAS
SALIDA O DERRAME
DE SANGRE DENTRO FRACTURA DE LAS IMPOSIBILIDAD DE
18 LA DEFINICION DE HEMORRAGEA ES… DEJAR DE RESPIRAR
O FUERA DEL COSTILLAS PARARSE
ORGANISMO

TODA LESION DE LA
PIEL Y DE LOS
DIFERENTES
ORGANOS FRACTURA DE NINGUNA DE LAS
19 SE DEFINE COMO HERIDA A… DEJAR DE RESPIRAR
PRODUCIDOS POR CADERA ANTERIORES
CORTE, DESGARRO,
RASGUÑO,
CONTUSION, ETC.
 LLAMAR AL
PONER AL HERIDO LLAMAR A LAS ELIMINAR O
20 LA PRIMERA ACCION ANTE UNA QUEMADURA GRAVES ES: COMANDO DE LA
LEJOS DEL PELIGRO AUTORIDADES SUPRIMIR LA CAUSA
UNIDAD
 DERECHOS HUMANOS
Nº PREGUNTA A B C D
TRABAJO, HONRADEZ Y AMISTADES, TRABAJO Y
1 LOS VALORES DE LOS MILITARES SE RESUMEN EN TRES: SALUD, DINERO Y AMOR PATRIA, DISCIPLINA Y HONOR
FAMILIA DISCIPLINA
DEFENSA ANTE UN ATAQUE
DEFENSA DE LA FUERZA CONTROLAR EL ALZA DE
2 LA MISION DE LAS FUERZAS ARMADAS ES LA…... AL PRESIDENTE DE LA DEFENSA EXTERIOR DEL PAIS
AEREA PRECIOS
REPUBLICA
LOS DERECHOS HUMANOS SON VALORES FUNDAMENTALES VINCULADOS CON LA DIGNIDAD,
3 CONTAMINACION LA LIBERTAD EXPLOTACION IGNORANCIA
….... Y LA IGUALDAD DE LAS PERSONAS.
4 LA CONSTITUCION : ES CONOCIDA TAMBIEN COMO LEY PRIMARIA O …............. CARTA MAGNA CARTA LIBRE LIBRO MATRIZ AGENDA POLITICA
LOS TRATADOS INTERNACIONALES: SON CONOCIDOS TAMBIEN COMO : CONVENIOS, ….... O
5 CONTRATOS DENUNCIAS ATENTADOS PACTOS
PROTOCOLOS.
…..... ES RESPONSABLE POR LAS VIOLACIONES DE DERECHOS HUMANOS COMETIDAS POR LOS
6 LA POLICIA METROPOLITANA EL ESTADO LAS MUNICIPALIDADES EL CONGRESO
ACTOS DE SUS FUNCIONARIOS.
UN …...........…........... DE PROTECCION DE LOS DERECHOS HUMANOS SOLO ACTUA CUANDO A JEFE DE SERVICIO DE LA NINGUNO DE LOS
7 ORGANO INTERNACIONAL POLICIA DE SERVICIO
NIVEL INTERNO NO SE HA REPARADO UNA VIOLACION. UNIDAD ANTERIORES.
COLABORAR CON LOS
DAR RESPUESTA A FIJAR MEDIDAS PARA
LA PRINCIPALES TAREAS DE LA OFICINA DEL ALTO COMISIONADO DE LAS NACIONES UNIDAS ESTADOS EN LA PROMOCION PASAR SUS ALIMENTOS A LAS
8 VIOLACIONES GRAVES DE PREVENIR VIOLACIONES A
PARA LOS DERECHOS HUMANOS ES: (MARCA LA QUE NO CORRESPONDE) DE LOS DERECHOS HORAS ESTABLECIDAS.
DERECHOS HUMANOS LOS DERECHOS HUMANOS.
HUMANOS.
LA CONVENCION AMERICANA SOBRE DERECHOS HUMANOS (PACTO DE SAN JOSE) FUE
9 2021 2019 2002 1969
ADOPTADA EL 22 DE NOVIEMBRE DE …....
LOS MIEMBROS DE LAS FUERZAS ARMADAS, EN TANTO QUE AGENTES DEL ESTADO Y
10 FUNCIONARIOS PUBLICOS, TIENEN UNA DOBLE OBLIGACION DE …...... Y …...... LOS DERECHOS SABER Y CONSIDERAR DESOBEDECER Y NEGAR RESPETAR Y GARANTIZAR RESPETAR Y PROMULGAR
HUMANOS.
11 LAS TORTURAS, LAS EJECUCIONES Y DESAPARICIONES FORZADAS DE PERSONAS ESTAN …........ PROHIBIDAS BIEN APROBADAS TRISTES
LA ….......... CONSISTE EN EL SOMETIMIENTO DE CUALQUIER PERSONA A DAÑOS O
12 DISFRACES ALTERACIONES INVESTIGACIONES LA TORTURA
SUFRIMIENTOS GRAVES, YA SEAN FISICOS O MENTALES.
LA. …............ DE PERSONAS ES TODO ACTO POR EL CUAL UNA O VARIAS PERSONAS SON
13 DETENIDAS Y PRIVADAS DE LIBERTAD DE FORMA ARBITRARIA E ILEGAL POR EL ESTADO O SUS COLECTA DESAPARICION FORZADAS REUNIONES SOCIALES MARCHA DE CAMPAÑA
AGENTES PUBLICOS .
EL ….................................................. ES UN CONJUNTO DE NORMAS QUE POR RAZONES
DERECHO INTERNACIONAL REGLAMENTO DE
14 HUMANITARIAS, TRATA DE SOLUCIONAR LOS EFECTOS DERIVADOS DE LOS CONFLICTOS PLAN DE DEFENSA DE BASE POV
HUMANITARIO GUARNICIÓN
ARMADOS INTERNOS O INTERNACIONALES.
LA ….............. ES UNA OBLIGACION DE HONOR DE LOS MILITARES RESPECTO DE LAS
15 DISCIPLINA VERDAD RESPONSABILIDAD CORTESIA
INSTITUCIONES Y AUTORIDADES CIVILES.
 SEGÚN LA CONSTITUCION : LOS MIEMBROS DE LAS FUERZAS ARMADAS Y DE LA POLICIA
NACIONAL TIENEN DERECHO AL VOTO Y A LA PARTICIPACION CIUDADANA. PERO NO PUEDEN
16 RETIRO FRANCO DESAPARECIDO FALLECIDO
POSTULAR A CARGOS DE ELECCION POPULAR, PARTICIPAR EN ACTIVIDADES PARTIDARIAS O
MANIFESTACIONES A MENOS QUE SE ENCUENTREN EN LA SITUACION DE ............

TODOS LOS ….......... TIENEN EL DEBER DE HONRAR AL PERU Y DE PROTEGER LOS INTERESES
17 NACIONALES, ASI COMO RESPETAR, CUMPLIR Y DEFENDER LA COSNTITUCION Y EL EXTRANJEROS NIÑOS PERUANOS RECLUTAS
ORDENAMIENTO JURIDICO DE LA NACION.
SON PERUANOS POR NACIMIENTO LOS NACIDOS EN EL TERRITORIO DE LA REPUBLICA Y LOS
PERUANO EN EL
18 NACIDOS EN EL EXTERIOR DE PADRE O MADRE PERUANOS, INSCRITOS EN EL REGISTRO NACIONALIDAD DOBLE NACIONALIDAD CIUDADANO RESIDENTE
EXTRANJERO
CORRESPONDIENTE, CONFORME A LA LEY. ES CONCEPTO DE:
RENOVABLES Y NO
19 LOS RECURSOS NATURALES SON : …...................... Y …........................ UTILES E INUTILES ANIMALES Y VEGETALES TODAS SON CORRECTAS
RENOVABLES.
LA LEY DETERMINA EL SISTEMA MONETARIO DE LA REPUBLICA. LA EMISION DE BILLETES Y
BANCO CENTAL DE RESERVA
20 MONEDAS ES FACULTAD EXCLUSIVA DEL ESTADO. LA EJERCE POR INTERMEDIO DEL BANCO CONTINENTAL BANCO DE LA NACIÓN BANCO GNB
DEL PERU
…................
EL PODER LEGISLATIVO RESIDE EN EL CONGRESO, EL CUAL CONSTA DE CAMARA UNICA. EL NINGUNO DE LOS
21 64 130 20
NUMERO DE CONGRESISTA ES DE .......... ANTERIORES
EL CONGRESO DE LA REPUBLICA SE ELIGE POR UN PERIODO DE …... AÑOS MEDIANTE UN
22 8 AÑOS 30 AÑOS 5 AÑOS 10 AÑOS
PROCESO ELECTORAL ORGANIZADO CONFORME A LEY.
…............................. LOS CONGRESISTAS NO PUEDEN SER PROCESADOS NI PRESOS SIN PREVIA
INMUNIDAD
23 AUTORIZACION DEL CONGRESO O DE LA COMISION PERMANENTE, DESDE QUE SON PRIVILEGIOS CONGRESALES BENEFICIOS POLITICOS DERECHOS POLITICOS
PARLAMENTARIA
ELEGIDOS HASTA UN MES DESPUES DE HABER CESADO EN SUS FUNCIONES.
 SEGURIDAD MILITAR
Nº PREGUNTA A B C D
ES UNA INVESTIGACIÓN O DIAGNÓSTICO DE LA SITUACIÓN ACTUAL EN LAS UU FAP. ESTE CONCEPTO ESTUDIO DE
1 ESTUDIO DE INTELIGENCIA ESTUDIO DE BASE AÉREA N/A
PERTENECE A: CONTRAINTELIGENCIA
2 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DE PLAN DE SEGURIDAD ? PLASEC PLASG PLASEG N/A
3 ¿QUE COMPRENDE LOS RIESGOS ENCUBIERTOS ? SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA ESPIONAJE SABOTAJE SUBVERSIÓN TODAS SON CORRECTAS
ES CONSIDERADA GENERALMENTE COMO UNA VIRTUD; SIN EMBARGO DESDE EL PUNTO DE VISTA DE
4 EL ORGULLO EL ENTUSIASMO LA FÉ EL AMOR PROPIO
LA SEGURIDAD MILITAR PUEDE NO SERLO. ESTE CONCEPTO PERTENECE A:
ES EL SENTIMIENTO DE AUTO ESTIMACIÓN QUE TODA PERSONA SE TIENE, EN MAYOR O MENOR
5 EL ORGULLO EL ENTUSIASMO LA FÉ EL AMOR PROPIO
GRADO. ESTE CONCEPTO PERTENECE A:
SE ENTUSIASMAN Y HABLAN MÁS DE LO NECESARIO, PUDIENDO SIN QUERERLO, PROPORCIONAR
6 EL ORGULLO EL ENTUSIASMO LA FÉ EL AMOR PROPIO
INFORMACION CLASIFICADA Y DE VALOR. ESTE CONCEPTO PERTENECE A:
SE REFIERE A LA FALTA DE "CONCIENCIA DE SEGURIDAD" Y AL DESCONOCIMIENTO DE LAS MEDIDAS
7 EL ORGULLO EL RENCOR LA FÉ LA IGNORANCIA
DE SEGURIDAD. ESTE CONCEPTO PERTENECE A:
POR QUERER HACER DAÑO A TERCERAS PERSONAS, PUEDEN LLEGAR AL EXTREMO DE REVELAR
8 LA VENGANZA EL RENCOR EL ORGULLO LA IGNORANCIA
INFORMACION DE VALOR. ESTE CONCEPTO PERTENECE A
9 ES UNA MODALIDAD O AMENAZA ENCUBIERTA, SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA EL SECUESTRO LA FILMACIÓN LA FOTOGRAFIA TODAS SON CORRECTAS
10 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DE "OFICIAL SUPERVISOR DE SEGURIDAD" ? OSEGD OSSEG OSEG N/A
11 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DE PLAN DE SEGURIDAD? PLASE PLASET PLASEG N /A

DEBERÁ ALCANZARSE MEDIANTE UNA SERIE DE MEDIDAS DE SEGURIDAD Y PROTECCIÓN, QUE DEBEN
12 SEGURIDAD SEGURIDAD DEL PERSONAL SEGURIDAD DEL MATERIAL N/A
SER INTEGRADAS EN EL DISPOSITIVO DE SEGURIDAD. SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA

ES EL ÁREA COMPRENDIDA ENTRE LOS ALREDEDORES DE LA INSTALACIÓN MILITAR Y EL CERCO

13 AREAS VITALES ANILLO INTERNO ANILLO EXTERNO N/A
PERIMÉTRICO. SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA
ES EL ÁREA COMPRENDIDA ENTRE EL CERCO PERIMÉTRICO Y EL INTERIOR DE LA INSTALACIÓN
14 AREAS VITALES ANILLO INTERNO ANILLO EXTERNO N/A
MILITAR. SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA
SE LE DENOMINA AL ÁREA COMPRENDIDA POR LAS INSTALACIONES DEL COMANDO, ESTADO MAYOR,
15 AREAS VITALES ANILLO INTERNO ANILLO EXTERNO N/A
ESCUADRONES, ARMERÍAS, POLVORINES, ETC.
16 ¿CUANTOS TIPOS DE CERCOS PERIMETRICOS EXISTEN PARA LA SEGURIDAD MILITAR? 4 5 3 2

DISEÑADOS Y CONSTRUIDOS FORMANDO UNA MALLA O RED DE ESLABONES QUE SE ENTRECRUZAN. CERCO DE ALAMBRE DE
17 CERCO ESLABONADO CERCO DE CONCERTINA N /A
SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA PUAS

SE CONSTRUYEN CON ALAMBRE DE PÚAS CORRIENTES, TORCIDOS Y DE DOBLE HILO. SELECCIONA LA CERCO DE ALAMBRE DE
18 CERCO ESLABONADO CERCO DE CONCERTINA N /A
RESPUESTA CORRECTA PUAS

ESTÁ FORMADA POR ROLLOS DE ALAMBRE DE PÚAS DE ACERO DE ALTA RESISTENCIA Y PRENSADOS A CERCO DE ALAMBRE DE
19 CERCO ESLABONADO CERCO DE CONCERTINA N /A
INTERVALOS FORMANDO UN CILINDRO DE 15 MTS. SELECCIONA LA RESPUESTA CORRECTA PUAS

SISTEMA DE SEGURIDAD SISTEMA DE SEGURIDAD SISTEMA DE SEGURIDAD DE

20 ¿QUE SIGNIFICA LAS SIGLAS "SISEM"? N/A
MILITAR MATERIAL MONITOREO
21 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE INTELIGENCIA? DININ DINI DINAIN N/A
¿CUAL ES LA CLASIFICACIÓN DE SEGURIDAD ASIGNADA A UN DOCUMENTO? SELECCIONA LA
22 SECRETO RESERVADO CONFIDENCIA TODAS SON CORRECTAS
RESPUESTA CORRECTA
23 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DE DIRECCIÓN DE INFORMACIÓN E INTERESES AEROESPACIALES? DIIAE DINA DINIA N/A
SON LAS ACCIONES QUE BUSCAN INCULCAR EN EL PERSONAL EL CONOCIMIENTO Y VALORACIÓN DE
24 SEGURIDAD MILITAR SEGURIDAD PERSONAL CONCIENCIA DE SEGURIDAD N/A
LA EXISTENCIA DE UN SISTEMA DE SEGURIDAD:
CIRCULAR POR EL LADO
25 LOS CONDUCTORES DE MOTOCICLETAS/BICICLETAS DEBERÁN ACATAR LA SIGUIENTE NORMA: USAR CASCO NO EXEDER LA VELOCIDAD TODAS SON CORRECTAS
DERECHO
 ARMAMENTO MENOR
Nº PREGUNTA A B C D
1 ¿MANERA DE LLEVAR EL ARMA INDIVIDUAL EN EL COMBATE?: AL PASO LIGERO CORRIENDO SALTANDO CAMINANDO
2 ES UN TIPO DE ELEVACION: LOS MONTES LAS COLINAS LA SELVA LOS ARBUSTOS
3 SON TIPOS DE CUBIERTAS: MONTICULOS ARBUSTOS CERROS AYB

4 SON LOS MEDIOS PARA PODER ENCONTRAR LOS PUNTOS CARDINALES DEL TERRENO: EL RELOJ / GPS MECÁNICOS/ ELECTRÓNICOS LA TIERRA / MAPAS N.A.

5 UN PUESTO DE OBSERVACIÓN DEBERÁ SELECCIONARSE PARA QUE PROPORCIONE: PROTECCIÓN Y SEGURIDAD ABRIGO Y ENCUBRIMIENTO CALOR Y ABRIGO CAMUFLAJE Y SEGURIDAD

6 PUEDEN SER MEDIDAS ACTIVAS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL Y DEL EQUIPO: ESCONDERSE SALTAR COLABORACIÓN MUTUA COMUNICARSE
COORDINACIÓN Y
7 LAS ACTIVIDADES DEL COMBATIENTE EN UNA OPERACIÓN PARTICULAR: ESCRIBIR TRANSMITIR N.A.
COMUNICACIÓN
8 LOS SÍNTOMAS DEL AGOTAMIENTO POR EL CALOR, PUEDEN SER: PALIDEZ VERTIGO AYB N.A.

9 MISION INDIVIDUAL QUE PUEDE CUMPLIR TODO COMBATIENTE: VIGIA HOMBRE ENLACE EXPLORADOR TODAS LAS ANTERIORES

10 CARACTERÍSTICAS DE UNA ACCIÓN DE EMBOSCADA: SORPRESA EJECUCION VIOLENTA GRAN POTENCIA DE FUEGOS TODAS LAS ANTERIORES

11 CARACTERISTICAS DE LA POSICIÓN DE EMBOSCADA: CAMBIO ABIERTO BUENOS CAMPOS DE TIRO TERRENO SECO APLIO TERRENO
 LEGISLACIÓN MILITAR
Nº PREGUNTA A B C D
ES LA EXPRESIÓN VERBAL O ESCRITA DE CARÁCTER IMPERATIVA QUE CONTIENE LO QUE UN SUPERIOR
1 JERÁRQUICO MILITAR REQUIERE QUE CUMPLA UN SUBORDINADO: CONDICION MILITAR ORDEN MILITAR DISPOSICION MANDATO

EL PERSONAL DE SERVICIO MILITAR CUMPLIRÁ EL ARRESTO EN LA “………………………..” DE LA UNIDAD A LA

2 SALA DISCIPLINARIA PREVENCION DE LA UNIDAD GARITA DE CONTROL CARCELETA DEL SERVICIO
QUE PERTENECEN O EN LA QUE SE HAYA DESTACADO O EN COMISIÓN DE SERVICIO

CUMPLIDO EL ARRESTO, EL SANCIONADO SE PRESENTARÁ CON UNIFORME DE TRABAJO AL COMANDO DE UNIDAD / 2DO COMANDO / OFICIAL INSPECTOR DE LA
3 JEFE DE PERSONAL
………………………….. DIRECTOR DE UNIDAD SUBDIRECTOR UNIDAD
ES UNA SANCIÓN IMPUESTA POR INFRACCIONES GRAVES Y MUY GRAVES TIPIFICADAS EN LA PRESENTE
4 ARRESTO DE RIGOR CONSIGNA ARRESTO SIMPLE AMONESTACION
NORMA
NINGUNA DE LAS
5 AMONESTACIÓN VERBAL O ESCRITA ES UNA INFRACCION: MUY GRAVE GRAVE LEVE
ANTERIORES
SON CIRCUNSTANCIAS CONCURRENTES CON LA ACCIÓN U OMISIÓN QUE, POR INCIDIR SOBRE EL
6 ELEMENTO ESENCIAL DE LA CULPABILIDAD, PRODUCEN EL EFECTO DE DISMINUIR LA RESPONSABILIDAD COMISIONES INFRACCIONES AGRAVANTES ATENUANTES
DEL INFRACTOR

SON CIRCUNSTANCIAS CONCURRENTES CON LA ACCIÓN U OMISIÓN. PRODUCEN EL EFECTO DE FALTA DE

7 AGRAVANTES FALTA DE PORTE MILITAR ATENUANTES
INCREMENTAR LA RESPONSABILIDAD DEL INFRACTOR, A FIN DE ESTABLECER LA SANCIÓN. RESPONSABILIDAD

SE COMUNICARÁ AL SUBORDINADO ……………………..., LA QUE SE HARÁ EFECTIVA DIRECTA E LA IRRESPONSABILIDAD

8 LA MALA CONDUCTA FALTA DE PORTE MILITAR LA SANCION IMPUESTA
INMEDIATAMENTE, CON AMONESTACIÓN O ARRESTO SIMPLE. COMETIDA
LAS INFRACCIONES GRAVES SERÁN SANCIONADAS POR………………….. RESPECTIVO CUANDO EL INSPECTOR DE LA
9 EL COMANDO EL JEFE DE PERSONAL EL 2DO COMANDO
CORRESPONDA, PREVIA INVESTIGACIÓN ESCRITA UNIDAD

ES UN RECURSO ESCRITO QUE SE SUSTENTA CON NUEVAS EVIDENCIAS PROBATORIAS. ESTE RECURSO SE
RECURSO DE
10 PRESENTA DESDE EL MOMENTO EN QUE SE RECIBE LA NOTIFICACIÓN ESCRITA ANTE EL MISMO SUPERIOR INFORME RECURSO DE APELACION ATENUANTES
RECONSIDERACION
JERÁRQUICO QUE IMPUSO LA SANCIÓN, QUIEN LO RESOLVERÁ DE ACUERDO A SUS ATRIBUCIONES.

ES UN RECURSO ESCRITO, BASADO EN DIFERENTE INTERPRETACIÓN DE LAS PRUEBAS PRODUCIDAS EN EL

PROCEDIMIENTO SANCIONADOR O EN CUESTIONES DE PURO DERECHO, MEDIANTE EL CUAL EL
RECURSO DE
11 SANCIONADO SOLICITA, ANTE EL SUPERIOR JERÁRQUICO DEL QUE IMPUSO LA SANCIÓN DISCIPLINARIA, RECURSO DE APELACION INFORME TODAS SON CORRECTAS
RECONSIDERACION
LA REVISIÓN DE LA SANCIÓN, DEBIENDO DIRIGIR SU SOLICITUD AL SUPERIOR QUE IMPUSO LA SANCIÓN
PARA SU ELEVACIÓN CORRESPONDIENTE. LO RESUELTO AGOTA LA VÍA ADMINISTRATIVA.

PLAZO PARA INTERPONER EL RECURSO DE RECONSIDERACION O APELACION POR INFRACION LEVE ES DE

12 05 DIAS HABILES 03 DIAS HABILES 10 DIAS HABILES 10 DIAS CALENDARIO
……………… CONTADOS A PARTIR DEL DIA SIGUIENTE DE NOTIFICAR LA SANCION DISCIPLINARIA.
BAJA DEL SERVICIO MILITAR
13 AUSENTARSE DE LA UNIDAD POR MAS DE OCHO (08) DIAS CORRESPONDE A LA SANCION: ARRESTO DE RIGOR ARRESTO SIMPLE TODAS SON CORRECTAS
VOLUNTARIO
 ES LA ACCIÓN CORRECTIVO-DISCIPLINARIA Y EJEMPLARIZADORA QUE IMPONE UN SUPERIOR
ORDEN CERRADO CON
14 JERÁRQUICO A UN SUBORDINADO DE LAS FUERZAS ARMADAS QUE INCURRE EN LAS INFRACCIONES AMONESTACION CASTIGO FISICO SANCION DISCIPLINARIA
ARMAS
PREVISTAS EN LA LEY DE REGIMEN DISCIPLINARIO DE LAS FFAA

NINGUNA DE LAS
15 LA BAJA DEL SERVICIO MILITAR POR MEDIDA DISCIPLINARIA ES UN INFRACION …………….. MUY GRAVE GRAVE LEVE
ANTERIORES
………………………...SE OPTA POR VOLUNTAD PROPIA. SE ADQUIERE A TRAVÉS DE LOS CENTROS DE
16 FORMACIÓN, PROCESOS DE ASIMILACIÓN Y SERVICIO MILITAR. UNA VEZ ADQUIRIDA, SE SUJETA A LAS CONDICION MILITAR PORTE MILITAR AMOR A LA PATRIA SERVICIO DE SEGURIDAD
CONDICIONES DE VIDA Y RESTRICCIONES PROPIAS DE LA INSTITUCION
LA ……………….. IMPLICA LA OBEDIENCIA A LAS ÓRDENES Y EL DEBIDO RESPETO AL SUPERIOR JERÁRQUICO, EL SERVICIO DE SEGURIDAD
17 CONDICION MILITAR SUBORDINACION EL SERVICIO DE ARMAS
INDEPENDIENTEMENTE DE PERTENECER A DISTINTAS INSTITUCIONES ARMADAS. Y VIGILANCIA MILITAR
DEPARTAMENTO DEL
SON ÓRGANOS PERMANENTES QUE INVESTIGAN HECHOS EN LOS QUE SE PRESUMA LA COMISIÓN DE INSPECTORIAS DE
18 SERVICIO MILITAR JEFATURA DE PERSONAL OFICINA DE SEGURIDAD
INFRACCIONES EN GENERAL UNIDADES
VOLUNTARIO
………………………………………………………………... TIENE POR OBJETO PREVENIR LA COMISIÓN DE LOS DELITOS
LEY DE REGIMEN CODIGO PENAL MILITAR NINGUNA DE LAS
19 DE FUNCIÓN MILITAR O POLICIAL, COMO MEDIO PROTECTOR Y DE CUMPLIMIENTO DE LOS FINES DISCIPLINA GENERAL
DISCIPLINARIO DE LAS FFAA POLICIAL ANTERIORES
CONSTITUCIONALES DE LAS FUERZAS ARMADAS
ES EL PRIVILEGIO Y LA OBLIGACIÓN DE DAR ÓRDENES. TODO SUPERIOR DEBE MANTENER, POR TODOS PRINCIPIO DE MANDO Y PRINCIPIO DE
20 PRINCIPIO DE LEGALIDAD PRINCIPIO GENERAL
LOS MEDIOS POSIBLES, SU AUTORIDAD SOBRE SUS SUBORDINADOS OBEDIENCIA SUBORDINACION
ATENTAR CONTRA LA DEFENSA NACIONAL, FAVORECIENDO AL ADVERSARIO, POTENCIA EXTRANJERA U CONTRA LA SEGURIDAD COLABORACIÓN CON
21 TRAICION A LA PATRIA SEDICION
ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL O INTENTANDO FAVORECERLO, ES UN DELITO ……………………………… INTERNA ORGANIZACIÓN ILEGAL

ATAQUE A PERSONAS, INSTALACIONES MATERIALES, UNIDADES O VEHÍCULOS PARTICIPANTES EN UNA

DELITOS CONTRA
MISIÓN DE MANTENIMIENTO DE LA PAZ O DE ASISTENCIA HUMANITARIA DE CONFORMIDAD CON LA DELITOS CONTRA EL DELITOS CONTRA LA DELITOS CONTRA EL
22 OPERACIONES
CARTA DE NACIONES UNIDAS, SIEMPRE QUE TENGAN DERECHO A LA PROTECCIÓN OTORGADA A CIVILES SERVICIO DE SEGURIDAD INTEGRIDAD INSTITUCIONAL SERVICIO DE SEGURIDAD
HUMANITARIAS
O A OBJETOS CIVILES CON ARREGLO AL DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO
DELITOS CONTRA
ABANDONAR SU UNIDAD, BUQUE, BASE O ESTABLECIMIENTO MILITAR O POLICIAL DONDE SE ENCUENTRE AFECTACIÓN DELIBERADA
23 TRAICION A LA PATRIA OPERACIONES DESERCION
DESEMPEÑANDO FUNCIONES MILITARES O POLICIALES, ES UN DELITO DE ………………………. AL SERVICIO
HUMANITARIAS
EL MILITAR O EL POLICÍA QUE AGREDA AL SUPERIOR EN GRADO, EMPLEO O MANDO, SERÁ SANCIONADO
CON PENA PRIVATIVA DE LIBERTAD NO MENOR DE DOS NI MAYOR DE CINCO AÑOS, CON LA ACCESORIA ACTO TENDENTE A AGREDIR AGRESIÓN AL SUPERIOR EN
24 OFENSAS AL SUPERIOR TRAICION A LA PATRIA
DE SEPARACIÓN ABSOLUTA DEL SERVICIO Y EL PAGO DE CIENTO OCHENTA DÍAS MULTA, ES EL DELITO DE O AMENAZAR GRADO
.................
EL MILITAR O EL POLICÍA QUE INDEBIDAMENTE DISPONGA, DESTRUYA, DETERIORE, ABANDONE O PIERDA, APROPIACIÓN ILEGÍTIMA DE AFECTACIÓN DEL MATERIAL UTILIZACIÓN INDEBIDA DE
HURTO DE MATERIAL
25 ARMAS, MUNICIONES, EXPLOSIVOS, VEHÍCULOS TERRESTRES, NAVALES Y AÉREOS, O PARTES DE ÉSTOS, ES MATERIAL DESTINADO AL DESTINADO A LA DEFENSA BIENES DESTINADOS AL
DESTINADO AL SERVICIO
EL DELITO DE .................................. SERVICIO NACIONAL SERVICIO
 REGLAMENTO DE SERVICIO GENERAL EN GUARNICIÓN
Nº PREGUNTA A B C D
TODO SUBALTERNO ESTÁ OBLIGADO A CEDER EL PASO O EL LUGAR PREFERENTE AL SUPERIOR.
EL PERSONAL MENOS ANTIGUO DEBE GUARDAR EN TODO MOMENTO Y CIRCUNSTANCIA,
DEL GRADO Y LA FUNDAMENTOS DE DE LAS RELACIONES
1 COMPLETA DEFERENCIA AL DE MAYOR ANTIGÜEDAD SEA CUAL FUERE EL LUGAR EN QUE AMBOS DE LA CORTESÍA
PRECEDENCIA DISCIPLINA INTERPERSONALES
SE ENCONTRASEN, ESTANDO UNIFORMADO O DE CIVIL, EN ACTIVIDAD O RETIRO. ES EL
CONCEPTO DE:
SE DEBE EXIGIR EN TODO MOMENTO AL PERSONAL DE OFICIALES, TÉCNICOS Y SUBOFICIALES Y
TROPA EL CUMPLIMIENTO DE LAS REGLAS DE PRECEDENCIA EN LA JERARQUÍA MILITAR, FUNDAMENTOS DE LAS RELACIONES
2 LA CORTESÍA GRADO Y LA PRECEDENCIA
DEBIENDO MANIFESTARSE RIGUROSAMENTE ENTRE GRADO Y GRADO HASTA EL LÍMITE DE SUS DISCIPLINA INTERPERSONALES
DERECHOS Y DEBERES. PERTENECE AL CONCEPTO DE:
EL SALUDO ENTRE PERSONAL MILITAR FAP QUE SE ENCUENTRE UNIFORMADO DENTRO O FUERA
DE LA INSTITUCIÓN, DEBERÁ SER DE ACUERDO CON LO ESTABLECIDO EN LAS NORMAS VIGENTES FUNDAMENTOS DE
3 LA CORTESÍA GRADO Y LA PRECEDENCIA SALUDO MILITAR
DE LA INSTITUCIÓN, QUEDANDO PROHIBIDOS OTROS TIPOS DE SALUDO Y DEMOSTRACIONES DE DISCIPLINA
AFECTO (BESOS, ABRAZOS, ETC.). ES EL CONCEPTO DE:
PULCRITUD EN SU ASEO Y
4 ES UN DEBER PARA CONSIGO MISMO: OPTIMO PORTE MILITAR RESPONSABILIDAD A Y B SON CORRECTAS
PRESENTACIÓN PERSONAL
SE EMPLEAN PARA FORMAR EN EL PERSONAL LOS HÁBITOS Y ACTITUDES DE OBEDIENCIA Y
5 MEDIDAS CORRECTIVAS MEDIDAS PREVENTIVAS CONFERENCIAS CHARLAS
RESPETO A LA AUTORIDAD
SE APLICAN PARA SANCIONAR LAS FALTAS COMETIDAS EN LOS CASOS EN QUE LAS MEDIDAS
6 AMONESTACIÓN MEDIDAS PREVENTIVAS MEDIDAS CORRECTIVAS SANCIONES
PREVENTIVAS NO HAN SIDO EFECTIVAS
7 SON LAS MEDIDAS CORRECTIVAS: AMONESTACIÓN ARRESTO SIMPLE ARRESTO DE RIGOR TODAS SON CORRECTAS
CON EL FIN DE OBTENER EN EL PERSONAL MILITAR FAP UN CORRECTO PORTE MILITAR Y DON DESARROLLO DE
PREVENCIÓN DE LAS FALTAS CONTROL DE LA ASISTENCIA
8 DE MANDO, LAS UU/DD FAP DESARROLLARÁN UN PROGRAMA DE EJERCICIOS. ES EL CONCEPTO ENTRENAMIENTO MILITAR ACTIVIDADES DEPORTIVAS,
Y SANCIONES Y PUNTUALIDAD
DE: RECREATIVAS Y SOCIALES
LO EJECUTA EL PERSONAL MILITAR EN ACTIVIDAD, EN CUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES QUE LE
9 ACTO DE SERVICIO DISCIPLINA MILITAR PORTE MILITAR ESPIRITU DE CUERPO
IMPONEN LOS REGLAMENTOS. ES EL CONCEPTO DE:
10 LO EJERCE UN MILITAR POR RAZÓN DE GRADO Y EMPLEO. ES EL CONCEPTO DE: DAR CUENTA AUTORIDAD MILITAR ACTO DE SERVICIO CENTINELA
PERSONAL MILITAR ARMADO COLOCADO EN UN SITIO, LUGAR O ZONA DETERMINADA CON
11 GUARDIA SERVICIO INTERNO CENTINELA AUTORIDAD MILITAR
CONSIGNAS DE VIGILANCIA Y ALERTA. ES EL CONCEPTO DE:
REALIZAR LLAMDA AVISAR MEDIANTE OTRO
12 ES EL ACTO DE INFORMAR A LA AUTORIDAD SUPERIOR DE UNA OCURRENCIA. HACER UNA CARTA DAR PARTE
TELEFONICA SUPERIOR
ES EL SERVICIO QUE CUBRE EL PERSONAL MILITAR ARMADO E INSTALADO EN UN LUGAR
13 DETERMINADO, CON MISIONES DE VIGILANCIA, SEGURIDAD Y DEFENSA INMEDIATA DEL PUESTO GUARDIA DE HONOR GUARDIA SERVICIO DE HONOR N.A.
O RECINTO MILITAR ENCOMENDADO A SU CUSTODIA.
CONJUNTO DE UU/DD DE LA FAP ACANTONADAS DENTRO DE LA ZONA DE LIMA, CALLAO Y GUARNICIÓN AÉREA DE
14 BASE AÉREA BASE MILITAR CUARTEL GENERAL
BALNEARIOS. LIMA
ES EL SERVICIO DE VIGILANCIA MÓVIL, QUE DURANTE LAS NOCHES SE ESTABLECE EN EL COMANDANTE DE LA
15 RONDA JEFE DE SERVICIO AUTORIDAD MILITAR
INTERIOR O EXTERIOR DE LAS UU/DD DE UNA GUARNICIÓN DE LA FAP GUARDIA
ES EL MEDIO DE IDENTIFICACIÓN QUE REEMPLAZA EN LAS COMUNICACIONES TELEFÓNICAS AL
16 SEÑA TELEFÓNICO SANTO TELEFONICO SANTO Y SEÑA TELEFÓNICO CODIGOS MILITARES
SANTO Y SEÑA.
ES EL RECINTO O ALOJAMIENTO DESTINADO A LA GUARDIA, UBICADO EN LA ENTRADA
17 DORMITORIO DE SERVICIO SALA DE RIGOR SALA DE RECIBO PREVENCIÓN
PRINCIPAL DE UNA UNIDAD O DEPENDENCIA.
SERVICIO DE SEGURIDAD
18 EL SERVICIO GENERAL EN GUARNICIÓN ESTARÁ COMPUESTO POR LA SIGUIENTE ESTRUCTURA: SERVICIOS DE ARMAS SERVICIO LOGÍSTICO TODAS SON CORRECTAS
VUELOS
COMANDANTE DE LA NINGUNA DE LAS
19 ES EL RESPONSABLE DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y VIGILANCIA MILITAR DE LA UNIDAD CAPITÁN DE SERVICIO JEFE DE SERVICIO
GUARDIA ANTERIORES
 MANDO Y LIDERAZGO
Nº PREGUNTA A B C D
ES AQUEL QUE MOTIVA
EL QUE SABE DIRIGIR Y
TANTO ADENTRO COMO ES AQUEL QUE SOLO DA
1 ¿A QUE SE LE LLAMA UN BUEN LIDER DE LA FAP? TODOS LOS SUBORDINADOS N.A
AFUERA DE LA CADENA DE ORDENES
LO SIGUEN
MANDO
SOLIDARIDAD, INTEGRIDAD PERSONAL, EXCELENCIA PROFESIONAL, VALORES ESENCIALES, BUEN
2 ¿CUALES SON LOS VALORES INSTITUCIONALES? RESPONSABILIDAD Y VOCACION DE SERVICIO Y TOLERANCIA Y INTEGRIDAD COMPORTAMIENTO Y
VOCACION DE SERVICIO EXCELENCIA PROFESIONAL PERSONAL SEGURIDAD
MANDAR-LIDERAR-
3 ¿CUAL ES LA EXPRESION PERDURABLE EN LA FAP? SER-DECIR-HABLAR SER-SABER-HACER SER-CAMINAR-MANDAR
DOMINAR
OPERACIONAL -
4 ¿CUALES SON LOS NIVELES DE LIDERAZGO? ESTRATEGICO- PERSPECTIVO- ORGANIZACIONAL- TODAS LAS ANTERIORES
ORGANIZACIONAL- DIRECTO ORGANIZACIONAL -GENERAL INDIVIDUAL
INFLUYENTES -
5 ¿EN QUE FORMAS SE MANFIESTA EL LIDERAZGO? FUNCIONALES-INDIVIDUALES LEGITIMAS- INFLUYENTES N.A.
DISFUNSIONALES
6 UN LIDER PUEDE SER : JEFE O SUBORDINADO SOLO JEFE SOLO UN GENERAL SUBORDINADO
SER AMIGO DE TODOS Y TENER UNA BUENA
SER AMIGABLE CON TODOS SER MALO CON TODOS Y
7 ¿QUE APTITUD DEBE TENER UN LIDER? DEJAR QUE HAGAN LO QUE CONDUCTA, ACTITUD,
SUS SUBORDINADOS SOLO DAR ORDENES
QUIERAN ACCIONES Y PALABRA
ES LA AUTORIDAD QUE UN
INCLUYE LA INCLUYE EL
8 ¿QUE ES EL MANDO? COMANDANTE MILITAR TODAS LAS ANTERIORES
RESPONSABILIDAD LIDERAZGO,AUTORIDAD
EJERCE
CARÁCTER SOBERBIO Y CARÁCTER MORAL Y LAS
9 ¿QUE CARÁCTER TIENE QUE TENER UN LIDER ? CARÁCTER DOCIL CARÁCTER DIFICIL Y FUERTE
EGOCENTRICO CUALIDADES ETICAS
DAR ORDENES SIN JUZGAR PERO SIN SER
PONERSE EN EL LUGAR DE CONDICIONAR LOS ACTOS
10 A QUE LLAMAMOS EMPATIA: IMPORTAR EL BIENESTAR DE DUROS CON LA OTRA
UNO DEL OTRO
LOS DEMAS PERSONA
POR MEDIO DE LAS
POR MEDIO DE IMPULSOS AL POR MEDIO DE LA
11 ¿COMO SE TRANSMITE LA APTITUD DE UN LIDER? ACCIONES,PALABRAS Y POR MEDIO DE ORDENES
REALIZAR ACTOS IMITACIÓN
ACTITUD
MIEDO, RENCOR Y NO GUARDA MALOS
PORTE MILITAR, APTITUD
CAPACIDAD DE NO CAPACIDAD DE NO RECUERDOS DE SUS
12 ¿QUE ASPECTOS TIENE UN LIDER? FISICA, SEGURIDAD EN EL
RECUPERARSE ANTE ALGO RECUPERARSE ANTE UN SUBORDINADOS Y SIGUE
MISMO.
PROBLEMA ADELANTE
ES ANTICIPARSE Y ES ADELANTARSE A LA
RESOLVER PROBLEMAS RESOLVER LOS PROBLEMAS
13 ¿QUE ES LA AGILIDAD MENTAL? ADAPTARSE A SITUACIONES RESPUESTA ANTES DE SABER
MATEMATICOS DE TODOS
INCIERTAS Y CAMBIANTES LA PREGUNTA

EL BUEN LIDER CONTROLA

DOMINARSE A UNO MISMO SOLO PIENSA EN EL Y ES ES CAMBIANTE EN SUS
14 ¿QUE ES EL AUTOCONTROL? SUS EMOCIONES Y DA
EN LOS PEORES MOMENTOS IMPULSIVO EN SUS ACTOS EMOCIONES
SEGURIDAD AL GRUPO
ACONSEJA-ASESORA- DESARROLLA-COMPARTE-
15 UN LIDER SIEMPRE: ESTA DELANTE DE TODOS PRACTICA-APLICA-AMENAZA
ORIENTA ORDENA
TRABAJAR EN EQUIPO, COMPETIR,TRABAJAR CONFIAR, TRABAJAR
TRAICIONAR, TRABAJAR
16 ¿CUALES SON LAS CARACTERISTICAS DE UN EQUIPO? COMPRENDERSE Y JUGAR CONJUNTAMENTE,SER CONJUNTAMENTE,APRENDE
INDIVIDUALMENTE
JUNTOS ORGULLOSOS R DEL OTRO
PLANIFICAR-PREPARAR- APRENDER-EMPLEAR- SOSTENER-DESARROLLAR- VERIFICAR- INDAGAR-PONER
17 ¿CUALES SON LOS PASOS PARA DESARROLLAR UN PLAN?
EJECUTAR PAUSAR PLANIFICAR EN PRACTICA
DOMINAR LOS RECURSOS SER LOS PRIMEROS EN
18 LOS LIDERES DEBEN: JUNTAR BIENES IRSE POR SU LADO QUE TIENEN Y GUIAR BIEN A HACER TODAS LAS TAREAS
SU GRUPO CON EL EJEMPLO
EQUIPOS UNIDOS Y LISTOS EQUIPOS DE DISCIPLINA,
EQUIPOS MALUMORADOS Y EQUIPOS DAÑINOS CON
19 ¿QUE CREA EL LIDERAZGO ORGANIZACIONAL? PARA REALIZAR CUALQUIER COHESION,CONFIANZA Y
SIN GANAS DE HACER NADA GANAS DE DESTRUIR TODO
COSA EN EQUIPO DESTREZA
 PREVENCION DE ACCIDENTES
Nº PREGUNTA A B C D

ES EL SUCESO NO PLANEADO NI INTENCIONAL QUE, COMO CONSECUENCIA DE LAS ACTIVIDADES

1 DEL SERVICIO DEL PERSONAL Y/O EMPLEO DEL MATERIAL FAP SIN CAPACIDAD DE GENERAR ACCIDENTE DE AVIACION ACCIDENTE TERRESTRE INCIDENTES DE AVIACION SIMULACRO DE SISMO
SUSTENTACIÓN, OCASIONA LESIONES PERSONALES Y/O DAÑOS AL MATERIAL O A LA PROPIEDAD

ES EL SUCESO NO PLANEADO NI INTENCIONAL RELACIONADO CON LA OPERACIÓN DE UNA

ACCIDENTE POR
2 AERONAVE DE LA FAP, EN EL CUAL SE PRODUCEN LESIONES PERSONALES Y/O DAÑOS AL ACCIDENTE TERRESTRE ACCIDENTE DE AVIACION INCIDENTE DE AVIACIÓN
LANZAMIENTO AEREO
MATERIAL O A LA PROPIEDAD

3 ES AQUELLA QUE OCASIONA EL DECESO DE UNA PERSONA LESION MORTAL LESION GRAVE DAÑO TOTAL DAÑO MAYOR

QUE TIPO DE DAÑO DEBE TENER EL MATERIAL, PARA QUE A CONSECUENCIA DE UN ACCIDENTE
4 DAÑO MAYOR DAÑO TOTAL SIN DAÑO LESION MORTAL
DEBA DARSE DE BAJA

……………………...PROPORCIONARA ORIENTACIÓN TÉCNICA A LAS UU/DD RELACIONADA A LA

5 DIPAC DIGPE BALPA HOLAP
CLASIFICACIÓN Y DEFINICIÓN DE ACCIDENTES, LESIONES Y DAÑOS
6 LA INCAPACIDAD HUMANA COMPRENDE:………………………. FALTA DE EXPERIENCIA ESTADO FISICO ESTADO PSICOLOGICO TODA LAS ANTERIORES

ES EL CONJUNTO DE ACTIVIDADES COORDINADAS QUE SE REALIZAN CON LA FINALIDAD DE

DETECTAR Y ELIMINAR LOS PELIGROS POTENCIALES DE ACCIDENTES, GENERADOS POR LOS
7 RESPONSABILIDADES INSTRUCCIÓN MILITAR CHARLAS CONTINUAS PREVENCION DE ACCIDENTES
ACTOS INSEGUROS DE LAS PERSONAS Y LAS CONDICIONES INSEGURAS DE LAS MÁQUINAS Y
EQUIPOS

SE ESTABLECERÁN ………………………. PARA SER OTORGADOS A AQUELLAS UNIDADES Y PERSONAL

ASCENSO AL GRADO
8 DE LA INSTITUCIÓN QUE CONTRIBUYAN SIGNIFICATIVAMENTE A OPTIMIZAR LAS MEDIDAS Y PREMIOS Y ESTIMULOS UN DIA (01) DE FRANCO CURSOS DE CAPACITACION
INMEDIATO SUPERIOR
ACCIONES DE PREVENCIÓN DE ACCIDENTES EN LAS UU/DD
 DETEBA
Nº PREGUNTA A B C D
LA FUERZA AÉREA RECONOCE QUE EL PERSONAL DE SEGURIDAD PORTA ARMAS Y QUE PUEDE SER
ORDENANZAS Y DOCUMENTOS Y
1 NECESARIO EMPLEARLAS EN EL CUMPLIMIENTO DE SUS FUNCIONES, POR CONSIGUIENTE, EXISTEN MÉTODOS Y PRINCIPIOS N.A.
REGLAMENTOS CONSIGNAS
…………………………………………….. QUE ESTABLECEN EL USO Y EMPLEO DE LAS ARMAS.
…………………………………… ES EL EQUIPO PRINCIPAL DE COMUNICACIONES QUE SE EMPLEA PARA
2 CONTROLAR TODAS LAS ACTIVIDADES DEL PERSONAL DE SEGURIDAD, ADEMÁS DE SER RÁPIDO Y EL CELULAR LA RADIO LA TELEVISION LA COMPUTADORA
CONFIABLE; TAMBIÉN ES UTILIZADO EN LAS OPERACIONES DE DEFENSA TERRESTRE.
CUANDO TOMAMOS UN PUESTO DE SERVICIO, ES NECESARIO LEER LOS……………………., ASÍ COMO LAS
3 CUADERNOS REVISTAS POV´S AFICHES
CARTILLAS DE SEGURIDAD Y CONSIGNAS DEL CENTINELA.
EL PERSONAL QUE SE ENCUENTRA DE SERVICIO, NO SE DEJA RELEVAR POR NINGÚN OTRO INDIVIDUO QUE
4 NO CORRESPONDE SEGÚN LOS ROLES DE SERVICIOS, EL CUAL DEBE TENER CONOCIMIENTO DEL ROL VERDADERO FALSO AMBOS CORRECTAS N/A
ANTES DE TOMAR SU PUESTO.
EN UNA BASE AÉREA, ……………………………………….. ES EL ENCARGADO DE APLICAR LAS NORMAS DE
EL COMANDANTE DE LA
5 CONTROL PARA ASEGURARSE DE QUE ÚNICAMENTE LAS PERSONAS, LOS VEHÍCULOS Y MATERIALES EL CENTINELA EL SERVICIO INTERNO EL JEFE DE SERVICIO
GUARDIA
DEBIDAMENTE AUTORIZADOS ENTREN O SALGAN DE LAS ÁREAS RESTRINGIDAS.
……………………………………………. ES UNA NORMA ESTABLECIDA POR EL FABRICANTE DEL ARMA O POR EL
PROCEDIMIENTOS DE LAS MEDIDAS DE
6 ORGANISMO ENCARGADO DE ESTABLECER SU EMPLEO A LA QUE DEBEMOS SOMETERNOS EN FORMA MANUAL DE SEGURIDAD CARTILLA DE SEGURIDAD
SEGURIDAD SEGURIDAD
OBLIGATORIA Y DISCIPLINADA CON EL FIN DE PREVENIR ACCIDENTES.
…………………………………………….. LAS TROPAS CUANDO SEAN ATACADAS Y SE VEAN RODEADAS O
7 NO HARÁN NADA SE RETIRARÁN TITUBEARÁN HARÁN USO DE LAS ARMAS
AMENAZADAS EN FORMA TAL, QUE PELIGRE LA MISIÓN, LA VIDA O LA SEGURIDAD DEL PERSONAL.
EL CONVOY FUERA DE LA BASE ES ………………………………………………, POR LO TANTO HAY QUE BRINDARLE
8 MAYOR SEGURIDAD, YA QUE ESTE SIEMPRE ES UTILIZADO PARA TRANSPORTAR ARMAS Y EXPLOSIVOS MÁS FÁCIL DE CONDUCIR MUCHO MÁS VULNERABLE MAS MANIOBRABLE MAS SUCEPTIBLE
FUERA DE LA BASE.
………………………. ES EL GRUPO QUE ESTÁ CONFORMADO POR EL PERSONAL DE SEGURIDAD Y DE
9 EL GIRR EL GRUPO ÉLITE EL CENTINELA EL AGENTE
INTERVENCIÓN Y REACCIÓN INMEDIATA.
COMO INTEGRANTES DE LA SEGURIDAD DE LA FAP, EL PERSONAL PARTICIPARÁ EN LA DEFENSA DE LA BASE
PASIVA Y EFICAZMENTE Y EN EL
10 ………………………….., A TODO INTENTO DE INFILTRACIÓN, ATAQUE O SABOTAJE POR PARTE DE A DESTIEMPO EN FORMA VULNERABLE
DESPECTIVAMENTE MOMENTO OPORTUNO
DELINCUENTES COMUNES O ELEMENTOS TERRORISTAS.
HACER RESPETAR SU PUESTO Y SU PERSONA. SI ALGUIEN PRETENDE INFRINGIR SUS CONSIGNAS,
ATROPELLARLE O FORZAR SU PUESTO LO PREVIENE CONMINÁNDOLO A MANTENER LA CALMA, PERO SI LA CONSIGNAS GENERALES DEL NORMAS BÁSICAS DE NORMATIVIDAD DE
11 MEDIDAS DE SEGURIDAD.
AGRESIÓN CONSTITUYE UN PELIGRO PARA EL CUMPLIMIENTO DE SU MISIÓN, LA REPELE MEDIANTE EL CENTINELA. SEGURIDAD. SEGURIDAD VIGENTE.
EMPLEO DE SU ARMA.
NO PUEDE DORMIR, COMER, FUMAR NI HACER COSA ALGUNA QUE DESDIGA DE LA CORRECCIÓN CON QUE CONSIGNAS GENERALES DEL NORMAS BÁSICAS DE NORMATIVIDAD DE
12 MEDIDAS DE SEGURIDAD
DEBE ESTAR, NI QUE LE DISTRAIGA LA ATENCIÓN DEL CUMPLIMIENTO DE SU MISIÓN. CENTINELA SEGURIDAD SEGURIDAD VIGENTE
POR NINGÚN MOTIVO ENCARAR EL ARMA AL COMPAÑERO (NO APUNTAR), NO MANIPULAR LA MUNICIÓN
CONSIGNAS GENERALES DEL NORMAS BÁSICAS DE ACCIONES INCORRECTAS AL
13 INNECESARIAMENTE Y NO REALIZAR MOVIMIENTOS Y ACCIONES CON EL ARMA SIN LA AUTORIZACIÓN MEDIDAS DE SEGURIDAD
CENTINELA SEGURIDAD RECIBIR ARMAMENTO
CORRESPONDIENTE DEL ESPECIALISTA EN ARMAMENTO O DEL INSTRUCTOR A CARGO.
NO RASTRILLAR O VERIFICAR EL ARMAMENTO SOBRE ALGÚN VEHÍCULO O CUALQUIER MEDIO DE
TRANSPORTE O EN ZONAS NO AUTORIZADAS; EN ÁREAS DE TRÁNSITO PEATONAL Y VEHICULAR NO CONSIGNAS GENERALES DEL NORMAS BÁSICAS DE ACCIONES INCORRECTAS AL
14 MEDIDAS DE SEGURIDAD
REALIZAR MOVIMIENTOS NI ACCIONES CON EL ARMAMENTO SIN LA DEBIDA AUTORIZACIÓN, CENTINELA SEGURIDAD RECIBIR ARMAMENTO
VERIFICANDO SE ENCUENTRE SIEMPRE EN SEGURO.
15 DE ACUERDO AL ALFABETO FONÉTICO: A ES “ALFA”, B ES “BRAVO, C ES “CHARLY”; D ES ….. DUDA DEDO DADO DELTA
ORDÉNELE IDENTIFICARSE Y LLAME AL SERVICIO DE
SI ALGUNA VEZ TIENE DUDAS SOBRE LA IDENTIDAD E INTENCIONES DE UNA PERSONA QUE SE ENCUENTRE DÍGALE QUE SE RETIRE O HÁGALE EL “SANTO Y
16 EXPLICAR LA RAZÓN DE SU RONDA E INFORME LA
DENTRO O CERCA DE UNA ZONA RESTRINGIDA HARÁ USO DE LAS ARMAS SEÑA”.
PRESENCIA. NOVEDAD
 GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES
Nº PREGUNTA A B C D
CONJUNTO DE VALORES, PRINCIPIOS, CONOCIMIENTOS Y ACTITUDES DE UNA SOCIEDAD CONOCIMIENTOS DE
1 CULTURA GENERAL CULTURA DE DESASTRE CULTURA DE PREVENCIÓN
ANTE UN DESASTRE. ESTE CONCEPTO PERTENECE A PREVENCION
CONDICIÓN DE UNA PERSONA O FAMILIA AFECTADA PARCIAL O INTEGRAMENTE EN SU
2 DAMNIFICADO(A) AFECTADO ABANDONADO HERIDO
SALUD O SUS BIENES. ESTE CONCEPTO PERTENECE A
CONJUNTO DE DAÑOS Y PERDIDAS, EN LA SALUD, INFRAESTRUCTURA, ECONOMIA Y MEDIO
3 TERREMOTO DESASTRE EMERGENCIA SEQUIA
AMBIENTE. ESTE CONCEPTO PERTENECE A
ESTADO DE DAÑOS SOBRE LA VIDA, EL PATRIMONIO Y EL MEDIO AMBIENTE. ESTE CONCEPTO
4 DAMNIFICADO(A) DESASTRE EMERGENCIA CULTURA DE PREVENCIÓN
PERTENECE A
5 ¿CUALES SON LAS SIGLAS DEL INSTITUTO NACIONAL DE DEFENSA CIVIL ? INDECI INDECCI INDESI N/A
COMPRENDE LAS ACCIONES QUE SE REALIZAN PARA REDUCIR LAS VULNERABILIDADES. ESTE REDUCCIÓN DE
6 REDUCCIÓN DEL RIESGO REDUCCIÓN DE PERSONAL N/A
CONCEPTO PERTENECE A VULNERABILIDAD
SALVAGUARDAR VIDAS, CONTROLAR EVENTOS COMO INCENDIOS, EXPLOSIONES, FUGAS ETC.
7 BUSQUEDA SALVAMENTO BUQUEDA Y SALVAMENTO N /A
ESTE CONCEPTO PERTENECE A
8 SE CONSIDERAN ENTIDADES DE PRIMERA RESPUESTA: POLICIA NACIONAL FUERZAS ARMADAS CUERPO DE BOMBEROS TODAS SON CORRECTAS
 COMBATIENTE Y PATRULLA
Nº PREGUNTA A B C D
CARGA PROPULSORA O
1 LAS PARTES DE UN CARTUCHO SON: BALA O PROYECTIL CASQUILLO TODAS LAS ANTERIORES
PÓLVORA
2 LOS TIPOS DE ARMAS MÁS CONOCIDOS Y USADOS SON LAS SIGUIENTES: BOMBAS REVOLVER FUSILES Y AMETRALLADORAS BYC
POR LA FORMA DE
3 CLASIFICACIÓN DEL ARMAMENTO: POR EL CALIBRE POR LA CADENCIA DE TIRO APROVECHAMIENTO DE LOS TODAS LAS ANTERIORES
GASES
4 ES UNA ARMA SEMIAUTOMÁTICA: LAS PISTOLAS LAS BOMBAS LA CARABINA LOS FUSILES
5 SE ENCUENTRA EN EL LADO IZQUIERDO DEL FUSIL Y TIENE TRES (03) POSICIONES: SEGURO TIRO SEMI-AUTOMATICO "R" TIRO SEMI-AUTOMATICO "A" TODAS LAS ANTERIORES
"OD" TIRO SEMI-
6 LAS POSICIONES DEL SELECTOR DE DISPARO SON: "S" SEGURO "AB" TIRO AUTOMATICO TODOS LOS ANTERIORES
AUTOMATICO
INSEGURIDAD EN EL COMPLEJO MANTENIMIENTO MANIOBRABILIDAD
7 ES LA CUALIDAD MÁS IMPORTANTES DE UN ARMA: FUEGO INTENSIVO
FUNCIONAMIENTO EN CAMPAÑA PERFECTA

SUCIEDAD EXCESIVA A
DESCONOCIMIENTO DEL DESGASTE PARCIAL DEL
8 LOS INCIDENTES CON ARMAMENTO SE PRODUCEN GENERALMENTE POR: CONSECUENCIA DE LA TODAS LAS ANTERIORES
ARMA ARMA
NEGLIGENCIA DEL SOLDADO