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NESTLÉ

Nestlé es la empresa líder mundial en nutrición, salud y bienestar con operaciones en más de 80 países. Nestlé invierte fuertemente en investigación y desarrollo tecnológico. La compañía implementa nuevos programas de capacitación y desarrollo para jóvenes egresados a nivel mundial.

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angie monserrate
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NESTLÉ

Nestlé es la empresa líder mundial en nutrición, salud y bienestar con operaciones en más de 80 países. Nestlé invierte fuertemente en investigación y desarrollo tecnológico. La compañía implementa nuevos programas de capacitación y desarrollo para jóvenes egresados a nivel mundial.

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Me presento...

Nestlé es la empresa líder mundial en nutrición , salud y bienestar con


operaciones en los cinco continentes , operaciones en mas de 86 países, con
480 fabricas a nivel mundial . Nestlé comercializa sus productos en 130 países
de todo el mundo.
Nestlé es la compañía de alimentos y bebidas que mas invierte en
investigacion de desarrollo tecnologicas .

Nestlé esta implementando nuevos programas de perfil de puestos de trabajo


pero dando un giro en cuanto a la seleccion del personal , porque este esta en
busca de jovenes egresados , para darle la oportunidad de desarrollarse en la
empresa, con un programa implementado a nivel mundial llamado " Trainess
GOOD FOOT , GOOD LIFE
Nestlé" y " Jóvenes con iniciativa"
Puesto del administrador o área
EFECTO EN LOS ESTADOS
PUESTO O ÁREA TIPO DE ACTIVIDAD
FINANCIEROS

Responsable de la programación y planificación de la produccion


Crear y mantener una estructura que asegure la rapidez operacional, con y logistica fisica de la Fabricas, accionando una operación
GERENTE DE FABRICA
un claro enfoque en resultados y eliminando obstáculos innecesarios. eficiente y a bajo costo, bajo lineamientos operativos basado en
calidad y seguridad , salud y medio ambiente.

Generar documentación a través del sistema SAP para elaborar


Colaborar en el buen control del uso de los activos fijos desde su
conciliaciones de MNC y así poder llevar cada mes un buen
ADMINISTRATIVO adquisición hasta su baja / tener un registrode planta confiable.
control de WBS revisando en conjunto con el área de Ingeniería el

momento justo para capitalizar activos fijos.

Coordinar las actividades ejecutivas de la Gerencia, tales como: Responsable de la gestión de envío oportuno de información de
Comunicación, reportes, registros, archivos, controles, viajes, eventos, cuentas por pagar (facturas, gastos de viaje, caja chica) de
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
agenda, correspondencia, etc. Con las diferentes unidades del Negocio y la fabrica para su proceso en contabilidad general (Oficinas
de la Fábrica. Centrales) par a su pago.
Asegurar la toma y captura de los inventarios de acuerdo al plan maestro, y
así obtener inventarios confiables, controlando las actividades y los
Control de los inventarios de materias primas secas, refrigeradas,
LOGISTICA Y ALMACEN procesos dentro de almacenes de planta y externos. Mantener la calidad e
embalajes mediante conteos cíclicos mensuales.
inocuidad de materiales a resguardo, así como recibir las materias primas
garantizando el abasto oportuno a líneas de producción.

Identificar oportunidades de mejora en calidad, costos y perfil de


Coordinar la preparación de la documentación necesaria para la
ESPECIALISTA DE PRODUCTO productos por utilización de nuevas materias primas, materiales de
aprobación y registro de los nuevos productos.
embalaje y procedimientos tecnológicos.

Dar soporte a las diferentes áreas de la Fábrica, mediante actividades que


Asegurar la correcta operación y funcionamiento de los activos,
permitan asegurar la calidad de nuestros productos desde la materia
equipos y servicios de la fábrica, mantener o restaurar un activo
TECNICA Y MANUFACTURA prima hasta el producto terminado, garantizando el uso de materiales
fijo a una condición en la cual sea capaz de realizar el propósito
confiables.
para el que fue planeado.

Administrar el sistema de capacitación los planes y programas


estratégicos
Detectar necesidades de entrenamiento a través de las diferentes
de competencias y carrera del personal, alineadas a las necesidades del
RECURSOS HUMANOS técnicas y herramientas de diagnóstico de la capacitación, con el
puesto y del negocio; asegurando a través de los métodos/técnicas de la
propósito de mejorar el nivel de competencias del personal.
enseñanza y aprendizaje, el desarrollo y potencial de los colaboradores.

Proporcionar visibilidad alrededor costos relacionados con los procesos de


fabricación a través de la conducción de análisis pertinente y la
Organizar benchmarking externo de los costos del producto de
FINANZAS Y CONTROL presentación de informes (seguimiento del presupuesto y el control de las
rendimiento de la fábrica.
varianzas), garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y
financieros.
Coordinar los procesos productivos y los recursos que se utilizan en la
fabricación de alimentos infantiles, de acuerdo a las diferentes
Dar seguimiento a variaciones de costo de las ordenes de
especificaciones del producto, previendo que las actividades se lleven a
producción, analizando, justificando y generando planes de
FABRICACION cabo dentro de un marco de cumplimiento de seguridad, calidad y costos,
acción para las mismas, con la finalidad de controlar y diminuir
con el objetivo de garantizar entiempo y forma los programas de
desviaciones.
producción.

Mantener stock de muestras patrón para verificaciones y


Realizar muestreo de materias primas y materiales de embalaje para ser
validaciones de los equipos de rayos y Video Jugo, revisando
CONTROL DE CALIDAD analizadas y/o revisados en los diferentes laboratorios antes de darles
mensualmente los catálogos y levantando inventarios periódicos,
decisión de empleo para su uso en la fabricación de nuestros productos.
para cumplir con las instrucciones establecidas.
Integrantes
GRUPO # 7

Maldonado Tomalá Mario Miranda Ruiz Mayerly Monserrate Merchán Angie

Moran Urrieta Victoria Santana Baque Angel

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