PROGRAMA DE CAPACITACIÓN
PROGRAMA DE CAPACITACION
1. OBJETIVO
Desarrollar actividades de capacitación acordes con las necesidades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo de INDUSTRIAS PICO, en aras de fortalecer las
capacidades, conocimientos y actitudes tanto de los empleados, como de contratistas en materia de Seguridad.
2. ALCANCE
Aplica a todas las personas que hagan parte de INDUSTRIAS PICO asi como sus contratistas, cuyas actividades o servicios requieran gestión de riesgos
3. RESPONSABLES
RESPONSABLE SGSST - LIDER TALENTO HUMANO - GERENTE GENERAL
Asesoría Profesional EFISALUD RIESGOS PROFESIONALES SAS
4. META
1. Cubrir el 80% de población de INDUSTRIAS PICO
2. Cumplimiento: Cumplir con el 80% de las actividades programadas en el periodo.
5. INDICADOR DE GESTION
1. Cobertura: (N° de trabajadores asistentes / N° total trabajadores convocados en el mes)* 100
2. Cumplimiento: (N° de actividades ejecutadas en el mes / N° de actividades programadas en el mes ) * 100
CODIGO SST-DO-008
PROGRAMA DE CAPACITACIÓN FECHA
VERSIÓN
14-Feb-2023
3
2023
Cargos a los que
Convocados
va dirigido
Cobertura
Asistentes
Peligro Priorizado ENE FEB MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC.
NO TEMA OBJETIVO RESPONSABLE
según la Matriz FECHA HORA
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E
Socializar medidas preventivas y de
protección, politicas, comites, PROFESIONAL TODOS LOS Todo el
1 Inducción y re-inducción 3/25/2023 [Link] AM #DIV/0! X X
responsablidades para el eficaz EFISALUD PELIGROS personal
desarrollo del SG-SST
Taller Analisis de Trabajo seguro Socializar medidas preventivas y
Todo el
2 (Troqueladora, Dobladora, estandares de seguridad para la ARL BOLIVAR MECANICO 4/22/2023 [Link] AM X X
personal
Taladro de Arbol) operación de equipos en la empresa
Socializar medidas preventivas y
Higiene Postural en actividades PROFESIONAL Todo el
3 estandares de seguridad para la BIOMECANICO 5/13/2023 [Link] AM x
operativas EFISALUD personal
operación de equipos en la empresa
Sensibilizar sobre medidas de CONDICIONES Personal que
4 Trabajo en Alturas proteccion y prevención para las JHON FIGUEROA DE 5/27/2023 [Link] AM realice Trabajo X
actividades de trabajo en Alturas SEGURIDAD en alturas
Uso de Elementos de Protección
Capacitar sobre la importancia de uso MECANICO
Personal - Socializacion Matriz de Todo el
5 de EPP para la realizacion de ARL BOLIVAR FISICO x
EPP para uso de maquinas y personal
actividades QUIMICO
equipos
Brigada de emergencias - Control Socializar protocolo de atencion y PROFESIONAL Todo el
6 EMERGENCIAS x
de incendios respuesta a emergencias EFISALUD personal
Brigada de emergencias - Socializar protocolo de atencion y PROFESIONAL Todo el
7 EMERGENCIAS x
Primeros Auxilios respuesta a emergencias EFISALUD personal
Brigada de emergencias - Socializar protocolo de atencion y PROFESIONAL Todo el
8 EMERGENCIAS x
Evacuación respuesta a emergencias EFISALUD personal
Socializar protocolo de atencion y PROFESIONAL Todo el
12 Simulacro Evacuacion EMERGENCIAS X
respuesta a emergencias EFISALUD personal
Sensibilizar sobre medidas de
Todo el
9 Prevención Riesgo Electrico proteccion y prevención para las ARL BOLIVAR ELECTRICO x
personal
actividades de trabajo en Alturas
Socializar medidas preventivas frente a ESTILOS DE
PROFESIONAL Todo el
10 Riesgo Cardiovascular factores modificables y modificables VIDA X
EFISALUD personal
del Riesgo Cardiovascular SALUDABLE
Socializar la importancia de la
PROFESIONAL Todo el
11 Riesgo Psicosocial comunicación asertiva y las buenas PSICOSOCIAL x
EFISALUD personal
relaciones en el trabajo
Socializar medidas y habitos de
conducta adecuados para la prevención
PROFESIONAL Todo el
13 Riesgo Publico de Accidentes de trabajo generados por PUBLICO X
EFISALUD personal
la realizacion de actividades
administrativas
INDICADOR DE CUMPLIMIENTO 0 0 0 0 1 1 1 1 2 0 1 0 1 0 1 0 1 0 2 0 2 0 1 0
#DIV/0! #DIV/0! 100% 100% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
Diseño Reviso Aprobo
EFISALUD RIESGOS PROFESIONALES SAS COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO GERENTE GENERAL
Responsable del SGSST Presidente Copasst
Suplente Copasst
por parte del Empleado
Secretario Copasst
Suplente Copasst
por parte de los trabajadores
Dentro de las responsabilidades de los trabajadores esta la de participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitación del SG–SST
- Decreto 1072/2015 Art [Link].10
INDICADORES DE GESTIÓN PLAN DE CAPACITACIÓN
Proceso al que pertenece el Responsable
TALENTO HUMANO TALENTO HUMANO - RESPONSABLE SGSST
indicador: del indicador
Frecuencia de
Nombre del indicador: CUMPLIMIENTO PLAN DE CAPACITACIÓN MENSUAL
medición
Actividades realizadas en el mes
Fecha de corte
Fórmula del Indicador: 30 de cada mes
del indicador
Total de Actividades programadas en el mes * 100
Unidad de
Fuente de Información: Plan de capacitación Porcentaje
medida
Descripción del Indicador
95%
CUMPLIMIENTO PLAN DE CAPACITACION
100% 100%
100%
90%
80%
70%
60%
50%
40%
30%
20%
10%
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0%
Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre
ACCIONES FECHA DE
MES META Resultado ANÁLISIS DE CAUSAS SEGUIMIENTO
PROPUESTAS EJECUCIÓN
Enero 80% #DIV/0!
Febrero 80% #DIV/0!
Marzo 80% 100%
Abril 80% 100%
Mayo 80% 0%
Junio 80% 0%
Julio 80% 0%
Agosto 80% 0%
Septiembre 80% 0%
Octubre 80% 0%
Noviembre 80% 0%
Diciembre 80% 0%
Proceso al que pertenece el Responsable
TALENTO HUMANO TALENTO HUMANO - RESPONSABLE SGSST
indicador: del indicador
Frecuencia de
Nombre del indicador: COBERTURA PLAN DE CAPACITACION MENSUAL
medición
No de trabajadores asistentes
Fecha de corte
Fórmula del Indicador: 30 de cada mes
del indicador
No de trabajadores convocados en el mes
Unidad de
Fuente de Información: REGISTRO DE ASISTENCIA Porcentaje
medida
Descripción del Indicador Porcentaje de trabajadores que asisten a las actividades de capacitación programadas en el mes
95%
COBERTURA DE CAPACITACIONES
100%
90%
80%
70%
60%
50%
40%
30%
20%
10%
0%
Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre
ACCIONES FECHA DE
MES META Resultado ANÁLISIS DE CAUSAS SEGUIMIENTO
PROPUESTAS EJECUCIÓN
Enero ≥80% #DIV/0!
Febrero ≥80% #DIV/0!
Marzo ≥80% #DIV/0!
Abril ≥80% #DIV/0!
Mayo ≥80% #DIV/0!
Junio ≥80% #DIV/0!
Julio ≥80% #DIV/0!
Agosto ≥80% #DIV/0!
Septiembre ≥80% #DIV/0!
Octubre ≥80% #DIV/0!
Noviembre ≥80% #DIV/0!
Diciembre ≥80% #DIV/0!
CODIGO SST-DO-008
FECHA Enero 2021
VERSIÓN 0
SEGUIMIENTO COBERTURA CAPACITACIÓN
NO DE ASISTENCIA
NO NOMBRE COMPLETO CARGO #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME? #NAME?
IDENTIFICACIÓN GENERAL
1 0% X
DAVID NIÑO OSPINA JEFE DE PLANTA 1102365723
2 0% X
NIXON RENE PEÑALOZA GUTIERREZ OPERARIO 13510615
3 0% X
LUIS ALFONSO SAAVEDRA JIMENEZ MANTENIMIENTO 13836344
4 0% X
PEDRO JESUS PINEDA ARCINIEGAS OPERARIO 1095933264
5 0% X
MICHELLE JOHENIS HERNANDEZ TOLOZA COORDINADORA ADMINISTRA 1005188083
6 0% X
ALVARO GONZALEZ NIÑO ASESOR COMERCIAL 13716925
7 0% X
HERWIN TAMI DUARTE OPERARIO DE PRODUCCION 91510499
0% X
JENY PATRICIA ALFONSO CAMACHO AUXILIAR ADMINISTRATIVA 1098720802
0% X
YENNY PAOLA BAUTISTA GARCES QUIMICA 1095814739
0% X
ROCIO ARIZA BARAJAS AUXILIAR CONTABLE 37841151
0% X
ISMAEL ENRIQUE CALDERON ARAQUE COORDINADOR DE PRODUCCI 91229511
8
10
11
12
13
Diseño Reviso
EFISALUD RIESGOS PROFESIONALES SAS COPASST
