Definir brevemente las estrategias que permitirán desarrollar la marca personal de las personas
del grupo.
En la actualidad nuestro desarrollo como profesionales no debe ser nuestra única preocupación, la
competencia constante en el ámbito profesional nos desafía a destacar y fomentar nuestras
habilidades sociales e interpersonales y así sobresalir con autenticidad generando un aporte
significativo al entorno.
La estrategia elegida en grupo para desarrollar nuestro personal branding o marca personal fue el
modelo de las 5v de varvelli, un modelo realizado por un ingeniero, Ricardo Varvelli, junto con su
mujer María Ludovica Varvelli en un ya lejano 1995 (antes del famoso artículo “The Brand Called
You” de Tom Peters, que también es ingeniero, publicado en 1997). En ese año, los Varvelli,
publicaron un libro donde explicaba un método para desarrollar un programa de marketing
personal en el que exponían un interesante modelo, que llamaron la fórmula de las 5V para medir
y mejorar nuestro valor. Y estas son: Verbalidad (saber comunicar), Vivacidad (saber reaccionar),
Visibilidad (saber estar presentes), Vitalidad (saber vivir) y Vestibilidad (saber vestir). Su lema era:
“Quien no comunica, escoge no existir en el ámbito social”.
Nuestra estrategia para desarrollar la marca personal consiste en estar conscientes de nuestra
comunicación en todos los aspectos que involucra relacionarnos y considerar lo que transmite
nuestra imagen personal