MARIA DEL PILAR MANCHEGO ROMANI
Fecha de Nacimiento: 09/08/92
Estado Civil: Soltera
D.N.I: 72398791
Jirón Luis Varela y Orbegoso 756 - Surquillo.
Teléfono: 973547136 / 4444903
e-mail: mapi_mr09@[Link]
Colegiada en Psicología, egresada de la Universidad de San Martin de Porres, con adecuada
madurez personal, perseverante, entusiasta, responsable, dinámica e interesada por los
procesos psicológicos afines. Buena interrelación y empatía con los compañeros de trabajo, con
iniciativa y deseo de desarrollo personal y profesional.
Dominio de inglés y computación a nivel básico. Adecuada adaptabilidad a trabajos a fines.
Manejo de pruebas psicológicas de personalidad, psicométricas y test proyectivos.
ESTUDIOS REALIZADOS
PRIMARIA : C.E.P “MARIA INMACULADA” - Comas
1998 - 2003
SECUNDARIA : C.E.P “INDEPENDENCIA” – Miraflores
2004 - 2008
SUPERIORES : UNIVERSIDAD DE SAN MARTIN DE PORRES
Curso de Actualización para Licenciatura
2014 Marzo - Abril
UNIVERSIDAD DE SAN MARTIN DE PORRES
Egresada de la Facultad y Escuela de Psicología
2009 - 2014
Inglés Técnico 1 y 2 a nivel de la USMP 2009 - 2010
Computación Básica a nivel de la USMP 2009
SEMINARIOS
VIII Seminario Nacional de Psicología “La Virtualización en Psicología” Universidad de
San Martin de Porres – SHERATON HOTEL & RESORTS, 2009.
IX Seminario Nacional de Psicología “Amor, Sexo y Relaciones Interpersonales”
Universidad de San Martin de Porres - SHERATON HOTEL & RESORTS, 2010.
Participación en talleres de Módulo de Desarrollo Afectivo y Cognitivo, 2010.
XVIII Seminario Internacional de Psicología “La Psicología aplicada a los recursos
humanos” Universidad de San Martin de Porres - SHERATON HOTEL & RESORTS, 2011.
XIX Seminario Internacional de Psicología “Desarrollos en la Práctica Profesional de las
Áreas Tradicionales de la Psicología” Universidad de San Martín de Porres – SHERATON
HOTEL & RESORTS, 2012
Participación en programas comunitarios de prevención y promoción de la mejora de la
calidad de vida. (2012)
XX Seminario Internacional de Psicología “Adicciones Psicológicas” Universidad de San
Martín de Porres – SWISSÔTEL LIMA, 2013
EXPERIENCIA LABORAL
Empresa “Vicmer Security SAC”– La Victoria
Analista de selección y reclutamiento.
Publicación de ofertas laborales.
Procesos completos de reclutamiento, selección e inducción respectiva.
Toma de foto para realización de fotocheks.
Derivación a unidades según el requerimiento.
Mantenimiento y actualización de legajos.
Comunicación diaria con personal.
Elaboración de informes psicolaborales.
Setiembre 2019 – Octubre 2019
Empresa “Servi Grifos SA” – San Juan de Miraflores
Asistente de Recursos Humanos.
Publicación de ofertas laborales.
Procesos completos de reclutamiento, selección e inducción respectiva.
Entrega de uniformes y pines correspondiente al área.
Apoyo en el control administrativo como vacaciones, permisos, descansos médicos, etc.
Realización de horarios semanales de personal (griferos y jefes de playa).
Elaboración de contratos, renovaciones, memorándums, cartas de CTS, certificados de
trabajo.
Elaboración de la planilla semanal de griferos.
Control de asistencia, horas extras, tardanzas del personal.
Entrega de boletas de pago mensuales de administrativos.
Llenado de PLAME y emisión de tickes de AFP Net.
Ingreso y actualización de trabajadores en el T-Registro (altas, bajas).
Aperturas de Cuentas Sueldo y CTS.
Mantenimiento y actualización de legajos.
Comunicación diaria con personal.
Mayo 2019 – Agosto 2019
Empresa “Protektor Seguridad Integral S.A.C.” – Pueblo Libre
Asistente de Reclutamiento y Selección.
Publicación de convocatorias según las vacantes dadas
Atención de requerimiento de personal de las diversas áreas.
Presentación de candidatos idóneos previa evaluación con informe psicolaboral.
Inducción administrativa, entrega de uniformes y fotocheks.
Elaboración de contratos, informes u otra documentación solicitada.
Entrega de boletas de pago, liquidaciones y papeletas de sanción.
Elaboración, mantenimiento y actualización de legajo del personal.
Controlar la asistencia, tardanzas, faltas y realizar seguimiento.
Comunicación diaria con agentes de seguridad para conocer dificultades en las unidades.
Febrero 2019 – Abril 2019
Empresa “Tortas de la Casa” – Chorrillos
Asistente de Recursos Humanos.
Publicación de avisos de convocatorias en diversas fuentes.
Llamadas telefónicas, citaciones de postulantes, entrevistas, aplicación de pruebas.
Inducción al personal nuevo, entrega de uniformes y fotocheks.
Elaboración de contratos, informes, memorándums u otra documentación requerida.
Elaboración de la planilla mensual (adelantos de quincena, fin de mes) y boletas de pago.
Mantenimiento y actualización de files del personal del área de ventas, administrativos y
operarios de producción.
Responsable de cubrir los requerimientos que necesitan las tiendas.
Supervisión y cumplimiento de funciones del personal a cargo.
Controlar la asistencia, tardanzas y horas extras del personal.
Realización de cardex, inventarios de uniformes del personal operario de producción y
ventas.
Comunicación diaria con encargadas de tienda a fin para conocer dificultades y general
un bienestar como el desarrollo de competencias.
Motivar al personal a través de conversatorios individuales para que sientan el respaldo
del área de Recursos Humanos.
Julio 2017 – Enero 2018
Empresa “Grupo Limpium” – Chorrillos
Psicóloga de selección y atracción del talento en puestos operativos.
Publicación de avisos de convocatorias en diversas fuentes.
Llamadas telefónicas y citaciones de postulantes.
Entrevistas de candidatos y aplicación de pruebas.
Inducción al personal nuevo, entrega de uniformes y fotocheks.
Entrega de contratos y capacitaciones.
Destaque a tiendas cercanas a su domicilio.
Seguimiento del personal ingresante a tiendas Wong.
Elaboración de acta de entrega del personal ingresante.
Verificación de requerimientos en excell de operarios nuevos asignados a tiendas.
Responsable de cubrir los requerimientos que necesitan las tiendas.
Elaboración de informes psicolaborales.
Armado y mantenimiento de files.
Febrero 2017
Consultora “Koonsult” – San Isidro
Encargada de reclutamiento y selección (rubro de ventas)
Publicación de las vacantes laborales en diversas bolsas de trabajo.
Llamadas telefónicas y citaciones de candidatos.
Participación en Ferias Laborales (municipalidades).
Selección de postulantes adecuados al puesto.
Realización de documentación a los candidatos.
Solicitar el envío del alta del T-Registro al responsable de la emisión del documento.
Armado y mantenimiento de files.
Diciembre 2016 (por campaña)
Consultora “Arista Consultores” – Miraflores
Psicóloga Organizacional Proyecto CAS
Evaluaciones psicológicas a postulantes a través de pruebas proyectivas y psicométricas.
Interpretación y elaboración de informes psicológicos.
Setiembre 2016 (3 dias por proyecto)
Colegio “Saco Oliveros” – Los Olivos (Villasol)
Psicóloga Educativa del nivel secundario
Evaluaciones psicológicas al alumnado para conocer el perfil de cada uno.
Redacción de informes psicológicos.
Atención y consejería psicológica a estudiantes, padres de familia.
Detección y seguimiento de casos particulares.
Elaboración de escuelas para padres, calendarización mensual y talleres psicológicos.
Evaluaciones a nuevos postulantes.
Reuniones mensuales con dirección académica y psicología para coordinar detalles a
trabajar.
Participación en paseos, charlas, semanas integrales.
Abril 2015 – Diciembre 2015
Clínica en Salud Ocupacional “MEPSO” – San Miguel
Psicóloga Organizacional
Evaluaciones psicológicas ocupacionales y entrevistas a trabajadores de distintas
empresas para conocer el perfil de cada uno.
Selección de candidatos adecuados al puesto.
Redacción de fichas ocupaciones e informes.
Mayo 2014 – Setiembre 2014
Colegio “Independencia” – Miraflores
Practicante pre – profesional de psicología educativa
Evaluaciones psicológicas a alumnos de los niveles inicial, primario y secundario,
realización de programas de intervención y talleres psicopedagógicos por las tardes,
derivación de alumnos con dificultades conductuales.
Aplicación de técnicas participativas, expositivas, dinámicas individuales y grupales para
el mejor desarrollo interpersonal y madurativo de los alumnos.
Consejería para estudiantes de los tres niveles, charlas informativas sobre diversos temas
de interés.
Entrevista psicopedagógica a padres de familia con respecto al desenvolvimiento y
desempeño de los alumnos, realización de Escuela para padres de familia.
Entrevista y selección a personal nuevo de docentes.
Diciembre 2013 – Marzo 2014
Colegio “Juan Enrique Newman” – La Molina
Practicante pre – profesional de psicología educativa
Evaluaciones psicológicas a alumnos del nivel inicial, primario y secundario, elaboración
de diagnósticos descriptivos, realización de programas de intervención y talleres
participativos e interactivos por las tardes, derivación de alumnos con dificultades
conductuales.
Tutoría, consejería para alumnos de los tres niveles, charlas informativas sobre diversos
temas a tratar.
Entrevista y Orientación psicológica a padres de familia con respecto al
desenvolvimiento, desempeño de los alumnos.
Marzo 2013 – Noviembre 2013
Colegio “Nuestra Señora del Carmen” – Surco
Practicante pre - profesional
Evaluación psicológica, apoyo en su desenvolvimiento personal y realización de talleres
interactivos a niños de Educación Inicial – Programa de Intervención “Las emociones”
Agosto 2011
