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Tipos de Liderazgo en el Trabajo

El documento describe tres tipos de liderazgo: democrático, que busca soluciones compartidas y motiva a los empleados; autoritario, que mantiene el cumplimiento de objetivos a través de una autoridad estricta; y liberal, que es pasivo y permite a los demás asumir el control.

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Tipos de Liderazgo en el Trabajo

El documento describe tres tipos de liderazgo: democrático, que busca soluciones compartidas y motiva a los empleados; autoritario, que mantiene el cumplimiento de objetivos a través de una autoridad estricta; y liberal, que es pasivo y permite a los demás asumir el control.

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Tipos de liderazgo

Democrático

Autoritario

También conocido como liderazgo


participativo o liderazgo
Busca soluciones compartidas, motiva comparativo, es uno de los estilos o
a sus empleados, fomenta el trabajo tipos de liderazgo en el que el
en equipo, agradece las sugerencias a miembro del grupo asumen un
los demás y esta dispuesto a aclarar papel mas participativo en el
dudas de los demás proceso de tomar decisiones

Liberal Trata de mantener el


cumplimiento de los objetivos
atreves de una autoridad
rigurosa

Los trabajadores o miembros


que siguen al líder suelen
seguir al pie de la letra las
ordenes sin derecho a
reclamos

Suele crear conflictos en el


equipo de trabajo de esta
manera un ambiente de tensión
Este modelo de líder suele ser una figura y nerviosismo
pasiva que permite que las personas o su
cargo pesen todo el control de lo que esta
haciendo ya que se les facilita todas las Suelen ser suplantados
herramientas para la eficaz relacion rápidamente por otro líder que
sea mas acorde a los
requerimientos de la empresa

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