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La nómina es un documento que indica la cantidad de dinero que una empresa le paga a cada trabajador. Este documento debe emitirse legalmente como comprobante de pago para certificar que una organización ha cumplido con la remuneración de sus empleados. Las nóminas pueden ser por tiempo, como nóminas semanales, quincenales o mensuales, o por puesto de trabajo, como nóminas para ejecutivos o trabajadores regulares.

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La nómina es un documento que indica la cantidad de dinero que una empresa le paga a cada trabajador. Este documento debe emitirse legalmente como comprobante de pago para certificar que una organización ha cumplido con la remuneración de sus empleados. Las nóminas pueden ser por tiempo, como nóminas semanales, quincenales o mensuales, o por puesto de trabajo, como nóminas para ejecutivos o trabajadores regulares.

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La nómina

es

un documento que indica la cantidad de dinero que una empresa le paga a


cada trabajador

este

documento por ley debe emitirse como comprobante de pago para certificar que
una organización ha cumplido con la remuneración de sus empleados

tiene

Dos tipos de nóminas

nomina por tiempo nómina por puesto de trabajo

estás son los cuales son

nómina semanal nómina mensual


nómina catorcenal nómina para personal ejecutivo nómina para trabajadores
este es nómina quincenal es cuando
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este se refiere
cuando el trabajador resibe es cuando el trabajador resibe su pago
su pago cada semana mensualmente o al final del mes
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a la nómina habitual que se entrega a
su pago ejecutivos de una
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datos identificativos de percepciones


tipo de salario base de cotización deducciones
los los empleados salariales

su importancia

puede

del ser contemplado desde la perspectiva de la

trabajador , desde su punto de vista: empresa , desde el punto de vista de esta


*ayudara a cubrir sus gastos mensuales se encuentra poseer una correcta gestión
así como : sus finanzas personales de nóminas para sus trabajadores y así
evitar contraer problemas legales

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