TRABAJADOR SALARIO DIARIO IMSS USOS Y COSTUMBRES SALARIO DIARIO IMSS X UC
Peón 199.42 1.6 319.072
Ayudante 199.42 1.9 378.898
Oficial albañil 199.42 2.5 498.55
SALARIO
SALARIO
SALARIO MENSUAL FSR MENSUAL
DIARIO FSR FSR
7657.728 1.68372240598075 537.228676 12893.4882
9093.552 1.5998202662375 606.168699 14548.0488
11965.2 1.63556273960403 815.409804 19569.8353
SECRETARÍA DE COMUNICANúmero: (2 Número de procedimiento de contratación)
Objeto de los trabajos: (3 Objeto de los trabajos)
1 Unidad Administrativa
ANÁLISIS, CÁLCULO E INTEGRACIÓN DEL FACTOR DE SALARIO REAL
Categoría: $11,965.20
(6 Categoría del trabajador) SBM : (7 Salario base mensual)
Peón $11,965.20
CLAVES
DE
OPERATIVAS SCRIPCIÓN OPERACIÓN
I. DÍAS REALMENTE PAGADOS EN EL PERÍODO ANUAL
DCAL I.1.- Días calendario, se incluye la parte proporcional del año bisiesto a cada
DAGI 1.2.- Días aguinaldo. 15 días como mínimo
PVAC 1.3.- Días de prima vacacional. Se considera el 25% de 6 días
Tp TOTAL
FACTORDE DÍAS PAGADOS
DE SALARIO EN EL
BASE DEPERÍODO ANUAL=DCAL+DAGI+PVA
COTIZACIÓN= Días realmente
FSBC pagados /Días Calendario=Tp/DCAL
II. DÍAS NO TRABAJADOS EN EL PERÍODO ANUAL (DNLA)
DDOM II.1.-Séptimo día.- Total de días domingo del período anual
DVAC II.2.-Vacaciones. Por Ley corresponden 6 días hábiles para el año de servicio
DFEO II.3.-Festivos oficiales
1 de enero
5 de febrero
12 de diciembre
21 de marzo
1 de mayo
16 de septiembre
20 de noviembre
25 de diciembre
1o. de diciembre, parte proporcional cada 6 años
3 de mayo
DNLA TOTAL DÍAS NO LABORADOS AL AÑO
III. DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERÍODO ANUAL
DCAL III.1.- Días calendario
DNLA III.2.- Menos días no laborados en el periódo anual
TI TOTAL DE DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERIÓDO ANUAL=D
FBSR FACTOR BASE DE SALARIO REAL=FACTOR DE DÍAS PAGADOS ENTRE DÍAS EFECTIVOS
IV. OBLIGACIONES OBRERO PATRONALES POR IMSS, INFONAVIT Y NÓM
DATOS BÁSICOS
SMG Salario Mínimo General Diario en el D.F. vigente
SB Salario Base de la Categoría SB*12/365
SB/SMG Salario nominal veces del D.F.
FSBC FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN= Días realmente pagados /Días
SBC Salario base de cotización = FSBC*Salario nominal veces D.F.
SBC-3 Excedente 3 veces Salario Mínimo General (Distrito Federal) = SBC-3
Cuotas
Patronales Trabajador
IV.1.- Enfermedad y maternidad (26)
IV.1.1.- Cuota fija (26) 20.400%
IV.1.2.- Aplicación IMSS al Exceden (26) 1.100% 0.400%
IV.1.3.- Prestaciones en dinero (26) 0.700% 0.250%
IV.2.- Prestaciones en especie gast (26) 1.050% 0.375%
IV.3.- Invalidez y Vida (26) 1.750% 0.625%
IV.4.- Cesantía en edad avanzada y (26) 3.150% 1.125%
IV.5.- Riesgo de Trabajo (Se usa el (26) 0.500%
IV.6.- Cuota Guardería (26) 1.000%
IV:7.- Cuota INFONAVIT (26) 5.000%
IV.8.- Cuota SAR (26) 2.000%
IV.9.- Impuesto nómina local (26) 2.000%
SP SUMA PRESTACIONES (27)
Ps Factor de prestaciones: Ps= SP/ SBC
Ps*FBSR
Salario del trabajador afectado por FASAR
FASAR FACTOR DE SALARIO REAL = Ps * FBSR+ FBSR
LFT= Ley Federal del Trabajo Atentamente
LSS= Ley del Seguro Social
LINFONAVIT= Ley del Instituto del Fondo Nacional para la Vivienda de los Trabajadores
(31 Nombre del representante legal del
(32 Cargo del representante legal del
Formato número:
ontratación) Fecha: (4 Fecha)
eto de los trabajos)
Hoja: (5 Número de
hoja)
CTOR DE SALARIO REAL
Salario base mensual) por mes
VALOR FUNDAMENTO
N EL PERÍODO ANUAL
(8) 365.2500
(9) 15.0000 Art. 87 LFT
(10) 1.5000 Art. 80 LFT
(11) 381.7500
(12) 1.04517454
ERÍODO ANUAL (DNLA)
(13) 52.0000 Art. 69 LFT
(14) 6.0000 Art. 76-79 LFT
(15)
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
0.1667 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
(18) 67.1667
EN EL PERÍODO ANUAL
(8) 365.2500
(18) 67.1667
298.0833
(19)
(20) 1.2807
OR IMSS, INFONAVIT Y NÓMINA
(21) 172.87
(22) 393.38
(23) 2.2756
(12) 1.04517
(24) 2.37835967614
(25) -0.6216403239
Cuotas
Total de
Factor
Cuotas
20.400% 0.204000 Art. 106 LSS
1.500% -0.009325 Art. 106 LSS
0.950% 0.022594 Art. 107 LSS
1.425% 0.033892 Art. 25 LSS
2.375% 0.056486 Art. 147 LSS
4.275% 0.101675 Art. 168 fracción II LSS
0.500% 0.011892 Arts. 71 a 73 LSS
1.000% 0.023784 Arts. 211 y 212 LSS
Art. 29
fracción II
LINFONAVI
5.000% 0.118918 T
2.000% 0.047567 Art. 168 LSS 5186.1 9334.98 4148.88
2.000% 0.047567
0.659050 1.74377619
(28) 0.277103 2100 3661.92999 70.00
(29) 0.354881 1561.92999
643.391845 15441.4043
(30) 1.635563
1.68411789
Atentamente 3000 5052.35366 100.00
2052.35366
1.70798048
(31 Nombre del representante legal del licitante) 2500 4269.9512 83.33
(32 Cargo del representante legal del licitante) 1769.9512
0.48205781
1.62446866
MP-200-PR02-P01-F50 6000 9746.81196 200.00
DICIEMBRE 2013 3746.81196
SECRETARÍA DE COMUNICACIONES Y TRANSPORTES Número: (2 Número de proc
Objeto de los trabajos:
1 Unidad Administrativa Responsabel de la Contratación)
ANÁLISIS, CÁLCULO E INTEGRACIÓN DEL FACTOR
(6 Categoría del trabajador)
Categoría: $ 7,657.73
Peón
CLAVES
OPERATIVAS DESCRIPCIÓN OPERACIÓN
I. DÍAS REALMENTE PAGADOS EN EL PE
DCAL I.1.- Días calendario, se incluye la parte proporcional del año bisiesto a cada año 1/4=0.25
DAGI 1.2.- Días aguinaldo. 15 días como mínimo
PVAC 1.3.- Días de prima vacacional. Se considera el 25% de 6 días
Tp TOTAL DE DÍAS PAGADOS EN EL PERÍODO ANUAL=DCAL+DAGI+PVAC
FSBC FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN= Días realmente pagados /Días Calendario
II. DÍAS NO TRABAJADOS EN EL PERÍODO
DDOM II.1.-Séptimo día.- Total de días domingo del período anual
DVAC II.2.-Vacaciones. Por Ley corresponden 6 días hábiles para el año de servicio
DFEO II.3.-Festivos oficiales
1 de enero
5 de febrero
12 de diciembre
21 de marzo
1 de mayo
16 de septiembre
20 de noviembre
25 de diciembre
1o. de diciembre, parte proporcional cada 6 años
3 de mayo
DNLA TOTAL DÍAS NO LABORADOS AL AÑO
III. DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL
DCAL III.1.- Días calendario
DNLA III.2.- Menos días no laborados en el periódo anual
TI TOTAL DE DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERIÓDO ANUAL=DC-DNLA
FBSR FACTOR BASE DE SALARIO REAL=FACTOR DE DÍAS PAGADOS ENTRE DÍAS EFECTIVOS TRA
IV. OBLIGACIONES OBRERO PATRONALES POR IM
DATOS BÁSICOS
SMG Salario Mínimo General Diario en el D.F. vigente
SB Salario Base de la Categoría SB*12/365
SB/SMG Salario nominal veces del D.F.
FSBC FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN= Días realmente pagados /Días Calendario= Tp/DCAL
SBC Salario base de cotización = FSBC*Salario nominal veces D.F.
SBC-3 Excedente 3 veces Salario Mínimo General (Distrito Federal) = SBC-3
IV.1.- Enfermedad y maternidad (26)
IV.1.1.- Cuota fija (26)
IV.1.2.- Aplicación IMSS al Excedente de 3 Sal. Mín-=EXC (26)
IV.1.3.- Prestaciones en dinero (26)
IV.2.- Prestaciones en especie gastos médicos pensionados (26)
IV.3.- Invalidez y Vida (26)
IV.4.- Cesantía en edad avanzada y vejez (26)
IV.5.- Riesgo de Trabajo (Se usa el asignado por el IMSS (26)
IV.6.- Cuota Guardería (26)
IV:7.- Cuota INFONAVIT (26)
IV.8.- Cuota SAR (26)
IV.9.- Impuesto nómina local (26)
SP SUMA PRESTACIONES (27)
Ps Factor de prestaciones: Ps= SP/ SBC
Ps*FBSR
Salario del trabajador afectado por FASAR
FASAR FACTOR DE SALARIO REAL = Ps * FBSR+ FBSR
LFT= Ley Federal del Trabajo
LSS= Ley del Seguro Social
LINFONAVIT= Ley del Instituto del Fondo Nacional para la Vivienda de los Trabajadores
Formato número:
(2 Número de procedimiento de contratación) Fecha: (4 Fecha)
(3 Objeto de los trabajos) Hoja: (5 Número de hoja)
ACIÓN DEL FACTOR DE SALARIO REAL
SBM : (7 Salario base mensual) por mes
$ 7,657.73
VALOR FUNDAMENTO
TE PAGADOS EN EL PERÍODO ANUAL
ño 1/4=0.25 (8) 365.2500
(9) 15.0000 Art. 87 LFT
(10) 1.5000 Art. 80 LFT
(11) 381.7500
agados /Días Calendario=Tp/DCAL (12) 1.04517454
JADOS EN EL PERÍODO ANUAL (DNLA)
(13) 52.0000 Art. 69 LFT
(14) 6.0000 Art. 76-79 LFT
(15)
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
0.1667 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
(18) 67.1667
TE LABORADOS EN EL PERÍODO ANUAL
(8) 365.2500
(18) 67.1667
(19) 298.0833
E DÍAS EFECTIVOS TRABAJADOS= Tp/TI (20) 1.2807
PATRONALES POR IMSS, INFONAVIT Y NÓMINA
(21) 172.87
(22) 251.76
(23) 1.4564
Calendario= Tp/DCAL (12) 1.04517
(24) 1.52215019273
(25) -1.4778498073
Cuotas
Total de
Patronales Trabajador Factor
Cuotas
20.400% 20.400% 0.204000 Art. 106 LSS
1.100% 0.400% 1.500% -0.022168 Art. 106 LSS
0.700% 0.250% 0.950% 0.014460 Art. 107 LSS
1.050% 0.375% 1.425% 0.021691 Art. 25 LSS
1.750% 0.625% 2.375% 0.036151 Art. 147 LSS
3.150% 1.125% 4.275% 0.065072 Art. 168 fracción II LSS
0.500% 0.500% 0.007611 Arts. 71 a 73 LSS
1.000% 1.000% 0.015222 Arts. 211 y 212 LSS
Art. 29 fracción II
5.000% 5.000% 0.076108 LINFONAVIT
2.000% 2.000% 0.030443 Art. 168 LSS 5186.1
2.000% 2.000% 0.030443
0.479032 1.74377619
(28) 0.314707 2100
(29) 0.403040
423.895503 10173.4920690459
(30) 1.683722
1.68411789
Atentamente 3000
1.70798048
(31 Nombre del representante legal del licitante) 2500
(32 Cargo del representante legal del licitante)
0.48205781
1.62446866
MP-200-PR02-P01-F50 6000
DICIEMBRE 2013
9334.98 4148.88
3661.92999 70.00
1561.92999
5052.35366 100.00
2052.35366
4269.9512 83.33
1769.9512
9746.81196 200.00
3746.81196
SECRETARÍA DE COMUNICANúmero: (2 Número de procedimiento de contratación)
Objeto de los trabajos: (3 Objeto de los trabajos)
1 Unidad Administrativa
ANÁLISIS, CÁLCULO E INTEGRACIÓN DEL FACTOR DE SALARIO REA
Categoría: $
(6 Categoría del trabajador) 9,093.55 SBM : (7 Salario base mensual)
Ayudante $ 9,093.55
CLAVES
DE
OPERATIVAS SCRIPCIÓN OPERACIÓN
I. DÍAS REALMENTE PAGADOS EN EL PERÍODO ANUAL
DCAL I.1.- Días calendario, se incluye la parte proporcional del año bisiesto a cada añ
DAGI 1.2.- Días aguinaldo. 15 días como mínimo
PVAC 1.3.- Días de prima vacacional. Se considera el 25% de 6 días
Tp TOTAL DE
FACTOR DE DÍAS PAGADOS
SALARIO BASE EN DE EL PERÍODO ANUAL=DCAL+DAGI+PVAC
COTIZACIÓN= Días realmente pagados
FSBC /Días Calendario=Tp/DCAL
II. DÍAS NO TRABAJADOS EN EL PERÍODO ANUAL (DNLA)
DDOM II.1.-Séptimo día.- Total de días domingo del período anual
DVAC II.2.-Vacaciones. Por Ley corresponden 6 días hábiles para el año de servicio
DFEO II.3.-Festivos oficiales
1 de enero
5 de febrero
12 de diciembre
21 de marzo
1 de mayo
16 de septiembre
20 de noviembre
25 de diciembre
1o. de diciembre, parte proporcional cada 6 años
3 de mayo
DNLA TOTAL DÍAS NO LABORADOS AL AÑO
III. DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERÍODO ANUAL
DCAL III.1.- Días calendario
DNLA III.2.- Menos días no laborados en el periódo anual
TI TOTAL DE DÍAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERIÓDO ANUAL=DC
FBSR FACTOR BASE DE SALARIO REAL=FACTOR DE DÍAS PAGADOS ENTRE DÍAS EFECTIVOS
IV. OBLIGACIONES OBRERO PATRONALES POR IMSS, INFONAVIT Y NÓM
DATOS BÁSICOS
SMG Salario Mínimo General Diario en el D.F. vigente
SB Salario Base de la Categoría SB*12/365
SB/SMG Salario nominal veces del D.F.
FSBC FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN= Días realmente pagados /Días Ca
SBC Salario base de cotización = FSBC*Salario nominal veces D.F.
SBC-3 Excedente 3 veces Salario Mínimo General (Distrito Federal) = SBC-3
Cuotas
Patronales Trabajador
IV.1.- Enfermedad y maternidad (26)
IV.1.1.- Cuota fija (26) 20.400%
IV.1.2.- Aplicación IMSS al Excedent (26) 1.100% 0.400%
IV.1.3.- Prestaciones en dinero (26) 0.700% 0.250%
IV.2.- Prestaciones en especie gasto (26) 1.050% 0.375%
IV.3.- Invalidez y Vida (26) 1.750% 0.625%
IV.4.- Cesantía en edad avanzada y v (26) 3.150% 1.125%
IV.5.- Riesgo de Trabajo (Se usa el a (26) 0.500%
IV.6.- Cuota Guardería (26) 1.000%
IV:7.- Cuota INFONAVIT (26) 5.000%
IV.8.- Cuota SAR (26) 2.000%
IV.9.- Impuesto nómina local (26) 2.000%
SP SUMA PRESTACIONES (27)
Ps Factor de prestaciones: Ps= SP/ SBC
Ps*FBSR
Salario del trabajador afectado por FASAR
FASAR FACTOR DE SALARIO REAL = Ps * FBSR+ FBSR
LFT= Ley Federal del Trabajo Atentamente
LSS= Ley del Seguro Social
LINFONAVIT= Ley del Instituto del Fondo Nacional para la Vivienda de los Trabajadores
(31 Nombre del representante legal d
(32 Cargo del representante legal de
Formato número:
ontratación) Fecha: (4 Fecha)
eto de los trabajos)
Hoja: (5 Número de
hoja)
CTOR DE SALARIO REAL
Salario base mensual) por mes
VALOR FUNDAMENTO
EL PERÍODO ANUAL
(8) 365.2500
(9) 15.0000 Art. 87 LFT
(10) 1.5000 Art. 80 LFT
(11) 381.7500
(12) 1.04517454
RÍODO ANUAL (DNLA)
(13) 52.0000 Art. 69 LFT
(14) 6.0000 Art. 76-79 LFT
(15)
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
1.0000 Art. 74 LFT
0.1667 Art. 74 LFT
1.0000 Usos y costumbres
(18) 67.1667
N EL PERÍODO ANUAL
(8) 365.2500
67.1667
(18)
(19) 298.0833
(20) 1.2807
OR IMSS, INFONAVIT Y NÓMINA
(21) 172.87
(22) 298.97
(23) 1.7294
(12) 1.04517
(24) 1.80755335387
(25) -1.1924466461
Cuotas
Total de
Factor
Cuotas
20.400% 0.204000 Art. 106 LSS
1.500% 0.027113 Art. 106 LSS
0.950% 0.009929 Art. 107 LSS
1.425% 0.014894 Art. 25 LSS
2.375% 0.024823 Art. 147 LSS
4.275% 0.044681 Art. 168 fracción II LSS
0.500% 0.005226 Arts. 71 a 73 LSS
1.000% 0.010452 Arts. 211 y 212 LSS
Art. 29
fracción II
LINFONAVI
5.000% 0.052259 T
2.000% 0.020903 Art. 168 LSS 5186.1 9334.98 4148.88
2.000% 0.036151
0.450431 1.74377619
(28) 0.249194 2100 3661.92999 70.00
(29) 0.319138 1561.92999
0.000000 0
(30) 1.599820
1.68411789
Atentamente 3000 5052.35366 100.00
2052.35366
1.70798048
(31 Nombre del representante legal del licitante) 2500 4269.9512 83.33
(32 Cargo del representante legal del licitante) 1769.9512
0.48205781
