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Desing Thinking

El documento describe el diseño de pensamiento (design thinking), una metodología para generar ideas que consta de 6 fases: 1) empatía, 2) definir, 3) idear, 4) prototipar, 5) validar, y 6) implementar. La metodología comienza con la investigación y comprensión del problema, luego genera múltiples soluciones posibles, crea prototipos para probar ideas, valida las soluciones con los usuarios, y finalmente implementa la solución seleccionada.

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El documento describe el diseño de pensamiento (design thinking), una metodología para generar ideas que consta de 6 fases: 1) empatía, 2) definir, 3) idear, 4) prototipar, 5) validar, y 6) implementar. La metodología comienza con la investigación y comprensión del problema, luego genera múltiples soluciones posibles, crea prototipos para probar ideas, valida las soluciones con los usuarios, y finalmente implementa la solución seleccionada.

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Universidad autónoma de nuevo león

facultad de arquitectura
diseño industrial
CATEDRA CUPRUM
L.D.I. ANDRES EDUARDO REYES ACOSTA

deyna cassandra ortiz


Design Thinking gonzález 1661542
¿Qué es desing
thinking?

Es una metodología para poder


facilitar a los diseñadores. Es muy
popular por generar muchas ideas
en poco tiempo.
Empezamos con ideas revueltas en
la cabeza y poco a poco las vamos
deslichando.
5 fases de desing thinking
Existen diferentes formas de aplicar esta
metodología. Se trata de trabajar sobre los puntos
de mejora detectados en la última fase, la de
evaluación y volver a empezar el proceso.

1- EMPATÍA: Se trata de investigar y comprender


el problema para el que queremos buscar
solución. Las claves son escuchar y empatizar.
2- DEFINIR: Analizando la información y las observaciones recopiladas en la primera fase, podrás
enunciar el problema y empezar a idear cómo hacerle frente definiendo un objetivo.

3- IDEAR: se trata de crear múltiples ideas, tantas como puedas. Así tendrás una batería de
opciones entre las que elegir.
4- PROTOTIPAR: Crear prototipos es dar forma a las
ideas. Los prototipos son un paso intermedio, previo a
la solución definitiva. Experimenta con las ideas,
inventa, construye, comunica, identifica opciones

5- VALIDAR: Se decide si está bien o no. Se pueden


pedir opiniones sobre los prototipos tanto al equipo
como a las personas para quienes los has diseñado.
dando información muy valiosa para pulirlos e, incluso
un nuevo enfoque que puede llevar, de nuevo, a
comenzar el proceso iterativo de Design Thinking.
6- IMPLEMENTAR:
Asegura que tu solución se materialice
y llegue a las vidas de tus usuarios
finales. Esta es la parte más importante
del Design Thinking y sin embargo es la
más olvidada. Este sólo lleva a la
innovación en tanto la visión sea
ejecutada.
Bibliografía:
6 pasos para implementar el Design Thinking en tu organización – Henka ([Link])
Qué es y para qué sirve Design Thinking | ITMadrid

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