REGISTRO DE ASISTENCIA Y APROBACIÓN DEL ACTA No- 2 PARCIAL DEL DÍA__6__ DEL MES DE _Julio__ DEL AÑO 2022
OBJETIVO (S)
Realizar seguimiento parcial de la etapa productiva
No. NOMBRES Y APELLIDOS No. DOCUMENTO PLANTA CONTRATI OTRO ¿CUAL? DEPENDENCIA/ CORREO ELECTRÓNICO TELÉFONO/EXT.SENA AUTORIZA FIRMA O PARTICIPACIÓN
STA EMPRESA GRABACIÓN VIRTUAL
1 Mayra Alejandra Niño 1014185430 X Coordinación [email protected] 3175954955 SI
Mesa Formación du.co
Virtual
2 Ubelmis patricia cuello 50957970 Aprendiz Coordinación Ubelmiscuello79@gma 3104505483 si
cogollo Formación il.com
Virtual
3 Javier Alberto Escobar 3392755 Aprendiz Coordinación [email protected] 3116175589 si
Jurado Formación s
Virtual
4 Luis Alejandro Parra Samanca 1019073316 Aprendiz Coordinación [email protected] 3108094761 si
Formación
Virtual
5 Genesis kareth tatis escudero 1123991561 Aprendiz Coordinación 3044405632 si
Formación [email protected]
Virtual
De acuerdo con La Ley 1581 de 2012, Protección de Datos Personales, el Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, se compromete a garantizar la
seguridad y protección de los datos personales que se encuentran almacenados en este documento, y les dará el tratamiento correspondiente en
cumplimiento de lo establecido legalmente.
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ACTA No. 2
NOMBRE DEL COMITÉ O DE LA REUNIÓN: Realizar seguimiento parcial de la etapa productiva
SEGUIMIENTO ETAPA PRACTICA
CIUDAD Y FECHA: Bogotá 06 de Julio de 2022 HORA INICIO: HORA FIN:
7:30 pm 10: 00 pm
LUGAR Y/O ENLACE: DIRECCIÓN GENERAL / REGIONAL
https://sena-bbb- DISTRITO CAPITAL / CENTRO DE
cluster.eastus.cloudapp.azure.com/playba SERVICIOS FINANCIEROS
ck/presentation/2.0/playback.html?meetin Cra 13 N. 65-10. BOGOTÁ D.C.
gId=73b6645315c56c4bd605c71613960a10
a451e800-1657153947977
AGENDA O PUNTOS PARA DESARROLLAR:
1. Seguimiento parcial proceso etapa práctica al ente coformador – empresa (actividades, condiciones
de tiempos horarios y documentación requerida).
2. Verificación documentación: formato GFPI_F 023, Bitácoras.
3. Observaciones del Aprendiz.
4. Observaciones del Jefe Inmediato.
5. Observaciones instructor
6. Compromisos
OBJETIVO(S) DE LA REUNIÓN: Realizar seguimiento parcial de la etapa productiva
Nombres N° de identificación Ficha Correo electrónico/
Completos Teléfono
Ubelmis Patricia 50957970 2175898 Ubelmiscuello79@g
Cuello Cogollo mail.com
Javier Alberto 3392755 2175898 Javier.escobar35@o
Escobar Jurado utlook.es
Luis Alejandro Parra 1019073316 2175898 ALSAM92@HOTMAI
Samanca L.COM
Genesis Kareth Tatis 1123991561 2175899 Genesistatis2020@g
Escudero mail.com
Programa: Gestión Logística
Alternativa de etapa productiva: Proyecto Productivo
DESARROLLO DE LA REUNIÓN
1. Continuando con el proceso de Formación Profesional Integral (FPI) y dando cumplimiento a la
función del SENA N°2- Velar por el mantenimiento de los mecanismos que aseguren el
cumplimiento de las disposiciones legales y reglamentarias, relacionadas con el contrato de
aprendizaje, y del debido proceso del Reglamento Aprendiz Sena del Acuerdo 007/2012 según el
Capítulo V, Artículo 12 -Parágrafo 3: El SENA evaluará periódicamente las diferentes alternativas
de etapa productiva como parte del seguimiento y la evaluación permanente en el marco del
mejoramiento continuo y como estrategia de aseguramiento de la calidad de la formación
profesional. Artículo 14 - Seguimiento y Evaluación a la Etapa Productiva. El seguimiento a la
etapa productiva es obligatorio y se realizara de manera virtual y presencial. El Aprendiz elaborara
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una bitácora quincenal, en la que señalara las actividades adelantadas en el desarrollo de la etapa
productiva en cualesquiera de las alternativas, para que el instructor asignado como responsable
pueda hacer el seguimiento de acuerdo con los indicadores establecidos en el procedimiento de
ejecución de la formación, garantizado una interacción continua con el aprendiz y el instructor, esta
actividad se debe completar con visitas o comunicación directa que realice el Instructor. Parágrafo:
si el Aprendiz no alcanza los resultados de aprendizaje de la etapa productiva se procederá a
realizar comité de evaluación quien analizará el caso para emitir los juicios evaluativos finales, si
los juicios no alcanzan los resultados de aprendizaje de la etapa productiva se procederá a
cancelar la matricula, previo agotamiento del debido proceso Como el Contrato de Aprendizaje es
Formativo, la subordinación se presenta solo en las actividades de apoyo propias del aprendizaje y
relacionadas con las competencias y ocupaciones del programa de formación (Ley 789/2002). Es
importante tener en cuenta que los Aprendices en Etapa Productiva no deben desempeñar
actividades y/o funciones de: manejo ningún tipo de dineros de la empresa ni de funcionarios
(única excepción aprendices de vínculo laboral), mensajería, logística, operario, servicios
generales, ventas directas clientes u similares, no manejo pacientes (clínico u similares). Causales
Terminación Contrato Aprendizaje: Art.3°. Incumplimiento de la relación de aprendizaje por parte
de la empresa patrocinadora. N°4- Cuando no le permitan al aprendiz realizar las prácticas en la
actividad objeto de la relación de aprendizaje. Acuerdo 15/2003.
La reunión se realiza entre las partes encargadas del proceso de conformación de la etapa
productiva: jefe inmediato, el aprendiz y el instructor de seguimiento a la etapa práctica, quien
expone los siguientes aspectos: Se verifica que estén todas las bitácoras diligenciadas. Se procede
al diligenciamiento formato GFPI_F 023, de acuerdo con las competencias del programa de
formación.
2. Actividades que realiza el aprendiz:
1. Proyecto Productivo
3. Observaciones Aprendiz:
El equipo se compromete en el cumplimiento de entregables y bitácoras dentro de las fechas pactadas en las sesiones de
proyecto productivo. Tratando de subsanar las todas las dificultades técnicas que se puedan presentar.
4. Observaciones Instructor:
El instructor recomienda ponerse al día de la bitácora 3 en adelante. Se indica al grupo que los aprendices Javier Escobar
y Alejandro Parra obtendrán un calificación superior por la asistencia y participación a la sesiones de seguimiento de la
etapa productiva.
Se adiciona al grupo la aprendiz Genesis Tatis quien se compromete a participar activamente de la entrega de bitácoras.
CONCLUSIONES
COMPROMISOS
ACTIVIDAD RESPONSABLE FECHA
Presentar Proyecto Final Aprendiz 1 -oct-2022
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ASISTENTES: (Incorporar registro de asistencia)
Nota: Puede incluirse imagen o captura de pantalla de los asistentes, si se trata de una
reunión virtual o, de los asistentes que participan a través de una plataforma virtual.
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