Scribd
Cargar
144 vistas1 página

Flujograma de Contratación Empresarial

El flujograma describe el proceso de contratación y generación de documentos en una empresa. Comienza con el anuncio de una vacante por parte del jefe inmediato, luego se define el perfil del candidato, se reciben hojas de vida, se realiza una preselección de candidatos con el perfil adecuado y pruebas psicométricas y psicotécnicas. Posteriormente se realiza una entrevista de competencias, se genera un informe de los candidatos, se toma la decisión final y se firma el contrato si cumple con todos los

Cargado por

Guiselle Andrea Muñoz
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
144 vistas1 página

Flujograma de Contratación Empresarial

El flujograma describe el proceso de contratación y generación de documentos en una empresa. Comienza con el anuncio de una vacante por parte del jefe inmediato, luego se define el perfil del candidato, se reciben hojas de vida, se realiza una preselección de candidatos con el perfil adecuado y pruebas psicométricas y psicotécnicas. Posteriormente se realiza una entrevista de competencias, se genera un informe de los candidatos, se toma la decisión final y se firma el contrato si cumple con todos los

Cargado por

Guiselle Andrea Muñoz
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

FLUJOGRAMA CONTRATACION Y GENEACION DE DOCUMENTOS EN UNA EMPRESA

JEFE INMEDIATO JEFE RECUSROS H. AUX. RECUSOS H PSICOLOGO 1 PSICOLOGO 2

DETENCION Y
ANUNCIA UNA
ANALISIS DE LAS
VACANTE EN SU
DEPARTAMENTO NECESIDADES

SE GENERA UNA
VACANTE VIRTUAL O
FISICA

DEFINICION DEL RECLUTAMIENTO


PERFIL DEL
CANDIDATO
RECEPCIÓN DE
HOJAS DE VIDA

SOLO SE
RECIBEN HDV
CON PERFIL
IDONEO

INFORME DE
RECEPCIÓN DE
PRESELECCIÓN CANDIDATURAS

CANDIDATOS
CON PERFIL QUE SE PRUEBAS
AJUSTA A LA
SI PSICOMETRICAS
VACANTE
PRUEBAS
PRUEBAS DE PSICOTECNICAS
DIAGNOSTICO Y
NO ADECUACION AL
PERFIL
ENTREVISTA DE
FIN DE COMPETENCIAS
PROCESO

PRESELECCIÓN

SE GENERA DOFA CREACION DE


DE LOS INFORMES DE
CANDIDATOS ENTREVISTAS

SELECCIÓN

INFORME DE LA CONTRATACIÓN
DECISIÓN FINAL
RECEPCIÓN DE
DOCUMENTOS Y
EXAMENES MEDICO

FIRMA DE
FORMACION Y CUMPLE
EVALUACION
CONTRATO SI CON
TODO
PERIODICA

NO

FIN DE
PROCESO SE
ARCHIVA HDV
ANDREA MUÑOZ
FICHA: 2277396

También podría gustarte