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Terán Florián PA1 PB

Este documento presenta una guía sobre cómo realizar un análisis DAFO personal para desarrollar una marca fuerte. Explica que el análisis DAFO identifica las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de uno mismo para mejorar los aspectos negativos, aprovechar los positivos y lograr metas profesionales. Luego, detalla los pasos para realizar el análisis e incluye un ejemplo del análisis DAFO de la autora.
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Terán Florián PA1 PB

Este documento presenta una guía sobre cómo realizar un análisis DAFO personal para desarrollar una marca fuerte. Explica que el análisis DAFO identifica las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de uno mismo para mejorar los aspectos negativos, aprovechar los positivos y lograr metas profesionales. Luego, detalla los pasos para realizar el análisis e incluye un ejemplo del análisis DAFO de la autora.
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FACULTAD DE DERECHO Y HUMANIDADES

ESCUELA PROFESIONAL DE ARTES &


DISEÑO GRÁFICO EMPRESARIAL

CURSO: PERSONAL BRANDING

INFORME “DAFO PERSONAL HACIA


UNA MARCA FUERTE”

Autor:
Terán Florián, María Fernanda

Ciclo Académico:
2022 - I

Sección:
L

Docente del Curso:


Katia Teresa Acuña Rojas

Chiclayo
– Perú
2022
1|Página
I. Introducción:
En este trabajo debemos realizar un informe “DAFO personal hacia una marca
fuerte”, por ello debemos realizar un autorreconocimiento, es necesario hacernos
ciertas preguntas como: ¿Quién soy?, ¿Qué soy?, ¿Cuáles son mis opciones?, ¿Qué
debo hacer? Puedes pedir ayuda a compañeros, amigos o familiares. Tendrán una
perspectiva diferente y podrán detectar elementos que te perdiste. Un análisis
DAFO te será de gran ayuda a fin de poder determinar dónde te destacas y hacia
dónde quieres seguir tu carrera profesional, además te ayudará a encontrar los
aspectos que pueden diferenciarte de tus competidores.

 ¿De qué trata el Análisis DAFO Personal?

El análisis “FODA o DAFO”, es un acrónimo formado por las posteriores palabras:


Debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades. A continuación, el significado de
cada una de ellas:

o Debilidades: Intenta averiguar lo que te falta (puede ser actitud,


habilidades, conocimientos...), lo que no te gusta o no se te da bien, para
poder mejorarlo.

o Amenazas: Son factores externos, no dependen de ti y mucho menos


puedes controlarlos. Sin embargo, puede adaptarse y prepararse para
posibles amenazas.

o Fortalezas: Es importante no solo conocer sus puntos fuertes, sino también


poder comunicarlos y apreciarlos. Se basan en toda tu experiencia:
formación académica, trayectoria profesional... si no también tus logros
personales y lo que has aprendido en la vida. Así que piensa en las
experiencias fuera del mundo laboral que te han ayudado a enfrentar los
desafíos en el trabajo.

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o Oportunidades: Igual que las amenazas, estos son factores externos que no
se pueden controlar. Intente detectarlos y adáptese a ellos lo más rápido
posible. Debe conocer bien las tendencias del mercado y de la carrera:
cambios en la tecnología, ayuda gubernamental o institucional, movimientos
comerciales en su industria.

 ¿Para qué sirve el Análisis DAFO Personal?

El objetivo del análisis es reconocer tus pros y tus contras; reformar tus errores, hacer
frente a las amenazas, mejorar tus habilidades y aprovechar nuestras oportunidades
para así poder sobresalir en tu área de especialización y lograr metas en el trabajo
como en la vida misma. Además, será de gran ayuda para determinar dónde te
destacas y hacia dónde quiere seguir su carrera profesional.

II. DAFO Personal:


 ¿Cómo se realiza un Análisis DAFO Personal?
Si bien es relativamente fácil de hacer, siempre estamos a favor de un proceso
estructurado y preciso, especialmente cuando hablamos de nosotros mismos.

1. Identifica tus puntos fuertes


Todos tenemos talentos, pero necesitas un profundo conocimiento de ti mismo
para identificarlos correctamente y acrecentarlos de la mejor manera posible.
Resalta lo que te hace diferente: tus cualidades y habilidades.

2. Encuentra tu debilidad
Esta es la parte en la que tienes que examinarte detenidamente. ¡No tienes que
preocuparte, nadie es perfecto! Lo bueno de esto, es que puedes mejorar y la
forma de hacerlo es identificar primero tus defectos o fallas.

3. Haz que tus opciones se destacan

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Siempre hay oportunidades para aquellos que quieren crecer y madurar.
Conozca los factores externos y las tendencias, para poder utilizarlos a tu favor.

4. Identificar amenazas
Las amenazas son factores externos que nosotros no podemos controlar, como
una recesión financiera causada por un decrecimiento económico o algún
desastre natural. Todavía puede anticipar algunos de ellos evaluando la
situación actual y tomando decisiones proactivas. Un punto importante es
reconocer los problemas potenciales y tratarlos con eficacia y tranquilidad.

5. Mide tus resultados y opera en consecuencia


Puede comparar diferentes rangos para determinar su curso de acción.
Equilibrar sus debilidades y amenazas revela áreas en las que necesita trabajar
para mejorar e incluso situaciones que deben evitarse. Muestran dónde debe ser
más cuidadoso, dónde debe ser más agresivo y dónde debe actuar más rápido.
Otro modo de medir tu desempeño es hacer un plan para que tus cualidades
negativas se conviertan en positivas; es decir, convertir una debilidad en una
fortaleza. Puede hacer esto perfeccionando sus habilidades a través de la
educación, la práctica y la determinación de salir de su zona de confort.

4|Página
Fortalezas Debilidades
-Soy ingeniosa y creativa.
-Siempre busco el "¿Por qué?", de - Llego a procrastinar.
las cosas. -Me distraigo y dejo a medio hacer
-Quiero que todo quede perfecto y los trabajos.
Análisis
en orden. -Tiendo a ser tímida en grupos.
Interno
-Aprendo diferentes cosas por mi -Tengo ansiedad; le tengo miedo al
cuenta. rechazo y las críticas.
-Trato siempre de dar soluciones a -Algunas veces soy una persona
diferentes cosas por mi cuenta. pesimista y perezosa.
-Ayudo a las personas que -A demás soy perfeccionista.
necesitan de mí.

Oportunidades Amenazas
-Soporte financiero.
-La envidia de mis compañeros(as).
-Mi carrera está en demanda
laboral. -Posible enfermedad hereditaria.
Análisis
-Mudarse a otro país.
Interno -Situación económica en mi país.

-Apoyo familiar.
-Falta de oportunidades

 En esta sección, realizaremos El Análisis DAFO, empleando dos diferentes esquemas:

5|Página
6|Página
III. Conclusiones:
A lo largo de este trabajo, sobre el Análisis DAFO Personal, podemos decir que al
saber reconocer tus debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades
Nos ayuda a corregir nuestros errores, adelantar y enfrentar las amenazas, mejorar
nuestras habilidades y cualidades, saber que tenemos que aprovechar nuestras
oportunidades para que podamos mejorar, y dar un mejor desempeño en el trabajo u
en la Universidad y en la vida diaria.
Será de gran ayuda para descubrir en que es en lo que te quieres destacar, que
puedes cambiar, hacia dónde quieres avanzar en tu carrera profesional o en tu vida
en general. Gracias a este Análisis DAFO voy a poder paso a paso realizar mi
marca personal con las diferentes recomendaciones dadas.

7|Página
Bibliografía:
o Sánchez Huerta, D. (2020). Análisis FODA o DAFO: el mejor y más completo
estudio con 9 ejemplos prácticos... Bubok Publishing S.L.
[Link]

o Universidades, S. (2021). Análisis DAFO personal: conócete para evolucionar


profesionalmente. [Link].
[Link]

o Toca, A. (2009, abril 16). ¿Qué es el DAFO y cuál es su valía como herramienta
analítica? [Link]; El Blog Salmón.
[Link]
es-su-valia-como-herramienta-analitica

o Retos Directivos (2022). Análisis DAFO personal: ¿qué es y cómo hacerlo? - EAE
Business School. [Link]
como-hacerlo/

o Pursell, S. (2022, enero 25). Análisis FODA personal: definición, pasos y ejemplos.


[Link]. [Link]

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