CUESTIONARIO 9 CAPÍTULO 9 DEL LIBRO SE HIZO HOMBRE

AUTOR PABLO HOFF

Alumna: Irene Mayorinca

RUT: 12.924.709-6

Distrito: DSC Iglesia Central de Santiago EECH

Fecha: 12 de Mayo de 2021

Fuentes: Biblia Reina – Valera/ 1960 y del libro en estudio.

CAPÍTULO 9: EL MÉTODO PARABOLICO

Relacionar:
Escriba en cada espacio de la columna izquierda la letra que corresponda al texto que se
relacione con ella en la columna derecha. Hay una sola letra correcta para cada espacio.

Respuestas:
LETRA RELACIÓN COLUMNA IZQUIERDA COLUMNA DERECHA
E 1. La parábola A. Representa al oyente indiferente.
B. Representa al oyente que responde ante la
G 2. La fábula
palabra.
H 3. La alegoría C. Se halla solamente en Mateo.
4. La parábola del D. Manifiesta el poder de penetración que tiene el
I
sembrador Reino.
5. El terreno " junto al
A E. Es un símil extenso.
camino"
F 6. El terreno pedregozo F. Representa al oyente superficial.
G. En ella los animales e incluso seres inanimados
B 7. El terreno bueno
hablan y se comportan como seres humanos.
H. Usa las palabras continuamente en sentido
C 8. La cizaña
metafórico; su relato siempre es ficticio.
9. La parábola de la
D I. Habla de las cuatro clases de terreno.
levadura

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Aplicación:
9.A. De las fábulas que usted conoce, ¿cuáles tienen una aplicación o moraleja
espiritual?

Respuesta:

En la Biblia están escritas dos fábulas, solamente dos (con la particularidad de

que aquí no hablan los animales, sino los árboles), una que está en el II Libro
de de los Reyes –reinado de Amasías– y que narra la solicitud que se hace al
cedro para que dé a una hija en matrimonio al hijo del cardo, y otra en el Libro
de los Jueces –reinado de Abimelec– cuando “los árboles fueron a elegir rey
sobre sí”, y dijeron al olivo: “Reina sobre nosotros”, y el olivo no aceptó; luego
ofrecieron a la higuera que reinara sobre ellos, y la higuera no aceptó; también
le ofrecieron a la vid que reinara sobre los árboles, y la vid no aceptó. Todos
dijeron que tenían que continuar haciendo lo que por naturaleza estaba
destinado a hacer y que con su labor se honraba y alegraba a Dios y a los
hombres. Finalmente, pidieron a la zarza: “Anda, reina sobre nosotros”, y la
zarza aceptó ofreciendo abrigar a todos los árboles bajo su sombra, bajo su
pequeña sombra.

Moraleja espiritual: Esta fábula, enseña que no es posible agradar y complacer

a todo el mundo, por ejemplo si se designa a un pastor en una iglesia puede
que a todo el mundo o sus miembros nos les agradará, pero fue designado por
la dirección de una congragación y claro no todos sus miembros estaban
dispuestos.

9.B. ¿Qué alegoría ha empleado usted como base de alguna enseñanza? (Ejemplo: El
progreso del peregrino.)

Respuesta:

Una alegoría es una historia en la que los personajes y/o eventos son símbolos
que representan otros eventos, ideas o personas. La alegoría ha sido un
recurso literario común a lo largo de la historia de la literatura. Las alegorías se
han utilizado para expresar ideas nada populares o controvertidas de manera

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indirecta, con el propósito de criticar la política y para censurar a quienes están
en el poder (por ejemplo: Rebelión en la granja de George Orwell y Los viajes
de Gulliver de Jonathan Swift). Otras veces, la alegoría es utilizada para
expresar ideas abstractas o verdades espirituales a través de una extensa
metáfora, haciendo que la verdad sea mucho más fácil de comprender (por
ejemplo, El progreso del peregrino de Juan Bunyan y Pies de ciervas en
lugares altos por Hannah Hurnard).

La Biblia contiene muchas situaciones de alegorías que se usan para explicar

verdades espirituales o para anunciar acontecimientos futuros. Los ejemplos
más claros de alegoría en la Escritura, son las parábolas de Jesús. En estas
historias, los personajes y los eventos representan una verdad acerca del reino
de Dios o de la vida cristiana. Por ejemplo, en la parábola del sembrador en
Mateo 13:3-9, las semillas y los diferentes tipos de terreno, ilustran la Palabra
de Dios y las diversas respuestas a ella (como Jesús lo explica en los
versículos 18-23).

En la historia del hijo pródigo también se hace uso de la alegoría. En esta

historia (Lucas 15:11-32), el hijo legal representa a la persona común:
pecaminosa y propensa al egoísmo. El padre rico representa a Dios; la difícil
vida de placer por parte del hijo, y más tarde la pobreza, representa el vacío de
un estilo de vida sin Dios. Cuando el hijo regresa a su casa con verdadera
tristeza, tenemos una ilustración de arrepentimiento. En la misericordia y
voluntad del padre de recibir nuevamente a su hijo, vemos el gozo de Dios
cuando nos apartamos del pecado y buscamos Su perdón.

9.C. ¿Cuál es su parábola favorita? ¿Por qué?

Respuesta:

El buen Samaritano. Me hace pensar en la necesidad de ayudar a otros

cuando Dios nos ha bendecido tanto. La parábola es narrada por el
propio Jesús a fin de ilustrar que la caridad y la misericordia son las virtudes
que guiarán a los hombres a la piedad y la santidad. Enseña también que
cumplir el espíritu de la ley, el amor, es mucho más importante que cumplir la

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 letra de la ley.

9.D. Usando las reglas de interpretación de las parábolas, escoja una e interprétela.
Respuesta:

Parábola del Buen Sembrador

Mateo 13:3-23, Marcos 4:2-20 y Lucas 8:4-15 contienen la parábola del

sembrador. Los tres escritores de los evangelios incluyen la explicación de
Jesús de la parábola en la narración, marcándola como una historia que era
importante que los creyentes comprendieran. Los discípulos no entendían el
significado de la historia, por lo que Jesús quería que fuera muy claro. La
parábola compara la forma como la gente recibe el mensaje de Jesús con la
clase de suelo en que las semillas pueden caer. Elige un buen suelo para
plantar la semilla del Evangelio. Yo he encontrado por gracia de Dios un buen
templo y un buen pastor.

9. P1. Escriba una parábola de ambiente moderno.

Respuesta: Encontré una narración muy buena llevada a la vida cristiana que
me pareció interesante.

PARÁBOLA MODERNA DE LOS TALENTOS

PERSONAJES

NARRADOR
JEFE
EMPLEADO 1
EMPLEADO 2
EMPLEADO 3
VOZ

NARRADOR. La compañía “BUENAS NUEVAS PARA TODOS, INC.” lleva años en la industria de la
publicidad y relaciones públicas. Para estos fines, se realizó un reclutamiento masivo de personal
capacitado para dar a conocer esta empresa al mundo y los servicios que ofrece. Como en todo trabajo,
siempre hay empleados que se distinguen más que otros por diferentes razones. En este caso, sólo tres
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lograron sobresalir entre todos. ¿Y quién mejor que ellos para cumplir la próxima misión desafiante? Por
ello, el presidente de “Buenas Nuevas para todos”, convocó a estos tres hombres a una importante
reunión. Ésta es la historia de una compañía, un jefe y tres empleados. Veamos…

JEFE. Buenos días muchachos. Los he reunido para notificarles algo. Tengo que salir de viaje a resolver
unos asuntos vitales. Los voy a dejar encargados para que todo siga funcionando perfectamente. Como
saben, nuestra labor es seguir creciendo, reproducirnos, expandirnos, que lleguen las Buenas Nuevas a
todos. A cada uno les dejo un portátil, un teléfono celular y dinero, lo que sea necesario, para tomar
decisiones sabias. Sobre el dinero, ustedes podrán tomarlo según lo vayan necesitando. Si se acabara, mi
secretaria tiene permiso para desembolsarles la cantidad que sea necesaria. Pero deseo aclararles algo.
Cada uno debe trabajar independientemente, en la medida de que esto sea posible, y me rendirán
cuentas directamente a mi cuando regrese. La fecha de mi regreso no la sé aún, en otras palabras, puedo
regresar en cualquier momento. Así que deben mantenerse activos y produciendo. ¿Alguna duda o
pregunta?

EMPLEADOS. No.

JEFE. Bueno, confío en ustedes, en sus manos dejo todo.

NARRADOR. Y así, con toda confianza, el presidente de “Buenas Nuevas para Todos”, se fue de viaje
dejando a cargo a sus mejores empleados. Pero veamos de qué forma ellos utilizaron los recursos que les
dejaron.

EMPLEADO 1. Bueno, vamos a pensar cómo puedo llegar a más personas. Déjame sacar todas las
herramientas. (Las saca de una caja). ¿Tendrá este portátil acceso a Internet? Vamos a ver. (Lo prende)
¡Guau, sí! Perfecto, pues ya sé lo que haré. Aquí hay un programa que se llama DREAMWEAVER que es
para crear páginas de Internet. Voy a leer el manual que trae en línea y crearé una página publicitaria
sencilla. Entonces, el celular lo voy a usar para llamar a los medios de comunicación para promocionar la
página y para pautar anuncios adicionales… Total, el jefe me autorizó a utilizar cualquier cantidad de
dinero para el trabajo. ¡Ya verá! Montones de gente sabrán sobre esta compañía. Bueno… ¡A trabajar!

EMPLEADO 2. ¿Qué podré hacer para comunicar mi mensaje y hacer mi trabajo? Esta computadora

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parece ser un buen instrumento, pero yo no soy bueno con la tecnología. Bueno, pero eso no me va a
detener. Voy a llamar a una imprenta para darle la información necesaria y que me preparen un folleto el
cual llevaré siempre conmigo a todas partes. Se me ocurre que hasta puedo contratar a unos estudiantes
por unas horas para que los repartan en los semáforos. ¡Ah, ya sé! También, voy a mandar a hacer unas
camisetas con el logo, slogan y teléfonos de la empresa y que se la pongan los repartidores. Va a ser un
éxito yo lo sé. De todas maneras, voy a pedirle al técnico de “Buenas Nuevas para Todos”, que pase y que
me dé un breve entrenamiento para usar la computadora y programas publicitarios. En un futuro, eso me
va a servir… Y, ¿quién sabe? Si aprendo bien y rápido, utilizo el portátil para cumplir mi misión. El jefe se
va a poner bien contento.

EMPLEADO 3. Bueno, hay mucho que hacer, ¿por dónde empiezo? Supongo que por el principio. (Saca
los materiales.) Pero, esta computadora está nueva ¿si la saco y me la roban? ¿Si se me moja, o se me
cae? ¿Y si se daña? Y el celular también es nuevo. Ay no, mejor dejo todo quietecito como está, no quiero
problemas y mucho menos tener que pagar por estas cosas. Y bueno, por el dinero ni me preocupo. Es
mejor ahorrarle al jefe todo lo que se pueda, gasta demasiado en esta compañía. Pero ¿y cómo voy a
hacer mi trabajo? Déjame pensar. No, no puedo. Yo voy a hacer algo en lo que el jefe no pensó. No es lo
que nos pidió pero voy a tomar la iniciativa. Mejor, me voy a poner a contactar a los clientes que ya
tenemos y les voy a dar atención para no perderlos, les voy a recordar sobre los servicios que ofrecemos.
Y cuando termine, voy a ponerme a arreglar mi oficina porque una mala presentación, puede espantar
clientes. De todos modos, ya era tiempo de organizarla mejor, así que, aprovecharé este momento.

NARRADOR. Aparentemente, los dos primeros empleados de nuestra historia, encontraron la forma de
cumplir su cometido, de acuerdo a sus capacidades y conocimientos. Echaron a andar su mente y
creatividad para satisfacer las demandas del jefe y de la compañía. Lamentablemente, el tercero hizo
todo lo contrario. Pasaron aproximadamente dos años. Al principio los jóvenes se mostraron un tanto
preocupados porque no tenían noticias del presidente de la compañía, sin embargo, continuaron
trabajando sin la acostumbrada supervisión del mismo hasta que un día, algo interrumpió sus rutinas.
¿Qué habrá sucedido?

(Salen a escena los empleados.)

EMPLEADO 1. ¿Para qué nos habrán reunido aquí?

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EMPLEADO 2. No sé, ¿será que cometimos algún error?

EMPLEADO 3. ¿No será que habrá llegado el jefe? Si es así, está mal, porque tenían que avisarnos con
tiempo…

EMPLEADO 1. Pero él dijo que no nos iba a avisar y que podía llegar en cualquier momento.

EMPLEADO 2. ¡Shhh! Parece que viene alguien.

(Entra el jefe y los saluda. Todos se sorprenden.)

JEFE. Hola muchachos, ya regresé, ¿cómo están?

EMPLEADO 1. Muy bien, jefe, contento de verlo. ¡Qué bueno que está de regreso! He estado esperando
su regreso desde hace mucho tiempo.

JEFE. Muchas gracias.

EMPLEADO 2. Hola jefe, ¡qué feliz estoy de saber que está aquí otra vez! ¿Ya no se vuelve a ir, verdad?

JEFE. No. Ya resolví todo, no me volveré a ir.

EMPLEADO 3. ¡Qué bueno verlo, jefe! ¿Y cuándo usted llegó? Nos hubiera dado el mensaje de su regreso
para recibirlo como se merece.

JEFE. Gracias, pero no era necesario. Recuerden que les dije que no les avisaría. Bueno, muchachos, yo
también me encuentro muy contento de verlos y de saber que están bien. Pero estoy ansioso por saber
qué ha pasado con la compañía, qué han hecho, cuánto han logrado. Así que, siéntense para que me
cuenten. (Al empleado 1.) A ver, cuéntame, ¿qué lograste en este tiempo?

EMPLEADO 1. Bueno, jefe, tengo que decirle que he logrado mucho. Hice una página en Internet y

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coloqué anuncios en los medios de comunicación. Todo eso logró contactar a 5,000 personas que han
escuchado las Buenas Nuevas, han recibido el detalle y lo están compartiendo con otros. Creo que ha
sido todo un éxito.

JEFE. ¡Fantástico, te felicito! Hay un aumento de salario jugoso para ti, un ascenso más comisiones. (Al
empleado 2.) ¿Y tú, cómo lo hiciste?

EMPLEADO 2. Jefe, le adelanto que yo no logré llegar a tanta gente como él. Mandé a hacer unos folletos
y unas camisetas para promocionar la compañía y sus servicios. Eso atrajo muchísima gente, quizá unas
1,000 personas. Entonces, tomé un curso rápido con el técnico de la compañía y ya finalizando, coloqué
anuncios cibernéticos para dar a conocer a Buenas Nuevas para Todos. Con eso último 1,500 personas
supieron de nosotros. Como ve, no son tantos como los que mi compañero consiguió, pero le puedo
asegurar, que hice todo lo que estuvo a mi alcance. Muchos han oído las Buenas Nuevas y podemos
seguir llegando a más gente. Si usted no hubiese llegado hoy, hubiera seguido promocionando la
empresa a todos los que pudiera.

JEFE. ¡Qué ingenioso! Muy bien, muy buenas ideas, también te felicito. Tú también tendrás tu aumento
de salario, un ascenso en tu posición y comisiones. Y no te preocupes, utilizaste al máximo tus recursos y
tus capacidades. (Al empleado 3.) ¿Y qué me puedes decir tú, qué noticias me tienes?

EMPLEADO 3. Bueno, jefe, usted me va a tener que perdonar y ¡qué bueno que puedo decírselo
personalmente! Yo no quise usar los materiales que usted me dejó para no dañarlos. Tenía miedo de que
se me fueran a dañar y que usted se enojara conmigo. Así que dejé todo tal y como me lo entregó. En
cambio, hice otra cosa. Contacté a todos nuestros clientes y les recordé sobre los servicios que ofrece
Buenas Nuevas para Todos…

JEFE. Pero, ése no es tu trabajo, para eso están los muchachos de telemarketing y de servicio al cliente.

EMPLEADO 3. Sí, pero digamos que yo les eché una mano. Son muchos clientes, jefe, hay que
mantenerlos para que no se nos vayan.

JEFE. A pesar de tu iniciativa y de tus buenas intenciones, no me has dicho absolutamente sobre lo que te

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encargué que hicieras. Respóndeme, ¿qué has podido hacer? ¿A cuánta gente llegaste con las Buenas
Nuevas?

EMPLEADO 3. Jefe, la realidad es que a mí no se me ocurrió hacer algo como lo que ellos hicieron, soy un
poco tímido, no me atrevo hablar con la gente que no conozco, tampoco sé hacer muchas cosas…Pensé
que reforzar a nuestros clientes, era lo mejor que podía hacer para usted, sin arriesgar mi posición.
Además, logré organizar mi oficina, usted sabe que una buena impresión puede atraer más clientes y
retenerlos.

JEFE. A todos les dejé los mismos recursos y herramientas. El dinero no era problema porque lo dejé a
discreción de ustedes. Tímido no eres, porque te reclutamos para esta gran empresa. He visto como te
desenvuelves bien con la gente. Habilidades tienes de sobra. Y para la limpieza y organización, no sólo de
tu oficina sino de toda la empresa, contraté al Departamento de Mantenimiento. Nada de lo que hiciste,
era tu trabajo realmente. Tan sólo era cuestión de poner a funcionar tu creatividad. Eso era todo. Si ellos
pudieron hacerlo, ¿por qué tú no? No te pedí nada imposible. Has desperdiciado todo este tiempo, no
puedo creerlo. Lo lamento mucho, pero no estás capacitado para continuar trabajando para nosotros.
Estás despedido.

(Salen juntos el jefe y los empleados 1 y 2 a celebrar y muy contentos.)

EMPLEADO 3. (Saliendo detrás de los demás.) Espere, señor, permítame explicarle mejor. Déme otra
oportunidad, no me despida, necesito el trabajo, espere…

VOZ. Siervo malo y negligente…

NARRADOR. Esas son las duras palabras que Dios dice a sus hijos negligentes. Pero a aquellos que le son
fieles y que buscan la manera de agradar al Señor en la misión que les ha sido encomendada, Dios les
dice:
VOZ. Buen bien siervo y fiel, sobre poco has sido fiel, sobre mucho te pondré, entra en el gozo de tu
Señor.

NARRADOR. ¿Cuál de ellos eres tú?

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