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Test de Asertividad de Rathus: Resultados y Análisis

El Test de Asertividad de Rathus evalúa la capacidad de una persona para comunicarse efectivamente y reconocer sus necesidades y las de los demás. Los resultados indican que la paciente tiene un grado de asertividad en el rango promedio, completando el test con buena disposición y sin indecisiones. La asertividad se define como la habilidad de expresar desacuerdos de manera respetuosa y adecuada.

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Test de Asertividad de Rathus: Resultados y Análisis

El Test de Asertividad de Rathus evalúa la capacidad de una persona para comunicarse efectivamente y reconocer sus necesidades y las de los demás. Los resultados indican que la paciente tiene un grado de asertividad en el rango promedio, completando el test con buena disposición y sin indecisiones. La asertividad se define como la habilidad de expresar desacuerdos de manera respetuosa y adecuada.

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TEST DE ASERTIVIDAD DE RATHUS

Nombres y
Apellidos……………………………………………………………………………..
Fecha Nacimiento. ………… Edad Cronológica….…………………Fecha de examen.......
….
Grado de estudios……………………Sexo (M) (F)

Instrucciones
Indique con un aspa hasta qué punto cada una de las siguientes frases describen la forma
en que usted piensa o se comporta ante ciertas situaciones. Para ello, debe utilizar las
siguientes categorías:

0= Muy poco característico de mí, extremadamente no descriptivo.


1= Bastante poco característico de mí, no descriptivo.
2= Algo no característico de mí, ligeramente no descriptivo.
3=Algo característico de mí, ligeramente descriptivo.
4= Bastante característico de mí, bastante descriptivo.
5= Muy característico de mí, extremadamente descriptivo.

PREGUNTAS 0 1 2 3 4 5
1. Pienso que mucha gente parece ser más agresiva y autoafirmativa que yo.
2. He dudado en proponer o aceptar una cita con alguien por timidez
3. Cuando la comida que me han servido en el restaurante no está hecha a mi
gusto, me quejo con el mesero o mesera
4. Cuando un vendedor se ha tomado el rato y la molestia de mostrarme un
producto que después no quiero, paso mal rato al decir “NO”
5. Me esfuerzo, como la mayoría de la gente, por mantener mi posición
6. En realidad la gente se aprovecha de mí con frecuencia
7. Con frecuencia no sé qué decir a personas atractivas del otro sexo
8. Evito llamar por teléfono a instituciones o empresas
9. En caso de solicitar un trabajo o la admisión en una institución, preferiría
escribir cartas o enviar correos electrónicos, a realizar entrevistas personales
10. Me resulta embarazoso devolver un artículo comprado
11. Si un pariente cercano y respetado me molesta prefiero esconder mis
sentimientos antes de expresar mi disgusto
12. He evitado hacer preguntas por miedo a parecer tonto
13. Soy abierto y franco en lo que respecta a mis sentimientos
14. Si alguien ha hablado mal de mí o me ha atribuido hechos falsos, lo (la)
busco para saber qué es lo que pasa.
15. Con frecuencia, paso un mal rato cuando tengo que decir que “NO”
16. Suelo reprimir mis emociones antes de hacer una escena
17. En el restaurante o en cualquier sitio, protesto por un mal servicio
18. Cuando me halagan con frecuencia, no sé qué responder.
19. Si dos personas en el cine o en una conferencia están hablando demasiado
alto, les pido que hagan silencio o se vayan a hablar a otra parte
20. Si alguien se cuela en una fila, le llamo abiertamente la atención
21. Expreso mi opinión con facilidad
22. Hay veces en las que simplemente no puedo decir nada
RESULTADOS

PUNTUACIÓN DIRECTA: 69

PUNTUACIÓN T: 52

Puntaje T
29 o menos Muy inferior al promedio
30 a 39 Inferior al promedio
40 a 60 Rango promedio
61 a 70 Superior al promedio
71 o más Muy superior al promedio

Podemos definir a la asertividad como una capacidad que el ser humano posee para
comunicarse efectivamente con el resto de las personas, reconocer y satisfacer las
necesidades propias y al mismo tiempo tener en cuenta las necesidades ajenas. Las personas
con buena asertividad son capaces de expresarse de manera óptima y tienen habilidades de
comunicación que son sumamente útiles para la resolución de conflictos y por lo general
tienden a expresar cuando se encuentran en desacuerdo con alguna injusticia, no obstante,
pueden anunciar este desacuerdo de manera respetuosa, directa y adecuada.

Según los resultados obtenidos, se puede concluir que la paciente posee un grado de
asertividad que oscila entre el rango promedio de esta cualidad. Cabe destacar que el sujeto
se tomó aproximadamente cinco minutos para la ejecución del instrumento, en los cuales
escogió cada uno de los ítems con buena disposición y atenta a las instrucciones. No se
evidenció indecisión o dudas prolongadas o relevantes.

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