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Team 4

Las personas de éxito tienden a ser proactivas, responsables, positivas y seguras de sí mismas. La responsabilidad es un factor clave para el éxito, ya que los triunfadores convierten sus deseos en compromisos y acciones. Además, la persistencia y el compromiso son cualidades que hacen excepcionales a las personas que alcanzan logros importantes, como Walt Disney, quien visitó 601 oficinas para financiar su proyecto.

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Fabian Cardozo Morales
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Las personas de éxito tienden a ser proactivas, responsables, positivas y seguras de sí mismas. La responsabilidad es un factor clave para el éxito, ya que los triunfadores convierten sus deseos en compromisos y acciones. Además, la persistencia y el compromiso son cualidades que hacen excepcionales a las personas que alcanzan logros importantes, como Walt Disney, quien visitó 601 oficinas para financiar su proyecto.

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RASGOS DE

PERSONALIDAD QUE
CARACTERIZAN A LAS
PERSONAS DE EXITO
INTEGRANTES
Araceli Coca
Fabian Cardozo
Alejandro Marquez
Rossy Rodriguez
Maritza Vasquez
Personas de alto rendimiento e alto impacto
Las personas con estas
características suelen ser
proactivas, responsables,
positivas y seguras de si mismas.
Las personas reaccionamos en
base a estímulos dependiendo
de la genética, experiencia y
cirscunstancias.
3
La responsabilidad es un factor
determinante en el éxito
Un triunfador es una persona de acción, alguien que
convierte sus deseos en compromisos, que cambia el
“me gustaría ser” o “me gustaría hacer” por “voy a ser” y
“voy a conseguir”

En conclusión, las personas tenemos la capacidad para decidir cómo vivimos y qué valoración damos a lo
que nos sucede.
EL MEJOR ALIADO POSIBLE PARA
CONVERTIRNOS EN PERSONAS DE ALTO
RENDIMIENTO.
Los seres humanos nacemos con el mejor aliado posible para
convertirnos en personas de alto rendimiento: en personas de
éxito.
La base del desarrollo personal consiste en nuestra capacidad de tomar
decisiones.

El camino a la excelencia personal y empresarial


empieza con una decisión.
La persistencia y el compromiso hace
excepcionales a las personas que
alcanzan el éxito.
Ejemplo:

Walt Disney
Tuvo que visitar 601
oficinas para encontrar
a alguien que confiara
en su proyecto y a la vez
le diera financiación.
La persistencia es entonces un hábito
excepcional y poco corriente...
Según encuestas realizadas a varios millonarios se puede decir que los
exitosos son unos "PROFESIONALES DEL FRACASO"...

También hay personas de éxito que no consiguen nada nunca, ya que


fracasan antes de intentarlo .
Por lo que en realidad lo que la mayoria de la gente llama "SUERTE" no
es sino trabajo duro, aprendizaje continuo, compromiso, motivación,
valentía, esfuerzo y persistencia.
Dos de las claves del éxito y del alto rendimiento
Capacidad para mantener continuamente en la
mente de forma clara y nítida la meta...

Capacidad de mantener la
seguridad absoluta de que si
persistimos el objetivo final
se alcanzará.
¡Gracias por su
atención!

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