CODIGO

EDICION 01
PLAN DE MANEJO AMBIENTAL FECHA EM. 14-01-2021
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PLAN DE MANEJO AMBIENTAL PARA

SERVICIOS MULTIPLES JE

2022

CONTROL DE EMISION Y CAMBIOS

Rev.Nº Fecha Descripción Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:

Gerente de Servicios Gerente de Servicios Gerente de Servicios
01 14/01/2022 Emisión
Múltiples JE Múltiples JE Múltiples JE

Firmas de la revisión vigente

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INDICE
I. INTRODUCCION.................................................................................................................................... 3

II. OBJETIVOS ........................................................................................................................................... 3

1.1 OBJETIVO GENERAL. ................................................................................................................. 3
1.2 OBJETIVO ESPECÍFICO. ............................................................................................................. 3
III. NORMATIVA LEGAL DE REFERENCIA .............................................................................................. 3

IV. POLITICA INTEGRADA DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE ....................................................... 5

V. DATOS GENERALES DE LA EMPRESA ............................................................................................. 6

VI. RESPONSABILIDADES ........................................................................................................................ 6

VII. DESCRIPCION DEL ENTORNO AMBIENTAL...................................................................... 7

VIII. PLAN DE MANEJO AMBIENTAL .......................................................................................... 7

8.1. EL PLAN DE MANEJO AMBIENTAL CONSTA DE LOS PROGRAMAS Y PLANES
SIGUIENTES: ......................................................................................................................... 7
8.2. MEDIDAS DE CONTROL Y MITIGACIÓN DE IMPACTOS AMBIENTALES ......................... 7
8.3. PROGRAMA DE MANEJO Y DISPOSICIÓN FINAL DE RESIDUOS SÓLIDOS. .................. 8
8.4. MONITOREO Y EVALUACIÓN/SEGUIMIENTO .................................................................... 9
IX. ANEXOS ................................................................................................................................................ 9
ANEXO N° 01 PLAN DE MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS......................................................... 9

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I. INTRODUCCION
La generación de impactos ambientales, negativos y positivos, en el Área de
Influencia de SERVICIOS MULTIPLES JE, se da como consecuencia de la realización
de las actividades de Servicios Generales (de ahora en adelante actividad), requieren
de la implementación de un Plan de Manejo Ambiental, donde se establezcan las
medidas destinadas a prevenir, corregir y/o mitigar los impactos ambientales
negativos, así como potenciar los impactos ambientales positivos. El Plan de Manejo
Ambiental constituye un instrumento básico de gestión ambiental, que debe cumplirse
durante la ejecución del Proyecto. Describe las medidas ambientales que deberán
aplicarse de forma que las actividades de la empresa se realicen de manera segura,
confiable, responsable, preservando el ambiente y cumpliendo con las normas
ambientales vigentes.
Las medidas que se proponen, en los diferentes programas del Plan de Manejo
Ambiental, deberán ser de estricto cumplimiento por el personal profesional y técnico
de la empresa quienes son los responsables de la administración de la empresa. Así
mismo, debe ser de conocimiento de todos los trabajadores para su cumplimiento y de
esta manera, evitar conflictos en su ejecución.

II. OBJETIVOS
1.1 Objetivo General.
Implementar las medidas que prevengan, corrijan o mitiguen, los impactos
ambientales negativos y optimicen los impactos ambientales positivos, causados por la
ejecución de Servicios Generales, de manera que conlleven al desarrollo socio
económico y a la conservación del ambiente en el Área de Influencia de la empresa.

1.2 Objetivo Específico.

 Establecer y proponer un conjunto de medidas de prevención, corrección,
restauración y/o mitigación de los impactos ambientales negativos y logren, en el caso
de los positivos, generar un mayor efecto con la finalidad de conciliar los aspectos
ambientales con los de interés social.
 Asegurar la conservación del ambiente en el Área de Influencia de la
empresa durante las etapas de ejecución de Servicios Generales, como consecuencia
de la ocurrencia de eventos antrópicos y/o naturales.

III. NORMATIVA LEGAL DE REFERENCIA

En las actividades realizada se puede mencionar, entre otras, la legislación, así
como la normativa de requisitos aplicables a la empresa:
• Constitución Política del Perú

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• Ley Marco del Sistema Nacional de Gestión Ambiental

• Ley General del Ambiente (Ley N°28611)
• Ley del Sistema Nacional de Evaluación del Impacto Ambiental y su
Modificatoria – Ley N° 27446 y Decreto Legislativo N° 1078
• Límites Máximos Permisibles para los Efluentes de Plantas de Ley General
de Salud – Ley N° 26842
• Ley General de Residuos Sólidos y su Modificatoria – Ley N°27314 – Decreto
Legislativo N°1065
• Norma internacional ISO 14001, Sistema de gestión ambiental.
• Ley General del Patrimonio Cultural de la Nación – Ley N° 28296
• Ley de Áreas Naturales Protegidas y su Reglamento – Ley N°26834 –
Decreto Supremo N°038 – 2001-AG
• Reglamento de Estándares Nacionales de Calidad Ambiental para Ruido –
Decreto Supremo N°085-2003-PCM.

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IV. POLITICA INTEGRADA DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE

POLÍTICA INTEGRADA DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE

SERVICIOS MULTIPLES JE, ha adoptado una Política de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente para asegurar todas sus actividades, por ello la Gerencia General ha definido asumir los
siguientes compromisos:

 Proteger la salud y la seguridad de los trabajadores, realizando vigilancia médica y analizando en

detalle las actividades productivas para identificar los riesgos y prevenir los eventos;

 Salvaguardar el medio ambiente, analizando los aspectos importantes para evitar posibles
impactos y regulando el uso de materias primas de manera racional y sostenible, favoreciendo, en
la medida de lo posible, el reúso y/o reciclaje.

 Cumplir con los requisitos legales y otros compromisos que suscriba la organización, orientadas a
la prevención de riesgos laborales, salud ocupacional y Medio ambiente, que sean aplicables a
nuestras actividades.

 Promover la información, participación, consulta y capacitación para todo el personal y sus

representantes, con el fin de lograr trabajos de calidad, prevenir accidentes y enfermedades
ocupacionales, y minimizar los impactos sobre el medio ambiente;

 Fomentar la cooperación, colaboración y comunicación con los organismos competentes, las

comunidades locales, los clientes, los proveedores y, en general, con todas las partes
interesadas, con el objetivo de construir y gestionar trabajos para proteger la salud y la seguridad
de todos, así como salvaguardar tanto como sea posible el entorno en el que operamos;

 Promover en cada nivel de la organización, la conciencia, la importancia y el sentido de

responsabilidad, en la ejecución de las actividades seguras y sostenibles, persiguiendo los
servicios orientados a la protección de la salud y seguridad del personal involucrado;

 Promover el mejoramiento continuo del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud en el Trabajo,

Medio Ambiente, estableciendo objetivos de mejora y metas que permitan evaluar su desempeño.

 Promover que el sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo sea compatible con los
otros sistemas de gestión de la organización (Sistema de Gestión de Calidad y Sistema de
Gestión de Medio Ambiente)

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La Alta Dirección está comprometida con esta política, la comunica y la mantiene

disponible a todas las partes interesadas.

V. DATOS GENERALES DE LA EMPRESA

Razón social : SERVICIOS MULTIPLES JE
Ruc : 10470613535
Dirección : AV. AMAZONAS, Yarinacocha – Pucallpa.
Gerente General : ESTRELLA BRAVO, ABRAHAM JARWIN

VI. RESPONSABILIDADES

A. GERENTE:
 Aprobar el Plan de Manejo Ambiental.
 Gestionar los recursos necesarios para la implementación y ejecución del Plan
de Manejo Ambiental.
 Participar en el desarrollo de la auditoria interna del sistema de gestión
ambiental.
 Participar en la investigación de los accidentes y/o incidentes ambientales.
 Reportar inmediatamente al cliente la ocurrencia de incidentes o accidentes
ambientales.
 Otras responsabilidades establecidas en la legislación vigente y otros planes del
sistema de gestión ambiental.

B. TRABAJADORES
 Participar activamente en la implementación y ejecución del Plan de Manejo
Ambiental
 Reportar a su supervisor inmediato la ocurrencia de incidentes y/o accidentes
ambientales.
 Mantener en orden y limpieza sus áreas de trabajo.
 Prohibido el abandono de los residuos al ambiente.
 Otras responsabilidades establecidas en la legislación vigente y otros planes del
sistema de gestión ambiental.

C. SUPERVISOR Y/O PREVENCIONISTA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL

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TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE

 Es el responsable del cumplimiento de las disposiciones con respecto al medio ambiente
y el componente social involucrado a la empresa.
 Es el responsable directo de la correcta aplicación de las medidas ambientales
planteadas en el Plan de Manejo Ambiental, pero contando con la colaboración del
prevencionista de riesgos laborales en lo referido al almacenamiento y transporte de los
residuos sólidos y peligrosos.
 Es quien vela por la implementación y cumplimiento del Programa de Capacitación y
Educación Ambiental, coordinando oportunamente la elaboración del material
informativo referido a seguridad y salud ocupacional con el Jefe especialista de
Seguridad y Salud Ocupacional y medio ambiente.
VII. DESCRIPCION DEL ENTORNO AMBIENTAL
La empresa se encuentra ubicada en:

Lugar Ciudad de Pucallpa

Distrito Yarinacocha

Provincia Coronel Portillo

Región Ucayali

VIII. PLAN DE MANEJO AMBIENTAL

Constituye un instrumento básico de la gestión ambiental que deberá cumplirse
durante el desarrollo de las actividades. Así mismo, describe las medidas de manejo
ambiental que deberá aplicar.
El PMA está conformado por programas, que deberán ser implementados durante las
distintas etapas de la actividad, con la finalidad de conservar el ambiente donde se
desarrolla, lograr el adecuado desarrollo socioeconómico de la población involucrada y
lograr una mayor vida útil de la infraestructura del mismo, a fin de evitar la generación
de conflictos, mejorar la calidad de vida de la población involucrada y mantener una
buena relación con la misma.

8.1. EL PLAN DE MANEJO AMBIENTAL CONSTA DE LOS PROGRAMAS Y PLANES

SIGUIENTES:

 Programa de Manejo y Disposición Final de Residuos Sólidos

 Plan de Capacitación y Educación Ambiental
 Plan de salud y seguridad ocupacional

8.2. MEDIDAS DE CONTROL Y MITIGACIÓN DE IMPACTOS AMBIENTALES

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Las medidas que se adoptarán, teniendo como autoridad responsable a Área de

Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente (SSOMA), estarán divididas en 3
etapas: antes, durante y después de la ejecución del Proyecto:

a) Medidas de control ambiental antes de la ejecución de las actividades

(Actividad: Planificación).

Cuadro Nº 01: Medidas de Control Ambiental en la Etapa de Planificación

Medidas de mitigación y/o control

Impacto Ambiental
ambiental
1. Incremento en las expectativas de
empleo.  Priorizar la contratación de
Producido por: pobladores locales, que residan en
 Generación de empleos temporales la zona de influencia de la empresa
(mano de obra calificada y no durante la respectiva etapa.
calificada) Producido por las  Realizar una labor informativa para
actividades. difundir la política de contratación
 Concurrencia de personas a la zona de mano de obra, así como la
de estudio. demanda del personal requerido
(requisitos y condiciones laborales),
con el fin de evitar crear falsas
expectativas en la población.

8.3. PROGRAMA DE MANEJO Y DISPOSICIÓN FINAL DE RESIDUOS SÓLIDOS.

Busca resolver la problemática, consecuencia de la generación de los residuos
sólidos, principalmente en cuanto a su manejo, almacenamiento y disposición,
temporal y final, en todas las etapas del proyecto. Previo a la elaboración de
propuestas destinadas al manejo de residuos es necesario hacer una clasificación de
los mismos, acorde a la particularidad del proyecto, de las condiciones ambientales en
las cuales se desarrolla. Se proyecta, que la ejecución del proyecto, considerará los
siguientes tipos de residuos:
.

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 Residuos sólidos, ya sean orgánicos (restos de comida, papeles, cartones y

madera) e inorgánicos (envases de plástico y de vidrio, latas de bebidas y
conservas, entre otros).

8.4. MONITOREO Y EVALUACIÓN/SEGUIMIENTO.

Se propondrán las medidas de seguimiento apropiadas para la correcta
aplicación de todas las medias propuestas y así, el óptimo desempeño de la aplicación
del Plan conjuntamente con el cronograma de actividades de la empresa determinado
en el expediente. De ser necesario, estas medias irán acompañadas por indicadores.
Se deberá llevar a cabo el Monitoreo y seguimiento de los afectados, así como de
implementar programas de acompañamiento para el caso de que los afectados que
reciban compensación realicen las inversiones adecuadas para la adquisición de
nuevos predios.
IX. ANEXOS

ANEXO N° 01 PLAN DE MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS

1. GENERALIDADES
1.1 Introducción:
SERVICIOS MULTIPLES JE asume la responsabilidad de implementar
las actividades y obligaciones ambientales en cumplimiento del Decreto
Legislativo N° 1278 “Ley de Gestión Integral de Residuos Sólidos” y su
Reglamento aprobado por el D.S. N° 014-2017-MINAM en la que se establece
prácticas preventivas que se emplearan para el manejo adecuado de los desechos
generados durante las actividades desarrolladas, los cuales han sido determinados
los tipos de residuos, estableciendo un apropiado sistema de clasificación,
almacenamiento, recolección, transporte, y disposición final de los mismos.

1.2 Objetivos:
1.2.1 Objetivo General:
Realizar el manejo efectivo y responsable de los residuos
generados en las actividades de la empresa, con la finalidad de no causar daño a
la salud de los trabajadores y pobladores y también minimizar la contaminación del
medio ambiente (suelo, flora, fauna y aire).

1.2.2 Objetivo Específicos:

 Reducir la generación de desechos a través de iniciativas como la
implementación de buenas prácticas preventivas, programas de capacitación y
sensibilización del personal, transportistas y pobladores cercanos.

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 Disponer en forma segura los residuos peligrosos que no puedan

ser reusados o reciclados para no causar daños a la salud y al ambiente.
 Adecuarse a las exigencias de protección ambiental contempladas
en los Contratos vigentes, en la legislación y regulaciones ambientales vigentes.
 Propiciar la conservación de suelos, flora, fauna y control de
generación de material particulado que puedan afectar a la salud de los
trabajadores y a la población cercana a las actividades de la empresa
 Contar con procedimientos para el manejo adecuado de los
diferentes tipos de residuos sólidos desde su generación, almacenamiento
temporal transporte y disposición final.
1.3 Alcances:
El presente Plan se desarrollará a lo largo de todas las atapas ejecutadas
por SERVICIOS MULTIPLES JE, en donde se tomarán en cuenta la
segregación, almacenamiento temporal, transporte y disposición final de
los diferentes tipos de residuos generados.

2. MARCO LEGAL
 Ley General del Ambiente Nº 28611
El cual refiere al derecho irrenunciable de toda persona a un ambiente sano y
asimismo, define la obligación de conservar dicho ambiente a través de la
prevención y control de la contaminación ambiental.

 Decreto Legislativo N° 1278 “Ley de Gestión Integral de Residuos

Sólidos”
Dispone los lineamientos para el manejo de Residuos Sólidos. Estableciendo
derechos, obligaciones, atribuciones y responsabilidades de la sociedad en su
conjunto, para asegurar una gestión y manejo de los residuos sólidos, sanitaria y
ambientalmente adecuada, para la prevención de riesgos ambientales y protección
de la salud.

 Reglamento de la Ley Gestión Integral de Residuos sólidos

aprobado por D.S. N° 014-2017-MINAM
El presente dispositivo reglamentario de Ley, establece los lineamientos en
que se debe efectuar la gestión y manejo de los residuos sólidos, de manera que
éstos sean apropiados para prevenir riesgos sanitarios, proteger y promover la
calidad ambiental.

3. CLASIFICACIÓN DE LOS RESIDUOS SÓLIDOS GENERADOS POR

LA EMPRESA
En el desarrollo de las actividades durante el proceso constructivo se generarán
diferentes tipos de residuos, los mismos que serán clasificados de acuerdo a lo

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establecido en la Decreto Legislativo N° 1278 Ley de Gestión Integral de Residuos

Sólidos y lo referido en el EIAs.

3.1 Residuos No-Peligrosos Biodegradables

Aquellos residuos que por su naturaleza y composición no tienen efectos
nocivos sobre la salud de las personas o los recursos naturales y no deterioran la
calidad del ambiente. Dentro de esta clasificación se consideran:

a. Residuos No peligrosos biodegradables de descomposición

rápida
Son aquellos residuos que se generan como producto de las
actividades diarias de un campamento (oficinas administrativas y técnicas,
almacenes, comedores, etc.), estos residuos pueden ser: restos de alimentos,
cáscaras de frutas, envolturas, etc.

b. Residuos No peligrosos biodegradables de descomposición

lenta
Son aquellos residuos generados en las actividades productivas. Estos
residuos pueden ser: trapos, papeles, cartones, cerámicas, plásticos, vidrios,
teknopor, chatarra, cables eléctricos, madera, etc.

3.2 Residuos Peligrosos No Biodegradables

Son los residuos que, debido a sus características físicas, químicas,
biológicas y/o toxicológicas, representan un riesgo de daño inmediato y/o
potencial para la salud de las personas y al ambiente. Entre los residuos
peligrosos identificados se encuentran: lana de vidrio, resto de masilla, recipiente
de masilla, resto de sello cortafuego, mascarillas, pilas, baterías y residuos
médicos.

4. SECUENCIA DE ACTIVIDADES PARA EL MANEJO DE RESIDUOS

SOLIDOS
Para el manejo de los residuos sólidos generados por la empresa se seguirán la
siguiente secuencia:
4.1 Generación:
El tipo de residuo generado por la empresa de acuerdo a las actividades
son los siguientes:

Cuadro N° 1 Tipo de Residuos generados

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RESIDUOS PROCEDENCIA DESCRIPCIÓN

SERVICIOS MULTIPLES JE realizara la
Generados
segregación de sus residuos no peligrosos y
Residuos no durante la
los acopiara en el punto de acopio designado
peligrosos ejecución de
por el Contratista. Siendo estos últimos los
las actividades.
responsables de su disposición final.
SERVICIOS MULTIPLES JE realizara la
Generados
segregación de sus residuos no peligrosos y los
Residuos durante la
acopiara en el punto de acopio designado por el
peligrosos ejecución de las
Contratista. Siendo estos últimos los
actividades.
responsables de su disposición final

4.2 Segregación/Almacenamiento:
SERVICIOS MULTIPLES JE llevará a cabo la práctica de segregación de
sus residuos, los mismos que serán almacenados en los contenedores
implementados de acuerdo a lo establecido en la NTP 900.058-2019. Estos kits de
contenedores serán instalados cerca de las zonas de trabajo, para luego ser
trasladado al centro de acopio temporal. Cada contenedor será pintado y rotulado
de acuerdo al color y tipo de residuos, así mismo se colocarán bolsas plásticas para
facilitar la recolección.
A continuación, se muestra los contenedores a usar de acuerdo al tipo de residuo
generado.

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Cuadro N° 2 Clasificación de residuos y tipo de contenedor

Fuente:
https://www.glusiness.com/PE/Ica/509489055896287
/A%26Z-Consultoria-Y-Capacitacion
COLOR DE
TIPO DE RESIDUO RESIDUOS SÓLIDOS
CONTENEDOR

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Residuos No
Peligrosos Para residuos orgánicos biodegradables (restos
Biodegradables de comida, cascaras de frutas, trozos de
MARRON
de madera, trapos)
descomposició
n rápida
Para residuos sólidos biodegradables de
descomposición lenta (papel, cartón, stkers,
AZUL
talonarios, folders, cuadernos, servilletas, etc.)

Residuos metálicos, chatarra, clavos, fierros,

Residuos No AMARILLO alambres, tapas, latas, etc
Peligrosos
Biodegradables
Residuos como: botellas de vidrio, espejos,
de
PLOMO vasos de vidrio
descomposició
n lenta
Residuos como: botellas de plástico, conos,
BLANCO mallas, botellas de yogurt, lentes, envases de
leche, adornos de plástico, etc

Para residuos industriales peligrosos (trapos

impregnados con sustancias tóxicas, envases
Residuos
vacíos de sustancias tóxicas, pinturas,
Peligrosos No ROJO
removedor, pilas, baterías, grasas, waypes,
biodegradables
paños absorbentes, concretos, asfaltos, suelo
contaminado, aerosoles, y residuos médicos.

4.3 Transporte y Disposición final:

La disposición final consiste en llevar los residuos sólidos según su
clasificación hacia un relleno sanitario, vertedero o botadero autorizado por la
Municipalidad.
SERVICIOS MULTIPLES JE realizara la segregación de sus residuos no peligrosos y
los acopiara en el punto de acopio designado por el Contratista. Siendo estos últimos
los responsables de su disposición final y contratación de una EO – RS para la
disposición final de los residuos peligrosos y no peligrosos.
5. RECOMENDACIONES PREVENTIVAS
5.1 Minimización de la generación de residuos sólidos:
Como una buena práctica de minimización de la generación de residuos
sólidos, en SERVICIOS MULTIPLES JE se tomarán las siguientes medidas:

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 El papel impreso inservible generado en las oficinas, será reutilizado

(al reverso) como papel para uso de borrador, notas, recepción de
llamadas etc.
 El consumir bebidas con envases retornables para ser devueltos a sus
proveedores.
 Reusar las botellas de plástico.

5.2 Rotulación de cilindros:

La rotulación de los contenedores de residuos buscará facilitar la
identificación y clasificación de los residuos, para su adecuado manejo y disposición
final. Esta medida tiene por objeto reducir riesgos en la manipulación, embalaje y
transporte de desechos, de modo que cada tipo de desecho pueda ser fácilmente
reconocible y manipulado acorde a la naturaleza del mismo.

 La rotulación preferentemente debe efectuarse pintando sobre el

material del cilindro, con pintura lavable.
 Debe efectuarse la rotulación y color de codificación para la
identificación de los contenedores en las zonas de almacenamiento
intermedio
 Todos los recipientes o ambientes destinados al almacenamiento de
residuos sólidos deberán estar rotulados e identificados.

5.3 Capacitación:
Como parte del programa de capacitación que ejecutará la empresa
dentro de sus operaciones, se han incorporado temas relacionados a la Gestión de
Residuos. El personal que labora directamente en las actividades de manejo,
almacenamiento, transporte y disposición final de residuos sólidos debe recibir
capacitación teórica y práctica en temas que cubran aspectos legales y regulatorios,
de buenas prácticas, riesgos asociados y respuestas al manejo de residuos sólidos
peligrosos y no peligrosos.
La capacitación general, debe incluir como mínimo, pero no exclusivamente
los aspectos básicos siguientes:
 Importancia del manejo adecuado de residuos sólidos.
 Segregación y almacenamiento adecuado de residuos sólidos.
 Plan de Manejo de Residuos sólidos.
 Normas de seguridad y Residuos Sólidos.

Los jefes inmediatos son los encargados de difundir las instrucciones

específicas al personal encargado de la manipulación de residuos, tanto en la
generación de residuos no peligrosos y residuos peligrosos.

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