16/11/21 17:12 Test Tema 1: Fundamentos de las Técnicas de Mejora de las Condiciones de Trabajo y Ámbito Jurídico de la Prevención (MSIG
n (MSIG 20…
Test Tema 1
Fecha de entrega
20 de mar de 2022 en 23:59
Puntos
0.25
Preguntas
10
Disponible
hasta el 20 de mar de 2022 en 23:59
Límite de tiempo
Ninguno
Intentos permitidos
Ilimitados
Volver a realizar el examen
Historial de intentos
Intento Hora Puntaje
MANTENER Intento 2
2 minutos 0.25 de 0.25
MÁS RECIENTE Intento 2
2 minutos 0.25 de 0.25
Intento 1
2 minutos 0.2 de 0.25
Las respuestas correctas están ocultas.
Puntaje para este intento:
0.25 de 0.25
Entregado el 16 de nov en 23:12
Este intento tuvo una duración de 2 minutos.
Pregunta 1 0.02
/ 0.02 pts
Cuando existen varias sentencias del Tribunal Supremo que interpretan el contenido de una norma
de igual manera se crea lo que se denomina:
Jerarquía normativa.
Jurisprudencia.
Costumbre local y profesional.
Pregunta 2 0.02
/ 0.02 pts
¿Qué tipo de leyes se exige que sean aprobadas por mayoría absoluta del Congreso en una
votación final a la totalidad del proyecto?
Orgánicas.
Ordinarias.
Decretos leyes.
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Pregunta 3 0.02
/ 0.02 pts
Los reglamentos aprobados por los ministros se denominan:
Decretos.
Órdenes ministeriales.
Convenio Colectivo.
Pregunta 4 0.02
/ 0.02 pts
Las características para considerar una relación como laboral o de trabajo son:
Personal, remunerado, por cuenta propia, dependencia.
Libre y voluntario, personal, remunerado, por cuenta propia, dependencia.
Libre y voluntario, personal, remunerado, por cuenta ajena, dependencia.
Pregunta 5 0.02
/ 0.02 pts
¿Cuál de los siguientes no es un régimen especial de la Seguridad Social?
Funcionarios.
Trabajadores del mar.
Trabajadores agrarios.
Pregunta 6 0.03
/ 0.03 pts
¿Cuál de los siguientes no es un contrato de duración determinada?
Contrato por obra o servicio determinado.
Contrato de interinidad.
Contrato de trabajo fijo-discontinuo.
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Pregunta 7 0.03
/ 0.03 pts
¿Cuál de las siguientes afirmaciones es falsa?
El contrato de trabajo podrá mejorar un derecho, frente al convenio colectivo.
El contrato de trabajo nunca podría empeorar lo que fije el ET.
El convenio colectivo siempre puede empeorar lo que fije el ET.
Pregunta 8 0.03
/ 0.03 pts
El órgano representativo y colegiado del conjunto de trabajadores de la empresa o centro de
trabajo para la defensa de sus intereses se conoce como:
Comité de empresa.
Delegación de Personal.
Comité de Seguridad y Salud.
Pregunta 9 0.03
/ 0.03 pts
¿Cuál de los siguientes trabajadores no pertenece al campo de aplicación del Régimen General de
la Seguridad Social?
La del servicio del hogar familiar.
Trabajadores por cuenta propia o autónomos.
La de los artistas en espectáculos públicos.
Pregunta 10 0.03
/ 0.03 pts
¿Cuál es el principio en virtud del cual debe optarse por aquella norma que en su conjunto sea más
favorable para los trabajadores?
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Principio pro operario.
Principio de la norma más favorable.
Principio del precepto más favorable.
Puntaje del examen:
0.25 de 0.25
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