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Conclucion Etapa Productiva

La etapa productiva permite a los aprendices aplicar y consolidar lo aprendido en la etapa lectiva a través de alternativas como el contrato de aprendizaje, un vínculo laboral, un proyecto productivo, una pasantía o una monitoría. El SENA ofrece estas opciones para que los aprendices completen satisfactoriamente su formación y adquieran experiencia en el campo laboral.

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La etapa productiva permite a los aprendices aplicar y consolidar lo aprendido en la etapa lectiva a través de alternativas como el contrato de aprendizaje, un vínculo laboral, un proyecto productivo, una pasantía o una monitoría. El SENA ofrece estas opciones para que los aprendices completen satisfactoriamente su formación y adquieran experiencia en el campo laboral.

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RESUMEN REFLECCION DE LA ETAPA PRODUCCTIVA

NOMBRE

Francisco Javier González Méndez

INSTRUCTORA
Angela María Casanova Villareal

PROGRAMA
Técnico En Contabilización De Operaciones Comerciales Y Financieras

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA


El Centro De Comercio
Regional Antioquia

SEPTIEMBRE DE 2021
ETAPA PRODUCTIVA
Es aquella en la cual el aprendiz, aplica complementa, fortalece y consolida sus
competencias en termino de conocimiento, habilidades, destrezas actitudes y
valores.

CONTRATO DE APRENDIZAJE
Vinculación diferente a la laboral, ya que ahí la empresa le suministra al aprendiz
los medios para adquirir una formación profesional metódica y completa adquirida
en el oficio, actividad u ocupación. Este contrato es válido si el aprendiz lo realiza
una vez cumple su etapa lectiva. Debe registrarse en el Sistema de Gestión Virtual
del Aprendizaje (SGVA

VINCULO LABORAL
Si el aprendiz tiene contrato por personería jurídica relacionado con las
competencias técnicas del programa puede aplicar esta alternativa. Se le
reconoce su rol de trabajador-empleado y le permite poner en práctica lo
aprendido en la formación

PROYECTO PRODUCCTIVO
El aprendiz con una idea de negocio relacionado con su perfil de desempeño del
programa puede postularse a esta alternativa.

PASANTIA
El aprendiz acuerda con una empresa institución organización la pasantía
que corresponde a una práctica y permite realizar actividades acordes a programa
de formación sin remuneración.

MONITORIA
De acuerdo con la reglamentación establecida en la Institución para
los procesos de aprendizaje, el desarrollo de monitorias por parte de los
Aprendices Sena en las especialidades que son afines tecnológicamente a su
programa de formación en un centro de formación del Sena, será contempladas
como alternativas de la etapa productiva.
CONCLUCION
El SENA provee alternativas suficientes, para favorecer a los
aprendizajes inicien y terminen satisfactoriamente su etapa productiva, además
de tener un reglamento claro para evitar y aclarar inconvenientes posibles durante
esta etapa

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