INFORME N° -2017-MPCP-GPPR-SGR

AL : CPCC. VICTOR HUGO PACO PARIONA

Gerente de Planeamiento, Presupuesto y Racionalización

DE : CPC. MARCO ANTONIO RODRÍGUEZ PAREDES

Sub Gerente de Racionalización

ASUNTO : ENTREGA DE CARGO DE SUB GERENCIA DE RACIONALIZACION

REF. : - DIRECTIVA Nº 009-2010-MPCP-GPPR-SGR

- MEMORANDO Nº 156-2017-MPCP-ALC-GM

FECHA : PUCALLPA, 21 DE NOVIEMBRE DEL 2017

Por medio del presente me dirijo a usted para saludarlo cordialmente y por medio del presente
hago de conocimiento mi entrega de cargo de acuerdo al procedimiento de la Directiva Nº 009-2010-MPCP-
GPPR-SGR, todo ello en virtud a los Documentos de la referencia, el mismo que da por extinguido mi contrato
al 21 DE NOVIEMBRE, en ese sentido remito la presente para su conocimiento y demás fines pertinentes.

Asimismo adjuntos el ACTA DE ENTREGA - RECEPCIONA DE CARGO DE SERVIDORES Y

FUNCIONARIO PÚBLICOS, para efecto de poner a su conocimiento el estado situacional de todo el acervo
documental, y carpetas patrimoniales que se encomienda a su despacho.

Sin otro particular quedo de usted.

Atentamente,

___________________________________
Marco Antonio Rodriguez Paredes
DNI: 01142750

C.c.
Archivo
SGR/WRV

0
 ACTA DE ENTREGA Y RECEPCIÓN DE CARGO DE FUNCIONARIOS Y SERVIDORES PÚBLICOS

1. LUGAR Municipalidad Provincial de Coronel Portillo

FECHA 21/011/2017
2. DATOS DE LA DEPENDENCIA
DEPENDENCIA Gerencia de Planeamiento Presupuesto y Racionalización
UNIDAD ORGANICA Sub Gerencia de Racionalización
OFICINA/DIRECCIÓN Sub Gerencia de Racionalización
3. DATOS DEL CARGO QUE SE ENTREGA
CARGO Sub Gerente de Racionalización
NIVEL REMUNERATIVO Gestión Administrativa
GRUPO OCUPACIONAL Contrato en Planilla
CODIGO DE PLAZA (044) D4-05-295-2
1. Elaborar los documentos normativos de la gestión municipal en
materia de desarrollo de la organización (ROF, MOF, CAP,
TUPA, MAPRO), en coordinación y corresponsabilidad con los
funcionarios de los diversos niveles de la organización
municipal.
2. Planificar, organizar y evaluar de manera permanente la
estructura, procedimientos y funciones de los órganos
operativos y proponer los mecanismos de implementación para
establecer relaciones eficientes de trabajo y mayor eficacia de la
gestión.
3. Programar, organizar, coordinar, dirigir y controlar los procesos
de reordenamiento, reorganización, restructuración,
desconcentración, simplificación y racionalización administrativa
en la municipalidad, a través del uso de técnicas y métodos que
conlleven al desarrollo y modernización de la administración y/o
sistemas de trabajo.
FUNCIONES 4. Revisar, evaluar y opinar sobre los documentos de gestión
organizacional y funcional, formuladas por las unidades
orgánicas de la municipalidad.
5. Proponer una adecuada racionalización de los recursos
institucionales, en el marco de un mejoramiento de los servicios
e incremento de la productividad.
6. Asesorar, opinar, informar y absolver consultas que le formulen
la Alta Dirección, los órganos consultivos, de línea, apoyo,
asesoría y control en materias de su competencia funcional.
7. Formular, ejecutar y evaluar el Plan Operativo costeado en
coordinación con la Gerencia de quien depende; disponiendo el
uso adecuado de los recursos económicos, materiales y
equipos asignados a la Sub Gerencia.
8. Realizar el costeo de las actividades que realiza la Sub
Gerencia.
9. Utiliza el correo electrónico institucional como herramienta de
coordinación y gestión.
10. Emitir opinión técnica sobre las solicitudes de ratificación de
Ordenanzas Distritales que aprueben los procedimientos
administrativos y servicios brindados en exclusividad, de
conformidad con la normatividad vigente.
11. Organizar y/o atender el procedimiento de elaboración y/o
modificación de Directivas, Reglamentos y otros documentos de
carácter técnico para el desarrollo de la gestión municipal y la
mejora de procesos.
12. Proponer una adecuada racionalización de los recursos
institucionales, de acuerdo a criterios técnicos de eficacia y
eficiencia, conduciendo a la mejora de los servicios e
incremento de la productividad laboral.

13. Modificar, suprimir y/o reordenar plazas orgánicas en el Cuadro

para Asignación del Personal CAP de la Municipalidad
Provincial de Coronel Portillo.

1
 14. Emitir informe técnico en procesos de reordenamientos plazas
orgánicas en el Cuadro para Asignación del Personal CAP de la
Municipalidad Provincial de Coronel Portillo.
15. Cumplir con las demás atribuciones y responsabilidades que se
deriven del cumplimiento de sus funciones o que le sean
asignadas por el Gerente de Planeamiento, Presupuesto y
Racionalización.
4. DATOS DEL FUNCIONARIO QUE ENTRGA EL CARGO
4.1 NOMBRE Marco Antonio
4.2 APELLIDO PATERNO Rodríguez
4.3 APELLIDO MATERNO Paredes
4.4 SITUACIÓN DE TRABAJOS ENCOMENDADOS (Incluir trabajos pendientes y urgentes si los
hubiera)
SE ENCUENTRA EN CALIDAD DE PENDIENTE: DIRECTIVA QUE REGULA LOS
1 PRECEDIMIENTOS PARA EL PROCESO DE EMPADRONAMIENTO DE PREDIOS CON FINES DE
FORMALIZACIÓN DE LA PROPIEDAD DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CORONEL
PORTILLO (EXPED. INTER. N° 24588-2017)
SE ENCUENTRA PENDICENTE LA APROBACIÓN: DE LA DIRECTIVA QUE REGULA EL
2 PROCEDIMIENTO PARA LA GESTIÓN Y SUSCRIPCIÓN DE CONVENIOS ENTRE LA
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO Y LAS ENTIDADES PUBLICAS O
PRIVADAS. LOCAL, NACIONAL O EXTRANJERAS ([Link]. N° 11983-2017)
SE ENCUENTRA PENDIENTE: LA APROBACIÓN LA DIRECTIVA PARA LA FORMULACIÓN,
3 EVALUACIÓN, EJECUCIÓN DE LOS PROYECTOS DE INVERSIÓN Y/O INVERSIONES,
ACTIVIDADES DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
CORONEL PORTILLO (EXPED. INTERN. N° 19428-2017)
SE ENCUENTRA PENDIENTE LA APROBACIÓN:
- DIRECTIVAS DE LINEAMIENTOS PARA LA FORMULACIÓN DE CUADROS DE NECESIDADES
POR PARTES DE LAS DEPENDENCIAS Y UNIDADES ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD
4 PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO.

- DIRECTIVA INTERNA DE LINEAMIENTOS PARA LA ELABORACIÓN DE ESPECIFICACIONES

TÉCNICAS, PARA LA CONTRATACIÓN DE BIENES Y TERMINO DE REFERENCIA PARA LA
CONTRATACIÓN DE SERVICIOS Y CONSULTORIAS EN GENERAL DE LA MUNICIPALIDAD
PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO. (EXPED. INTER. N° 14430 – 2017)
SE ENCUENTRA EN PROCESO DE COMPLEMENTACION DE LOS MANUALES DE
5 PROCEDIMIENTOS (MAPRO) DE AREAS Y UNIDADES ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD
PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO CON UN AVANCE DEL 70 % DE SU FROMULACIÓN.

SE ENCUENTRA EN PROCESO DE ACTUALIZACION DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y

6 FUNCIONES (MOF) DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO.

SE ENCUENTRA PENDIENTE, LA ELABORACIÓN DEL INFORME TECNICO PARA

7 IMPLEMENTAR LA LEY DEL SERVICIO CIVIL EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
CORONEL PORTILLO.
4.5 RELACIÓN DE EXPEDIENTES Y/O DOCUMENTOS A SU CARGO
1 Anillado color transparente del Manual de Organización y Funciones – MOF 2004.
2 Anillado color transparente del Reglamento de Organización y Funciones – ROF 2004.
3 Anillado color azul del Manual de Organizaciones y Funciones – MOF 2004.
4 Anillado color verde del Manual de Organizaciones y Funciones – MOF 2009.
5 Anillado color verde del Reglamento de Organización y Funciones - ROF 2009.
6 Anillado color transparente del Reglamento de Organización y Funciones – ROF 2009
7 Anillado color verde oscuro de los Instrumentos de Gestión 2009 ROF,MOF,CAP, PAP
8 Anillado color azul, del Reglamento de Organización y Funciones – ROF 2004.
9 Anillado color azul que contiene Acuerdo N°008-2005-MPCP del MOF 2004.
10 Anillado color amarillo que en su tapa está engrapando el expediente interno N°04475-2012 y en su primera
hoja se encuentra la Resolución de Alcaldía N°989-2012-MPCPPO.
11 Anillado color verde, del Reglamento de Organización y Funciones – ROF 2006.
12 Anillado color transparente, del Reglamento de Organización y Funciones – ROF 2009.

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13 Anillado color verde claro del TUPA 2011.
14 Anillado color crema del TUPA 2010.
15 Anillado color amarillo del Plan Operativo Institucional POI 2008.
16 Anillado color amarillo del Plan Operativo Institucional POI 2008.
17 Anillado color amarillo del Plan Operativo Institucional POI 2007.
18 Anillado color rojo del Plan Operativo Institucional POI 2004.
19 Anillado color lila del TUPA 2010.
20 Anillado color verde del TUPA 2010.
21 Anillado color transparente del clasificador de cargos del año 2009.
22 Cuadernillo Guía para mejorar el TUPA.
23 Anillado color transparente que contiene Plan de Desarrollo concertado del Distrito de Nueva Requena.
24 Anillado color transparente que contiene OFICIO N°467-2008-GR-UCAYALI-P-GGR-GRPPyAT,
Ordenanza Regional N°022-2007-GRU/CR.
25 Anillado de color azul, que contiene Plan de Desarrollo Provincial concertado 2004-2007.
26 Anillado color rojo, que contiene Plan de Desarrollo Provincial concertado 2004-2007.
27 Folder de color blanco denominada carpeta patrimonial que contiene en su primera hoja acta de entrega
recepción de cargo de funcionario Jonel Raúl Manzano Mejía.
28 Anillado color crema del TUPA – 2010.
29 Anillado color rojo, que contiene informe, Evaluación de Actividades, Metas Físicas y Presupuesto del Plan
Operativo Institucional Enero-Junio Año Fiscal 2008.
30 Anillado color transparente, instructivo para proceso del Presupuesto Participativo año 2008.
31 Anillado color transparente Modulo N°03-Diplomado en Desarrollo Territorial-Ucayali
32 Guía del Presupuesto Participativo Basado en Resultados.
33 Libro de manual normativo de clasificación de cargos de la administración pública aplicados en la D.G.C
34 Copia del Plan de Desarrollo Regional concertado periodo 2004-2010 (Reformulado)
35 Anillado color verde que contiene fe de erratas del TUPA 2004.
36 Cuaderno de cargo de documentos remitidos de la Sub Gerencia de Racionalización año 2007
37 Anillado color verde que contiene boletín estadístico municipal IV trimestre 2009.
38 Anillado color azul que contiene el boletín estadístico municipal mes de noviembre 2006.
39 Anillado color verde que contiene el boletín estadístico municipal IV trimestre 2009.
40 Anillado color transparente que contiene el boletín estadístico municipal IV trimestre.
41 Libro de administración gubernamental año 1999.
42 Libro que contiene el manual para uso y aplicación del clasificador de cargos estructurados.
43 Copia anillado color amarillo, contiene Memorando N°010-2008-MPCP-GDSE.
44 Anillado color transparente del Plan Nacional de la Competitividad (*), Matriz de Estrategias, Políticas y
Acciones.
45 Anillado color transparente contiene Memorando N°065-2007-MPCP-A.
46 Anillado color rojo, contiene en su primera hoja SEÑOR GERENTE MUNICIPAL DE LA
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CORONEL PORTILLO.
47 Anillado de color azul, contiene Informe Largo N°003-2006-2-0477-MPCP-OCI, auditoria de los estados
financieros año 2005.
48 Anillado color azul, contiene taller presupuesto participativo 2009-2010 para el concejo de coordinación
local provincial.
49 Anillado color amarillo, que contiene, que contiene Informe N°008-2006-2-0477-MPCP-OCI, examen
especial a servicios públicos municipales de limpieza pública y serenazgo de la Municipalidad Provincial de
Coronel Portillo periodo 2005.
50 Anillado color verde del Plan de Desarrollo concertado 2003 de la Municipalidad Provincial de Coronel
Portillo.
51 Anillado color transparente, contiene I. Los servicios de agua potable y alcantarillado, el bienestar de la
población y el sector saneamiento.
52 Anillado color transparente con tapa verde claro, contiene inspección proyectos equipo técnico municipal
2005.
53 Anillado color rojo, contiene seminario taller Ley de Contrataciones del Estado y su Reglamento.
54 Cuadernillo empastado del Consejo Nacional de Descentralización, junto en los CCL por el Desarrollo y
Buen Gobierno.

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55 Anillado color gris contiene OFICIO N°191-2007-MPCP-A.
56 Anillado color transparente que contiene ET Región Amazónica Versión Final 03.05.05
57 Anillado de color transparente, que contiene Fuentes Financieras; programa de mini proyectos de la
embajada Alemana.
58 Anillado de color amarillo, que contiene el TOMO I Balance y Cierre de la Gestión.
59 Anillado de color amarillo, contiene Resolución N°008-2008-R-UNU del Rectorado de la Universidad
Nacional de Ucayali.
60 Anillado color verde, que contiene Manual para la Formulación de Inventario de Recursos Turísticos a nivel
nacional del año 2006.
61 Folder de manila que contiene la propuesta de reestructuración MPCP 2010, con hoja de trámite interno
N°09788-2010.
62 Anillado color rojo, que contiene la Ordenanza Municipal N°013-2009-MPCP, que aprueba la modificación
del Texto Único TUPA 2009.
63 Anillado color amarillo, contiene Texto Único de Procedimientos Administrativos – TUPA 2009.
64 Libro de Actas, contiene registro de documentos años 2008,2009 y 2010.
65 Folder de manila, contiene tramite interno N°12521-2010.
66 Folder de manila, contiene Informe N°057-2010-MPCP-GPPR-SGR.
67 Folder de manila, contiene expediente externo N°05304-2012
68 Anillado con tapa de folder de manila, contiene proceso de adecuación a la Nueva ley Orgánica de
Municipalidades Ley N°27972.
69 Anillado color transparente, contiene Manual para Constitución y Organización de Direcciones Municipales
de Promoción del Empleo y Desarrollo Empresarial.
70 Anillado color amarillo que contiene el Decreto de Alcaldía N°010-2012-MPCP que aprueba la nueva
versión del TUPA 2012.
71 Anillado color verde del TUPA 2013, adaptado a la Ley N°29090
72 Expediente Interno N°07614-2013 con observaciones levantadas del Reglamento de Aplicación de
Sanciones – RAS de la MPCP, se encuentra sujeta con una liga gruesa.
73 Expediente Interno N°10192-2013 que contiene material de trabajo para implementar normas para cumplir la
META 12 del Plan de Incentivos de la Ley N°29090 y contiene también 02 anillados del TUPA con esta Ley
y su costeo de procedimientos administrativos.
74 Anillado color guida que contiene el informe N°01-2013-MPCP-PCCI evaluación de Riesgos para la
implementación del Sistema de Control Interno.
75 Expediente en folder de manila que contiene la Resolución de Alcaldía N°1663-2014-MPCP-GM-ALC, de
fecha 02 de diciembre del 2014, que aprueba la actualización del tarifario de servicios no exclusivos de la
MPCP.
76 Expediente sujetado con liga que contiene varios folders de manilas, con todo lo relacionado a la aprobación
de las Metas 12 y 34 del Plan de Incentivos del año 2013 (normas, informes, expedientes internos,
instructivos, etc.).
77 Expediente en folder de manila que en sus primera hoja contiene la Resolución de Alcaldía N°703-2013-
MPCP, que aprueba la modificación de la Directiva N°003-2008-MPCP-OGPPR-UR (función
especializada).
78 Expediente en folder de manila que contiene en sus primera hoja la Resolución de Gerencia N°096-2014-
MPCP-ALC-GM, que aprueba el Presupuesto Analítico de Personal – PAP 2014.
79 Expediente en folder manila que contiene en su primera hoja el expediente interno N°32956-2014 y en su
interior se encuentra un anillado de color rojo, que contiene el TUPA 2014 y la adecuación de la Ley
N°30230 de la Meta 42 del Plan de Incentivos al 31 de diciembre del 2014.
80 Anillado de color rojo del costeo de procedimientos administrativos “Licencia de Funcionamiento”.
81 Expediente sujetado con liga en varios folder de manila que contiene las propuestas de las unidades
orgánicas para cubrir la necesidad real de las plazas que existen en la MPCP, para formular el ROF 2013,
primer hoja [Link].N°26742-2013.
82 Expediente sujetado con liga de folder de manila que contiene dentro de ello el ROF 2013, como
complemento para la elaboración del CAP, este expediente en su primera hoja contiene el informe N°028-
2014-MPCP-GPPR-SGR de fecha 08 de abril del 2014.
83 Folder manila "Documentos que sustentan la Modificación del TUPA-2012", en su primera contiene el
Expediente 09673-2012
84 Libro de actas que contiene el acta de instalación de la comisión especial de implementación del proceso de
reestructuración orgánica y administrativa de la Municipalidad Provincial de Coronel Portillo.
85 Libro de actas que contiene Resoluciones de Alcaldía del año 2005.
86 Libro de actas color azul de 400 hojas sin contenido, todo en blanco.

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87 Libro de actas de color azul de 200 hojas sin contenido
88 Cuaderno de cargos, con último registro N°092 del 19-12-2014 entregado a la Sra. Maritza Fonseca Paiva
que falta entregar MOF y ROF vigentes.
89 Archivador que contiene material de trabajo de la comisión de reestructuración y tiene como primera hoja el
expediente interno N°00446-2012.
90 Archivador que contiene varios documentos y en el lomo figura el número 7 y dice foliado y en su primera
hoja se encuentra el expediente interno N°06217-2012.
91 Archivador que en su lomo dice documentos plan piloto GSP.
92 Reordenamiento del ROF 2013, que contiene material de trabajo y en su primera hoja de la Ordenanza
Municipal N°015-2013-MPCP.
93 Archivador que en el lomo dice normas de transferencia educativo.
94 Archivador que en el lomo dice documentos varios participativo 2007 y en su primera hoja
95 Archivador que en su lomo dice archivo personal- normas legales 2007.
96 Anillado color azul, con Ordenanza Municipal, N°025-2005-MPCP (Presupuesto Participativo)
97 Anillado color azul, Presupuesto Institucional de Apertura (PIA) _ 2012
98 Anillado crema transparente del clasificador de cargos del año 2009.
4.6 RELACIÓN DE UTILES DE ESCRITORIO
1 01 Porta Clips
2 02 porta lapiceros (monito y perrito)
3 03 sacagrapas
4 01 porta mariposa
5 01 V°B° de la Sub Gerencia de Racionalización
6 01 calculadora marca CASIO de 12 dígitos
7 01 engrapador
8 01 resaltador celeste
9 01 perforador KW-trio
10 01 porta pos it color verde
11 03 bandejas de documentos
4.7 RELACIÓN DE MOBILIARIOS,ENSERES Y EQUIPOS DE OFICINA
* Copia de inventario de activos por local y áreas proporcionado por control patrimonial.
5. DATOS DEL FUNCIONARIO QUE RECIBE EL CARGO
4.1 NOMBRE
4.2 APELLIDO PATERNO
4.3 APELLIDO MATERNO

6. DOCUMENTOS DE GESTIÓN (Anillados)

ITEM DOCUMENTOS ANILLADO

1 Reglamento de Organización y Funciones – 2012 (ROF) Amarillo
2 Reglamento de Organización y Funciones – 2012 (ROF) Transparente
3 Manual de Organización y Funciones – 2012 (MOF) Azul
4 Manual de Organización y Funciones – 2012 (MOF) Transparente
5 Cuadro de Asignación de Personal – 2012 (CAP) Verde
6 Copia de Cuadro de Asignación de Personal (CAP) 2012 Transparente
7 Copia de Cuadro de Asignación de Personal – (CAP) 2012_fedatado Amarillo
8 Cuadro de Asignación de Personal – (CAP) 2014 Amarillo
9 Reglamento de comisiones del concejo municiopal_2011 Rojo
10 Reglamento de Aplicación de Sanciones (RAS) _ 2008 Rojo
11 Ley N°27972 - Ley Orgánica de Municipalidades Transparente
12 Clasificador de Cargos_2014 (Resol. Alcaldía N°1879-2014-MPCP) Gris
13 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2012_D.A N°010-2012-MPCP Transparente
14 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2013 Gris

5
 15 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2013 (caratula logo verde)_N°09 Transparente
16 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2013_adaptado Ley N°29090_N°08 Verde
17 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2013_N°04 Lila
18 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2013_N°012 Gris
Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2014 Licencia e
19
Funcionamiento_N°03 Rojo
20 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2014 N°01 Rojo
21 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2014 Gris
22 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2014 Verde
23 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2015 Gris
24 Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2015 Transparente
Texto Único de Procedimientos Administrativos – (TUPA) 2006_Aprob.con Ord. Municipal
25
N°032-2006-MPCP Transparente
26 Instrumentos de Gestión 2009 (MOF,ROF,CAP,PAP)_2009 Rojo
27 Registro Unificado de Entidades del Estado Peruano (N°13) Lila
28 Ley del Servicio Civil_ LEY N°30057 Verde
29 Perfiles de Puestos en las Entidades Públicas Gestores (SERVIR) Transparente
30 Metodología de Simplificación Administrativa_2011 Marrón
Régimen de Aplicación de Sanciones (RAS)_2010 _ Ordenanza Municipal N°012-2010-MPCP
31
(N°06) Gris
32 Régimen de Aplicación de Sanciones (RAS)_2014 _ Ordenanza Municipal N°017-2014-MPCP Transparente
33 Manual de Organización y Funciones – 2014 (MOF) Verde
34 Reglamento de Organización y Funciones – 2013 (ROF) _ N°02 Rojo
35 Manual de Procedimientos – 2014 (MAPRO)_dos (02) anillados Transparente
36 Reglamento de Organización y Funciones – 2015 (ROF) Gris
37 Reglamento de Organización y Funciones – 2015 (ROF) Verde
38 Manual de Organización y Funciones – 2015 (MOF) Verde
39 Cuadro de Asignación del Personal_2015 (Ordenanza Municipal N°016-2015-MPCP) Verde
40 Cuadro de Asignación del Personal_2015 (Resolución de Alcaldía N°735-2015-MPCP) Verde
41 Régimen de Aplicación y Sanciones (R.A.S) _ 2016 Azul
Reglamento de Organización y Funciones (ROF) _2016 _ Ordenanza Municipal N°006-2016-
42
MPCP Verde
Reglamento de Organización y Funciones (ROF) _2016_ Ordenanza Municipal N°011-2016-
43
MPCP Gris
Cuadro para Asignación del Personal (CAP)_2016_ Resolución de Alcaldía N°328-2016-
44
MPCP Transparente
Reglamento de Organización y Funciones (ROF) _2016 (Ordenanza Municipal N°011-2016-
45
MPCP._ META 07 “Plan de Incentivo Municipal”. Transparente
46 Reglamento de Organización y Funciones (ROF) - 2017 Blanco
47 Reglamento de Organización y Funciones (ROF) - 2017 Azul
48 Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA) – 2017 Blanco
49 Cuadro para Asignación del Personal (CAP) - 2017 Blanco

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