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Prevención de Hipoacusia Laboral

Este documento habla sobre la hipoacusia sensorioneural de origen laboral y cómo prevenirla. Explica que la exposición prolongada a altos niveles de ruido puede dañar las células del oído interno y causar una pérdida auditiva permanente e irreversible. También describe el Protocolo de Exposición Ocupacional a Ruido (PREXOR) y la importancia de implementar programas de protección auditiva en el lugar de trabajo para proteger la salud de los trabajadores expuestos a ruido.
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Prevención de Hipoacusia Laboral

Este documento habla sobre la hipoacusia sensorioneural de origen laboral y cómo prevenirla. Explica que la exposición prolongada a altos niveles de ruido puede dañar las células del oído interno y causar una pérdida auditiva permanente e irreversible. También describe el Protocolo de Exposición Ocupacional a Ruido (PREXOR) y la importancia de implementar programas de protección auditiva en el lugar de trabajo para proteger la salud de los trabajadores expuestos a ruido.
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PROTECCIÓN AUDITIVA

HIPOACUSIA SENSORIONEURAL DE ORIGEN LABORAL


CÉLUAS VIVAS
¿QUÉ ES LA HIPOACUSIA?
▪ Corresponde al deterioro
auditivo.
▪ La exposición sostenida a
altos niveles de ruido, mata las
células nerviosas (ciliadas) que
se encuentran en la cóclea
RECOMENDACIONES
▪ Cuando se produce la
hipoacusia sensorioneural, esta PREVENTIVAS
es una condición permanente e • Implementar un Programa de Protec-
CÉLULAS MUERTAS
irreversible. ción Auditiva, de acuerdo con las di-
rectrices de la Guía Técnica del ISPCh.
▪ Es una enfermedad que se Para este objeto se elaboró un
desarrolla gradualmente en el modelo que puede adaptarse a las
tiempo y se detecta mediante características particulares de la
la aplicación de audiometrías. empresa.

ANTECEDENTES EN CHILE ¿CÓMO PREVENIR LA NORMATIVA


HIPOACUSIA? ASOCIADA
-La hipoacusia o pérdida de la
capacidad auditiva, es una de -Prevenir la hipoacusia es una -Protocolo de Exposición Ocupacional a
las primeras causas de tarea que debe comprometer Ruido (PREXOR) del Ministerio de Salud.
discapacidad producida por tanto a los trabajadores como a
enfermedad profesional en las empresas. -Guía Preventiva Para los Trabajadores
nuestro país. Expuestos a Ruido, Instituto de Salud
-Por una parte, los empleadores Pública.
-De 1033 casos de enfermos deben tomar un compromiso con
profesionales dictaminados la salud de los trabajadores y la
por la COMPIN RM (2005 - gestión del riesgo.
2009) el 66,6% corresponde
a hipoacusia neurosensorial -Asimismo, los trabajadores
producida por ruido. deben tener presente su
responsabilidad, desde utilizar
-La Hipoacusia causada por cuando corresponde, durante
ruido es la principal causa de todo el tiempo que se exponen a
indemnizaciones y pensiones, ruido, los elementos de
con un 80 % de las protección auditiva y respetar las
incapacidades permanentes medidas de control
(2005 – 2009). implementadas y las normas de
prevención que disponga la
empresa.
PROTECCIÓN AUDITIVA

PROTOCOLO DE EXPOSICIÓN OCUPACIONAL A RUIDO (PREXOR)


RECOMENDACIONES
PREVENTIVAS

• Contar con un Sistema de Gestión para


el control de la Exposición a Ruido, el
cual a lo menos debe incluir las medidas
de control de ruido a desarrollar en la
empresa, para incorporar a los tra-
bajadores expuestos al programa de
vigilancia de la salud, a difusiones y
capacitaciones.

• Implementar y desarrollar las directri-


ces del Protocolo PREXOR, las cuales
son fiscalizadas por las SEREMIS de
¿QUÉ ES PREXOR? SALUD y Dirección del Trabajo. Su no
Es un protocolo que entrega directrices para • Mejorar la eficiencia y oportunidad de cumplimiento puede generar multas a la
el desarrollo de programas de vigilancia de las medidas de control en los lugares de empresa.
los ambientes de trabajo y de la salud, de los trabajo.
trabajadores expuestos ocupacionalmente al • Disponer de procedimientos que permitan
agente del ruido. detectar precozmente a los trabajadores
Sus principales objetivos son: con problemas en su audición, debido a la
exposición ocupacional a ruido. NORMATIVA ASOCIADA
• Evitar daños en la salud de trabajadores
expuestos a ruido.
Protocolo de Exposición Ocupacional a
Ruido “PREXOR” (Ministerio de Salud),
publicado el 26/11/2011.
¿CUÁLES SON LAS ¿CUÁL ES EL IMPACTO DE
CONSECUENCIAS DE LA ESTE PROBLEMA?
EXPOSICIÓN A RUIDO?
Los trabajadores expuestos ocupacio- La HSNL, desde la perspectiva de la
nalmente a ruido pueden desarrollar salud ocupacional, es un problema que
Hipoacusia Sensorioneural Laboral se ha incrementado significativamente
(HSNL), que es un trauma acústico cró- durante los últimos 20 años. El número
nico debido a la lesión de las células que estimado de personas afectadas por esta
se encuentran en el oído interno. Esta patología en el mundo, ha aumentado de
enfermedad causa pérdidas de carácter 120 millones en 1995 a 250 millones al
irreversible en la audición y se genera 2004. En Chile, el 68.6% de las incapaci-
por la exposición prolongada y repetitiva dades permanentes dictaminadas por la
a ruido. COMPIN R.M. 2005-2009, corresponden
a Sordera Ocupacional o HSNL (SEREMI
SALUD R.M., CHILE, 2010).
PROTECCIÓN AUDITIVA

PROGRAMA DE PROTECCIÓN AUDITIVA

 Utilizar, revisar y cuidar


correctamente los EPA.
 Colocar cada EPA en el lugar
indicado para ello tras su
utilización.
 Informar de inmediato a su
superior de cualquier defecto,
anomalía o daño apreciado en
el equipo utilizado, que, a su
juicio pueda significar una
pérdida de su eficacia
¿EN QUÉ COSISTE EL PROGRAMA protectora.
DE PROTECCIÓN AUDITIVA?  El responsable de la Unidad
velará por la utilización
Establecer el procedimiento a seguir Y así poder asegurar que los elementos correcta de los EPA.
para la selección, adquisición, de protección auditiva utilizados, sean
distribución y mantenimiento de los efectivos para proteger a los
equipos de protección auditiva (EPA) trabajadores de la exposición NORMATIVA ASOCIADA
que deben utilizar los trabajadores de ocupacional a ruido.
Plastiservi Guía para la Selección y Control
de Protectores Auditivos
RESPONSABILIDADES DE LAS JEFATURAS RESPONSABILIDAD DE LOS (Instituto de Salud Pública).
TRABAJADORES
 -Participar en la identificación y evaluación de
agentes de exposición presentes en sus áreas
de trabajo. -Familiarizarse y entender el
 -Gestionar la implementación de medidas de Programa de Protección Auditiva.
control necesarias para eliminar o reducir la
exposición de los trabajadores a los agentes
contaminantes identificados. Si estas no -Utilizar la protección auditiva que
están disponibles o no son viables informará se les provee para realizar sus
de la necesidad de utilizar equipos de tareas, durante todo el tiempo
protección auditiva en sus instalaciones.
 -Controlar que el Programa de Protección
que dure su exposición, debiendo
Auditiva considere las necesidades inspeccionar su correcto estado
particulares de su área. antes y después de cada uso.
 -Verificar que los trabajadores bajo su
supervisión, a los cuales se les exige utilizar
-Informar a su supervisor o
protección auditiva, la utilicen correctamente jefatura sobre cualquier problema
y que asistan a las capacitaciones con el ajuste o estado de la
correspondientes.
protección auditiva asignada.
 -Gestionar la disponibilidad permanente de
elementos de protección auditiva apropiada a -Informar a su Supervisor,
los agentes de riesgo y actividades que se Jefatura o a Prevención de
realizan. Riesgos, sobre cualquier aspecto
 -Realizar inspecciones periódicas para
asegurarse que los trabajadores bajo su que considere relevante y no se
supervisión siguen los procedimientos de encuentra considerado en el
limpieza, mantención y almacenamiento de Programa de Protección Auditiva.
los elementos de protección auditiva
utilizados.
PROTECCIÓN AUDITIVA

CONTROL DE EXPOSICIÓN A RUIDO


¿PARA QUÉ SIRVE LA TIPO OREJERA TIPO TAPÓN

PROTECCIÓN AUDITIVA?
• La protección auditiva sirve para
proporcionar una atenuación sonora RECOMENDACIONES
adecuada, sin obstaculizar la PREVENTIVAS
percepción de señales de peligro o
alarma, ni señales necesarias para
el ejercicio correcto de la actividad • Implementar un Programa de Protec-
laboral. ción Auditiva, de acuerdo con las di-
• El protector auditivo debe ser rectrices de la Guía Técnica del ISPCh.
cómodo para el usuario, ya que esto Para este objeto se elaboró un
influye en el tiempo de uso y por modelo que puede adaptarse a las
consiguiente en la protección auditiva características particulares de la
eficaz que proporciona. El protector empresa.
auditivo debe ser utilizado el 100%
del tiempo de exposición al ruido.

¿CUÁLES SON LOS TIPOS DE ¿QUÉ CONSIDERACIONES NORMATIVA


PROTECCIÓN AUDITIVA? DEBO TENER? ASOCIADA
• Tipo Orejera: Este protector está OREJERAS: • Certificación de los protectores
diseñado para cubrir completamente • Las copas y el arnés se deben limpiar auditivos de acuerdo al D.S.N°18, Art.3
la oreja. Son fáciles de colocar y retirar con un paño húmedo. del Ministerio de Salud y de acuerdo a
correctamente y son higiénicos, siendo • Las almohadillas se deben verificar la Norma Chilena NCh 1331/1.
recomendables para usar en áreas periódicamente y reemplazar cuando
con suciedad y en los casos en que el aparezcan endurecimientos, grietas o • GUÍA PARA LA SELECCIÓN Y CONTROL
usuario circule alternadamente por fisuras. DE PROTECTORES AUDITIVOS,
zonas ruidosas y zonas silenciosas, • El arnés se debe ajustar o reemplazar Resolución 1392 /2007. Y D.S. Nº594 del
en las cuales el protector puede ser cuando se pierda la adecuada tensión. Ministerio de Salud.
removido. • Para almacenarlas cuando no están en
uso, se deben colgar por el arnés en un
• Tipo Tapón: Este protector se inserta ambiente bien ventilado.
en el conducto auditivo. Existen des- • Las orejeras acoplables al casco, no de-
echables (que deben ser utilizados sólo ben almacenarse con las copas presio-
una vez), o reutilizables. La inserción nando contra el casco.
del tapón en el conducto auditivo, debe TAPONES REUTILIZABLES:
efectuarse siempre con las manos • Se deben lavar al menos una vez a la
limpias y se debe percibir que ambos semana.
oídos están igualmente protegidos. • Se deben almacenar en un estuche o caja
de tamaño apropiado después de que
hayan sido lavados y secados.
• Un mismo tapón jamás debe ser usado
por más de una persona.
MEDIDAS DE CONTROL DE RUIDO

CONTROL DE EXPOSICIÓN OCUPACIONAL A RUIDO


¿QUÉ SON LAS MEDIDAS RECOMENDACIONES
DE CONTROL DE RUIDO? PREVENTIVAS
Corresponden a aquellas • Encerramientos acústicos para las
medidas o acciones fuentes de ruido, recubrimientos de
que nos permiten material absorbente en cielos o pa-
prevenir la Hipoacusia redes, instalación de silenciadores en
purgas de aire, cabinas acústicas para
Sensorioneural Laboral
los trabajadores.
(HSNL) o perdida
• Implementar un programa de man-
auditiva que se produce tenimiento para las fuentes de ruido,
por la exposición modificar métodos de trabajo para
ocupacional a ruido. apuntar a metodologías más silencio-
sas, señalización de áreas críticas.
• Implementar un programa de protec-
ción auditiva y utilizar correctamente
el protector auditivo adecuado para el
nivel de ruido al que se está expuesto,
durante todo el tiempo de exposición.

¿QUE ES LA JERARQUÍA DE LAS ¿CÓMO DEBEN IMPLEMENTARSE NORMATIVA


ASOCIADA
MEDIDAS DE CONTROL Y CUALES LAS MEDIDAS DE CONTROL EN
SON SUS TIPOS? LA EMPRESA? -Protocolo de Exposición Ocupacional a
Ruido (PREXOR) del Ministerio de Salud.
Al determinar las medidas de control y/o El ruido debe ser controlado inicial-
considerar cambios en las ya existentes, mente en el origen. En caso de no ser -Guía Preventiva Para los Trabajadores
se debe tomar en cuenta la reducción factible, se deben implementar medidas Expuestos a Ruido, Instituto de Salud
de la exposición a ruido de acuerdo a la en el camino de propagación de éste Pública.
siguiente jerarquía: (desde la fuente hasta el receptor), y en
última instancia, considerar medidas de
1. Medidas de caracter técnico (elimina- control en el receptor.
ción de la fuente de ruido, sustitución Las medidas de control se deben
de la misma y controles de ingeniería).
desarrollar en el marco del "Sistema de
2. Medidas de caracter administrativo Gestión Para la Vigilancia de los Traba-
(señalización, advertencia y/o contro- jadores Expuestos Ocupacionalmente a
les administrativos).
Ruido" que exige PREXOR.
3. Elementos de Protección Auditiva
(EPA).

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