“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”
“Año de la Universalización de la Salud”
SEGURO SOCIAL DE SALUD (ESSALUD)
AVISO DE CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS (CAS)
RED ASISTENCIAL TACNA
CÓDIGO DE PROCESO: P.S. 016-CAS-RATAC-2021
I. GENERALIDADES
1. Objeto de la Convocatoria
Contratar los siguientes servicios CAS Nuevos para la Red Asistencial Tacna, destinados a la
prevención, control, diagnóstico y tratamiento del Coronavirus (COVID-19):
PUESTO / RETRIBUCION
ESPECIALISTA CÓDIGO CANTIDAD DEPENDENCIA
SERVICIO MENSUAL
Red Asistencial
Medicina Intensiva P1MES-001 01 S/. 10,000.00
Tacna
Médico
Medicina de
Emergencias y P1MES-002 01 S/. 10,000.00 Hospital III Daniel
Desastres Alcides Carrión
Red Asistencial
Tecnólogo
Radiología P2TM-003 01 S/. 6,000.00 Tacna
Médico
Tecnólogo Villa EsSalud
Radiología P2TM-004 01 S/. 6,000.00
Médico Tacna
Total 04
2. Dependencia, Unidad Orgánica y/o Área Solicitante
Red Asistencial Tacna.
3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación
Unidad de Recursos Humanos de la Red Asistencial Tacna.
4. Base legal
Decreto de Urgencia N° 002-2021 y Decreto de Urgencia N° 004-2021 (Creación del
SERVICIO COVID ESPECIAL – SERVICER), que establecen medidas extraordinarias en
materia de personal del sector público.
II. PERFIL DEL PUESTO:
MEDICO ESPECIALISTA (CÓD. P1MES-001, P1MES-002)
REQUISITOS
DETALLE
ESPECIFICOS
Formación General Acreditar* copia simple del Título Profesional de Médico Cirujano
y Resolución de SERUMS correspondiente a la profesión.
(Indispensable)
Acreditar* copia simple de Colegiatura (Indispensable)
Acreditar* copia simple de Habilitación Profesional vigente a la
fecha de inscripción (Indispensable); de no estar habilitado el
postulante deberá llenar el Formato N° 06 (Numeral IV)
Presentar copia del Título de la Especialidad o Constancia de
haber culminado el Residentado Médico emitida por la
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Universidad; de no contar con ella, presentar una Constancia
emitida por el Centro Asistencial donde lo realizó y una
Declaración Jurada que tendrá validez de hasta tres (03) meses,
los que serán reemplazados por la constancia emitida por la
respectiva Universidad. Dicha Constancia posteriormente deberá
ser reemplazada por el respectivo Título de Especialista.
(Indispensable)
Acreditar* registro de Especialista de corresponder
(Indispensable)
Acreditar* experiencia laboral realizada en el Residentado
Médico. (Indispensable)
De preferencia, la experiencia debe haber sido desarrollada en
entidades de salud o en aquellas cuyas actividades estén
relacionadas con la actividad prestadora y/o aseguradora en
áreas COVID-19. (Deseable)
Experiencia Laboral Se considerará la experiencia laboral en Entidades Públicas y/o
Privadas y la efectuada bajo modalidad de Servicios No
Personales u Honorarios Profesionales siempre que el postulante
adjunte documentación por la que pruebe haber prestado
servicios en dicha condición laboral por el período que acredita.
No se considerará como experiencia Laboral: Trabajos Ad
Honorem, en domicilio, ni Pasantías, ni Prácticas.
De preferencia capacitación y/o actividades de actualización
Capacitación afines a la especialidad médica convocada, a partir del año 2016
a la fecha. (Deseable)
Conocimientos Manejo de Ofimática: Word, Excel, Power Point, Internet a nivel
Complementarios para el Básico. (Deseable)
cargo Manejo de Idioma Inglés a nivel básico. (Deseable)
GENÉRICAS: Actitud de servicio, ética e integridad, compromiso
y responsabilidad, orientación a resultados, trabajo en equipo.
Habilidades o Competencias ESPECÍFICAS: Pensamiento estratégico, comunicación efectiva,
planificación y organización, capacidad de análisis y capacidad
de respuesta al cambio.
Motivo de la Contratación CAS Nuevo
TECNÓLOGO MÉDICO EN RADIOLOGÍA (CÓD. P2TM-003, P2TM-004)
REQUISITOS
DETALLE
ESPECÍFICOS
Acreditar* copia simple del Título Profesional de Tecnólogo
Médico en la especialidad requerida (Indispensable).
Resolución del SERUMS, en caso de no contar con
SERUMS, los profesionales de la salud, peruanos y extranjeros,
podrán participar en el presente proceso de selección y laborar
en el Sector Público, conforme a lo dispuesto en el Artículo 8 del
Formación General Decreto de Urgencia N° 002-2021.
Acreditar* copia simple de colegiatura (Indispensable).
Acreditar* copia simple de Habilitación Profesional vigente
a la fecha de inscripción (Indispensable); de no estar habilitado
el postulante deberá llenar el Formato N° 06 (Numeral IV)
De preferencia, acreditar Licencia emitida por el Instituto
Peruano de Energía Nuclear IPEN (Deseable).
Experiencia Laboral Acreditar* experiencia laboral mínima de un (01) año,
incluyendo el SERUMS. (Indispensable)
De preferencia, la experiencia debe haber sido
desarrollada en entidades de salud o en aquellas cuyas
actividades estén relacionadas con la actividad prestadora y/o
aseguradora en áreas COVID-19. (Deseable)
Se considerará la experiencia laboral en Entidades
Públicas y/o Privadas y la efectuada bajo la modalidad de
Servicios No Personales u Honorarios Profesionales siempre
que el postulante adjunte documentación por la que pruebe
haber prestado servicios en dicha condición laboral por el
periodo que acredita. (Deseable)
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“Año de la Universalización de la Salud”
No se considerará como experiencia laboral: Trabajos Ad
Honorem, en domicilio, ni Pasantías.
De preferencia, capacitación y/o actividades de
Capacitación actualización profesional afines a la profesión y/o puesto, a partir
del año 2016 a la fecha. (Deseable)
Conocimientos Manejo de Ofimática: Word, Excel, Power Point, Internet a
Complementarios para el cargo nivel Básico. (Deseable)
GENÉRICAS: Actitud de servicio, ética e integridad, compromiso
y responsabilidad, orientación a resultados, trabajo en equipo.
Habilidades o Competencias ESPECÍFICAS: Pensamiento estratégico, comunicación efectiva,
planificación y organización, capacidad de análisis y capacidad
de respuesta al cambio.
Motivo de la Contratación CAS Nuevo
Nota: La acreditación implica presentar copia de los documentos sustentatorios. Los postulantes que no lo
hagan serán descalificados. Para la contratación del postulante seleccionado, éste presentará la
documentación original sustentadora.
III. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio Indicado en el numeral 1. Objeto de la convocatoria
Duración del contrato Mensual (Sujeto a renovación)
Retribución Mensual Indicado en el numeral 1. Objeto de la convocatoria
Disponibilidad Inmediata.
Otras condiciones del contrato
IV. MODALIDAD DE POSTULACIÓN
Postulación Vía Electrónica:
Las personas interesadas en participar en el proceso que cumplan con los requisitos
establecidos, deberán acceder al link de postulación y llenar el formulario (véase numeral IX)
dentro del horario y fecha establecida en el cronograma, los Formatos 01, 02, 03, 04 de
corresponder, 05, 06 de corresponder, 07 y 08 debidamente firmados y con la impresión
dactilar y CV documentado (debidamente llenado y firmada en cada hoja, cargadas en
formato PDF), llenar todos los datos correctamente, solo tendrá una oportunidad para enviar la
información escaneada.
La información consignada en los Formatos 01, 02, 03, 04 de corresponder, 05, 06 de
corresponder, 07 y 08, tienen carácter de Declaración Jurada, por lo que el/la postulante será
responsable de la información consignada en dichos documentos y se somete al proceso de
fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad.
NOTA. - Las postulaciones que se reciban en otro formato no serán consideradas aptas/os para
el proceso.
Los formatos a llenar y adjuntar en su postulación, debe descargarlos de los siguientes links:
Declaración Jurada de Cumplimiento de Requisitos. (Formato 1)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/formato1.pdf
Declaración Jurada sobre Impedimento y Nepotismo. (Formato 2)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/formato2.pdf
Declaración Jurada de Confidencialidad e Incompatibilidad. (Formato 3)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/formato3.pdf
Declaración jurada para médicos especialistas que no cuentan con título de especialista o
constancia emitida por la universidad de haber concluido el residentado medico (Formato 4)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/formato4.pdf
“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”
“Año de la Universalización de la Salud”
Declaración Jurada de no registrar antecedentes penales. (Formato 5)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/formato5.pdf
Declaración Jurada de Habilitación Profesional (Formato 6)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/DJ_HabilitacionProfesional.pdf
Declaración Jurada de Notificación vía correo electrónico (Formato 7)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/DDJJ_NOT_ELECT.pdf
Declaración Jurada de Salud (De no padecer de COVID-19) (Formato 8)
http://www.essalud.gob.pe/oporlaboral/DJ_SOBRE_COVID.pdf
V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
AREA
ETAPAS DEL PROCESO FECHA Y HORA
RESPONSABLE
CONVOCATORIA
Postulación vía electrónica:
Presentación de Formatos N° 01, 02,
03,04 de corresponder, 05 y 06 de Del 17 al 20 de setiembre 2021 URRHH- SGGI-
1 corresponder, el CV documentado a
(hasta las 12:00 horas) GCTIC
los correos electrónicos de la Unidad
de Recursos Humanos (véase
numeral IX)
SELECCIÓN
21 de setiembre del 2021
a las 15:00 horas
Publicación de resultados de la URRHH- SGGI-
2 en la página Web Institucional
Evaluación Curricular u Hoja de Vida GCTIC
http://convocatorias.essalud.gob.pe/
A partir del día siguiente
Suscripción del Contrato del resultado de evaluación curricular URRHH
3
(i) El Cronograma adjunto es tentativo, sujeto a variaciones que se darán a conocer oportunamente.
(ii) Todas las publicaciones se efectuarán en la Oficina de Recursos Humanos y en la pág. web.
(iii) SGGI – Sub Gerencia de Gestión de la Incorporación – GCGP – Sede Central de EsSalud.
(iv) GCTIC – Gerencia Central de Tecnologías de Información y Comunicaciones.
(v) URRHH – Unidad de Recursos Humanos de la Red Asistencial Tacna.
VI. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR
1. De la presentación de la Hoja de Vida
La información consignada en el Currículum Vitae u Hoja de Vida tiene carácter de
declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada
en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleva a cabo la
entidad.
Los documentos presentados por los postulantes no serán devueltos.
2. Documentación adicional
Declaraciones Juradas (Formatos 01, 02, 03, 04 de corresponder, 05, 06 de corresponder,
07 y 08) y currículum Vitae documentado y foliado, detallando los aspectos de formación,
experiencia laboral y capacitación de acuerdo a las instrucciones indicadas en la página
Web.
Los formatos de Declaración Jurada, deberán descargarse, imprimirse y presentarse
debidamente firmados y con impresión dactilar. En caso de corresponder, otros
documentos a presentar deben descargarse de la página Web: www.essalud.gob.pe (link:
Contratación Administrativa de Servicios – Convocatorias).
VII. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O CANCELACIÓN DEL PROCESO
“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres”
“Año de la Universalización de la Salud”
1. Declaratoria del Proceso como Desierto
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:
a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.
b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.
c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene
puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.
2. Cancelación del Proceso de Selección
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea
responsabilidad de la entidad:
a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del
proceso de selección.
b. Por restricciones presupuestales.
c. Otros supuestos debidamente justificados.
VIII. DE LA NATURALEZA DEL TRABAJO
1. Sobre Modalidad de Trabajo
El personal labora bajo el régimen de Contrato Administrativo de Servicios (CAS), labora
de manera presencial, y deberá tener disponibilidad para desplazarse a cualquiera de los
diferentes lugares de la Red Asistencial, según requerimiento efectuado por las mismas,
en razón la Emergencia del COVID-19.
2. Sobre Jornada Laboral
Por la naturaleza de la Emergencia Sanitaria Nacional, la jornada laboral es programada
de acuerdo a la necesidad del servicio, por un máximo de 150 horas efectivas por mes.
El personal CAS deberá cumplir con los protocolos de bioseguridad establecidos por la
Autoridad Nacional de Salud y Essalud, en salvaguarda de la salud pública individual y
colectiva.
3. Funciones por Grupo Ocupacional
Las funciones que desarrolle el personal CAS, serán conforme al grupo ocupacional para
el que fue contratado, teniendo en cuenta su Formación General, Experiencia Laboral y
Capacitación.
IX. LUGARES DE RECEPCIÓN DE CV DOCUMENTADOS
La entrega de los Formatos 01, 02, 03, 04 de corresponder, 05, 06 de corresponder, 07 y 08
deberá entregarse debidamente firmada y con la impresión dactilar correspondiente,
conjuntamente con los documentos que sustentan el currículum vitae documentado presentado
(formación, experiencia laboral y capacitación) en formato PDF en las direcciones siguientes
según lugar de postulación:
RED ASISTENCIAL Link para postular
RED ASISTENCIAL
https://forms.gle/G2if3y85mBvqnYVR6
TACNA