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Tipos de Incidentes Laborales

Este documento proporciona definiciones de términos clave relacionados con la seguridad e incidentes laborales, como accidentes, casi-accidentes y emergencias. Explica que los incidentes deben ser reportados para identificar las causas y prevenir futuros accidentes o emergencias. También destaca la importancia de investigar cada incidente para determinar sus causas y tomar medidas correctivas que garanticen la seguridad de los empleados.

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Este documento proporciona definiciones de términos clave relacionados con la seguridad e incidentes laborales, como accidentes, casi-accidentes y emergencias. Explica que los incidentes deben ser reportados para identificar las causas y prevenir futuros accidentes o emergencias. También destaca la importancia de investigar cada incidente para determinar sus causas y tomar medidas correctivas que garanticen la seguridad de los empleados.

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BRUGAL & Co. S.A. CHARLAS SEMANALES


SEGURIDAD, SALUD Y AMBIENTE

INCIDENTES LABORALES Semana 03

¿QUE ES UN ACCIDENTE?

Un accidente es un incidente que he dado lugar a un daño, deterioro de la salud o a una


fatalidad. El accidente es incapacitante cuando genera más de un día de incapacidad. Un
accidente no incapacitante es aquel que no genera días de incapacidad a partir del primer día
de ocurrencia.

¿QUÉ ES UN CASI-ACCIDENTE?

Se puede hacer referencia a un incidente donde no se ha producido un daño, deterioro de la


salud o una fatalidad como cuasi accidente. Ejemplo: caída de estibas con materiales o
productos, resbalón.

Los casi-accidentes no causan lesiones a las personas pero estos sirven de advertencia, un
llamado de atención, para tomar una acción rápida y corregir su recurrencia y evitar que si
pueda causar un accidente.

Tomemos un ejemplo de un pasillo con un pequeño charco de aceite derramado en el piso,


esto es una condición insegura. Un compañero pasa por este pasillo no la ve, la pisa y se
resbala, casi se cae y no ocurre una lesión (esto es un casi-accidente). Otro segundo
compañero pasa por el mismo pasillo resbala con el aceite, o no puede conservar el equilibrio
y cae golpeándose gravemente la muñeca y su friendo una rotura (esto es un accidente).

¿QUE ES UNA EMERGENCIA?

Una situación de emergencia es un tipo particular de incidente. Ejemplo: Conato de incendio,


derrame de alcohol, derrame de envejecido, huracán, incendio.

¿POR QUÉ DEBEMOS REPORTAR LOS INCIDENTES?

Los casi-accidentes, los accidentes y las emergencias deben reportarse por las siguientes
razones:

Casi-accidente: Evitar que la se repita el evento y provoque un daño.


Accidente: Evitar que las causas de este accidente provoque otro accidente.

Emergencia: Evitar que un conato de incendio provoque un incendio y ocurran fatalidades.

Es importante que todos sepamos que nuestra empresa paga un seguro en caso de accidentes
laborales y que este seguro cubre el 100% de las atenciones médicas, medicamentos y
operaciones siempre y cuando se evidencia de que el empleado cumple con todas las medias
de prevención (uso de equipos de protección y normas generales de seguridad industrial), un
incumplimiento de estas medidas de seguridad podría significar que la aseguradora de riesgos
laborales ARL no cubra las atenciones médicas, medicamentos y operaciones. Los accidentes
deben ser reportados antes de las 72 horas laborales para que el seguro sea efectivo, porm lo
que si un empleado oculta un accidente laboral y lo reporta tarde no podrá disfrutar de este
seguro de acuerdo a lo estipulado en las reglas de la ARL.
¿QUÉ ES UNA INVESTIGACION DE INCIDENTES?

Es una investigación minuciosa del evento ocurrido para analizar las causas que lo originaron y
tomar las medidas de lugar para evitar su reincidencia. Si no se realiza la investigación no se
detectaran las causas y al no corregir estas causas, las mismas podría ocasionar un accidente
mayor o una fatalidad.

¿POR QUÉ OCURREN LOS INCIDENTES?

Los incidentes ocurren por que una persona entró en contacto con una condición insegura
(parte caliente, objeto cortante, derrame, sustancia química peligrosa o porque realizó un acto
inseguro, como por ejemplo: no usar el equipo de protección personal, violar una regla,
utilizar un equipo defectuoso, violar un sensor.

Recuerda evitar cometer actos inseguros y es de suma importancia que reportes las
condiciones inseguras, accidentes y los casi-accidentes para que sigas siendo participe de la
mejora continua de la seguridad de la empresa.

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