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Variables Disposicionales

Este documento describe las variables disposicionales, que son las condiciones del organismo y su entorno que pueden afectar una interacción pero no son parte de ella. Se clasifican en variables del entorno como el medio, contexto y valores sociales, y variables del individuo como su historia de condicionamiento, estado motivacional, características del organismo y personalidad.

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Este documento describe las variables disposicionales, que son las condiciones del organismo y su entorno que pueden afectar una interacción pero no son parte de ella. Se clasifican en variables del entorno como el medio, contexto y valores sociales, y variables del individuo como su historia de condicionamiento, estado motivacional, características del organismo y personalidad.

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VARIABLES DISPOSICIONALES

CURSO ANÁLISIS FUNCIONAL


VARIABLES DISPOSICIONALES I
➢ DEFINICIÓN:
• Son las condiciones en las que se encuentra el organismo y su entorno en el momento de la interacción, dotando de valor a las
contingencias.

• Variables no pertenecientes a la interacción o conducta (organismo – medio), ni específicas de ella, pero con capacidad de alterarla.

• Parte importante del AF.

• Aluden a estructuras o hechos, pero NO a relaciones.

• Pueden explicar por qué un tratamiento es eficaz con unas personas y con otras no.

➢ CLASIFICACIÓN: Modelo de Segura Gálvez, Sánchez Prieto y Barbado Nieto.

DEL ENTORNO DEL INDIVIDUO


Medio de contacto Específicas de la interacción:
Contexto próximo o “setting” - Historia de Condicionamiento
Contexto amplio - Privación / Saciación
Valores sociales Generales:
- Organismo
- Historia interconductual
VARIABLES DISPOSICIONALES I
1. VARIABLES DEL ENTORNO (MACRO-CONTINGENCIALES)

1. MEDIO DE CONTACTO: medio ambiental que posibilita la interacción.

2. CONTEXTO PRÓXIMO (“SETTING”): variables presentes en el momento en que tiene lugar la conducta,
pudiendo afectar a su funcionalidad.

3. CONTEXTO AMPLIO: elementos más inespecíficos o lejanos que afectan a los anteriores.

4. VALORES SOCIALES: códigos, reglas, normas y convenciones de cada grupo social. Añaden valor
reforzante o aversivo.
VARIABLES DISPOSICIONALES II
2. VARIABLES DEL INDIVIDUO (MICRO-CONTINGENCIALES)

A. ESPECÍFICAS:

➢ Historia de condicionamiento de la interacción → Nº veces que se ha dado, tipo de condicionamiento, latencia e


intensidad de respuesta, programas de refuerzo, etc. en el pasado del sujeto.

➢ Estado motivacional → Dota o cambia el estado funcional de los estímulos en curso. Operaciones de establecimiento:

- Motivacional (privación).

- Abolición (saciación).

B. GENERALES:

➢ Del organismo → Sistemas de contacto, momento evolutivo-involutivo, alteraciones funcionales o estructurales.

➢ Historia interconductual (“personalidad”) → Habilidades básicas, tasa de estimulación reforzante, funciones de refuerzo
prioritarias, presencia física.

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