JUICIO ORDINARIO 01173-2017-13427. Oficial 1º.
SEÑOR JUEZ SEGUNDO DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL, PARA LA ADMISIBILIDAD DE
DEMANDAS
DOLORES BEATRIZ MORALES ROCCHÉ, de datos de identificación personal ya conocidos en
autos, por este medio con el debido respeto comparezco y:
EXPONGO:
i. Que se tenga como lugar para recibir notificaciones adicional al indicado
anteriormente, el casillero electrónico con dirección [email protected].
ii. He sido notificada de la resolución de fecha veintiuno de diciembre de dos mil
diecisiete, misma en la que se me solicita que indique lo siguiente:
A.- Yo labore del 2 de enero de dos mil trece al 6 de noviembre de dos mil diecisiete
haciendo un total de un mil setecientos sesenta y cinco días.
B.- Yo labore en la casa de habitación de la ahora demanda señora DOLORES BEATRIZ
MORALES ROCCHE ubicada en la dieciocho calle veinticinco guion uno, Apartamento A,
de la zona doce, Colonia Milerock, del Municipio de Guatemala del Departamento de
Guatemala.
C.- El pliego de posiciones es para indicarle a la persona individual que los hechos
indicados en la demanda son ciertos y verificar la relación de trabajo que en su momento
fue cierta y que su incomparecencia se tendrá por confesa a la persona de los hechos
expuestos. Por lo que en este momento NO acompaño el pliego de posiciones.
PETICION DE TRÁMITE
1. Que se admite para su trámite el presente memorial y se agregue a sus
antecedentes.
2. Que se tenga como lugar para recibir notificaciones de forma electrónica
3. Se tenga por cumplidos los previos solicitados en la resolución de fecha veintiuno de
diciembre de dos mil diecisiete dictada por ese órgano jurisdiccional;
5. Continúese con el trámite de ley;
Acompaño duplicado y dos copias del presente memorial
Guatemala, 6/ de Agosto de 2,018.
JUICIO ORDINARIO LABORAL NUEVO
SEÑOR JUEZ ________________________ DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL, CIUDAD DE
GUATEMALA:
DOLORES BEATRIZ MORALES ROCCHÉ, de veintisiete años de edad, soltera, domestica,
guatemalteca, de este domicilio y vecindad por este medio con el debido respeto comparezco y:
EXPONGO:
A.- Que actúo bajo la dirección y procuración del profesional del derecho que me auxilia, abogado
asesor del Bufete Popular de la Universidad de San Carlos de Guatemala, y señalando como lugar
para recibir notificaciones el Bufete Popular de la Universidad de San Carlos de Guatemala,
ubicado en la noventa avenida trece guión treinta y nueve de la zona uno, de esta ciudad capital,
área laboral;
B.- Comparezco respetuosamente a PROMOVER DEMANDA ORDINARIA LABORAL DE COBRO DE
PRESTACIONES LABORALES, INDEMNIZACIÓN Y RECLAMACIÓN DE REAJUESTE SALARIAS DE
PRESTACIONES LABORALES, en contra VILMA NOHEMI SINAY FUENTES, quien pueden ser
notificados en su residencia ubicada en la DIECIOCHO CALLE VEINTICINCO GUIÓN UNO,
APARTAMENTO A, DE LA ZONA DOCE, COLONIA MILEROCK, DEL MUNICIPIO DE GUATEMALA
DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA; con fundamento en los siguientes:
HECHOS:
I.)- ANTECEDENTES DE LA RELACION DE TRABAJO Y SU VIGENCIA:
Hago del conocimiento del Honorable Juez que fui contratada por la señora VILMA NOHEMI
SINAY FUENTES, para prestar mis servicios como TRABAJADORA DOMESTICA, desde el dos de
enero de dos mil trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, relación que se dio por
terminada por el despido directo que fui objeto por mi patrona. En consecuencia mi relación
laboral fue en forma continua e ininterrumpida, por el lapso de cuatro años, diez meses, con
cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
II).- DEL TRABAJO DESEMPEÑADO:
Actualmente ocupaba el cargo de TRABAJADORA DOMESTICA para la parte hoy demandada.
III).- DEL SALARIO DEVENGADO
Durante mi relación laboral percibí un salario mensual de UN MIL SETECIENTOS QUETZALES
EXACTOS (Q.1,700.00); salario devengado durante los últimos seis meses, en igual forma, por lo
cual mi salario promedio1, es de UN MIL SETECIENOS QUETZALES (Q.1,700.00) motivo por el cual
el salario deberá ser reajustado al salario base para ser tomado como base para el cálculo de mis
pretensiones aquí reclamadas, incluyéndose cualquier prestación dineraria que se hubiera
recibido independientemente de la denominación que le de él patrono 2.
IV.)- DE LA JORNADA DE TRABAJO:
Hago del conocimiento del señor Juez que con la Entidad demanda, se trabajaba en jornada
ordinario y en algunas ocasiones trabaje en jornada nocturna.
V.)- DE LA FINALIZACION DE LA RELACION LABORAL:
La relación que me une con hoy demanda se dio por terminada a causa del despido que fui objeto
sin que existiera una causal justificativa, directamente por parte de la hoy demandada.
1
ARTÍCULO 1 “A los efectos del presente Convenio, el término salario significa la remuneració n o
ganancia, sea cual fuere su denominació n o método de cá lculo, siempre que pueda evaluarse en
efectivo, fijada por acuerdo o por la legislació n nacional, y debida por un empleador a un trabajador
en virtud de un contrato de trabajo, escrito o verbal, por el trabajo que este ú ltimo haya efectuado o
deba efectuar o por servicios que haya prestado o deba prestar.” Del Convenio 95 de la
Organizació n Internacional del Trabajo –OIT-.
2
En el presente caso se incluye para su cá lculo los salarios que ha percibido el trabajador y que el
patrono las ha denominado de distintas maneras, tales como comisiones, premios pilotos, ajuste al
mínimo o bonificació n.
Para ello podríamos citar al Licenciado Carlos Lanzas Gomes, en su exposició n del Salario y sus
diversas denominaciones en perjuicio de los trabajadores, que las comisiones, premios u otras
denominaciones “Constituye un beneficio econó mico proporcional a la cuantilla de los negocios,
con el cual se retribuye al trabajador segú n el resultado obtenido en la gestió n en que interviene en
nombre y por cuenta del empresario; también la comisión, premios o cualquier denominación
que se le dé –ajuste al mínimo- se estima como parte del salario y por lo general se paga a
aquellos trabajadores que realizan actividades las cuales se fija un porcentaje sobre las ventas o los
cobros efectuados. Esta retribució n tiene una naturaleza variable ya que depende del trabajo
realizado por el trabajador y a veces constituye un salario ú nico o es el complemento de un salario
fijo” la negrilla no aparece en el texto original. Es por ello que para el cá lculo de la indemnizació n
deberá n ser tomadas en cuenta independientemente el nombre que le hubiera dado el patrono.
VI.)- DEL TRÁMITE DE LA VIA CONCILIATORIA ADMINISTRATIVA:
1.- Es preciso mencionar señor Juez, lamentablemente por mi situación académica, no se llevó a
cabo la junta conciliatoria porque la inspección de trabajo actuó de forma discriminatoria a mi
persona.
VII.)- DE LAS RECLAMACIONES:
Que como consecuencia la terminación de la relación laboral, reclamo el pago de las siguientes
prestaciones irrenunciables, que a la fecha mi ex-empleador me mantiene retenidas:
VII.a. INDEMNIZACIÓN:
Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de dos mil trece,
hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez meses,
con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
VII.b. VACACIONES
Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de dos mil trece,
hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez meses,
con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
VII.c. AGUINALDO
Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de dos mil trece,
hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez meses,
con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
VII.d. BONIFICACIÓN ANUAL PARA LOS TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO,
CONTENIDO EN EL DECRETO 42-92 DEL CONGRESO DE LA REPÚBLICA (BONO 14):
Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de dos mil trece,
hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez meses,
con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
VII.e. REAJUSTE SALARIAL:
Durante mi relación laboral que inició el uno de septiembre de dos mil siete, siempre he tenido
como salario base por la cantidad de UN MIL SETECIENTOS QUETZALES EXACTOS (Q.1,700.00);
Por lo cual solicito el reajuste salarias de los siguientes salarios:
- De enero a diciembre de 2013 (los 12 meses), el reajuste de Q.571.75 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2171.75 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2014 (los 12 meses), el reajuste de Q.580.34 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,280.34 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2015 (los 12 meses), el reajuste de Q.694.36 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,394.36 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2016 (los 12 meses), el reajuste de Q.797.04 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,497.04 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a noviembre de 2017 (los 11 meses), el reajuste de Q.943.21 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q. 2,643.21 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
VII.f. BONIFICACIÓN INCENTIVO
Por el tiempo laborado para la parte demanda, nunca percibí dicha bonificación por lo cual
solicito el pago comprendido del dos de enero de dos mil trece, hasta el dos de enero de dos mil
trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez
meses, con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
VII.g. DAÑOS Y PERJUICIOS: Que mi ex empleador me pague a TITULO DE DAÑOS Y PERJUICIOS,
Monto pendiente de determinar, que comprende el pago de hasta un máximo de doce meses de
salario, desde el momento del despido, hasta el efectivo pago de la indemnización..
VII.h. COSTAS JUDICIALES: Que al momento de emitir la sentencia como en derecho corresponde
se le conmine a pagar las COSTAS JUDICIALES causadas por el trámite del presente juicio.
XI.- Que se certifique lo conducente a donde corresponda si se comprobare que existió infracción
a las Leyes de Trabajo y Previsión Social o comunes.
IX.)- DE LAS MEDIDAS PRECAUTORIAS: Que como medidas precautorias para asegurar las
resultas del presente juicio, desde ya SOLICITO las siguientes:
IX.a) EMBARGO DE CUENTAS BANCARIAS: Que para asegurar las prestaciones correspondientes
y resultas del presente juicio, desde ya solicito que a juicio del señor Juez, precautoriamente se
embargue las cuentas bancarias hasta el monto que reclamo que la Entidad demandada tenga
en el Sistema Bancario Nacional para cubrir el pago de la pretendida obligación, y que para el
efecto por desconocer en qué Banco o Bancos las poseen, SOLICITO se envíe los oficios
correspondientes a todos los Bancos del Sistema Bancario Nacional ordenando el embargo
precautorio de las cuentas Bancarias a nombre de VILMA NOHEMI SINAY FUENTES,
nombrándose como depositarios a los Gerentes de los Bancos en que aparezcan las cuentas, la
necesidad de esta medida es que la entidad hoy demandada no tienen ningún interés en cancelar
mis prestaciones laborales, es más fui objeto de intimidaciones y de burla que si ellos querían
pagaban o no, además han intentado que yo no promueva ninguna acción legal, aduciendo que
únicamente estaría perdiendo mi tiempo.
MEDIOS DE PRUEBA:
I).- CONFESION JUDICIAL: Que deberá prestar la parte demandada en forma personal, en la
audiencia que para el efecto se señale, bajo apercibimiento de que si no comparece se declarará
confesas en el pliego de posiciones que en su oportunidad acompañaré.
II).- DOCUMENTOS:
II.b). LA EXHIBICIÓN DOCUMENTOS QUE DEBERÁ PRESENTAR LA DEMANDADA VILMA NOHEMI
SINAY FUENTES LA AUDIENCIA QUE PARA EL EFECTO SE SEÑALE:
II.b.1.- Contrato de trabajo suscrito por mi persona y la entidad hoy demandada.
II.b.2.- Libro de Salarios, debidamente autorizados con el objeto de establecer los salarios
devengados, y el tiempo de la relación.
II.b.3. Planilla enviada al Instituto de Seguridad Social por la parte demandada que cubra el
tiempo de servicio y salario.
II.b.4.- Boucher de pago donde consta el salario que he percibido durante el tiempo que labore en
la entidad demandada, mismo con lo que se prueba, el salario que percibía y de más
prestaciones.
III.)- PRESUNCIONES: LEGALES Y HUMANAS que de los hechos debidamente probados se deriven
y que de las normas aplicables al caso concreto se desprendan. En virtud de los hechos expuestos
y de las pruebas ofrecidas, formulo las siguientes:
PETICIONES:
DE TRÁMITE:
I.- Que se admita para su trámite la presente DEMANDA ORDINARIA LABORAL DE COBRO DE
PRESTACIONES LABORALES, INDEMNIZACIÓN Y RECLAMACIÓN DE REAJUESTE SALARIAS DE
PRESTACIONES LABORALES, y se forme el expediente respectivo.
II.- Que se tome nota del lugar señalado para recibir notificaciones de mi parte.
III.- Que se tome nota del lugar señalado para notificar a la parte demandada a través de su
representante Legal, en el lugar ya indicado en el apartado del expongo, bajo apercibimiento de
que deberá designar lugar para recibir notificaciones dentro del perímetro legal del Juzgado, caso
contrario las demás notificaciones se le harán en los estrados de este Juzgado.
IV.- Que se tome nota de que actúo bajo la dirección y procuración de los Asesor laborales del
bufete Popular de la Universidad de San Carlos de Guatemala, así como el lugar señalado para
recibir notificaciones de mi parte.
V.- Que se tenga por ofrecidos de mi parte los medios de prueba ya individualizados con citación
de la parte contraria.
VI.- Que se señale audiencia para la COMPARECENCIA de las partes a juicio ordinario oral, con sus
respectivos medios de prueba.
VII.- Que se aperciba a la parte demandada para que comparezca a esta primera audiencia que
este Juzgado señale, con sus respectivos medios de prueba, a efecto que los rinda en dicha
audiencia y que en caso de la incomparecencia sin justa causa, se siga el juicio en rebeldía del
demandado sin más citarle ni oírle.
VIII.- Que se prevenga a la parte demanda que deberá presentar en la primera audiencia que
este Juzgado señale, los documentos indicados en el apartado de documentos de Prueba, bajo
apercibimiento de que si no los presenta se le impondrá una multa de CINCUENTA QUETZALES A
QUINIENTOS QUETZALES y se tendrán como ciertas mis afirmaciones.
IX.- Que en su oportunidad el medio de prueba de confesión judicial, por medio del informe,
debiéndose fijar plazo prudente para que el mismo sea contestado.
X.- Que se tenga como parte a la INSPECCION GENERAL DE TRABAJO, dentro del presente
proceso, en virtud de la naturaleza de las pretensiones reclamadas y de conformidad con la ley.
DE FONDO:
A.- Que una vez agotado el trámite del presente juicio, al momento de dictarse la sentencia se
declare: Con lugar mi demanda y en consecuencia se condene a VILMA NOHEMI SINAY FUENTES,
a pagarme dentro del tercer día de estar firme el fallo, las prestaciones legales irrenunciables
siguientes:
a. INDEMNIZACIÓN: Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de
enero de dos mil trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de
cuatro años, diez meses, con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y
CINCO (1765) días.
b. VACACIONES: Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero
de dos mil trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro
años, diez meses, con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO
(1765) días.
c. AGUINALDO: Por el tiempo laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de
dos mil trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro
años, diez meses, con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO
(1765) días.
d. BONIFICACIÓN ANUAL PARA LOS TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO,
CONTENIDO EN EL DECRETO 42-92 DEL CONGRESO DE LA REPÚBLICA (BONO 14): Por el tiempo
laborado para la parte demanda, comprendido del dos de enero de dos mil trece, hasta el seis de
noviembre de dos mil diecisiete, es decir por el lapso de cuatro años, diez meses, con cinco días,
lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS SESENA Y CINCO (1765) días.
e. REAJUSTE SALARIAL: Durante mi relación laboral que inició el uno de septiembre de dos mil
siete, siempre he tenido como salario base por la cantidad de UN MIL SETECIENTOS QUETZALES
EXACTOS (Q.1,700.00);
Por lo cual solicito el reajuste salarias de los siguientes salarios:
- De enero a diciembre de 2013 (los 12 meses), el reajuste de Q.571.75 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2171.75 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2014 (los 12 meses), el reajuste de Q.580.34 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,280.34 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2015 (los 12 meses), el reajuste de Q.694.36 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,394.36 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a diciembre de 2016 (los 12 meses), el reajuste de Q.797.04 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q.2,497.04 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
- De enero a noviembre de 2017 (los 11 meses), el reajuste de Q.943.21 por cada mes ya
que el salario base de conformidad con la ley era de Q. 2,643.21 mensual y yo solo percibí
la cantidad de Q.1,700.00;
f. BONIFICACIÓN INCENTIVO: Por el tiempo laborado para la parte demanda, nunca percibí
dicha bonificación por lo cual solicito el pago comprendido del dos de enero de dos mil trece,
hasta el dos de enero de dos mil trece, hasta el seis de noviembre de dos mil diecisiete, es decir
por el lapso de cuatro años, diez meses, con cinco días, lo cual equivale a UN MIL TESECIENTOS
SESENA Y CINCO (1765) días.
g. DAÑOS Y PERJUICIOS: Que mi ex empleador me pague a TITULO DE DAÑOS Y PERJUICIOS,
Monto pendiente de determinar, que comprende el pago de hasta un máximo de doce meses de
salario, desde el momento del despido, hasta el efectivo pago de la indemnización..
h. COSTAS JUDICIALES: Que al momento de emitir la sentencia como en derecho corresponde se
le conmine a pagar las COSTAS JUDICIALES causadas por el trámite del presente juicio.
XI.- Que se certifique lo conducente a donde corresponda si se comprobare que existió infracción
a las Leyes de Trabajo y Previsión Social o comunes.
Acompaño duplicado y dos copias del presente memorial y documentos adjuntos.
Guatemala, dos de octubre de dos mil diecisiete.
A RUEGO DE LA PRESENTADA QUIEN SI SABE FIRMAR, PERO POR EL MOMENTO NO PUEDE
HACERLO; Y EN SU AUXILIO:
