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1) Módulo 4 (I Parte) EVALUACIÓN

Este documento trata sobre la evaluación en el aprendizaje basado en proyectos (ABP) y las metodologías activas. Explica la importancia de diversificar las formas de evaluar en los espacios de aprendizaje mediante la construcción de instrumentos de evaluación que permitan valorar procesos en lugar de resultados. También describe elementos clave de la planeación de la evaluación como qué, cómo, cuándo y con qué evaluar según los principios del ABP.

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Marcela Tenorio
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1) Módulo 4 (I Parte) EVALUACIÓN

Este documento trata sobre la evaluación en el aprendizaje basado en proyectos (ABP) y las metodologías activas. Explica la importancia de diversificar las formas de evaluar en los espacios de aprendizaje mediante la construcción de instrumentos de evaluación que permitan valorar procesos en lugar de resultados. También describe elementos clave de la planeación de la evaluación como qué, cómo, cuándo y con qué evaluar según los principios del ABP.

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Aprendizaje en Base a Proyectos

(A.B.P)
y Metodologías Activas
Profesora: Klaireth Díaz
Módulo 4

Diversificando las
formas de evaluar en
nuestros espacios de
aprendizaje
Objetivo del Módulo

Construir instrumentos de evaluación


que permitan la diversificación de
las formas de evaluar dentro de los
espacios de aprendizaje.
Contenidos

Técnicas e
instrumentos de
evaluación Evaluación y sus
características
Evaluación
tradicional vs
Evaluación ABP
Diversificando las
formas de evaluar en
Diversificación de nuestros espacios de Como debe estar
estrategias de aprendizaje planteada la
evaluación evaluación en ABP

¿Qué?
Retroalimentación ¿Cómo?
Oportuna ¿Con qué?
Evaluación ¿Cuándo?
formativa y Decreto 67
sumativa
Dinámica de Inicio

Yo necesito: Que me dibujen una casa


1. Con 2 habitaciones
2. 2 baños
3. 1 living
4. 1 cocina
5. 2 Terrazas
¿Me muestran mi casa?
Dinámica de Inicio
A.B.P

l u a ci ó n y
Eva
A.B.P
¿Qué entendemos por:

¿Será lo mismo en A.B.P?


¿Qué es evaluar?

“Es un PROCESO sistemático de


reflexión sobre el quehacer educativo
que Video Reflexivo
nos proporciona información
acerca de cómo se va desarrollando el
proceso de enseñanza y aprendizaje,
con el fin de reajustar -si fuera
necesario- la actuación docente y el
aprendizaje de los estudiantes, en
función a la información obtenida”

Principios y criterios para la evaluación Norma Odreman


¿Qué debe contemplar la Evaluación?
Evaluar todos los componentes
de la práctica pedagógica
Global e
integradora
Se desarrolla a lo largo de todo
Video Reflexivo
el proceso enseñanza y
aprendizaje
Continua y
procesual
Valoración del proceso en
función a criterios establecidos
Cualitativa y
Criterial
El estudiante tiene la posibilidad
de expresar su punto de vista
Democrática y
participativa
Favorece el proceso personal de
construcción del saber
Constructiva,
Orientadora y
Formativa
Planeación de la Evaluación

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u a
Videol Reflexivo

¿C
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u é
Q

o
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¿C
Planeación de la Evaluación

● Objetivos generales del grado


● Definir criterios para determinar el logro
¿Qué evaluar?
alcanzado
Planeación de la Evaluación

● Situaciones relacionadas con lo enseñado,


que involucren lo conceptual, procedimental
¿Cómo evaluar? y actitudinal
● Las actividades donde se manifieste lo
aprendido
Planeación de la Evaluación

Evaluación Evaluación Evaluación


Inicial Formativa Sumativa

Tiene por objetivo Seguimiento del Conocer el grado de


explorar y obtener proceso, con el fin aprendizaje
información de de observar y adquirido por el
cada estudiante al registrar el estudiante al final
iniciar el proceso de desarrollo del del proceso
aprendizaje estudiante desarrollado.

Autoevaluación
Coevaluación
Heteroevaluación

Mejoramiento progresivo:
El aprendizaje de los estudiantes
La práctica pedagógica A.B.P
Planeación de la Evaluación

● Con instrumentos que además de aportar


información que se requiera, que sean

¿Con qué capaces de promover la interrelación

evaluar? docente- estudiante


○ Recomendaciones:
○ Que sean de fácil interpretación
○ Socializarlo con el estudiante
Planeación de la Evaluación

Actividad de Técnica Instrumentos


Evaluación
Exposiciones Orales Observación Sistemática ● Escala de Estimación
● Lista de Cotejo
● Registro Anecdótico
● Diario de Clases
● Rúbricas

Elaboración de maquetas, Análisis de producción de los ● Escala de Estimación


redacciones, informes, alumnos (as) : ● Lista de verificación
trabajos escritos, trabajos Producciones Orales ● Registro anecdótico
plásticos, dramatizaciones y Producciones Escritas ● Registro descriptivo
simulaciones ● Diario de clase
● Guía de observación
Planeación de la Evaluación

Actividad de Técnica Instrumentos


Evaluación
Debates, entrevistas, puesta Intercambios Orales ● Escala de Estimación
en común ● Lista de verificación
● Registro anecdótico
● Diario de clase
● Cuestionario

● Pruebas objetivas
Pruebas Pruebas escritas ● Pruebas tipo ensayo
● Pruebas mixtas
Planeación de la Evaluación

● No se dispone una fecha prevista para


evaluar
● Tiene carácter continuo, basada en
¿Cuándo evaluar? observaciones permanentes
Evaluación: Decreto 67

Normas mínimas
Retroalimentar
para la evaluación
oportunamente el
de Básica y Media
proceso
Busca que cada
Existen diferentes
establecimiento
maneras de evaluar
promuevan procesos
de evaluación con
Decreto 67 sentido pedagógico
Mediar frente al Decreto de evaluación,
error calificación y
promoción escolar Alcanzar los O.A
definidos en el
Los estudiantes currículo
pongan en práctica
sus aprendizajes
Reducir los niveles No importa solo la
de repitencia calificación, se centra
en el proceso
Principios de la Evaluación: Decreto 67
Propósito principal
de la evaluación es Diseñar experiencias
Se evalúa lo que fortalecer la de evaluación donde
dicen, escriben, enseñanza se ponga en práctica
hacen, crean lo aprendido

Tanto el docente Que los estudiantes se


como los estudiantes motiven a seguir
tienen claridad aprendiendo
Principios de la Evaluación: Decreto 67
Diversificar Las planificaciones
experiencias de deben considerar
No toda evaluación aprendizaje como las espacios para
debe conducir a una formas de evaluar
calificación evaluación formativamente

Se debe calificar solo El estudiante debe


lo que el estudiante tener una
ha aprendido participación activa
Evaluación Formativa
De carácter
formativo y
orientador

Permanente
corrección

Estrechamente
vinculada con la
actividad escolar

Progreso
individual y
grupal
¿Qué puedo hacer?
Objetivos de aprendizajes y criterios

Preguntas que fomenten la reflexión y


discusión en clase

Actividades que permitan observar los


procedimientos evidencias clase a clase

Definir instancias de Retroalimentación

Generar espacios para la autoevaluación,


coevaluación y heteroevaluación
Evaluación Sumativa
Conocer el grado
de aprendizaje
adquirido

Objetivos y
criterios
previamente
establecidos

Comunicar
resultados
mediante una
calificación

Integren sus
aprendizajes a
situaciones
nuevas
¿Qué puedo hacer?
Asegurar la coherencia entre los objetivos
educativos, las actividades desarrolladas para su
logro y el contenido de la evaluación final

Construir ítems para apreciar los


niveles de logros de los estudiantes

En una prueba calificada el docente


puede hacer ajustes

También se puede retroalimentar el


proceso enseñanza y aprendizaje

Certificar y comunicar los aprendizajes


Criterios para la promoción

El logro de los objetivos de


Aprueben todas las
aprendizaje de las
asignaturas o módulos de
asignaturas y/o módulos
sus respectivos planes de
del plan de estudio y la
estudio.
asistencia a clases.

Si ha reprobado dos
Si ha reprobado una
asignaturas o dos módulos
asignatura o un módulo,
o bien una asignatura y un
su promedio final deber
módulo, su promedio final
ser mínimo un 4.5,
deber ser mínimo un 5.0,
incluyendo la asignatura
incluidas las asignaturas o
o el módulo no aprobado.
módulos no aprobados.
Actividad Reflexiva

¿Cómo puedo lograr que mis


estudiantes se interesen por la
evaluación formativa, más que
la sumativa?
Actividad Práctica

Actividad Actividad
Formativa dentro Sumativa dentro
de tu ABP de tu ABP
Dinámica de Cierre
Aprendizaje en Base a Proyectos
(A.B.P)
y Metodologías Activas
Profesora: Klaireth Díaz
Dinámica de Inicio
Dinámica de Inicio

Después de observar puedes responder:


1. ¿De qué color eran los lentes?
2. ¿Cuántas banderas tenía el castillo?
3. ¿Cuántas pelotas habían?
4. ¿Cuántos sombreros habían?
5. ¿De qué color era la sombrilla?
Retroalimentación

Proceso de
comunicación y
ajuste de resultados

Una explicación o
justificación
El error es parte de detallada
aprendizaje

Estímulos,
Sugerencias, comentarios
oportunidades de afectivos
mejoras
Retroalimentación
¿Se involucrarán los y las estudiantes en la
generación de criterios de evaluación?

¿Cómo se determinará la progresión de aprendizaje


hacia el dominio de conceptos y habilidades
Preguntas que te específicas?

puedes hacer sobre ¿Qué evidencias se recogerán para determinar el


Retroalimentación aprendizaje de los y las estudiantes??

¿Cómo y cuándo se proporcionará la


retroalimentación a los y las estudiantes?

¿Cómo usarán los y las estudiantes esta información


para revisar su aprendizaje?

¿Qué oportunidades se les dará a los y las


estudiantes para enseñar unos a otros?

¿Cómo avanzarán los y las estudiantes hacia la


metagognición al reflexionar sobre su aprendizaje?
Fuente: [Link]fl[Link]
Retroalimentación Oportuna: Pasos

Recordar las metas de aprendizaje y los criterios de evaluación


(Planificar)

Iniciar con los aspectos positivos, luego ir por los aspectos de mejora
en relación al producto evaluado

Crear un clima de confianza

Mensajes claros y entendibles para el estudiante

Debe ser una crítica constructiva

En el tiempo oportuno

Registrarlo
Retroalimentación Oportuna

Comunicar, orientar y

p r o m i s o apoyar
Com
a gó g i c o
Ped Dejar registros y
evidencias

Establecer acuerdos y
compromisos
Retroalimentación Grupal

Ayuda a redirigir o mejor


un comportamiento

Constructivo

Información específica
Oportunidad de mejora

Retroalimentación Refuerza un
equipos comportamiento

Me gustó cuando.. lo
hicieron bien...
Positivo
Actividad Práctica

Dando Recibiendo
Autoevaluación, Coevaluación y Heteroevaluación
Autoevaluación

● Evaluar su propio trabajo en función de ciertos

criterios de evaluación o indicadores previamente


Cuando el evaluado es
quien se evalúa establecidos.
Equipos ● Estimular la retroalimentación constante de sí mismo.
Heterogéneos
● Participar de una manera crítica en la construcción de

su aprendizaje.
Autoevaluación: Diana

¿Logré identificar ¿Me he organizado y


lo que aprendí he culminado las
con las actividades en el
actividades tiempo establecido?
realizadas?

¿Realicé las ¿He recibido


diferentes apoyo u
actividades de orientaciones de
forma ordenada y mis familiares?
limpia?

Lo logré Lo estoy intentando Necesito apoyo


Autoevaluación

¿Qué indicadores puedes


establecer dentro de tu ABP?

Equipos
Heterogéneos
Coevaluación

● Identificar los logros personales y grupales.


Los estudiantes se ● Fomentar la participación, reflexión y crítica
evalúan entre sí constructiva ante situaciones de aprendizaje.
● Mejorar su responsabilidad e identificación con el
Equipos trabajo.
Heterogéneos ● Emitir críticas constructivas acerca de otros en un
ambiente de libertad, compromiso y
responsabilidad.
Coevaluación: Diana

Respeta el turno Muestra


de palabra responsabilidad con
las tareas asignadas

Expresa sus aportes al Ha puesto en práctica


trabajar en equipo lo aprendido durante el
proyecto

Mucho Poco Nada


Coevaluación

¿Qué indicadores
puedes establecer
dentro de tu ABP?
Equipos
Heterogéneos
Heteroevaluación

● Identificar fortalezas y aspectos de mejora del


Cuando el docente es estudiante o el equipo.
quien evalúa ● Dar soporte a la planificación de objetivos reales,

Equipos adecuados centrados en las necesidades e

Heterogéneos intereses del estudiante


● Trabajar en el diseño de actividades remédiales,
destinadas los estudiantes que lo requieran.
Heteroevaluación: Diana

Mostraron interés Solventaron


por las actividades inconvenientes
desarrolladas presentados durante
durante el proyecto el trabajo en equipo

Expusieron la entrega Tomaban en cuenta


de su producto final las sugerencias dadas
por la profesora

Consolidado En proceso Por lograr


Heteroevaluación

¿Qué indicadores
puedes establecer
dentro de tu ABP?
Equipos
Heterogéneos
Evaluación y A.B.P

Plantear la evaluación
en las sesiones de Revisiones
aprendizaje constructivas

Diversificar las formas Evaluar el producto


de evaluar final

Evaluar el trabajo
Evaluar antes, durante
colaborativo
y después
Evaluación y A.B.P

1. Canciones, cuentos, adivinanzas


2. Escritura espontánea
3. Creación de prototipos
4. Participación
5. Resolución de problemas
6. Resúmenes, mapas mentales, resolución de
guías
7. Exposiciones, experimentos
8. Creación de hipótesis
9. Trabajo en equipo
10. Dibujos, afiches, collages
¿Qué puedo evaluar
formativamente en el 11. Coreografías
ABP?
Evaluación y A.B.P

1. Feria de proyectos
2. Exposiciones
3. Pruebas orales o escritas
4. Trabajos escritos
5. Ensayos
6. Maqueta con exposición

¿Qué puedo evaluar


sumativamente en el ABP?
Evaluación Tradicional vs Evaluación con A.B.P

Ajustamos y La evaluación
diversificamos la forma parte de todo
manera de evaluar el proceso
Video Reflexivo
enseñanza y
aprendizaje

Fortalecemos Socializamos la
procesos de evaluación
Autoevaluación
Coevaluación
Evaluación Tradicional vs Evaluación con A.B.P

La calificación La única forma de


prevalece por sobre evaluación es la
el proceso prueb.
Video Reflexivo

No se socializa la Se desarrolla todo el


evaluación con el objetivo de
estudiante aprendizaje y al
final se evalúa
Dinámica de Cierre

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