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5Nosotros, JUAN JOSE TOVAR DELGADO, ANTONIO JESUS LANDAETA
6HERNANDEZ, FRANCISCO JOSE SANDOVAL, CARLOS ASTOLFO
7GASPERI GRILLO, DOUGLAS ORLANDO PEÑA GUEVARA, NELSON
8ENRIQUE CONTRERA CHAVEZ Y JULIO MARTINS FERNANDEZ, todos de
9nacionalidad venezolana, mayores de edad, de este domicilio, titulares de las Cedulas
10de Identidad Nros. V-8.590.731, V-3.920.664, V-4.247.661, V-4.349.334, V-8.613.724,
11V-11.232.124 y V-8.612.147 respectivamente; nos hemos reunidos en la ciudad de
12Puerto Cabello del Estado Carabobo para constituir como en efecto lo hacemos
13formalmente en este acto, una Asociación Civil sin fines de lucro, la cual se regirá por
14las cláusulas que seguidamente se mencionan en esta Acta Constitutiva que ha sido
15redactada con suficiente amplitud para que al mismo tiempo sirva como sus Estatutos
16Sociales.
17 CAPITULO I
18 DE LA DENOMINACION DE LA ASOCIACION CIVIL, SU DOMICILIO Y
19 SEDE, OBJETIVOS ESENCIALES Y DURACION
20PRIMERA: DE SU DENOMINACION: La persona jurídica que aquí constituimos
21se denomina “ASOCIACION CIVIL COMPLEJO INDUSTRIALY COMERCIAL
22LA SALINA” y tiene el carácter de persona privada sin fines de lucro, con
23personalidad jurídica propia conforme a las leyes de la Republica. SEGUNDA: De su
24Domicilio: Avenida La Paz, Galpón S/N sector Hacienda La Salina en Puerto Cabello
25Estado Carabobo, pudiendo establecerse en cualquier otro domicilio previa decisión de
26la Juna de Directores. TERCERA: Sobre sus Objetivos Esenciales: Esta Asociación
27Civil persigue como sus objetivos principales los siguientes: A) Ejercer la
28administración y mantenimiento de los bienes comunes, construcción de la vialidad y
29obras civiles, alumbrado, señalización de vialidad, brocales y aceras tubería de aguas
30blancas y aguas servidas, vigilancia y cualquier otro tipo de obra o actividad que traiga
31beneficio y fortalecimiento al COMPLEJO INDUSTRIAL Y COMERCIAL LA
32SALINA de acuerdo a la decisión mayoritaria de los miembros de esta asociación civil,
33y también la representación legal de todos sus asociados; B) Servir de ente integrador y
34sobre todo comunicador de todos los asociados con relación a cualquier persona
35jurídica que exista y haga vida comunitaria en la urbanización industrial, bien sea
36con su Junta Directiva,
37
1
2Abogados o representantes legales; C) Velar y defender los derechos que tienen todos
3los asociados en su condición de propietarios de parcelas de terrenos que constituye EL
4COMPLEJO INDUSTRIAL Y COMERCIAL LA SALINA de la Ciudad de Puerto
5Cabello del Estado Carabobo. D) Realizar las labores de recaudación y cobro
6extrajudicial o judicial de los recursos económicos de manos de los miembros que aquí
7constituyen esta asociación, para sufragar los gastos comunes causados por los bienes y
8servicios que se requieren para su funcionamiento y mantenimiento preventivo o
9correctivo de las áreas y cosas comunes; E) Asesorar jurídicamente a sus miembros en
10las relaciones o reclamos que tengan como propietarios de parcela en la urbanización
11industrial y elevar como organismo único y unido ante quien corresponda, las
12solicitudes propuestas y alternativas necesarias que permitan desarrollar, velar y
13defender sus derechos e intereses acordes al carácter que ostentan; F) Estudiar, evaluar
14y analizar detenidamente la estructura y los principios jurídicos que desarrollan los
15Documentos de Parcelamiento de la Zona Industrial LA SALINA determinando al
16mismo tiempo si en ellos prevalece y se destaca un principio de trato justo y equitativo
17a todos sus copropietarios; G) Evaluar el desempeño de las empresas prestadoras de
18bienes y servicios del COMPLEJO INDUSTRIAL Y COMERCIAL LA SALINA,
19estableciendo el contacto institucional con ellas cuando así lo amerítenlas
20circunstancias; H) Difundir entre todos sus miembros los derechos que tienen de
21carácter constitucional y legal, profundizando así el desarrollo de una cultura
22democrática y participativa de todos y en general, realizar todas las acciones necesarias
23que contribuyan a elevar el mejor desarrollo industrial; I) Realización de Estudios y
24Proyectos Tramitación de Permisologia de Proyectos ante Autoridades Nacionales y
25Municipales, interactuar con organismos nacionales para coordinar las políticas de
26desarrollo urbano y territorial implícitas en el desarrollo del Proyecto del Nuevo
27Terminal de Aguas Profundas, modernización del Aeropuerto Bartolomé Salom, el
28trazado previsto por el sistema Ferrocarrilero, la ampliación de la red vial local, la
29previsión de la energía eléctrica necesaria para el desarrollo industrial con
30CORPOELEC y cualquier otro servicio urbano. CUARTA: De su Duración o
31Vigencia: La Asociación Civil tendrá una duración de Cincuenta (50) años contados a
32partir de la protocolización de este documento ante la Oficina de Registro Público.
33Cabe destacar que ella no extinguirá por la muerte interdicción, quiebra o separación
34voluntaria de cualquiera de sus asociados. Llegada la fecha de expiración de la
35Asociación Civil la Asamblea General de Asociados será el órgano que determine el
36tiempo de renovación de su actividad o su disolución y
37
1
7liquidación definitiva.
8 CAPITULO II
9 DEL PATRIMONIO Y FONDOS DE LA ASOCIACION CIVIL
10QUINTA: Origen Patrimonial: Su patrimonio estará conformado por el aporte inicial
11que puedan hacer sus miembros, bien sea en bienes específicos o bien en dinero
12efectivo determinado por las cuotas establecidas para ellos. Cabe destacar que parte de
13su patrimonio estará integrado por el dinero en efectivo que sus miembros hagan por
14concepto del pago de las deudas de gastos comunes que sus asociados reconozcan de
15administraciones anteriores de la urbanización industrial. Tales montos serán
16determinados hasta donde sea contable, legal y jurídicamente posible, por una comisión
17dedicada al estudio y evaluación de las cuentas pendientes por pagar de cada asociados.
18SEXTA: Inventario de Bienes: Luego de protocolizado este documento la Junta
19Directiva tendrá la obligación de elaborar un inventario de los bienes y servicios que
20vayan conformando y aumentando el patrimonio de la Asociación Civil. Cuando los
21bienes sean en dinero efectivo, se depositarán en una cuenta bancaria que produzca
22intereses, pudiendo también colocarse en cuentas corrientes en cantidades suficientes
23para cubrir sus necesidades ordinarias o gastos fijos. SÉPTIMA: De las Cuotas de los
24Asociados: La Junta Directiva de la Asociación previa aprobación de la Asamblea
25General de Asociados propondrá la cuota que todos los asociados, independientemente
26de sus categorías, deberán cancelar por igual para cubrir los gastos de funcionamiento
27de la Asociación Civil. De una vez y en este acto de su constitución sus Miembros
28Fundadores estableen una cuota única de UN MILLON DE BOLIVARES (Bs.
291.000.000,00), que formara parte de su patrimonio. Para los futuros miembros que
30decidan asociarse será la Asamblea General de Asociados la que decida la cuota de
31participación, según previa justificación y propuesta que haga la Junta de Directores.
32Los fondos inicialmente recaudados se colocarán en una cuenta corriente de la
33institución bancaria que decida la Junta de Directores nombrada más abajo. Esta cuota
34de funcionamiento podrá cobrarse en el mismo recibo de gastos comunes del
35COMPLEJO INDUSTRIAL LA SALINA, que emita esta asociación mientras ejerza
36las funciones como su administradora, o bien por los que elabore un ente
37administrador contratado
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4directamente por esta Asociación Civil.
5 CAPITULO III
6 DE LOS ASOCIADOS; SUS OBLIGACIONES Y DERECHOS
7OCTAVA: Son Asociados: Cualquier persona, natural o jurídica, venezolana o
8extranjera que de alguna manera tenga relación directa comprobable con EL
9COMPLEJO INDUSTRIAL Y COMERCIAL LA SALINA y que muestre su
10expresa voluntad para pertenecer a esta Asociación Civil, bien suscribiendo este
11documento legal o la solicitud correspondiente ante la Junta Directiva señalando
12inequívocamente su voluntad de pertenecer a ella. Recibida la solicitud de cualquier
13persona de ser “Asociado” la Junta Directiva deberá decidir si la acepta o rechaza en un
14plazo no mayor de quince (15) días continuos. NOVENA. De las Categorías de
15Asociados: Existirán dos categorías pudiendo la Asamblea General de Asociados reas
16otras más. En principio, se determinan los “Miembros Fundadores” y los “Miembros
17Incorporados”. Los primeros serán aquellos que suscriban la presente Acta
18Constitutiva y los segundos, quienes posteriormente muestren su voluntad de afiliarse y
19pertenecer a la Asociación Civil. Cabe destacar que ambas categorías de Miembros
20tendrán los mismos deberes y derechos con respecto a ella. DÉCIMA; De las
21Obligaciones de los Asociados: Estos deberá: A) Contribuir mensualmente o cuando
22así lo establezca la Asamblea General de Asociados con las cuotas de funcionamiento
23para cubrir los gastos de la Asociación Civil; B) Asistir personalmente o por intermedio
24de sus representantes autorizados, a las reuniones Ordinarias y Extraordinarias que sea
25convocadas; C) Participar en todas las actividades que programe y realice la
26Asociación Civil; D) Prestar su concurso de voluntad y conocimientos para alcanzar los
27objetivos esenciales arriba enunciados; E) Fomentar la confraternidad y solidaridad
28entre los demás Asociados; F) Cumplir y hacer cumplir las resoluciones y decisiones
29tomadas por la Asamblea General de Asociados o la Junta de Directores, G) No
30realizar ninguna actividad particular que vaya en detrimento o contraríe los objetivos de
31la Asociación Civil o las decisiones tomadas por cualquiera de sus órganos de
32Decisión, Dirección y Consulta adelante especificados; y en general, hacer todo lo
33posible para la consecución de sus fines y objetivos antes indicados. DÉCIMA
34PRIMERA: De los Derechos de los Asociados: Tendrán derecho a: A) Voz y a voto
35en las Asambleas de la Asociación Civil; B) Elegir y ser elegidos como miembros de la
36Junta de Directores y a cualquier otro cargo dentro de los órganos que la constituyan;
1C) Recibir información oportuna y veraz sobre cualquier aspecto relacionado con la
2administración y vida de la Asociación Civil, así como de la
3
10administración de la zona industrial; D) Hacer oposición al ingreso de un Asociado
11cuando tenga motivo suficiente y de razón de ellos por escrito a la Junta Directiva o a la
12Asamblea General de Asociados; E) Realizar cualquier petición a la Junta de
13Directores sobre cualquier asunto inherente a la Asociación Civil, quien deberá dar
14siempre oportuna respuesta por escrito; y en general, a realizar todo lo que este
15documento y futuros reglamentos internos le otorguen.
16 CAPITULO IV
17 DE LA ASAMBLEA GNERAL DE ASOCIADOS, MODO DE CONVOCARLA,
18 DE SU SEGUNDA CONVOCATORIA, SUS ATRIBUCIONES Y DE LA
19 CONSULTA A LOS ASOCIADOS
20DÉCIMA SEGUNDA: De la Asamblea General de Asociados: La Asamblea
21General de Asociados, legalmente convocada y constituida, representa la máxima
22autoridad y órgano de decisión de la Asociación Civil y sus acuerdos y resoluciones
23tomados conforme a lo dispuesto en este instrumento legal y la ley, son de obligatorio
24cumplimiento y vinculante para todos los asociados, aún para aquellos que no hayan
25concurrido a la Asamblea o disientan de los acuerdos o decisiones tomadas en ella.
26DÉCIMA TERCERA: De la Convocatoria de las Asambleas: su estructura de
27contenidos y requisitos de publicidad: La Asamblea General de Asociados podrá ser
28convocada cuando así lo estime conveniente la Junta de Directores, o a solicitud de un
29número de Asociados que representen, por lo menos, un tercio del total de miembros
30de la Asociación Civil, También podrá esta Asamblea ser convocada en caso de
31urgencia por una autoridad judicial competente, si es el caso de que la Junta Directores
32no la convoca no obstante hecha la solicitud por el señalado número de Asociados. La
33Asamblea General de Asociados deberá ser convocada por lo menos con cinco (05)
34días continuos de anticipación a la fecha de su celebración en uno de los periódicos de
35mayor circulación nacional y fijando su texto (agenda de discusión) las carteleras
36públicas que deberá instalar la Junta de Directores al inicial sus funciones en un lugar
37Publio y de fácil acceso a todos los Asociados en las oficinas que sirven como su sede.
1Asimismo, podrá la Junta de Directores enviar el texto de la convocatoria por
2cualquiera de los medios de comunicación que tenga a su disposición (fax, correo
3electrónico, telegrama, envió de
4
6misivas con acuse de recibo, etcétera) no pudiendo prescindir nunca de la publicación
7en la prensa de circulación nacional. Las utilizaciones de estos elementos de
8publicidad de la convocatoria son totalmente opcionales, sin que su no uso conlleve la
9nulidad de la Asamblea. Sección Primera: De la estructura de contenido del texto de la
10convocatoria a ser publicado en la prensa nacional: El texto de la convocatoria a
11cualquier Asamblea Ordinaria o Extraordinaria, General de Asociados que será
12publicado en la prensa nacional, deberá indicar siempre y sin excepción la siguiente
13estructura de contenido: A) En primera instancia y en letras más grandes que el resto
14del texto, el nombre de la “ASOCIACION CIVIL COMPLEJO INDUSTRIALY
15COMERCIAL LA SALINA”; B) Seguidamente y en letras de menos tamaño que el
16anterior título, el tipo de Asamblea (Ordinaria o Extraordinaria) de que se trata, según
17este documento; C) En tamaño de letras ya ordinarias para este tipo de avisos, un
18encabezado donde se señale: C.1) Quien hace la convocatoria; C.2) Dirección exacta
19donde se celebrara la asamblea de Asociados; C.3) Fecha de la reunión; C.4) Hora de
20inicio; D) Mención expresa y clara de cada uno de los puntos que serán tratados en la
21reunión asamblearia. Se tratarán primero los puntos meramente informativos; los que
22no sean sometidos a la votación o decisión de los Asociados y en segunda instancia,
23serán considerados los puntos decisorios, es decir, lo que si requieren ser decididos por
24estos. Los puntos informativos y decisorios de la agenda del día, constituyen en sí
25mismos, el objeto de la reunión; E) Se indicara el numero devotos con que cada uno de
26los puntos decisorios deberán será probados, seguidamente a su redacción; F) Se
27mencionara el quorum requerido según este documento para considerar válidamente
28constituida a la Asamblea General de Asociados; G) Se mencionara la necesidad de una
29segunda convocatoria y publicación de prensa conforme a esta misma estructura de
30contenido, en caso de no lograrse el quórum antes indicado; y H) Se mencionaran los
31nombres de los tres directivos principales de la Junta de Directores como firmantes de
32la convocatoria. Sección Segunda: De los resultados y acuerdos de las asambleas y su
33constancia de realización y de acuerdos: De cada reunión se redactará un acta que será
34anotada en el Libro de Asambleas de Asociados que a tales efectos llevara la Junta de
35Directores y también, se dejara constancia del número de propietarios, presentes en la
36reunión, así como de la votación escrita, no razonada, en una hoja especialmente
37diseñada para las Asambleas, la cual deberá ser archivada y guardada de forma segura
1por la Junta de Directores. Sección Tercera: de la validez de las Asambleas y de las
2mayorías y porcentajes requeridos por la toma de decisiones: Primero: Mayoría de
3votos requeridos para la
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11elección de los miembros de la Junta de Directores de la Asociación Civil: Dichos
12miembros serán electos por el voto favorable que recaiga sobre cada aspirante, que
13represente la mayoría simple o relativa, es decir, la mitad más uno de los votos
14presentes en la reunión que se convoque para tal fin. Segundo: Mayoría calificada
15requerida para que la Asamblea General de Asociados decida la disolución de la
16Asociación Civil: Para esta decisión se requerirá la deliberación de la Asamblea con la
17presencia de al menos el ochenta por ciento (80%) y del voto favorable a dichas
18propuesta que represente el setenta y cinco (75%) por ciento de los presentes en ella.
19Tercero: Mayoría necesaria para fusionar o asociar la Asociación Civil a otra persona
20jurídica y para la imposición de sanciones a los Asociado: Esta decisión se requiere la
21deliberación de la Asamblea General de Asociados con la concurrencia del sesenta y
22seis por ciento (66%) del número total de Asociados y del voto favorable a dicha
23propuesta de la mitad más uno (mayoría simple o relativa) de los presentes en ella. Esta
24mayoría será la misma que se requerirá para la imposición de sanciones, incluyendo la
25expulsión de un Asociado de la Asociación Civil. Cuarto: Del número de votos
26requerida para la modificación de estas mayorías y porcentajes ante aludidos: Podrá la
27Asamblea General de Asociados modificar las mayorías anteriormente establecidas, si
28así lo decidiese la reunión asamblearia que se constituya para tal fin, con la
29concurrencia de al menos el setenta y cinco por ciento (75%) del total de Asociados y
30con el voto favorable a dicha propuesta del setenta y cinco por ciento (75%) de los
31presentes en ella. Quinto: Del número de votos requeridos para cualquier decisión de
32la Asamblea General de Asociados no estipulado en este documento: Sobre este
33particular, se tomarán las decisiones con el voto favorable de la mayoría simple, es
34decir, la mitad más uno de los presentes en la reunión asamblearia. Sexto: Disposición
35General para toda votación de la Asamblea General de Asociados: Para cada votación
36siempre la Junta de Directores o la Comisión Electoral cuando esté plenamente
37designada, deberá producir y colocar a la vista de los Asociados concurrentes a las
1Asambleas una lista actualizada que certifique la condición de Miembros Asociados de
2la Asociación Civil. El incumplimiento de este requisito acarreara la absoluta nulidad
3de las decisiones que se tomen sin su observancia. DÉCIMA CUARTA:
4Disposiciones Comunes a Observar en todas las Reuniones de
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8la Asamblea General de Propietarios y de la Segunda Convocatoria: A) En el
9supuesto de que en la Primera Convocatoria no acudan o estén presentes el número de
10Asociados o porcentajes exigidos por este documento para constituirse válidamente
11dicha Asamblea, se establece aquí que entonces será necesaria realizar una Segunda
12Convocatoria de la Asamblea General de Asociados, quienes se entenderán
13válidamente constituidos en sea cual fuese el número de ellos que estén presentes en
14dicha segunda reunión: B) Para esta Segunda Convocatoria se observaran los mismos
15requisitos de publicidad y de oportunidad establecidos para la Primera Convocatoria;
16C) Las decisiones que deberán tomarse en la Segunda Convocatoria será por mayor
17relativa del número de Asociados presentes den dicha Asamblea, tomando en cuenta
18todo lo ante estipulado en la Sección Tercera de la Cláusula DÉCIMA TERCERA
19que trata de los distintas mayorías exigidas. Se reitera aquí lo que ha de entenderse por
20mayoría relativa: es el voto decisorio constituido por más de la mitad (o la mitad más
21uno) del número de Asociados presentes en la reunión asamblearia; D) Se mantendrán
22los mismos términos en que se haya efectuado la primera Convocatoria en lo relativo al
23objeto de la reunión asamblearia; DÉCIMA QUINTA: De las Atribuciones de la
24Asamblea General de Asociados: A título meramente enunciativo se mencionan las
25siguientes: designación y constitución de la Junta de Directores; nombramiento,
26reelección y revocación del Administrador de la Asociación cuando no sea la Junta de
27Directores quien asuma las funciones de administrarla; resolver sobre la aplicación de
28las sanciones relativas a la expulsión de los Asociados; decidir sobre la modificación
29estatutaria; diseñar , aprobar o modificar el presupuesto anual de la Asociación; crear
30los órganos que estime conveniente para el mejor funcionamiento de su estructura;
31decidir sobre su extinción, disolución o extensión temporal de su vigencia cuando
32llegue el termi9no natural de su expiración; en general, tendrá las más amplias
33atribuciones en virtud de que es órgano de decisión de mayor jerarquía de la
34Asociación Civil. DÉCIMA SEXTA: Sobre la Consulta a los Asociados: Cuando lo
35considere la Junta Directiva, este podrá realizar consulta por escrito a lo Asociados
36sobre la administración y gestión. Quedan excluida de la Consulta a los Asociados
37como segundo órgano decisorio de importancia, todas aquellas que anteriormente
1fueron identificadas donde se requiere una concurrencia y voto mayoritario superior a
2la mayoría relativa o simple. Si se opta por la Consulta como forma de tomar
3decisiones, se deberá tomar en cuenta lo siguiente: A) Solo se realizara un Consulta; B)
4Se tomará la decisión conforme a la opinión mayoritaria de los Asociados que
5representen al menos, las dos terceras partes del total de miembros de la
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13Asociación. La Junta Directiva decidirá por mayoría simple en reunión especial, si para
14considerar valida o aprobada una moción consultada tomara también en cuenta la
15opinión de todas aquellas personas que sean miembros de esta Asociación Civil; C) La
16Junta de Directores o el Administrador de la Asociación Civil por este contratado,
17remitirán con acuse de recibo la Consulta a los Asociados o propietarios no asociados,
18quedando establecido que el tiempo para recibirlas respuestas será de quince (15) días
19continuos contados a partir de que conste la fecha del ultimo Asociado consultado; D)
20Si dentro de ese tiempo no se recibieren las respuestas suficientes para dar aprobada la
21propuesta sometida a Consulta, simplemente se considerara como negada y no se hará
22nueva Consulta; E) Quedando negada la propuesta, la Junta de Directores decidirá en
23reunión especial, si convoca o no a la Asamblea General de Asociados para deliberar
24sobre el punto sometido a la Consulta; y F) La Consulta se remitirá mediante correo
25público o privado que permita la plena veracidad de la fecha cuando el Asociado la
26recibe.
27 CAPITULO V
28 DE LA ADMINISTACION Y DE LAJUNTA DE DIRECTORES; SUS
29 MIEMBROS PRINCIPALES Y SUPLENTES Y DE LAS ATRIBUCIONES DE
30 CADA UNO DE ELLOS
31DÉCIMA SÉPTIMA: Composición de la Junta de Directores: La Dirección y
32Administración de la Asociación estará a cargo de una junta de directores, integrada no
33por menos de cinco (05), ni más de Siete (7) directores, quienes deberán ser asociados y
34deberán ser elegidos por la asamblea de asociados, por un periodo de Dos (02) años en
35el ejercicio de sus funciones, pudiendo ser reelectos siendo válido el nombramiento en
36sus cargos hasta tanto la Asamblea de Asociados decida reemplazarlos. DECIMA
37OCTAVA: Quorum Necesario par al Forma de Decisiones Validas de por Parte de
1la Junta de Directores: Se considerará válidamente constituida la Junta de Directores
2cuando todos sus Cinco (5) directores, estén presentes en su reunión. Ellos para evitar
3que sus decisiones sean tomadas por una minoría de sus miembros. Constituida la
4Junta, sus decisiones se tomarán por mayoría simple, es decir, cuando tres de los cinco
5miembros, coincidan en sus opiniones y decisiones. DECIMA NOVENA: De la
6Junta de Directores: Una vez elegida la Junta de Directores, esta deberá reunirse y
7elegir en
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11su seno por mayoría simple a un (1) Presiente, Un (1) Vicepresidente; Un (1) Secretario
12y Un (1) Tesorero, Un (1) Vocal, quienes representaran a la Asociación en su giro
13diario y presidieran las reuniones de Juna de Directores. VIGÉSIMA: Tiempo de
14Reunión y forma de Trabajo de la Junta de Directores: Se reunirá al menos una vez
15por mes y de todas sus reuniones se levantará un acta que será anotada y firmada por
16todos sus miembros, en el Libro de Actas de la Junta de Directores de la Asociación
17Civil. Tres días antes de cada reunión, el Secretario dará cuenta al resto de los
18miembros de los puntos que serán considerados en la reunión. Como antes se indicó, se
19reitera que la toma de decisiones de la Junta de Directores se verificara por mayoría
20simple. De todo voto salvado se dejará escrito razonado en el propio Libro de Actas.
21También podrá reunirse la Junta Directiva cuando así lo ameriten las circunstancias del
22caso. VIGÉSIMA PRIMERA: Serán Atribuciones de la Junta de Directores las
23Siguientes: Esta será quien se encargue de la forma más amplia de la administración de
24la Asociación Civil. Le quedan atribuidas por este documento las facultades de decisión
25y de gestión. Dentro de las facultades de decisión podrá la Junta de Directores
26actuando conjuntamente do Dos (2) de sus miembros con previa autorización de la
27junta, de forma enunciativa y no limitativa: A) Convocar a la Asamblea General de
28Asociados cuando así lo crea conveniente; B) Designar, contratar a las personas en
29calidad de empleados o de asesores que coadyuven en su gestión administrativa y según
30los fines de la Asociación; C) Fijarles a estas personas su remuneración y suscribir los
31contratos de servicios profesionales que estas presenten; D) Representar a los
32Asociados en juicio; E) Decidir sobre la amonestación escrita a cualquier Asociado
33incurso en faltas contra la Asociación, ente las más importantes. Se establecen también
34las facultades de gestión, a saber: A) vigilancia y control de la administración de la
35Asociación Civil; B) Diseñar el presupuesto anual de gastos de la Asociación; C)
36Aperturar y cerrar cuentas bancarias; D) Proponer la creación de órganos
37administrativos de la Asociación; velar por el correcto manejo de los fondos de la
1Asociación; E) Recaudar las contribuciones mensuales de manos de los Asociados para
2el funcionamiento de la Asociación; F) Hacer balance mensual de ingresos y egresos de
3la Asociación. Este informe será colocando en la cartelera de información general de
4los Asociados; G) Llevar una basa de datos sobre las informaciones más esenciales de
5los señores Asociados para su propia ubicación y comunicación. Asimismo, es
6responsabilidad de la Junta de Directores actualizar esta base de datos y distribuirla
7oportunamente entre todos ellos. Se sugiere aquí, llevar una ficha informativa con los
8siguientes datos: nombres y apellidos de los Asociados y sus
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12números de Cedulas de Identidad, de teléfonos, Registro de Información Fiscal,
13números de teléfonos; H) Difundir el contenido del presente documento constitutivo de
14la Asociación entre todos sus miembros, así como los documentos reglamentarios que
15posteriormente se registres, asegurándose de que estos lo reciban oportunamente; J)
16Informar a los interesados en pertenecer a la Asociación Civil sobre los requisitos que
17deban cumplir para ello, entre las más importantes. Otras facultades le podrán ser
18establecidas a la Junta Directiva en documento reglamentario de estos estatutos sociales
19o bien por decisión de la Asamblea General de Asociados. VIGÉSIMA SEGUNDA;
20De las Atribuciones y Funciones del Presidente de la Junta de Directores: A)
21Presidir las reuniones de la Asamblea General de Asociados y de la Junta de
22Directores; B) Ejercer la representación legal de la Asociación Civil; C) Coordinar las
23actividades de los demás miembros (principales o suplentes) de la Junta de Directores;
24D) Cumplir y hacer cumplir el Acta constitutiva y los Estatutos Sociales del a
25Asociación, así como cualquier disposición legal que deba observarse en cuanto a su
26funcionamiento se refiere; E) Adelantar las relaciones institucionales con las empresas
27presentadoras de servicios públicos o privados en sus instalaciones o de sus entes
28administradores; F) Realizar la contratación de personad que trabajaran (empleados o
29asesores) según los objetivos de la Asociación, así como decidir su despido o
30revocación contractual; G) Convocar y presidir el proceso electoral para la renovación
31delos miembros de la Junta de Directores, así como dar a conocer sus resultados por
32escrito cuando no se instale la comisión Electoral respetiva; H) Elaborar con la asesoría
33del Tesorero el presupuesto semestral o anual de gastos o inversión de la Asociación y
34I) Otras que sean aprobadas por la Asamblea General de Asociados. VIGESIMA
35TERCERA: DE las Atribuciones y Funciones del Vice-Presidente de la Junta de
36Directores: Es Función del Vicepresidente suplir las faltas temporales o absolutas del
37Presidente: El Vicepresidente actuando conjuntamente con el Presidente y el Tesorero
1podrá abrir, movilizar, cancelar cuentas bancarias. Igualmente contribuirá junto con el
2Tesorero en la Administración de la asociación. VIGÉSIMA CUARTA: De las
3Atribuciones y Funciones del Secretario la Junta de Directores: A) Hacer una
4síntesis por escrito de los puntos tratados tanto en la Asamblea General de Asociado,
5así como de las reuniones de la Junta de Directores. Para facilitar este trabajo, se
6estable que la redacción podrá constar en papel impreso por sistemas de computación y
7debiendo anotar el día, lugar, hora, puntos tratados y resultados de la reunión. Esta
8documentación será sustituta de la información del Libro de Acta de la Junta de
9Directores siempre y cuando sea firmada por todos sus miembros
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17sin que ello releve a este funcionario de su obligación de entregar debidamente llenados
18los Libros de Acuerdos de la Asamblea General de Asociados y de la Junta de
19Directores de la Asociación Civil al finalizar su gestión; B) Ejecutar las directrices
20dadas por el Presidente de la Junta, así como las que se desdieran en las reuniones de la
21Junta Directiva; C) Manejar el archivo de la Junta de Directores y la correspondencia
22en general. Integrar el archivo general, los libros de atad de las asambleas generales de
23asociados, el libro de contabilidad y el libro diario de la Junta Directiva; D) Sustituir al
24Presidente cuando este se encuentre ausente, abandone el cargo o renuncié a sus
25funciones en caso de que el Suplente de este no asuma el cargo. En tal caso, se dejará
26constancia del carácter con que actúa mientras dure la encargaduria; E) Convocar las
27reuniones ordinarias y extraordinarias de la Asamblea General de Asociados haciendo
28constar tal carácter en la convocatoria; F) Recoger la opinión y sugerencias de los
29Asociados, bien escritas o verbales, para ser tratados en la Junta Directiva o bien en la
30Asamblea General de Asociados; G) Darle publicidad al estado de las cuentas de la
31Asociación, así como la relación de los aportes mensuales de cada Asociado y
32publicitar la morosidad de estas; H) Verificar al quorum y validez de las decisiones
33tomadas por la Asamblea General de Asociados; I) Otras que sean aproadas por la
34Asamblea General de Asociados. VIGÉSIMA QUINTA: De las Atribuciones y
35Funciones del Tesorero de la Junta de Directores: A) Hacer mensualmente la relación
36de ingresos y gastos de la A Asociación Civil y remitirlas al Secretario dela Junta para
37su posterior publicidad; B) Llevar un archivo de todas las facturas pagadas, así como de
1los depósitos efectuados discriminadamente por cada uno de los asociados; C) Elaborar
2la lista mensual de asociados solventes con el pago de la cuota mensual de
3funcionamiento dela Asociación Civil; D) llevar el libro de contabilidad de la
4Asociación. Para realizar esta tarea con mayor agilidad; el Tesorero podrá hacer uso
5de los sistemas y programas de computación. La contabilidad computarizada y su
6impresión original hará las veces del libro de contabilidad, siempre y cuando vaya
7firmadas por los miembros principales de la Junta de Directores sin que ello releve a
8este funcionario de entregar los libros de contabilidad debidamente llenados al finalizar
9su gestión; E) Otras que sean aprobadas por la Asamblea General de Asociados. Los
10miembros de la Junta de Directores podrán
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14ser reelegidos por otro periodo de un año, no pudiendo postularse para el cargo al que
15vienen ejerciendo en el año inmediatamente posterior a su reelección. Constituye un
16principio básico en el vida de la Asociación la alternabilidad en los cargos e su Junta
17Directiva siempre y cuando se cumplan con las condiciones de elegibilidad antes
18mencionadas. VIGÉSIMA SEXTA: De las Atribuciones y Funciones del Vocal de
19la Junta de Directores: El vocal ejercerá las funciones que les designe la Junta
20Directiva y suplirá las faltas de los miembros de la Junta Directiva salvo la del
21Presidente.
22 CAPITULO VI
23 DEL DIRECHO DE VOTO DE LOS ASOCIADOS
24VIGÉSIMA SEPTIMA: Quienes son Asociados: Serán considerados como Asociados
25y en consecuencia, serán quienes tendrán el derecho a voto en todo lo concerniente a la
26vida de la Asociación Civil, aquellas personas que aparezcan como tales y cuya
27membresía haya sido validada y verificada por la Junta de Directores o que aparezcan
28como Mimbraos Fundadores en este documento legal. También podrán ejercer el
29derecho a voto aquéllas personas que sean habilitadas mediante carta o poder especial
30por los legitimo Asociados. VIGÉSIMA OCTAVA: Rango Constitucional del
31Derecho a Voto: Todos los Asociados tendrán garantizados el pleno ejercicio del
32derecho al voto, sea cual sea la decisión sometida a votación, sin que media ninguna
33discriminación o impedimento por motivo alguno y mucho menos por presentar un
34estado de insolvencia En el pago de la cuota mensual de funcionamiento de la
35Asociación todo ello de conformidad con lo establecido en el artículo 21 numera 1 de la
36vigente Constitución de la República. Se hace énfasis en cuanto a que el Asociado
37moroso si puede votar y participar en cualquier proceso electoral mas no podrá ser
1elegido a ningún carado de dirección, por cuanto la solvencia que se le exige va unida a
2un valor ético y moral para con la comunidad de asociados en general. VIGÉSIMA
3NOVENA: Sanción a lo Asociados Morosos con la Asociación: Ahora bien,
4aquellos Asociados que presenten tres (03) o más mensualidades atrasadas venidas
5podrán ser objeto de un expulsión de la Asociación por parte de la Asamblea General
6de Asociados previamente convocada a tal efecto quedara atribuida al Presidente de la
7Junta de Directores, proponer oportunamente ante la Asamblea General de Asociados
8la expulsión de aquellas personas insolventes con la Asociación. Una vez expulsados
9por este motivo no tendrán derecho a voto y para ser readmitidos nuevamente como
10miembro de la Asociación, deberán contar con la expresa aprobación de la Asamblea
11General de Asociados.
12 CAPITULO VII
13 DE LA COMISION ELECTORAL PARA LA RENOVACION Y ELECION DE
14 CUALQUIER CARGO DE DIRECION DE LA ASOCIACION CIVIL
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20TRIGESIMA: Sobre la Elección de la Junta de Directores. Se observaran las
21siguientes normas: A) Dos meses antes de ocurrir el vencimiento de la gestión de la
22Junta Directiva, es decir, cumplidos los diez meses de su gestión, dicha Junta avisara a
23todos los Asociados para que en los ocho (08) días siguientes a tal aviso, se constituya
24una Comisión Electoral integrada por tres miembros todos Asociados, quienes see
25encargaran de administrar todo el proceso electoral que renovarlos cargos dela Junta
26Directiva o de cualquier otro que deba renovarse; B) Esa Comisión elaborara la lista de
27los Asociados que votaran, tomando como basa para ello quienes aparezcan en el Libro
28de Asociados. No habrá restricciones de ningún tipo para que cada Asociado ejerza su
29derecho a votar; C) Para ser elegido miembro principal o suplente de la Junta Directiva
30o de cualquiera delos cargos de dirección de la Asociación únicas condiciones de
31elegibilidad que se establecen son: C-1) No haber sido condenado mediante sentencia
32definitiva y firme por la comisión de un hecho punible y C-2) Contar con el respaldo de
33firmas suficientes establecidas por el Reglamento de Elecciones elaborando por la
34Comisión Electoral y aprobado por la Junta Directiva; D) Conformada la Comisión
35Electoral, esta organizara una elección de forma uninominal, donde cada Asociado
36elector emita un voto por cada uno de los cargos de la Junta Directiva y de sus
37Suplentes respectivos. La votación será universal, directa y secreta garantizándose en
1todo momento la transparencia del proceso; E) Los candidatos a cada uno de los cargos
2a elegir deberán postularse al menos con quince (15) días de anticipación a la
3realización de la elección y podrán consignar por escrito ante la Comisión Electoral los
4planteamientos que consideran conveniente para la comunidad de asociados o su plan
5de trabajo por el cual pretenden ser electos. Dichas propuestas estarán a la vista y
6disposición por todos los electores el día de la elección; F) El proceso electoral se
7realizara en la fecha prevista en la publicación de prensa correspondiente y sus
8resultados serán dados a conocer el mesmo día, debiendo la Comisión Electoral
9asentarlos en el Libro de Actas o de Acuerdos de la Asamblea General de Asociados y
10proclamando así a los nuevos titulares de los cargo de la Junta de Directiva,
11VIGÉSIMA NOVENA: De la entrega de los Cargos a los Miembros Electos:
12Los miembros de la Junta de
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16Directiva saliente entregaran sus cargos dentro delos ocho (08) días siguientes a la
17finalización del evento electoral, cuya fecha se tomara como el inicio formal dela
18gestión de la Junta de Directores recién electa.
19 CAPITULO VIII
20 DE LA PERDIDA DE LA CONDICION DE ASOCIADO
21TRIGÉSIMA PRIMERA: La Condición de Asociado se pierde cuando: A) La
22Asamblea General e Asociados haya decidido la expulsión definitiva de alguno de sus
23miembros; B) Cuando exista plena prueba de que el Asociado ha obrado francamente
24en contra y perjuicio de los intereses de la Asociación; C) Por muerte del Asociado; D)
25Por haber resultado condenado mediante sentencia definitiva y firme por la autoridad
26judicial como culpable de la comisión de un hecho punible; E) Por la quiebra
27fraudulenta o no, o la disolución o extinción de la persona jurídica que tienen tal
28condición; F) Por la expresa manifestación de renuncia a la membresía de la
29Asociación Civil que haya sido notificada de forma autentica mediante Notario Público
30en su sede principal o mediante carta privada enviada con acuse de recibo, o también
31por telegrama.
32 CAPITULO IX
33 DE LA FORMA DE PREVENIR Y RESOLVER LOS CONFLICTOS QUE
34 SURJAN ENTRE CUALQUIER ASOCIADO Y LA ASOCIACION CIVIL.
35TRIGÉSIMA SEGUNDA: Del Arbitraje como Mecanismo Elegido para tales
36fines: Con la firma de este documento y con la aceptación formal que haga la Junta de
37Directores de un Asociados, este queda obligado a resolver los eventuales y posibles
1conflictos que surjan en su relación con la Asociación Civil, a través del arbitraje
2contemplado en el Código de Procedimiento Civil, mediante el nombramiento de
3árbitros arbitradores, cuyos emolumentos pagaras los involucrados de que mitad,
4siendo sus sentencia inapelables conforme a la Ley adjetiva antes citada. TRIGÉSIMA
5TERCERA: El arbitraje lo decidirán las partes en conflicto de común acuerdo, y esta
6será la institución encargada e resolver el conflicto, a cuyas pautas y normas se
7comprometen a respetar, sufragando cualquier costo de por mitad.
8 CAPITULO X
9 DEL INICIO DE LA ACTIVIDAD DE LA ASOCIACION CIVIL
10TRIGÉSIMA CUARTA: Momento: Su actividad comenzara desde el mismo
11momento en que este documento sea protocolizado ante la Oficina de Registro Publico
12hasta el treinta y uno (31) de diciembre de cada año. TRIGESIMA QUINTA:
13Incremento del Patrimonio de la Asociación: A la fecha de cierre del ejercicio
14fiscal señalado se
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22prepararan el balance general y el estado de ingresos y gastos de acuerdo con los
23principios de contabilidad universalmente admitidos para este tipo de instituciones. Si
24al final del ejercicio económico, después de deducidos todos los gastos, quedare algún
25remanente, este pasara a incrementar el patrimonio de la Asociación Civil.
26 CAPITULO XI
27 DE LA DISOLUION DE LA ASOCIACION CIVIL
28TRIGÉSIMA SEXTA: Órgano que la acuerda: Sera la Asamblea General
29Extraordinaria de Asociados convocaos especialmente para este efecto, quién tome la
30decisión de disolver la Asociación Civil. Su liquidación podrá ser decretada cuando por
31cualquier circunstancia resulte imposible, de conformidad con la Ley, llevar a cabo el
32objeto para el cual fue constituida. El patrimonio que pudiere quedar en caso de
33disolución será distribuido en partes iguales entere sus asociados que se encuentren
34solventes a la fecha de asordada su extinción.
35 CAPITULO XII
36 NOMBRAMIENTOS DE LA JUNTA DE DIRECTORES DE LA ASOCIACION
37 CIVIL
1TRIGÉSIMA SEPTIMA: Manifestación Unánime del Constituyente de la
2Asociación: Los miembros Fundadores Asociados acordaron designar a los Miembros
3Principales y Suplente de la Junta Directiva de la Asociación, nombramiento que recae
4en las siguientes personas: Miembros Principales: PRESIDENTE: Ciudadano JUAN
5JOSE TOVAR DELGADO, Titular de la Cedula de Identidad Nro. V-8.590.731,
6VICEPRESIDENTE: Ciudadano ANTONIO JESUS LANDAETA HERNANDEZ,
7Titular de la Cedula de Identidad Nro. V-3.920.664, SECRETARIO: Ciudadano
8CARLOS ASTOLFO GASPERI GRILLO, Titular de la Cedula de Identidad Nro. V-
94.349.334, TESORERO: Ciudadano JULIO MARTINS FERNANDEZ , Titular de
10la Cedula de Identidad Nro. V-8.612.147, VOCAL: Ciudadano NELSON ENRIQUE
11CONTRERA CHAVEZ, Titular de la Cedula de Identidad Nro. V-11.232.124.
12TRIGÉSIMA SÉPTIMA: Supletoriedad de otras Leyes: Para todo lo no previsto en
13este documento constitutivo se aplicarán las disposiciones pertinentes contempladas en
14las leyes vigentes, según el aso que corresponda. TRIGÉSIMA OCTAVA:
15Autorización de la Asamblea General de Asociados para Protocolizar este documento:
16La Asamblea Constituyente de Asociados autoriza, al ciudadano JOSE FAFAEL
17ABINASSAR PEREZ, venezolano, mayor de edad, titular de la Cedula de Identidad
18Nro. V-7168.602, para que proceda a protocolizar el presente documento por ante la
19Oficina del Registro Publio de Puerto Cabello. Estado Carabobo, previo cumplimiento
20de todos los requisitos legales. Terminada la reunión se levanto la presente acta que
21firman todos los presentes como prueba de conformidad con su contenido.
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