JUICIO ORDIHNARIA LABORAL

Nuevo

JUZGADO PLURIPERSONAL DE PRIMERA INSTANCIA DE TRABAJO Y

PREVISION SOCIAL Y DE FAMILIA DEL DEPARTAMENTO DE RETALHULEU
LUISA FERNANDA LÓPEZ PÉREZ de treinta y siete años de edad,
soltera, guatemalteca, vecina del municipio de Retalhuleu,
departamento de Retalhuleu. Actúo bajo la Dirección y Auxilio de
la Abogada GABRIELA MARIVEL CHAN PÉREZ y señalo lugar para
recibir notificaciones en la oficina profesional ubicada en
la Séptima calles tres guion siete, zona tres del municipio
de Retalhuleu, departamento de Retalhuleu. Respetuosamente
comparezco con el objeto de promover Juicio Ordinario
Laboral por despido Directo e injustificado y por
incumplimiento de pago de prestaciones laborales
irrenunciables en contra de la Señora ANDREA DEL ROSARIO
SANCHEZ LÓPEZ, quien deberá comparecer en su momento
oportuno, quien para su efecto puede ser notificada en la
sexta calle uno guion cuarenta y seis zona uno de la ciudad
de Retalhuleu, en base a lo siguiente:
HECHOS
I) INICIE MI RELACIÓN LABORAL con la señora Andrea del
Rosario Sánchez López como dependiente de mostrador de
forma interrumpida desde el uno de enero del año dos mil
dieciséis por un periodo de tres años con seis meses y
quince días.
II) DEL TIPO Y LUGAR DE TRABAJO: desempeñe el cargo de
dependiente de mostrador para la Señora ANDREA DEL
ROSARIO SANCHEZ LOPEZ, ubicado en sexta calle uno guion
cuarenta y seis zona uno, del municipio de Retalhuleu,
Departamento Retalhuleu.
III) DEL SALARIO DEVENGADO: Cuando inicié mi relación laboral
percibí un salario mensual de un mil quinientos quetzales
en los últimos seis meses por la señora Andrea del
Rosario Sánchez López.
IV) DE LA JORNADA DE TRABAJO: El tipo de jornada de trabajo
que le desempeñe a la señora Andrea del Rosario Sánchez
López durante este tiempo fue jornada de trabajo
ordinaria. .
V) De la finalización de la Relación Laboral: La relación
laboral finalizó el día quince de julio de dos mil
veinte, por DESPIDO DIRECTO E INJUSTIFICADO, sin hacerme
efectivo el pago de mis prestaciones laborales
correspondientes a indemnización, Aguinaldo, vacaciones,
bonificación anual para trabajadores del sector Privado y
Público, por todo el tiempo que duró la relación laboral,
y pago de salarios por daños y perjuicios y costas
procesales que llegaren a causarse.
VI) De las prestaciones Reclamadas: Como consecuencia de la
terminación de la relación laboral, reclamo el pago de
las siguientes prestaciones que a la fecha la demandada,
me tiene pendiente de pago: a) INDEMNIZACIÓN: A la fecha
la parte demandada me tiene retenida la prestación en
concepto de indemnización, contada a partir del uno de
enero del año dos mil dieciséis al quince de julio del
dos mil veinte. VACACIONES: Al concluir mi relación
laboral, la parte demandada no me cancelo mi prestación
por concepto de VACACIONES PROPORCIONALES por el tiempo
laborado del uno de enero del año dos mil diecinueve al
quince de julio del año dos mil veinte. c) AGUINALDO:
Asimismo se me adeuda la prestación por concepto de
AGUINALDO PROPORCIONAL a partir del uno de enero del año
dos mil veinte al quince de julio del año dos mil veinte.
d) BONIFICACIÓN ANUAL PARA TRABAJADORES DEL SECTOR
PRIVADO Y PÚBLICO Se me adeuda en forma proporcional la
prestación por concepto de bonificación Anual para los
Trabajadores del sector público y privado contados a
partir del uno de lio del dos mil diecinueve al veinte de
julio del año dos mil veinte. e) DAÑOS Y PERJUICIOS: A
razón de los salarios dejados de percibir, hasta el
momento del pago de la indemnización hasta el máximo de
doce meses, de conformidad con el artículo 78 inciso “b”
del Código de Trabajo.
 FUNDAMENTO DE DERECHO:
Me fundamento en los artículos 18,19 y 30 del Código de
Trabajo, a saber: “contrato individual de trabajo, sea
cual fuere su denominación, es el Vínculo económico-
jurídico mediante el que una persona (Trabajador), queda
obligada a prestar a otro (patrono), su servicios
personales o a ejecutarle una obra, personalmente, bajo
la dependencia continuada y dirección inmediata o
delegada de esta última, a cambio de una retribución de
cualquier clase o forma. PARA QUE EL CONTRATO INDIVIDUAL
DE TRABAJO EXISTA Y SE PERFECCIONE, BASTA CON QUE SE
INICIE LA RELACIÓN DE TRABAJO, QUE ES EL HECHO MISMO DE
LA PRESTACIÓN DE LOS SERVICIOS O DE LA EJECUCIÓN DE LA
OBRA EN LAS CONDICIONES QUE DETERMINA EL ARTÍCULO 18 DEL
CODIGO DE TRABAJO. La plena prueba del contrato escrito,
solo puede hacerse con el documento respectivo, la falta
de éste u omisión de sus requisitos, se debe imputar al
patrono, y si a requerimiento de las autoridades de
trabajo, no lo exhibe, debe presumirse, salvo prueba en
contrario. Ciertas las estipulaciones de trabajo
afirmadas por el trabajador.
PRUEBAS:
I DOCUMENTALES:
a) DE LA EXHIBICIÓN DE LOS SIGUIENTES DOCUMENTOS QUE
DEBERÁ PRESENTAR LA PARTE DEMANDADA, EN LA AUDIENCIA
QUE PARA EL EFECTO SEÑALE:
 Copia del contrato suscrito por la parte del
demandada, Andrea del Rosario Sánchez López.
 Recibos o constancias de haberme cancelado las
prestaciones de mi sueldo devengado con la
cantidad e un mil quinientos quezales.
 Planilla del Instituto Guatemalteco de Seguridad
Social, para establecer si la parte patronal
cumplió con pagar la cuota patronal y laboral en
concepto de previsión social;
b) CONFESIÓN JUDICIAL: Que deberá presentar la señora
Andrea del Rosario Sánchez en forma personal y no por
 medio de apoderado, conforme pliego de posiciones que
en plica acompaño.
c) PRESUNCIONES LEGALES Y HUMANAS: Que de lo actuado se
deriven.
PETICIÓN:
DE TRÁMITE
I. Que se admita para su trámite la presente
memorial en la Vía Ordinaria Laboral por Despido
Directo e Injustificado, y por reclamación de
prestaciones laborales irrenunciables que
promuevo en contra de la parte demandada Andrea
del Rosario Sánchez, se inicie formación del
expediente respectivo.
II. Que se tome nota que actúo en nombre propio y con
la Procuración yDirección y auxilio de la
profesional GABRIELA MARIVEL CHAN PEREZ y del
lugar ya señalado para recibir notificaciones.
III. Que se tenga ofrecido e individualizados los
medios de prueba propuestos en el apartado
correspondiente y por presentada la plica que
acompaño que deberá quedar en poder de la
secretario, la cual deberá responder la parte
demandada.
IV. Que se prevenga a la parte demandada, que en la
primera audiencia que se señale, comparezca a
prestar confesión judicial en forma personal y no
por medio de apoderado, bajo apercibimiento que
si dejare de hacerlo, será declarado confesa
sobre los extremos de la misma y de la presente
demanda.
V. Que se señale día y hora para la audiencia, para
que la parte comparezca a juicio oral, con su
respectivo medio de prueba, bajo apercibimiento
de continuar el juicio en rebeldía de la parte
que dejare de comparecer, salvo causa
justificada.
VI. Que se conmine a la parte demandada a presentar
las pruebas documentales relacionadas en los
 literales a) b) y c) del inciso I del apartado de
pruebas de este memorial, bajo apercibimiento, de
que en caso de desobediencia, se impondrá una
multa de cincuenta a quinientos quetzales sin
perjuicio de tener por ciertas mis afirmaciones.

DE FONDO:
VII. Que al dictarse sentencia se declare: a) con
lugar mi demanda en la Vía Ordinaria Laboral, que
promuevo en contra de la señora Andrea del
Rosario Sánchez b) En consecuencia se condene a
la señora Andrea Del Rosario Sánchez a hacerme
efectivo dentro del tercer día de estar firme el
fallo, las prestaciones legales que reclamo.

CITA DE LEYES: Me fundamento en lo que para el efecto establece

los artículos citados y: 23, 30, 76, 78, 82, 83, 90, 133, 289,
321, 332, 334, 336, 337, 338, 344, 345, 346, 348, 353, 354,
358, 359, 360, 361 DEL CÓDIGO DE TRABAJO, 527 del CÓDIGO
PROCESAL CIVIL Y MERCANTIL, 141, 142 Y 143 de la LEY DEL
ORGANISMO JUDICIAL. ACOMPAÑO A LA PRESENTE MEMORIAL, DUPLICADO
Y DOS COPIAS, Y PLICA.
Retalhuleu, veintiocho de julio del dos mil veinte.

f.

En su auxilio y dirección y procuración

LICDA. GABRIELA MARIVEL CHAN PÉREZ

ABOGADA Y NOTARIA