UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS
ESCUELA DE CONTABILIDAD Y FINANZAS
CURSO:
Contabilidad de Sociedades
PROFESOR:
Antonio Cholán Calderón
INTEGRANTES:
- Cabrera Abanto, Cristian Leonardo
- Castro Salvatierra, Dayana Alejandra
- De La Cruz Briceño, Luz Anali
- Dávila Apolitano, Jazmín Poleth
- Maximiliano Faichin, Ester Estefani
- Rojas Pérez, Marianella Angie
- Ruíz Ruiz, Flor Elizabeth
CICLO/ SECCIÓN: IV A
AÑO: 2020
TRUJILLO - PERÚ
SOCIEDAD ANÓNIMA Y
SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
I. SOCIEDAD ANÓNIMA
A. DEFINICION
La Sociedad Anónima o Sociedad Anónima Ordinaria, como se le conoce para
distinguirla de las formas especiales de Sociedad Anónima es un tipo de persona
jurídica con finalidad lucrativa y responsabilidad limitada. Esto quiere decir que
sus socios no responden personalmente por las deudas sociales.
La sociedad anónima ordinaria es la forma general de las sociedades anónimas y,
por lo tanto, las disposiciones establecidas en la Ley General de Sociedades para
esta forma societaria se aplican a las otras dos modalidades, en los aspectos
pertinentes.
B. CARACTERÍSTICAS
Se reconoce como principales características de este tipo de sociedad las
siguientes:
• Sociedad de Capitales. - Se forma gracias a los aportes de los socios, sin
los cuales no podría existir la sociedad.
• Los derechos de los socios están representados por un título al que se le
denomina acción.
• Sus acciones constituyen títulos valores y por esto pueden circular en el
mercado.
• El capital social está representado por acciones nominativas, que son los
aportes de los socios.
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• Existen tres órganos de administración que deciden sobre la dirección y la
gestión de la empresa: la Junta General de Accionistas, el Directorio y la
Gerencia.
• El estatuto de la Sociedad Anónima Ordinaria deberá establecer un
número fijo o un número máximo y mínimo de directores. No se permitirá
con respecto al Directorio un número menor a tres miembros.
• La Sociedad Anónima Ordinaria puede contar con uno o más Gerentes
elegidos por el Directorio, con la excepción, de que en el Estatuto se
reserve esa facultad a la Junta General de Accionistas.
• En lo que respecta a la constitución de la sociedad, es necesario que tenga
su capital totalmente suscrito, y cada acción que se ha suscrito esté pagada,
por lo menos, en un 25%. No existe un monto mínimo de capital.
• Los accionistas no pueden ser menor a dos personas naturales o jurídicas,
residentes o no residentes. El número máximo de accionistas es de 750.
• Se pueden constituir de dos formas: en un sólo acto, llamado Constitución
Simultánea o en forma sucesiva como Constitución por oferta a terceros.
• Una Sociedad Anónima puede tener propiedades a su nombre.
• Responsabilidad Limitada. - Los socios no responden personalmente
por las deudas sociales.
• La propiedad y la gestión de la empresa se encuentran desligados.
C. CAPITAL SOCIAL
El capital social está representado por acciones nominativas y se integra por
aportes de los socios. Para que se constituya la sociedad es necesario que tenga el
capital suscrito totalmente. No se exige un monto mí-nimo de capital social a
efectos de constituir la sociedad. Los aportes pueden ser efectuados en moneda
nacional y/o extranjera, así- como en bienes fí-sicos o tangibles o en
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contribuciones tecnológicas intangibles, que se puedan presentar bajo la forma de
bienes fí-sicos, documentos técnicos e instrucciones; que sean susceptibles de ser
valorizados.
D. APORTACIONES
1. Objeto de la aportación
Cualquier bien o derecho patrimonial susceptible de valoración económica
(dinero, un local). En ningún caso podrán ser objeto de aportación el trabajo o
los servicios. No obstante, en los estatutos sociales podrán establecerse con
carácter obligatorio para todos o algunos accionistas prestaciones accesorias
distintas de las aportaciones de capital, sin que puedan integrar el capital de la
sociedad.
Toda aportación se entiende realizada a título de propiedad, salvo que
expresamente se estipule de otro modo.
2. Aportaciones dinerarias
▪ Determinación:
Puede efectuarse en moneda nacional o en moneda extranjera (en cuyo
caso se determinará su equivalencia en euros)
▪ Medidas de control:
Cuando se otorga la escritura de constitución de la sociedad o el aumento
de capital, se le debe entregar al notario o el resguardo del depósito del
dinero a nombre de la sociedad en una entidad de crédito o el dinero
directamente para que él constituya dicho depósito.
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3. Aportaciones no dinerarias
▪ Determinación:
Bienes muebles o inmuebles, establecimientos comerciales, derechos de
propiedad industrial (patentes), derechos reales y de crédito.
En principio se consideran realizadas a título de propiedad, salvo que el
título que se ostente sea diferente (arrendatario) en cuyo caso su valor
también será inferior.
Estar deben quedar perfectamente delimitadas en la escritura; su
descripción, el título en que se realizan y su valor.
▪ Medidas de control:
Para que los socios no sobre valoren sus aportaciones, estos deberán ser
objeto de un informe elaborado por expertos independientes nombrados
por el registrador Mercantil (informe que irá anexo a la escritura). Si el
valor que le han dado los socios es superior en más de un 20% al valor
atribuido por el experto, el registrador no lo inscribirá.
E. CONSTITUCIÓN DE UNA SOCIEDAD ANÓNIMA
Existen dos formas de constituir una sociedad anónima; en un sólo acto
(Constitución Simultánea), o en forma sucesiva (Constitución por Oferta a
Terceros).
1. Constitución Simultánea
Bajo este procedimiento la fundación de la sociedad tiene lugar en un único
acto en el que concurren todos los socios fundadores, poniendo de relieve su
deseo de constituir una sociedad anónima.
Es decir, conforme al artículo 53°, los accionistas fundadores suscriben el
íntegro de las acciones representativas del capital social al momento de
otorgarse la escritura pública de constitución social que contiene el pacto
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social y el estatuto, convirtiéndose en titulares de las acciones, y en
responsables frente a la sociedad y frente a terceros, en su condición de
accionistas fundadores.
Conforme al artículo 54° de la Ley, el pacto social debe contener
obligatoriamente lo siguiente:
▪ Los datos de identificación de los fundadores;
▪ si es persona natural, su nombre, domicilio, estado civil y el nombre del
cónyuge en caso de ser casado;
▪ si es persona jurídica, su denominación o razón social, el lugar de su
constitución, su domicilio, el nombre de quien la representa y el
comprobante que acredite la representación;
▪ Como elemento esencial del pacto social, debe constar la manifestación
expresa de la voluntad de los accionistas de constituir una sociedad
anónima; sin esta manifestación no existe el pacto social;
▪ El monto del capital y las acciones en que se divide;
▪ La forma como se paga el capital y el aporte de cada accionista en dinero
o en otros bienes o derechos, con el informe de valorización
correspondiente en estos casos; con lo cual quedará establecido el
compromiso patrimonial que cada socio asume al constituir la sociedad;
▪ El nombramiento y los datos de identificación de los primeros
administradores; con lo cual se permite que la sociedad inicie sus
actividades inmediatamente después que se adquiera la personalidad
jurídica con la inscripción en el Registro Público y;
▪ El estatuto que regirá el funcionamiento de la sociedad.
Conforme al artículo 55° de la Ley, el estatuto debe contener obligatoriamente
lo siguiente:
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▪ La denominación de la sociedad, cumpliéndose al efecto con los
requisitos de los artículos 9° y 50° de la Ley;
▪ La descripción del objeto social, con claridad y precisión conforme a las
reglas generales del artículo 11° de la Ley;
▪ El domicilio de la sociedad siendo suficiente señalar una determinada
circunscripción territorial;
▪ El plazo de duración de la sociedad, el cual puede ser determinado o
indeterminado según lo permite el artículo 19° de la Ley, con indicación
de la fecha de inicio de sus actividades;
▪ El monto del capital, el número de acciones en que está dividido, el valor
nominal de cada una de ellas y el monto pagado por cada acción suscrita;
▪ Cuando corresponda, las clases de acciones en que está dividido el capital,
el número de acciones de cada clase, las características, derechos
especiales o preferencias que se establezcan a su favor y el régimen de
prestaciones accesorias o de obligaciones adicionales;
▪ El régimen de los órganos de la sociedad, con lo cual se configurará su
estructura jurídica interna;
▪ Los requisitos para acordar el aumento o disminución del capital y para
cualquier otra modificación del pacto social o del estatuto, relativas a los
quórums, mayorías, formas de tomar acuerdos, etc.;
▪ La forma y oportunidad en que debe someterse a la aprobación de los
accionistas la gestión social y el resultado de cada ejercicio;
▪ Las normas para la distribución de las utilidades y;
▪ El régimen para la disolución y liquidación de la sociedad.
▪ Adicionalmente, el estatuto puede contener pactos lícitos que se estimen
convenientes para la organización de la sociedad y los convenios
societarios entre accionistas que los obliguen entre sí y para con la
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sociedad. Sólo para estos últimos el párrafo final del artículo 55° señala
que los convenios que se celebren, modifiquen o terminen luego de
haberse otorgado la escritura pública en que conste el estatuto, se
inscriben en el Registro sin necesidad de modificar el estatuto.
2. Constitución Sucesiva
La constitución de la sociedad se basa en diferentes etapas o fases, desde las
primeras gestiones realizadas por los promotores, la suscripción inicial de las
participaciones sociales por parte de las personas físicas o naturales.
La denominada Constitución Sucesiva o por oferta a terceros se diferencia de
la Constitución simultánea por el rol de los accionistas fundadores; aquí éstos
no son los únicos que suscriben el capital social, pudiendo inclusive no
suscribir ninguna acción, sino que por el contrario tienen que recurrir a
terceros porque el negocio implica una inversión inicial que requiere de un
capital social que no puede ser cubierto únicamente por los promotores o
fundadores.
F. ÓRGANOS DE UNA SOCIEDAD ANÓNIMA
Los Órganos Societarios son los Pilares de la Sociedad, los que son creados por
mandato imperativo de la Ley, y son los que van a decidir el funcionamiento de
la misma, como se va a desarrollar la sociedad, y cuáles son los caminos de la
misma.
1. La Junta General:
Según La Ley N° 26887, Ley General de Sociedades (05 Diciembre de 1997),
en su artículo 111º dispone que: “la Junta General de Accionistas es el órgano
supremo de la sociedad. Los accionistas constituidos en junta general
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debidamente convocada, y con el quórum correspondiente, deciden por la
mayoría (…)”.
Según Talledo y Calle (1992) “La Junta General de Accionistas, como su
nombre indica, es la reunión de los accionistas. Cumpliendo con los requisitos
legales y estatutarios de convocatoria, lugar y quórum, se celebra para
deliberar y votar determinados asuntos de su competencia”.
Así tenemos que la Junta General como Órgano Supremo de la Sociedad
delibera y toma decisiones por mayorías, y estas decisiones son las que van a
regir la vida de la Sociedad, entre ellas tenemos una Junta Anual Obligatoria,
que es la denominada Junta Ordinaria, la que dentro del primer trimestre de
cada año debe Aprobar la Gestión Social y el Balance de la Sociedad.
Asimismo, tenemos las denominadas Juntas Generales, que son las Juntas que
previamente a su instalación, se debe haber convocado a los accionistas por
los medios indicados en los Estatutos. En estas juntas se toman decisiones y
acuerdos sobre el manejo de la sociedad, muchas veces estas Juntas por la
agenda requieren quórum calificado para instalarse, así como para tomar
decisiones societarias.
2. El Directorio:
Según la Ley N° 26887, Ley General de Sociedades (05 de Diciembre de
1997), específicamente el artículo 153° el Directorio, es el órgano colegiado
elegido por la junta general. Cuando una o más clases de acciones tengan
derecho a elegir un determinado número de directores la elección de dichos
directores se hará en junta especial.
Según Elías La Rosa (2001), el Directorio se define de la siguiente manera:
El directorio es un órgano colegiado significa que debe de estar conformado
por una pluralidad de miembros, en número no menor de tres, y que las
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decisiones tomadas son en calidad de directorio y no a título personal por cada
uno de sus integrantes.
En ese orden de ideas, el Directorio de la Sociedad, es el Órgano de Control
y Gestión de la Sociedad, el que tiene la calidad de permanente, el cual tiene
Directores Titulares, pudiendo tener suplentes y toman decisiones emitidas de
acuerdo a la votación de los Directores.
Los Directores al reunirse en las sesiones toman acuerdos que obligan a la
Sociedad a tomar ciertas acciones, estos acuerdos son números apertus, es
decir, el Directorio tiene una alta gama de decisiones que puede tomar, ya que
la ley no la limita como si ocurre con la Junta General.
3. La Gerencia General:
La Gerencia General, está conformada por una Persona Natural o Jurídica,
que el Gerente General es una Persona Natural o Jurídica, es el Representante
Legal de la Sociedad y tiene a su cargo la dirección y la administración de los
negocios sociales, siendo responsable directo de la gestión de la sociedad.
El Gerente General será nombrado por el Directorio, salvo el primero, que es
designado en la escritura de constitución social. Para ser gerente no es
necesario ser accionista. El gerente general es responsable en forma
complementaria a las obligaciones del directorio, y reporta a éste acerca del
desempeño de la empresa.
El gerente general es el responsable legal de la empresa y en ese sentido
deberá velar por el cumplimiento de todos los requisitos legales que afecten
los negocios y operaciones de ésta.
Es así, como tenemos que el Gerente General toma las decisiones cotidianas
de las Sociedad, pero estas decisiones no pueden ir más allá de las que toma
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el Directorio, sin embargo, el mismo por lo general está presente en las
secciones del Directorio, y es por lo general el que siempre las convoca.
G. DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN DE UNA SOCIEDAD ANÓNIMA
1. Disolución
Se entiende por "disolución" el acto jurídico en el que desaparece el contrato
social que une a los socios; es, pues, un proceso legal y registral por el que la
sociedad suprime su Consejo de Administración, aunque de momento
mantenga su personalidad jurídica.
2. Causas de disolución:
La sociedad se disuelve por las siguientes causas según la Ley General de
sociedades Art. 407:
➢ Vencimiento del plazo de duración, que opera de pleno derecho, salvo
si previamente se aprueba e inscribe la prórroga en el Registro;
➢ Conclusión de su objeto, no realización de su objeto durante un
período prolongado o imposibilidad manifiesta de realizarlo;
➢ Continuada inactividad de la junta general;
➢ Pérdidas que reduzcan el patrimonio neto a cantidad inferior a la
tercera parte del capital pagado, salvo que sean resarcidas o que el
capital pagado sea aumentado o reducido en cuantía suficiente;
➢ Acuerdo de la junta de acreedores, adoptado de conformidad con la
ley de la materia, o quiebra;
➢ Falta de pluralidad de socios, si en el término de seis meses dicha
pluralidad no es reconstituida;
➢ Resolución adoptada por la Corte Suprema, conforme al artículo 410;
➢ Acuerdo de la junta general, sin mediar causa legal o estatutaria; y,
➢ Cualquier otra causa establecida en la ley o prevista en el pacto social,
en el estatuto o en convenio de los socios registrado ante la sociedad.
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3. Liquidación:
La liquidación de empresas o sociedades es un proceso legal que ocurre
cuando los dueños o administradores declaran la quiebra, esto es, que no
pueden seguir sosteniendo la actividad económica porque las pérdidas
superan a las ganancias.
Disuelta la sociedad se inicia el proceso de liquidación. La sociedad disuelta
conserva su personalidad jurídica mientras dura el proceso de liquidación y
hasta que se inscriba la extinción en el Registro. Durante la liquidación, la
sociedad debe añadir a su razón social o denominación la expresión "en
liquidación" en todos sus documentos y correspondencia.
Desde el acuerdo de disolución cesa la representación de los directores,
administradores, gerentes y representantes en general, asumiendo los
liquidadores las funciones que les corresponden conforme a ley, al estatuto,
al pacto social, a los convenios entre accionistas inscritos ante la sociedad y a
los acuerdos de la junta general.
Sin embargo, si fueran requeridas para ello por los liquidadores, las referidas
personas están obligadas a proporcionar las informaciones y documentación
que sean necesarias para facilitar las operaciones de liquidación. Durante la
liquidación se aplican las disposiciones relativas a las juntas generales,
pudiendo los socios o accionistas adoptar los acuerdos que estimen
convenientes
4. Funciones de los liquidadores (Art. 416 Ley General de Sociedades):
➢ Formular el inventario, estados financieros y demás cuentas al día en
que se inicie la liquidación;
➢ Los liquidadores tienen la facultad de requerir la participación de los
directores o administradores cesantes para que colaboren en la
formulación de esos documentos;
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➢ Llevar y custodiar los libros y correspondencia de la sociedad en
liquidación y entregarlos a la persona que habrá de conservarlos luego
de la extinción de la sociedad;
➢ Velar por la integridad del patrimonio de la sociedad;
➢ Realizar las operaciones pendientes y las nuevas que sean necesarias
para la liquidación de la sociedad;
➢ Transferir a título oneroso los bienes sociales
➢ Exigir el pago de los créditos y dividendos pasivos existentes al
momento de iniciarse la liquidación.
➢ Pagar a los acreedores y a los socios
VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE UNA S.A
VENTAJAS DESVENTAJAS
• Una de las principales ventajas • El capital social inicial es
de las Sociedades Anónimas elevado y puede resultar un
es que es el único tipo de inconveniente muy a tener en
empresa que puede salir a cuenta para emprendedores e
Bolsa. inversores. Se suele necesitar
• Permite la libre transmisión de la participación de varios
acciones (aunque se puede socios accionistas.
limitar la transmisión de • Es una sociedad de carácter
acciones nominativas en los abierto, por lo que resulta
estatutos). difícil controlar la entrada de
• Para ejercer como nuevos accionistas>
administrador de la sociedad desconocidos a la empresa.
no es necesario ser accionista. • Otro de los inconvenientes de
las Sociedades Anónimas es
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• La responsabilidad se limita a que tienen una estructura
lo aportado al capital social, es rígida. Esto dificulta realizar
decir, los socios nunca ponen cambios en la organización.
en riesgo su patrimonio o Además, toda modificación
bienes personales. debe quedar reflejada en los
• Las Sociedades Anónimas dan estatutos sociales de la
una imagen de mayor compañía.
solvencia, seriedad y • Para determinados trámites es
perdurabilidad en el tiempo se puede necesitar ayuda de
ante clientes, acreedores y una gestoría o de otros
entidades bancarias. profesionales.
EMPRESAS PERUANAS CONSTITUIDAS COMO SOCIEDAD
ANÓNIMA
• Cassinelli S.A.
• Socosani S. A.
• Banco Ripley Peru S.A
• Leche Gloria S.A.
II. SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
A. DEFINICIÓN
La Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada (SCRL) es un tipo de
sociedad mercantil en la cual los socios pueden ser personas naturales o jurídicas,
integradas como mínimo de dos socios o hasta un máximo de veinte; la
responsabilidad de esta sociedad comercial, está limitada al capital aportado, por
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lo tanto, en el caso de contraer deudas con terceros, no responde con el patrimonio
personal de los socios.
Es una sociedad que tiene naturaleza cerrada, fundada sobre una base familiar,
donde los socios se conocen, y no permite que ingresen extraños, por eso las
participaciones no están incluidas en títulos valores ni en acciones.
Su capital social, está dividido en participaciones iguales, acumulables e
indivisibles que no pueden ser incorporadas en títulos valores, ni denominarse
acciones, como lo es en las sociedades anónimas, dado que existen obstáculos
legales para su transmisión. Además, no tienen carácter de «valor» y no puede
estar representada por medio de títulos o anotaciones en cuenta, siendo obligatoria
su transmisión por medio del documento público que se inscribirá en el libro
registro de socios. Se constituye en escritura pública y posterior inscripción en el
registro mercantil, momento en el que adquiere personalidad jurídica. (Torres
Morales, 2006)
B. REGULACIÓN NORMATIVA
El Perú cuenta en la actualidad con una importante norma que consagra los
lineamientos jurídicos de las sociedades, la Ley Nº 26887, Ley General de
Sociedades, vigente desde el año 1998, y con algunas modificaciones, es un
conglomerado de reglas jurídicas que forman parte del ordenamiento comercial
buscando como fin mediato un comportamiento formal y adecuado de las diversas
formas societarias.
Los siguientes artículos regulan más específicamente a la Sociedad Comercial de
Responsabilidad Limitada:
▪ Art. 283° (referido a la definición)
▪ Art. 284° (referido a la denominación)
▪ Art. 285° (referido al capital social)
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▪ Art. 291° (referido al derecho de adquisición preferente)
▪ Art. 299° (sobre la administración)
▪ Art. 294° (referido a las estipulaciones a ser incluidas en el pacto social)
D.S. N° 008-2004-JUS: TUPA de la SUNARP Resolución N° 200-2001-
SUNARP-SN, del 24.07.2001: Reglamento del Registro de Sociedades.
▪ Art. 94° (referente a las normas aplicables)
▪ Art. 103° (referido al contenido del asiento)
C. CARACTERÍSTICAS
▪ Tiene características tanto personalistas como capitalistas. Es como una
versión anterior a la sociedad anónima cerrada.
▪ Se constituye por las aportaciones que realicen sus socios, las cuales deben
estar pagadas en no menos del veinticinco por ciento (25%) de cada
participación. Estas deberán ser depositadas en una entidad bancaria a
nombre de la sociedad.
▪ Las participaciones son iguales, acumulables e indivisibles, y no pueden
ser incorporadas en títulos valores, ni tampoco se les puede denominar
acciones.
▪ Los aportes pueden constituir en bienes dinerarios o no dinerarios.
▪ Cuenta con un mínimo de dos y un máximo de veinte socios. Por su
naturaleza cerrada, es una alternativa de las empresas familiares.
▪ El capital social está basado en participaciones.
▪ Los socios responden en forma limitada por el monto de lo que aportaron.
Responde por su patrimonio presente y futuro que se basa en el valor que
pueda tener su local comercial, su clientela, maquinarias, marcas, etc.
▪ La transferencia de las participaciones se realizará mediante escritura
pública. Deberá y debe inscribirse en el Registro Público de Personas
Jurídicas.
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▪ Duración indeterminada.
D. CAPITAL SOCIAL
Base Legal: Artículo 285.- “El capital social está integrado por las aportaciones
de los socios. Al constituirse la sociedad, el capital debe estar pagado en no
menos del veinticinco por ciento de cada participación, y depositado en entidad
bancaria o financiera del sistema financiero nacional a nombre de la sociedad.”
El capital social es el conjunto de aportes que efectúan los participacionistas a
favor de la sociedad. Los aportes pueden ser dinerarios o no dinerarios, como
bienes muebles, inmuebles, o derechos de crédito.
El capital social se divide y representa en participaciones que son distribuidas
entre los socios en proporción a los aportes que hayan realizado.
Es con relación a estas participaciones que se distribuyen las utilidades y otros
beneficios entre los socios.
• PARTICIPACIONES
La participación representa una parte alícuota del capital social. Deben
tener igual valor nominal, son acumulables e indivisibles.
El art 283º de la LGS señala también que las participaciones no pueden
ser incorporadas en títulos valores ni denominarse acciones.
Al constituirse esta forma societaria, el capital debe estar pagado en no
menos del 25% de cada participación y depositado en una entidad bancaria
a nombre de la sociedad.
Los aportes, objeto de las participaciones, están formados por bienes o
derechos susceptibles de valorarse económicamente y transferirse a la
sociedad.
Cada socio está obligado a la sociedad por lo que haya prometido aportar,
trasfiriendo la propiedad del bien aportado a la sociedad.
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E. CONSTITUCIÓN DE UNA S.R.L.
1. Búsqueda y reserva de nombre: La reserva de nombre es el paso previo
a la constitución de una empresa o sociedad. No es un trámite obligatorio,
pero sí recomendable para facilitar la inscripción de la empresa o sociedad
en el Registro de Personas Jurídicas de la Sunarp. Durante la calificación
de la Reserva de Nombre, el registrador público tiene que verificar si
existe alguna igualdad o coincidencia con otro nombre, denominación,
completa o abreviada, o razón social de una empresa o sociedad
preexistente o que esté gozando de la preferencia registral.
2. Elaboración de la Minuta de Constitución de la Empresa o Sociedad:
A través de este documento los miembros de la sociedad manifiestan su
voluntad de constituir la persona jurídica. El acto constitutivo consta del
pacto social y los estatutos. Asimismo, se nombra a los primeros
administradores, de acuerdo a las características de la persona jurídica.
3. Aporte de capital: Podrá aportarse dinero, el cual se acreditará con el
documento expedido por una entidad del sistema financiero nacional; o
bienes (inmuebles o muebles, en estos últimos se entienden los derechos
de crédito) los que se acreditarán con la inscripción de la transferencia a
favor de la empresa o sociedad, con la indicación de la transferencia en la
escritura pública o con el informe de valorización detallado y el criterio
empleado para su valuación, según sea el caso.
4. Elaboración de Escritura Pública ante el notario: Una vez redactado el
acto constitutivo, es necesario llevarlo a una notaría para que un notario
público lo revise y lo eleve a Escritura Pública. De esta manera se generará
la Escritura Pública de constitución. Este documento debe estar firmado y
sellado por el notario y tener la firma de los socios. El costo y el tiempo
del trámite dependerán de la notaría que elijas.
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5. Inscripción de la empresa o sociedad en el Registro de Personas
Jurídicas de la Sunarp: Este procedimiento normalmente es realizado
por el notario. El plazo de calificación es de 24 horas desde la presentación
del título. Es importante tener en cuenta que la Persona Jurídica existe a
partir de su inscripción en los Registros Públicos.
6. Inscripción al RUC para Persona Jurídica: Para finalizar el proceso de
formación de una SRL se debe obtener una identificación fiscal, conocida
como número de RUC. Este es un número de 11 dígitos que identifica a
una persona jurídica o persona física para fines de contribución fiscal.
El Registro Único de Contribuyentes El RUC contiene los datos de
identificación de las actividades económicas y es emitido por la SUNAT.
F. ÓRGANOS DE UNA S.R.L.
1. Junta General de Socios: Es el órgano supremo de la sociedad, está
integrada por el total de socios que conforman la empresa.
2. Gerencia: Representantes de la sociedad en todos los asuntos relativos a
su giro, es decir en quien o quienes recae la representación legal y la
gestión de la sociedad.
G. VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE UNS S.C.R.L
VENTAJAS DESVENTAJAS
Resulta la mejor opción para pequeñas y Exige de forma obligatoria una contabilidad
medianas empresas. formal.
Pensada para empresas que deseen Resulta complejo el impuesto sobre
mantener identificados a sus clientes. El sociedades.
acercamiento es personalizado.
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Responsabilidad limitada. El principal En algunos casos, puede necesitar de mayor
beneficio sobre qué es una sociedad capital que un empresario individual para
limitada es que, siendo una sociedad de cumplir con todos los gastos.
personas, se rige por un sistema de
responsabilidad limitada. Por lo tanto, los
socios que la conforman sólo están
obligados a responder por la sociedad con el
aporte que hayan realizado al capital social,
de manera que no ven afectado su
patrimonio personal.
Muestra una mayor flexibilidad en cuanto al Requiere una escritura pública para
régimen jurídico, este tipo de sociedad se transmitir participaciones.
desarrolla de forma mucho más simple que
otros modelos de sociedad como la
Sociedad Anónima por ejemplo.
Amplia libertad para entablar una relación Restricción en la cesión de derecho como
con los socios, esto implica una libertad desventaja. Los socios en la SRL no pueden
administrativa. Los socios en la SRL tienen disponer libremente de su participación en
la libertad de seleccionar la forma de el capital social, es decir, ellos no pueden
administración que más le convengan. traspasar o negociar libremente su cuota del
capital. Para poder realizar estos traspasos,
requieren de la aprobación del resto de los
socios.
Puedo empezar con una menor inversión y La garantía de aquellos acreedores sociales
no fijar un inmediato capital máximo como depende del patrimonio social existente.
límite.
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H. EMPRESAS DEL PERÚ QUE SON S.R.L.
-Cruz y Alvarado Contadores, Auditores y Consultores S.C.R.L.- es una empresa
dedicada a la prestación de servicios de auditoría externa, servicios de asesoría y
consultoría, inventarios y tasaciones ubicada en Calle, Los Berilios 529, Trujillo
13001
-Confecciones Ramos S.C.R.L.- se dedica al rubro de Calzado y Textil, ubicado en
Jr. Colon N° 763, Jirón Colón 763, Trujillo 13001
-AGROPECUARIA CHIMU S.R.L.- Su domicilio principal está ubicado en la
ciudad de Trujillo. Se encarga de Cría de otros animales; elaboración de productos
animales.
-Oversa Representaciones S.R.L. -Se dedica a la elaboración de artefactos y enseres
domésticos, ubicada en Arequipa
-CORPORACION DC S.C.R.L.- Dedicada a la elaboración y ejecución de
proyectos relacionados con la ingeniería, tanto eléctrica como civil, ubicada en Av
La Mar 226 coop. 27 de abril, Ate Vitarte, lima
I. SEMEJANZA Y DIFERENCIA ENTRE UNA SAC Y SRL:
1. SEMEJANZAS
❖ Naturaleza jurídica
❖ Número de socios
❖ Responsabilidad de los socios
❖ Derecho de adquisición de adquisición preferente
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S.A.C S.R.L
• Persona jurídica. • Persona jurídica.
• No más de veinte socios. • No más de veinte socios.
• Otorga el beneficio de la • Otorga el beneficio d la
responsabilidad limitada a sus responsabilidad limitada d sus
socios. socios.
• Otorga el derecho de adquisición • Otorga el derecho de adquisición.
preferente en caso de transferencia preferente en caso de transferencia
de acciones. de participaciones.
2. DIFERENCIAS
❖ Acciones y participaciones
❖ El Directorio
❖ Reserva legal
S.A.C. S.R.L.
• Capital dividido en acciones, que • Capital dividido en participaciones
pueden se de distintas clases. que deben ser iguales y otorgar los
• La transferencia de acciones no mismos derechos
requiere de escritura pública ni • La transferencia de participaciones
inscripción en registros públicos. debe efectuarse por escritura pública e
• Puede prescindir del directorio. inscribirse en los registros públicos.
• Obligada a efectuar reserva legal. • No tiene Directorio
• No está obligada a efectuar reserva
legal.
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BIBLIOGRAFIA
Torres Morales, C. (2006). “La Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada en la
Nueva Ley General de Sociedades”.
Escalante, E. (2016, 8 octubre). SOCIEDAD ANÓNIMA S.A. MiEmpresaPropia.
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