Código : F02-PS-PR-03.
01
TABLA DE EVALUACIÓN DEL Versión : 05
CURRÍCULO DEL DOCENTE Fecha : 27-01-2015
Página : 1 de 5
Facultad: Derecho
Escuela profesional: Derecho
Postulante: ARANDA HIDALGO CHARLES
Asignatura a la que postula: PROYECTO DE INVESTIGACIÓN
Categoría y Dedicación: DTP
Jurado calificador: Firma:
Dra. Gladys Consuelo Esperanza Landaure Gonzales
Dr. Cesar Napoleón Espinoza Azula
Dra. Julissa Lindaura Benavides Cabrera
Dr. Julio Enrique Haro Carranza
Fecha: : 18 de enero de 2019
PUNTAJ
E PUNTAJES
MÁXIM OBTENIDOS
O
28 PARCIALE TOTALE
RUBRO 1 FORMACIÓN ACADÉMICO PROFESIONAL
puntos S S
1.1 Grados
Grado de Doctorado 8
Grado de Maestro (hasta 2) 5 c/u 10 5
Grado Bachiller 2 2
Títulos
Título Profesional 5 5
Otro Título o Título de Segunda Especialidad 2
Estudios Concluidos
1.2 Doctorado (1 pto. x
6
ciclo)
(0,5 pto. x
Maestría 4
ciclo)
Certificación o Diplomado (hasta 2) 3 c/u 6 3
Segunda Especialidad 3
6
RUBRO 2 EXPERIENCIA DOCENTE UNIVERSITARIA
puntos
2.1 De 10 a más 6
2.2 De 7 a 10 años 5
2.3 De 3 a 6 años 3
2.4 De 1 a 2 años 2
Elaboró Vicerrectorado Académico / Dirección de Recursos Humanos Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
Código : F02-PS-PR-03.01
TABLA DE EVALUACIÓN DEL Versión : 05
CURRÍCULO DEL DOCENTE Fecha : 27-01-2015
Página : 2 de 5
CATEGORIA DOCENTE ORDINARIA ALCANZADA EN 4
RUBRO 3
UNIVERSIDADES puntos
3.1 Principal 4
3.2 Asociado 3
3.3 Auxiliar 2
3.4 Jefe de Práctica / Profesor Contratado 1
3
RUBRO 4 DEDICACIÓN DOCENTE
puntos
4.1 Dedicación Exclusiva 3
4.2 Tiempo Completo 2
4.3 Tiempo Parcial 1
10
RUBRO 5 EXPERIENCIA PROFESIONAL Y HABILITACIÓN
puntos
5.1 AÑOS DE EXPERIENCIA
De 10 a más 4
De 7 a 10 años 3 3
De 3 a 6 años 2
De 1 a 2 años 1
5.2 CARGOS DESEMPEÑADOS
Gerente General 3
Director de Áreas Administrativas o Equivalentes 2
Jefe de Área, Proyecto o Equivalente 1
5.3 HABILITACIÓN PROFESIONAL 3 3
3
RUBRO 6 IDIOMAS
puntos
6.1 Nivel Básico : Lee (0,5 ptos c/u)
(0,8 ptos.
6.2 Nivel Intermedio : Lee y Escribe
c/u)
6.3 Nivel Avanzado : Lee, Habla y Escribe (1 pto. c/u) 1
15
RUBRO 7 INVESTIGACIÓN Y PRODUCCIÓN INTELECTUAL
puntos
7.1 Obras de consulta o tratados (4 pto. c/u) 8
7.2 Textos universitarios (3 pto. c/u) 6
7.3 Obras tipo ensayo (2 pto. c/u) 4
Trabajos de Investigación terminados y/o publicados
7.4 (2 pto. c/u) 8
en revistas especializadas
7.5 Trabajos de divulgación (1 pto. c/u) 2
7.6 Guías o módulos de aprendizaje (1 pto. c/u) 4
7.7 Artículos periodísticos en temas de especialidad (0,5 pto. c/u) 4
7.8 Proyectos Tecnológicos Aprobados (0,5 pto. c/u) 2
Proyectos de Inversión, Patentes, Expedientes
7.9 (0,5 pto. c/u) 2
técnicos de Proyectos
4
RUBRO 8 ASESORÍA Y DIRECCIÓN DE TESIS
puntos
8.1 Asesor de tesis 2
(0,75 pto.
Doctorado
c/u)
Maestría (0,5 pto. c/u)
Elaboró Vicerrectorado Académico / Dirección de Recursos Humanos Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
Código : F02-PS-PR-03.01
TABLA DE EVALUACIÓN DEL Versión : 05
CURRÍCULO DEL DOCENTE Fecha : 27-01-2015
Página : 3 de 5
(0,25 pto.
Pregrado
c/u)
Jurado Calificador de Sustentación de Tesis o
8.2 2
Examen de Grado
Doctorado (0,5 pto. c/u)
(0,25 pto.
Maestría
c/u)
(0,15 pto.
Pregrado
c/u)
8
RUBRO 9 PARTICIPACION EN CONGRESOS, SEMINARIOS, TALLERES Y OTROS
puntos
9.1 Ponente
Congresos internacionales (1 pto. c/u) 4
( 0,75 pto.
Congresos nacionales 3
c/u)
Seminarios, Talleres y Otros (0,5 pto. c/u) 2
9.2 Organizador
( 0,75 pto.
Congresos internacionales 3
c/u)
Congresos nacionales (0,5 pto. c/u) 2
( 0,25 pto.
Seminarios, Talleres y Otros 1
c/u)
9.3 Panelista, moderador o delegado
Congresos internacionales (0,5 pto. c/u) 2
( 0,25 pto.
Congresos nacionales 1.5
c/u)
Seminarios, Talleres y Otros (0,2 pto. c/u) 1
9.4 Asistente
(0,25 pto.
Congresos internacionales 2
c/u)
( 0,20 pto.
Congresos nacionales 1.5 1.5
c/u)
Seminarios, Talleres y otros nacionales e ( 0,10 pto.
1 1
internacionales c/u)
RUBRO LABORES DE PROYECCIÓN SOCIAL Y EXTENSIÓN 4
10 UNIVERSITARIA puntos
10. Expositor en cursos de extensión autorizados por la
(0,4 pto. c/u) 4
1 UCV
10. Servicios profesionales ofrecidos gratuitamente a la
(0,3 pto. c/u) 3
2 comunidad
RUBRO 5
CARGA ACADÉMICA Y/O ADMINISTRATIVA
11 puntos
11.
ACADÉMICA
1
Rector, Vicerrector o equivalente 5
Directivos de Filiales / Secretario General 4.5
Decano de Facultad, Director de Escuela de Post
4
Grado,
Director de Programas Académicos
Director o Coordinador de Escuela, Jefe de 3.5
Elaboró Vicerrectorado Académico / Dirección de Recursos Humanos Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
Código : F02-PS-PR-03.01
TABLA DE EVALUACIÓN DEL Versión : 05
CURRÍCULO DEL DOCENTE Fecha : 27-01-2015
Página : 4 de 5
Departamento.
Director o Jefe de Instituto o Centro de
3.5
Investigación.
Director de Centro Preuniversitario, de Centro de
3
Servicio.
Secretario Académico de Facultad, de Escuela de
2
Postgrado
11.
PROFESIONAL
2
Gerente General o Equivalentes 5
Director de Áreas Administrativas o Equivalentes 4.5
Jefe de Área, Proyecto o Equivalente 3
RUBRO 5
RECONOCIMIENTO DE INSTITUCIONES
12 puntos
12.
Instituciones Educativas y Culturales
1
Palmas Magisteriales o equivalentes 5
Premio Nacional de Cultura o similar 4
Doctor Honorís Causa 3
Profesor Honorario 2
Profesor visitante en otra universidad 1
12.
Otras Instituciones
2
Colegio Profesional (1 pto. c/u) 2
Instituciones representativas a nivel nacional (1 pto. c/u) 3
12. Miembro de Instituciones Académicas y/o
3 Científicas
A nivel Internacional (1 pto. c/u) 2
A nivel Nacional (0,5 pto. c/u) 1
RUBRO ESTUDIOS QUE NO CULMINAN EN UN GRADO 5
13 ACADÉMICO puntos
Cursos de Capacitación, Actualización o
Perfeccionamiento
13.
menos de 1 mes (0.3 ptos c/u)
1
13.
De 1 a 3 meses (0,5 ptos c/u) 1
2
13. (0,8 ptos.
De más de 3 meses a un año 0,8
3 c/u)
13.
De más de un año (1 pto. c/u)
4
TOTAL PUNTAJE 26.3
Nota: El Puntaje máximo es de 100 puntos.
Elaboró Vicerrectorado Académico / Dirección de Recursos Humanos Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
Código : F02-PS-PR-03.01
TABLA DE EVALUACIÓN DEL Versión : 05
CURRÍCULO DEL DOCENTE Fecha : 27-01-2015
Página : 5 de 5
Elaboró Vicerrectorado Académico / Dirección de Recursos Humanos Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
