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Descansos Remunerados Laborales

El documento describe los tres tipos de descansos remunerados a los que tienen derecho todos los trabajadores en el Perú: el descanso semanal obligatorio, el descanso en días feriados, y las vacaciones anuales. Estos descansos tienen la finalidad de que los trabajadores recuperen energías y pasen tiempo con su familia, y se pagan como días de trabajo ordinario.
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Descansos Remunerados Laborales

El documento describe los tres tipos de descansos remunerados a los que tienen derecho todos los trabajadores en el Perú: el descanso semanal obligatorio, el descanso en días feriados, y las vacaciones anuales. Estos descansos tienen la finalidad de que los trabajadores recuperen energías y pasen tiempo con su familia, y se pagan como días de trabajo ordinario.
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LOS DESCANSOS REMUNERADOS

¿En qué consisten los descansos remunerados?

Todos los trabajadores, tanto del sector público como del sector privado, tienen derecho

al descanso remunerado.

De acuerdo a nuestro marco legal vigente los descansos remunerados reconocidos son

tres (03):

 El descanso semanal obligatorio,

 El descanso remunerado en días feriados.

 El descanso anual remunerado o vacaciones.

La finalidad de los descansos remunerados es que los trabajadores recuperen las

energías desgastadas durante la semana laborada y destinen tiempo para sí mismos y sus

familias, así como el reconocimiento de determinados días en función a las festividades

o acontecimientos por feriados. Estos días de descanso se cancelan con la remuneración

equivalente a días ordinarios de trabajo.

Referencias Bibliográficas.

B&S Abogados. (2020). Descansos Remunerados. Consultado el 27 de noviembre del

2020. http://www.bysabogados.com.pe/index.php/descansos-remunerados

Ministerio de trabajo y Promoción de Empleo. (2011, 11 de mayo). Regulación de los

descansos remunerados en la legislación laboral. Consultado el 27 de

noviembre del 2020. http://www.trabajo.gob.pe/boletin/boletin_7_1.html

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