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Plan de Mantenimiento Vehicular en Víctor Larco

Este documento presenta el informe de prácticas pre-profesionales realizadas en la Municipalidad Distrital de Víctor Larco Herrera. El informe describe el proyecto académico que consistió en proponer un plan de mantenimiento preventivo y correctivo para la flota vehicular de la municipalidad. Además, incluye secciones sobre las generalidades de la municipalidad, la organización donde se desarrollaron las prácticas, y las funciones del ingeniero industrial en dicha organización.

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Eliseo Chávez
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Plan de Mantenimiento Vehicular en Víctor Larco

Este documento presenta el informe de prácticas pre-profesionales realizadas en la Municipalidad Distrital de Víctor Larco Herrera. El informe describe el proyecto académico que consistió en proponer un plan de mantenimiento preventivo y correctivo para la flota vehicular de la municipalidad. Además, incluye secciones sobre las generalidades de la municipalidad, la organización donde se desarrollaron las prácticas, y las funciones del ingeniero industrial en dicha organización.

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FACULTAD DE INGENIERÍA

INFORME DE PRÁCTICA PRE – PROFESIONAL TERMINAL I

Proyecto Académico:

“Propuesta de un Plan de Mantenimiento Preventivo y


Correctivo para la Flota Vehicular”
Municipalidad Distrital de Víctor Larco Herrera.

Practicante

Docente:
Ing. Luz Moncada Vergara

Supervisor:
Ing. Marlon Lozada Castillo
Jefe inmediato:
Ing. Ricardo Tello Figueroa

INGENIERÍA INDUSTRIAL

CHEPÉN – PERÚ
Setiembre - 2020
DEDICATORIA / AGRADECIMIENTO.
Opcional.

RESUMEN
El resumen indica la forma como se ha estructurado el informe de prácticas y permite
decidir al lector si el documento es de su interés.

Debe dar cuenta en forma objetiva, clara, breve y simple del contenido del informe, sin
interpretaciones, juicios de valor, ni críticas expresadas por el autor.

ÍNDICE.
Se debe considerar los numerales y sub numerales con el número de página correspondiente.

CAPITULO I: GENERALIDADES.

1. Descripción del Sector

Realizar un análisis del Sector Industrial donde se desarrolla la Empresa, tomar


en cuenta el estado actual del sector a nivel mundial, así como las perspectivas
de crecimiento y expansión del mismo en el Perú. Tomar como referencia los
índices macro económicos como contribución del sector en el PBI. Sustentar
sus comentarios, incorporando gráficos estadísticos de evolución de crecimiento
del sector.

2. Descripción General de la Empresa

2.1. Breve descripción general de la Empresa.

Incluir en este punto una referencia histórica sobre la fundación de la


Empresa, perspectivas de crecimiento, visión, misión, etc. Hacer
referencia a la página web de la Empresa, incluir fotos de la Empresa.
Describir los principales clientes.

2.2. Organización de la Empresa.

Hacer referencia a la forma como está organizada la empresa para que


pueda cumplir con sus funciones. Presentar el organigrama de la
Empresa, identificando el área donde se realiza las prácticas. Realizar un
comentario breve acerca del organigrama. Descripción breve del proceso
productivo (incluir un esquema o gráfico). Precisar si cuenta con un
sistema de gestión de la calidad, ya sea en proyecto o implementado.

2
2.3. Descripción del Área donde realiza sus prácticas.

Realizar una descripción del área de las prácticas. Incluir un organigrama


del área o departamento. Analizar la relación entre los Clientes y
Proveedores Internos con el área. Describir las principales actividades o
logros realizados en el área de trabajo.

2.4 Mision Vision

3. Funciones del Ingeniero

3.1. Funciones del departamento donde desarrolla la práctica.

Describir las principales funciones que desarrolla el área o departamento


donde se realizan las prácticas, pueden ser especificas referidas al cargo o
jefatura del área o genéricas referidas al departamento.

3.2. Perfil del profesional, descripción del puesto de trabajo.

Detallar, cual es el perfil del profesional que requiere la empresa en el


área donde desempeña sus prácticas, nivel académico, experiencia
laboral, capacitación, especialización, habilidades técnicas y
actitudinales.

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