SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Codigo:
REGISTRO DE INDUCCION Y REINDUCCION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Version: 1
COLONIA CONSTRUCCIONES S.A.S.
Nit.: 901071432 - 0 Fecha: Marzo de 2019
EMPLEADO DIRECTO ______ CONTRATISTA ______ INDUCCION ______ REINDUCCION ______
OBRA O CENTRO DE TRABAJO: ___________________________________________________________________
NOMBRE: ___________________________________________________ DOCUMENTO: ___________________________________
CARGO: ___________________________________________________________ DIA _________ MES _________ AÑO ____________
DE LA SIGUIENTE LISTA SELECCIONE LOS TEMAS QUE LE FUERON EXPLICADOS SOBRE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y QUE FUERON TOTALMENTE CLAROS PARA
USTED
SI NO
1 Qué es seguridad y salud en el trabajo?
2 Política de Seguridad y Salud en el Trabajo.
3
Objetivos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
4 Roles y responsabilidades como trabajador frente al Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo.
5 Que hacer ante una eventual emergencia.
6 Que hacer en caso de incidente o accidente laboral.
7 Peligros a los cuales se encuentra expuesto en su ambiente laboral.
8 Obligación como trabajador de reportar todos los accidentes laborales al jefe
inmediato.
9
Los elementos de protección personal que debo usar para el desarrollo de mis labores.
10 Uso y cuidado de los elementos de protección personal.
11 Política de prevención de consumo de alcohol, tabaco y sustancias alucinogénas
(drogas).
12 Plan de prevención, preparación y respuesta ante emergencias, rutas de evacuación y
punto de encuentro.
13
Autoreporte de condiciones de salud y el formato que debo diligenciar para el caso.
14 Qué es un accidente laboral?
15 Comité paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.
16 Comité de convivencia laboral COCOLA.
17 Reglamento interno de trabajo.
18 Autocuidado y cuidado por los demás.
19 Afiliación a seguridad social (AFP, EPS, ARL, comfamiliar)
Yo, _____________________________________________ identificado(a) con cédula de ciudadanía Nº ___________________,
certifico que recibí inducción/reinducción efectiva en estos temas y que cumpliré con mis responsabilidades y obligaciones para proteger
mi vida e integridad física y la de mis compañeros, en el marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de COLONIA
CONSTRUCCIONES S.A.S.
Firma: _______________________________ (En caso de no poder firmar, poner su huella)
QUIEN REALIZA LA INDUCCION/REINDUCCION
NOMBRE CARGO FIRMA
SISTEMA GESTION DE LASEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Código:
Versión:
COLONIA CONTRUCCIONES S.A.S.
Nit.: 901071432 - 0 Fecha:
EVALUACION DE INDUCCION Y REINDUCCION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
NOMBRE DOCUMENTO:
FIRMA DEL
FECHA: TRABAJADOR
CUESTIONARIO
MARQUE CON UNA "X" LA OPCIÓN CORRECTA.
1. QUE ES SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
a) Promoción, prevención y mantenimiento de la salud de los trabajadores.
b) Participacion activa en el COPASST.
c) Cumplir con lo establecido por la ley.
d) Afiliar a los empleados al Sistema General de Seguridad Social Integral.
2. QUE ES LA POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
a) Promesas que hacen los políticos a los trabajadores.
b) Lo que está descrito en la Constitucion Política de Colombia.
c) Compromiso de la empresa con el cuidado integral de la salud de los trabajadores.
d) A y B son correctas.
3. CUALES SON SUS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES.
a) Procurar el cuidado integral de su salud, participar en las capacitaciones, cumplir las normas en SST.
b) Cumplir la política del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
c) Informar oportunamente acerca de los peligros en el sitio de trabajo, usar los EPP que le entraga la empresa.
d) Todas las anteriores.
4. QUE DEBO HACER ANTE UNA EVENTUAL EMERGENCIA.
a) Correr tan pronto como pueda para llegar de primero al punto de encuentro.
b) Seguir las indicaciones de los brigadistas.
c) Preguntarle a mi jefe si debo salir y hacia a donde.
d) A y C son correctas.
5. A QUE PELIGROS ESTA EXPUESTO EN SU AMBIENTE DE TRABAJO.
BIOMECANICO ACCIDENTES DE TRANSITO
LOCATIVO BIOLOGICO
ELECTRICO PSICOSOCIAL
PUBLICO SISMOS
6. QUE ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL DEBO USAR EN MI TRABAJO.
GUANTES TAPAOIDOS
TAPABOCAS ARNES
CARETA DE SILICONA CON FILTRO LENTES DE SEGURIDAD
BOTAS DE SEGURIDAD CASCO
7. EN CASO DE ACCIDENTE DE TRABAJO USTED DEBE?
a) Esperar a que se mejore de la lesión y reportar cuando sienta dolor.
b) Escribir una nota informando del accidente a su jefe cuando se retire de la empresa.
c) Informar a un compañero para que este de aviso a su familia.
d) Avisar al jefe inmediatamente ocurrido el accidente laboral.
8. LA EMPRESA DEBE AFILIAR A LOS TRABAJADORES A?
a) Un plan exequial o funerario.
b) Club social y deportivo.
c) EPS, ARL, AFP, caja de compensación familiar.
d) Salud, pension, plan exequial, club social y deportivo, ARL, entidad bancaria.
9. QUE ES EL COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (COPASST)?
a) Un grupo normas y reglas para cumplir en el trabajo.
b) Organismo de promoción y vigilancia de las normas y reglamentos de SST dentro de la empresa.
c) Entidad encargada de vigilar al empleador.
d) Todas las anteriores.
10. QUE ES UN ACCIDENTE LABORAL?
a) Todo aquello me suceda en la casa y me produzca lesión o enfermedad.
b) Un factor de riesgo que me encuentro en mi sitio de trabajo.
c) Una sanción que se impone a los trabajadores cuando se accidentan.
Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una
d) lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiatrica, una invalidez o la muerte.
NOTA DEL TEST
NOTA:
FIRMA EVALUADOR
