Curso Básico Salud Ocupacional

Antioquia
Centro de Servicios a la Salud

CURSO BÁSICO DE SALUD OCUPACIONAL

Cartilla No. 2

FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES

Si a Usted alguien le dijera ¡Cuidado! ! NO realice esa operación así, que puede
sufrir un accidente! ¿En qué le haría pensar esta advertencia? Se puede afirmar que
pensó de inmediato en la presencia de un RIESGO.

Las causas de riesgo de todo tipo pueden generarse simultáneamente en un microclima

de trabajo, destacándose unos más que otros y dependiendo de la actividad económica
que se desarrolle. Por lo tanto, los riesgos pueden materializarse en la gente, en los
equipos, en los materiales, en la tecnología o la técnica utilizada en la producción y en
los actos administrativos.

Para este curso el SENA ha diseñado los contenidos necesarios para desarrollar métodos
de prevención de riesgos, que solo tendrán aplicación si se logra su identificación y
localización en el ambiente de trabajo; de otra manera no sería posible estudiarlos y
menos aún, definir pautas de control.

Usted encontrará en esta cartilla algunas reflexiones que se tornarán en actividades

propuestas, con el fin de facilitar y garantizar el logro del objetivo; para ello se le invita
cordialmente a que comparta su experiencia con el Asesor SENA, quien le acompañará
en su proceso de formación profesional integral.

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No olvide enviar por correo electrónico el desarrollo de dichas actividades, las cuales
también aparecen en las guías de aprendizaje.

1. OBJETIVO

Analizar los conceptos riesgo, peligro y factor de riesgo y a partir de su comprensión,

clasificar los factores de riesgo según los efectos para la salud de los trabajadores.

2. RIESGOS OCUPACIONALES

Al iniciar el estudio de los riesgos ocupacionales se hace necesario comprender el

concepto de riesgo y sus características. Por riesgo se entiende lo siguiente:

RIESGO es la posibilidad de que ocurra un accidente o perturbación funcional a

la persona expuesta.

El término POSIBILIDAD pudiera implicar el "azar", pues una persona expuesta a la

acción del riesgo, puede o no sufrir las consecuencias, es decir el accidente o la
enfermedad. Un ejemplo de esto se da cuando se reduce la distancia entre la persona y el
sitio donde se encuentra la condición de riesgo. Entonces, el que ocurra un accidente, es
cuestión de tiempo.

2.1 Según las CARACTERÍSTICAS ENERGÉTICAS, el riesgo puede ser:

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2.1.1 Riesgo estático

Cuando la posibilidad del accidente o de
enfermedad aumenta o disminuye a partir de la
actitud asumida por la persona que se expone a
él. Por ejemplo: El pasar por encima de un
hueco.

2.1.2 RIESGO DINÁMICO Es aquel que se presenta cuando la

posibilidad del accidente o enfermedad
aumenta o disminuye a partir de la energía
cinética presente en el objeto o sustancia, la
cual se potencializa mucho más con la actitud
S e g ú que asume la persona
n l aque seshalla en su área
de influencia. Ejemplo: cruzar
desprevenidamente por un lugar donde
transitan vehículos.

CONDICIONES LEGALES O CONTRACTUALES de

quien se expone al riesgo, éstos pueden ser:

RIESGO COMÚN: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la

realización de cualquier actividad cotidiana no laboral.

RIESGO OCUPACIONAL:

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RIESGO PROFESIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y

durante la realización de una actividad laboral con vínculo laboral vigente.

El riesgo no es sólo una simple posibilidad; se materializa al estar presente en la gente,

en los equipos, en los materiales o en el ambiente, como una condición de amenaza real
y cotidiana, constituyéndose en FACTOR DE RIESGO

FACTOR DE RIESGO

POSIBILIDAD
CAUSA DE ACCIDENTE DE TRABAJO
Y ENFERMEDAD PROFESIONAL

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3. CLASES DE RIESGO PROFESIONALES

El quehacer de una empresa determina su actividad económica. En Colombia el Decreto

1607 de Julio 31 de 2002 del Ministerio del Trabajo (deroga el Decreto 2100 de noviembre
de 1995), determina la Tabla de Clasificación de las Actividades Económicas que
asume el sistema General de Riesgos Profesionales, el cual es reglamentario de la Ley
100 de 1993 sobre Seguridad Social.

Los siguientes son ejemplos de algunas actividades económicas, en las cuales los
trabajadores se ven expuestos a diferentes factores de riesgo. De igual manera todas
presentan diversos grados de riesgo.

 Fundiciones
 Envasado de sustancias químicas
 Hospitales generales
 Cría y manejo de animales
 Centros de educación

En su trabajo el hombre realiza diversas actividades y dependiendo de qué hace, cómo,

donde, con qué, cuándo, con quién, para qué, durante cuánto tiempo y el nivel tecnológico
utilizado, se determina la clase y grado de riesgo que enfrenta. En Colombia para
valorar el nivel de riesgo que tiene una actividad económica (empresa), se aplica el Art. 26
del Decreto 1295 de 1994 sobre Administración y Organización del Sistema General
de Riesgos Profesionales, según el cual se dan las siguientes clases de riesgo:

Clase V Riesgo máximo

Clase IV Riesgo alto

Clase III Riesgo medio

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Clase II Riesgo bajo

Clase I Riesgo mínimo

Ejemplo:

CLASE V Fundiciones

CLASE IV Formulación de sustancias químicas

CLASE III Hospitales generales

CLASE II Zootecnia, cría de animales domésticos y veterinaria

CLASE I Centro de educación

Las clases de riesgo a su vez, están definidas por una escala de grado de riesgo en la
que se estipula, mediante porcentajes, los valores mínimo, inicial y máximo. Con este
porcentaje se calcula el valor de la cotizaciones que deberán pagar las empresas
mensualmente por concepto de seguro de ACCIDENTE DE TRABAJO y ENFERMEDAD
PROFESIONAL (ATEP) a la Administradora de Riesgos Profesionales (ARP).

El Decreto 1772 de 1994 sobre afiliación y cotizaciones al Sistema General de Riesgos

Profesionales en su artículo 12 estipula el monto de cotizaciones a cargo exclusivamente
del empresario, cuyo rango esta comprendido entre 0.348% y 8.7% de la nómina
mensual de la empresa.

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Comúnmente los términos Riesgo y Peligro son tomados como sinónimos, pero en
realidad presentan una diferencia significativa en el campo de la prevención de riesgos
profesionales. Hay que diferenciar sus conceptos:

PELIGRO… es la inminencia de sufrir un accidente o enfermedad.

RIESGO… es la posibilidad de que ocurra un accidente o enfermedad.

De la tabla de clases de riesgo vista anteriormente, se concluye que en la medida que se

incrementa el grado (y por tanto la clase), los riesgos se convierten en peligro. Ante el
peligro la aparición del accidente o la enfermedad, es sin duda, casi inevitable.

El SENA lo invita a pensar …

Todo peligro es un riesgo, pero no todo riesgo es un peligro. ¿ Está Usted de acuerdo?

En Colombia mediante el Decreto 1281 de 1994 del Ministerio del Trabajo y Seguridad
Social, se reglamentan las actividades económicas de alto riesgo para la salud del
trabajador y mediante el Decreto 1835 de 1994 se reglamentan las actividades
económicas de alto riesgo de los servidores públicos. En actividades que son
consideradas peligrosas las acciones de promoción, prevención y control que se deben
observar, tienen que ser más rigurosas para mantener los niveles de salud ocupacional
adecuados en los trabajadores.

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Usted está invitado a que observe y compare en su ambiente de trabajo la siguiente

clasificación e identifique los diferentes factores de riesgo presentes.

4. CLASIFICACIÓN DE LOS FACTORES DE RIESGO

Para el estudio y control de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales,
existen varias clasificaciones de los factores de riesgo. La siguiente es la clasificación de
los factores de riesgo en función de los efectos para la salud e integridad de los
trabajadores.

4.1

GRUPO 1: FACTORES DE RIESGO DEL AMBIENTE DE TRABAJO O MICROCLIMA

LABORAL

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Estas condiciones se caracterizan por estar normalmente presentes en todos los

ambientes que habitamos. Su exceso o defecto puede producir alteraciones en la
comodidad, la salud y el rendimiento de las personas, convirtiéndose en un factor de
riesgo. Entre otros están:

 Temperaturas extremas (calor o frío)

 Niveles de luz natural inadecuados
 Aireación natural deficiente
 Humedad relativa y lluvias
 Electricidad atmosférica
 Presiones barométricas anormales

4.2 GRUPO 2: FACTORES DE RIESGO CONTAMINANTES DEL AMBIENTE

4.2.1 De tipo físico (no mecá nicos)

Son todos los fenómenos de
naturaleza física no mecánicos que se
presentan durante el trabajo y que
pueden causar enfermedades y
Son todas las sustancias o materiales que
lesiones orgánicas a los trabajadores.
según su estado, naturaleza, condiciones
físico
Ruido- químicas y presentación pueden
causar
 Vibraciones alteración del ambiente,
 Electricidad estática.
enfermedades o lesiones a los
trabajadores.
Radiaciones ionizantes (rayos x,
gamma, alfa, beta, neutrones)
 Radiaciones no ionizantes -
(ultravioleta, infrarojos, microondas,
Aerosoles:
radiofrecuencias, láser)
 Polvos
 Humos.
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 Neblinas
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- Gases y vapores
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- Sólidos

- Líquidos
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4.2.2 De tipo químico

4.2.3 De tipo biológico

Son todos los organismos o materiales contaminados que se encuentren en los lugares o
áreas geográficas de trabajo que pueden transmitir a los trabajadores expuestos
patologías, directa o indirectamente

 Organismos microscópicos como

bacterias, virus, hongos, parásitos.
 Organismos macroscópicos como ácaros
(piojos), artrópodos (garrapatas).
 Personas y animales enfermos o
portadores sanos.
 Basuras.
 Vectores como zancudos del paludismo,
dengue, Leishmaniasis.
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 Animales venenosos como serpientes,
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 Vegetales
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4.3 GRUPO 3: FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSALUBRIDAD

LOCATIVA Y AMBIENTAL DEFICIENTES

Son aquellos factores de riesgo que se caracterizan por ser fuente de molestias o de
posibles enfermedades para el trabajador debido al deficiente servicio, falta o estado
inadecuado de sanidad locativa y ambiental deficientes.

 Desechos y olores desagradables

 Acumulación de basuras
 Productos perecederos o en mal estado
 Falta o mal estado de servicios sanitarios
 Alcantarillado faltante o en mal estado
 Lavatorios deteriorados y desaseados

 Elementos de aseo inexistentes o

inapropiados
 Ropa de trabajo deteriorada o sucia
 Comedores faltantes o antihigiénicos
 Vestuario faltantes o antihigiénicos
 Suministro de agua desprotegido

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4.4 GRUPO 4: FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE SOBRECARGA FÍSICA

Son todos aquellos factores de riesgo que causan en el trabajador importante fatiga
muscular y además desencadenan o agravan patologías osteomusculares, los cuales se
caracterizan por no cumplir con las normas de la ergonomía o por presentar situaciones
de orden psicosocial.

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4.4.1 De tipo disergonómico:

Posiciones inadecuadas del cuerpo:

 Sentado
 De pie
 Encorvado
 Acostado

Posturas inadecuadas del cuerpo:

 Rotada
 Flexionada
 Extendida
 Encogida

4.4.2 Existen factores de riesgo de tipo psicosocial debido al tipo y organización

del trabajo, que producen importante fatiga muscular en los trabajadores y a su
vez afectan la psiquis y las relaciones sociales de los trabajadores en el ámbito
laboral y familiar, tales como:

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 Pesado estático - dinámico

TIPO DE TRABAJO
 Leve estático - dinámico
 Moderado estático - dinámico
FACTORES  Duración de la jornada
DE RIESGO
 Ritmo rápido o lento
PSICOSOCIALES ORGANIZACIÓN
 Distribución del descanso
DEL TRABAJO
 Horas extras
 Incentivos
 Trabajo nocturno

4.5 GRUPO 5: FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIALES PRODUCTORES DE

SOBRECARGA PSÍQUICA

Son todos aquellos factores de riesgo generados por la organización del trabajo o de la
sociedad circundante (extralaboral), que pueden producir en los trabajadores tensiones
emocionales desagradables, repetitivas y prolongadas. Ellos son:

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a. Los turnos rotativos

b. Los turnos nocturnos
c. Las tareas monótonas
d. Las tareas repetitivas
e. Alta concentración
f. Inestabilidad laboral
g. Exceso de actividad psíquica y Responsabilidad
h. Inseguridad laboral y extralaboral
i. Alta decisión
j. Tareas fragmentadas
k. Tareas sin valorar

l. Autoritarismo
m. Procedimiento peligroso.
n. Relaciones interpersonales tensas
4.6 GRUPO 6: FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSEGURIDAD

Son todos aquellos factores que pueden causar accidentes y pérdida de capitales, por el
inadecuado o mal estado de funcionamiento o falta de protección en los equipos,
materiales, instalaciones o el ambiente. Estos factores de riesgo pueden ser:

4.6.1 De tipo mecánico:  Motores primarios sin protecciones

 Máquinas peligrosas y sin protecciones
 Herramientas defectuosas
 Transmisión de fuerza sin protecciones
 Aparatos de izar operados
inseguramente
 Vehículos sin mantenimiento preventivo
Cartilla No 2  Sistemas deFactores de Riesgo
protección Ocupacionales
deficientes o
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 SENA Salud
Sistemas ocupacional
de control 16
obstruidos
 Sistemas eléctricos en mal estado
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4.6.2 De Tipo físico - químico:

 Sustancias y materiales peligrosos,

cortocircuitos causantes de Incendio
 Sustancias y materiales peligrosos causantes
de explosiones

4.6.3 De tipo instalaciones y superficies de trabajo en mal estado

 Pisos
 Paredes
 Ventanales
 Techos
 Escalas
 Andamios
 Área de circulación
 Área de almacenamiento

Cartilla No 2  Áreas de máquinas

Factores de Riesgo Ocupacionales
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 Sistemas
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 Empresas ocupacional
vecinas 17
peligrosas
 Instalaciones eléctricas
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4.6.4 De Tipo procedimientos peligrosos:

0* Trabajos en altura
1* Trabajos en subsuelo
2* Trabajos entre máquinas
3* Trabajos en áreas confinadas
4* Trabajos en circuitos vivos
5* Incentivos inadecuados
4.6.5 De tipo orden y aseo deficientes
6* Sistemas de protección inadecuados o
8* Herramientas en lugar inadecuadofaltantes
9* Espacios desorganizados 7* No uso de elementos de protección
10* Almacenami
ento inadecuado
11* Apilami
ento desordenado
12* Cosas
inservibles
13* Pasillos bloqueados
14* Rincones sucios y atestados
Cartilla
15* No 2 Estantes Factores de Riesgo Ocupacionales
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5. CONSECUENCIAS DE LOS FACTORES DE RIESGO

Los factores de riesgo como fuentes de desequilibrio, siempre tendrán un efecto
particular dependiendo de sus características.

En toda empresa existen factores de riesgo y lógicamente la posibilidad de que surjan las
enfermedades generales ocupacionales y los accidentes. Las consecuencias de éstos,
serán el ausentismo de los trabajadores por lesiones y enfermedad y los daños a los
equipos y materiales, que al final se traducen en pérdidas, con grandes repercusiones no
sólo para la empresa, sino también para su entorno. Observe el siguiente esquema que
ilustra con mayor claridad lo expuesto:

EMPRESA

FACTORES DE RIESGO

ENFERMEDAD ENFERMEDAD ACCIDENTE DE

GENERAL OCUPACIONAL TRABAJO

AUSENTISMO DAÑOS

PÉRDIDAS

TRABAJADOR FAMILIA EMPRESA SOCIEDAD

Una última reflexión….

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Siempre que existan los factores de riesgo en los ambientes de trabajo, también existirán
las pérdidas para TODOS; por lo tanto ¿Cuál será su participación en la búsqueda de
mecanismos que permitan su eliminación o control? ¿Cuál será la actitud a asumir en lo
que respecta a las campañas orientadas a la disminución de los mismos?

El SENA espera que estas reflexiones le permitan brindar a su empresa y al medio su

valioso aporte y asumir una cultura de autocuidado para contribuir al control y eliminación de
los factores de riesgo.

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