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Resumen Libro Roger

Este resumen describe los puntos clave del libro "Sueña Despierta y Trabaja" de Roger Valladares. Explica que el libro enseña la importancia de soñar pero también trabajar duro para lograr los sueños. También destaca las cualidades de un buen líder como la capacidad de análisis, comunicación, organización y saber delegar tareas.

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Resumen Libro Roger

Este resumen describe los puntos clave del libro "Sueña Despierta y Trabaja" de Roger Valladares. Explica que el libro enseña la importancia de soñar pero también trabajar duro para lograr los sueños. También destaca las cualidades de un buen líder como la capacidad de análisis, comunicación, organización y saber delegar tareas.

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Universidad Tecnológica De Honduras

SISTEMA ONLINE

ELABORACION Y EVALUACION DE PROYECTOS

Catedrático: Máster.
RAMÓN HERNÁNDEZ

Presentación:
TAREA:
RESUMEN LIBRO: SUEÑA DESPIERTA Y TRABAJA

SEGUNDO PARCIAL
PRESENTADO POR:
Alumna: Danely Rosibel Ayala Castillo
200810630083

27 Junio 2020
Introducción

A continuación presento resumen del Libro escrito por el Sr Roger Valladares, fundador de la
prestigiosa Universidad Tecnológica de Honduras, quien ha escrito el libro, Sueña Despierta
y Trabaja, en este trabajo presentamos un resumen de lo que aprendí estudiándolo, y puedo
ver lo importante que tiene ser una persona dedicada y enfocada en un sueño, que con el
tiempo se hace realidad, si bien lo dice el tema, hay que soñar pero también hay que trabajar,
hay que soñar despierto, activado motivado, día con día para salir adelante y lograr muchos
sueños que como estudiantes venimos escribiendo desde hace muchos años atrás.
Este libro nos enseña que podemos soñar, que podemos cumplir nuestros sueños, que
podemos trabajar duramente, que podemos ser triunfadores pese a las competencias grandes
que hay. Se puede soñar, pero tenemos que trabajar mucho para lograrlo.
RESUMEN SUEÑA DESPIERTA Y TRABAJA.

 Cuál es la importancia del liderazgo.

El liderazgo es muy importante en nuestra vida personal y profesional ya que nos ayudara a
manejar un grupo de personas ya sea como dueños de una compañía o como personas
encargadas, el liderazgo hoy en día ayuda a muchas personas a generar ingresos, ya que en
este tiempo esta muy de moda la consejería empresarial, y las redes sociales han venido a
resaltar este tipo de liderazgo, vemos muchos influencia hoy en día que ese ese su trabajo,
influir y liderar en otros pensamientos positivos que lo llevaran al éxito si este se pone en
práctica.
Aunque muchos dicen que los líderes nacen, con esa cualidad, otros piensan que los lideres
hacen por si mismo, los lideres no nacen se hacen con experiencia con esfuerzo, estudio los
lideres deben de tener muchas cualidades y hoy en día es de gran importancia dentro de una
empresa que una persona líder barco para que toda la tripulación pueda navegar al mismo
ritmo, si en una empresa hay un buen líder las ganancias y la productividad será todo un éxito
este libro el Sr Roger Valladares nos habla de que tan importante es un liderazgo y de
responsabilidad que trae consigo mismo, no es solo por mandar.
Podemos decir que la mejor escuela para todo líder es la actitud que tenga hacia el mismo y
los demás, observar a otros lideres y tomar lo bueno, pedir consejos a personas con
experiencia, un líder sabe escuchar consejos respeta las opiniones de los demás, un líder
motiva a sus compañeros siempre se mantiene positivo ante cualquier obstáculo que se
presente.
Para tener éxito tienes que predicar con tu propio ejemplo, lo que quieres que otros hagan y te
puedan seguir, no puedes pedir una cosa y no hacer lo contrario, muchas veces pedimos
puntualidad y tu llegas tarde, recomiendas hacer las cosas correctas y tu eres deshonesto, para
dar ejemplo debes de ser una persona disciplinada y no solo por ser líder significa que harás
lo que quieras por si no llegas lejos.
Si aspiras a ser una persona de éxito, mucho te servirán tus cualidades de liderazgo, ya sea en
cualquier proyecto que emprendas, un líder no ordena no exige, no manda y no dirige, el líder
lidera obtiene resultados positivos muchas veces queremos hacerlo todo nosotros mismo
talvez por ego o por demostrar que somos mejor que los demás y esto es grave error esto no
indica se un líder al contrario es un mal líder hay que aprender a confiar en los demás para
que cada uno desarrolla sus habilidades dentro del departamento que le corresponde.
No necesariamente las personas tienen que nacer con este talento se podrá decir, pienso que
el liderazgo también requiere de mucha preparación y conocimiento a lo largo de la vida, y
por dicha razón nosotros estudiamos y nos preparamos para enfrentar un mundo y mercado
que exige personas con liderazgo, unos dicen que los lideres nacen con esa cualidad, otros
piensan que los lideres se hacen por sí mismo, y los lideres no nacen se hacen con experiencia
con esfuerzo, estudio los lideres deben de tener muchas cualidades y hoy en día es de gran
importancia dentro de una empresa que una persona lidere el barco para que toda la
tripulación pueda navegar al mismo ritmo, si en una empresa hay un buen líder las ganancias
y la productividad será todo un éxito.
Este libro que Don Roger Valladares escribió vemos que nos habla de que tan importante es
un liderazgo y de la responsabilidad que trae consigo mismo.
Para que una persona se convierta en líder debe tener algunas de las siguientes cualidades:
Desarrollar la capacidad de análisis, es sumamente importante que todo líder pueda ser
analítico, porque razón, esto le ayudara a tomar mejores decisiones para la empresa donde
labora, un líder no puede ser arrebatado, y tomar decisiones a la ligera, porque también esto
le puede ocasionar perdidas a la compañía.
Estar preparado con una buena cultura general, los lideres deben ser personas capaces de
desarrollar cualquier tema que les toque desarrollar deben ser personas capaces de afrontar
cualquier situación que se les atraviese en el camino.
Forjar tu carácter en un nivel de autoridad, el líder debe ser capaz de tener autoridad y
dominio sin que las personas lo noten, no se necesita gritar como nos podemos imaginar al
hablar de carácter, si no de tener entereza y un liderazgo pronto e inmediato para hacer y
llevar acabo algún proyecto que toque delegar a los subordinados.
Hablar con fluidez, con propiedad y buena voz, claramente sabemos que un liderazgo no debe
ser con miedos a que los empleados mismos lo puedan intimidar, todo líder debe estar seguro
de lo que dice y hablar con propiedad y conocimiento del tema, y con una voz fuerte que
permita ponerse en una posición de mando y que este pueda ser escuchado con atención.
Ser un ejemplo e influir positivamente en los demás, un líder no necesita resaltarse el mismo
el líder los siguen las personas, el líder influye en los demás y es un ejemplo de superación a
otros que lo siguen.
Capacidad para tomar buenas decisiones, el líder tiene la obligación de no equivocarse, y si lo
hace no debe de ser notorio, tiene que saber llevar con prontitud la situación.
Ser organizado en todo lo que se ejecuta, es muy difícil tener un orden total, me pasa a mi en
lo personal, quiero ser ordenada en una área y descuido la otra, me consideró una líder, pero
me cuesta el orden, ,mas que todo en papelería, inicio el año bien y termino un desastre, y
hoy que me encuentro con esta cualidad que es muy importante tenerla presente, que difícil,
tratare de cumplirla.
Poseer cualidades de moderador, esta parte me gusta, porque siempre desde que estaba
chavita me decían que seria hasta oradora y definitivamente, me consideró que si sigo
leyendo libros estudiando preparándome con diversos temas lo voy a lograr, un líder debe
saber manejar esto, y como dueña de empresa tengo que hacerlo, también me resultara para
que mi empresa sea exitosa.
Debe saber sacrificarse por los que lo rodean, efectivamente la realidad es así, por ejemplo,
ahorita con la situación mundial que estamos viviendo la pandemia, nos vemos en la
obligación como lideres ver como salimos adelante, y como se plantean estrategias para
sobrellevar esto hay que trabajar muy duro para ayudar a los que están a nuestro alrededor.
Saber hablar, pero más que todo saber escuchar, es difícil a veces tener que callar cuando
queremos decir todo lo que pensamos, pero hasta la misma biblia dice que debemos ser
prestos para oír y tardos para hablar, es muy importante dejar escuchar a las demás personas,
esto hablara mucho mejor de nosotros.
Debe tener una buena comunicación, importante comunicarse con el equipo a cargo a veces
no permitimos nos informen, o solo aceptamos lo que decimos y no está bien, debemos de ser
personas que buscamos esa comunicación que nos llevará a ser un buen equipo de trabajo y
que esto nos llevará al éxito, un grupo confiado valdrá la pena
No acostumbrarse a poner excusas, todo líder debe de aceptar lo que paso, no culparse ni
culpar simplemente aceptar, que se equivoco y no buscar excusas o culpables del error, lo que
se debe hacer es mejorar lo que paso.
Tener mucha confianza en sí mismo, es uno de los mejores, la confianza en sigo mismo nos
da el éxito, es muy bonito ver personas que desde que hablan con una seguridad increíble que
nos hace abrir la boca, y lo mejor es que a veces no es ni la gran cosa lo que dicen, pero el
hablar con esa plenitud nos hace admirarlo mejor.
El líder no tiene que hacerlo todo, debe saber delegar funciones a los demás, es uno de las
características más importantes, a veces los lideres por resaltar quieren hacerlo todo, y no
funciona de esa forma, delegar funciones ara que el trabajo sea más fácil.
No tener complejo de jefe sino de compañero, a veces suele pasar que los jefes se creen muy
grandes y no dan lugar a que los empleados se acerquen y puedan contarle la situación de
trabajo si se sienten bien o mal, es importante dar confianza esto nos permitirá estar más
cerca.
La mejor escuela para todo líder es la actitud que tenga hacia el mismo y los demás, observar
a otros líderes y tomar lo bueno, pedir consejos a personas con experiencia, un líder sabe
escuchar consejos respeta la opinión de los demás, un líder motiva a sus compañeros siempre
se mantiene positivo ante cualquier obstáculo que se presenta.
Como mencione anteriormente que unos nacen con esa cualidad, pero otros sin se pueden
convertir en excelentes líderes, pero es necesario prepararse para lograrlo. Para eso se
requiere de buena voluntad, entusiasmo, espíritu de superación y de servicio ambición por ser
mejor cada día ayudar a otros a ser mejores. para poder tener éxito tienes que predicar con tu
ejemplo, lo que quieres que otros hagan y te puedan seguir, no puedes pedir una cosa y no
hacer lo contrario, muchas veces pedimos puntualidad y tu llega tarde, recomiendas hacer las
cosas correctas y tu eres deshonesto, para dar ejemplo debes de ser una persona disciplinada y
no solo por ser líder significa que harás lo que quieres por así no llegas lejos.
Si aspiras a ser una persona de éxito; mucho te servirán tus cualidades de liderazgo, ya sea en
cualquier proyecto que emprendas, un líder no ordena no exige, no manda, y no dirige. El
líder lidera y obtiene resultados positivos, muchas veces queremos hacerlo todo nosotros
mismo tal vez por ego o por demostrar que somos mejor que los demás y esto es un grave
error esto no indica ser un buen líder al contrario es un mal líder hay que aprender a confiar
en los demás para que cada uno desarrolle sus habilidades dentro del departamento que le
corresponde.
Todos queremos ser exitosos, pero a veces no tenemos claro el camino a seguir para alcanzas
el éxito, vivimos en una sociedad en la que la gente culpa a todos, desde sus padres hasta el
gobierno por su incapacidad de salir adelante, cuando debemos de asumir nuestra
responsabilidad por lo que ocurre en nuestras propias vidas ya que todo está a nuestro alcance
y depende de mí misma alcanzarlo. Siempre debemos asumir la responsabilidad individual ya
que esto es la conquista de nuestro éxito y de nuestra misión de vida tomando conciencia al
decir, que somos nuestros propios arquitectos de nuestra vida, y esto será así en la realidad
dependiendo de nuestra fe, perseverancia y voluntad. Quienes no se dan por vencidos en la
conquistan de su éxito, van gradual e imperceptiblemente creando los hábitos y el temple que
les permitirá sostener el éxito cuando este finalmente se materialice en un futuro cercano. En
la vida cotidiana muchas personas tratan de encontrar soluciones rápidas y triunfos
apresurados sin entender que el éxito es simplemente el resultado del crecimiento interno y
que este requiere de tiempo. Debemos siempre trabajar permanentemente en nuestras metas y
prioridades, lo cual quiere decir que debemos priorizar las cosas que verdaderamente son
importantes, preparándonos siempre para triunfar, primero en nuestra vida personal y nuestra
vida como profesionales, teniendo siempre una actitud optimista permanente.
Para lograr nuestro éxito debemos empezar con nuestros proyectos más fáciles, y continuar
con lo más duro o difícil y nunca abandonar nuestros proyectos y siempre debemos tener
presente que a lo largo del camino siempre encontraremos problemas o dificultades, pero eso
no debe ser motivo de abandono siempre hay que ser persistentes y terminar todo lo que
comencemos. Otro punto muy importante que debemos de aprender es a controlar y evitar el
estrés ya que eso afecta mucho nuestra salud, y tratar de mantenernos positivos, y sobre todo
siempre confiar en Dios ya que él nunca nos abandonará por muy difícil que sean los
obstáculos y problemas él siempre nos apoyará en nuestras metas, aunque siempre debemos
de ocuparnos de nuestros problemas, pero no preocuparnos por ellos, eso nos mantendrá
alerta, optimista y sobre todo preparados para ganar.
Siempre debemos de ser personas responsables con nuestras cosas y actos, tomando
consecuencias de nuestros errores, sobre todo aprendiendo a no culpar a los demás por ellos
además nosotros somos los únicos responsables de nuestro destino y de nuestras malas
actuaciones, no olvidemos que esas malas actuaciones tendrán un impacto que dejaran
marcado nuestro futuro, es importante aprender a medir y meditar todo lo que hacemos o
decimos.
Debemos de olvidarnos de nuestro miedos y preocupaciones, porque esto son más que todo
distracciones que nos apartan de las aspiraciones importantes que tenemos en nuestras vidas,
provocando nada más y nada menos el fracaso en las personas más débiles, debemos
aprender a fortalecer nuestra fe, entusiasmo para así poder vencer estos dos factores negativos
de nuestras vidas.
Muchas veces cometemos los erros de que solo porque nos hemos preparado lo suficiente
para nuestra vida profesional, olvidamos algo importante que es buscar consejos y aprender
de los demás principalmente de las personas que, al logrado sus éxitos, hay una frase en el
libro de Bob Harrison que me gustó mucho lo cual dice lo siguiente: Una persona aprende de
sus errores. Una persona sabia aprende más de los errores de los demás. Lo cual es
verídicamente cierto muchas veces tenemos los espejos en nuestros hogares o familiares y no
queremos aprender de sus fracasos lo cual cometemos un error como dice Bob Harrison solo
los sabios aprenden, debemos siempre buscar consejos de otros, pero siempre sin olvidar que
la decisión es de nosotros mismos.
Otro error que cometen las personas que quieren alcanzar el éxito es que son personas
atenidas, creen que dejándole todo a Dios se solucionara como si nuestro señor trabaja para
nosotros, es cierto debemos confiar en Dios, sin embargo, tampoco es que vamos a esperar a
que el haga las cosas que nos corresponde hacer, debemos trabajar y esforzarnos día a día y
sobre todo pedir orientación y dirección al Espíritu Santo.
Es importante la confiar en sí mismos creer en nuestras habilidades, Cuando tenemos
confianza de sí mismos tenemos el control de nuestras vidas, y somos capaces de hacer todo
lo que nos propongamos. Tener confianza en sí mismo no quiere decir que podemos hacer
todo, pero las personas que confiamos en sí mismo tenemos expectativas realistas, aun
incluso cuando nuestros interés no se cumplen continuamos siendo personas positivas y
aceptamos nuestra manera de ser, en cambio una persona que tiene baja confianza en sí
mismo depende excesivamente de las aprobaciones de los demás para sentirse bien con ellos
porque evitan los riesgos ya que tienen miedo al fracaso, olvidando que del fracaso podemos
aprender muchas cosas y sacar cosas positivas de todo siempre debemos de ver los obstáculos
con optimismo por muy difícil que sea y no tener miedo de hacer algo que nos guste por
miedo al que dirán o temor a fracasar solo así empezaremos un camino hacia el éxito
teniendo siempre una mente positiva y no culpando a los demás por nuestro errores y sobre
todo teniendo siempre presente a Dios en nuestras vidas.

 La innovación y la cultura empresarial en la apertura de nuevas empresas y cómo


influyen en el crecimiento económico y social de nuestro país.
La innovación es cada vez más importante en los procesos de crecimiento económico, en la
manera de enfrentar la crisis económica que se vive en la actualidad en el contexto de la
globalización, y más aún en el proceso que conduce al desarrollo económico y al bienestar
social. Sin innovación en los procesos productivos, que eleven la productividad de las
empresas, de acuerdo con las posibilidades y necesidades de cada nación, no habrá
crecimiento.
Asimismo, el libro plantea la relación que existe entre la innovación y la globalización, así
como los retos que se enfrentarán tanto en los ámbitos locales como para la generación de
nuevas políticas que fomenten el impulso a la interacción internacional. Las empresas, apunta
uno de los autores del libro, “ya no pueden sobrevivir con sus propios esfuerzos en
investigación y desarrollo y buscan nuevos modos de innovación que además sean más
abiertos. Sus actividades de innovación son cada vez más internacionales, y están adoptando
enfoques de innovación más ‘abiertos’, colaborando con socios externos, ya sean
proveedores, clientes o universidades, para mantener la delantera en el juego y obtener
nuevos productos o servicios para comercializarlos antes que sus competidores.”
La innovación es el soporte del crecimiento actual y futuro, de ahí que crear un ambiente que
favorezca la generación y difusión de ideas e innovaciones es prioritario para lograr un
crecimiento sostenido que conduzca al bienestar social.
El desarrollo empresarial articula diferentes elementos Con los que el empresario puede
llevar a una organización hacia el logro de sus objetivos. elementos Como Crecimiento
económico, Cultura empresarial, liderazgo, gestión del Conocimiento e innovación. un
Concepto integrador Con el que se puede lograr un impacto positivo en las organizaciones
mediante el reconocimiento de las Capacidades del Capital humano. Alcanzar un desarrollo
empresarial le permitirá al empresario de una aprovechar las oportunidades que se le
presentan a la empresa en un entorno globalizado.
Hay que estar bien informados y actualizados en los temas que tienen que ver con el negocio
que quieren desarrollar, conocer los productos de cómo está la innovación y la economía en
nuestro país de cómo podemos invertir nuestro dinero como bien hablar esta historia que no
tenemos que gastar nuestro dinero en cosas innecesarias sino en algo productivo tenemos que
volvernos personas productivas para ser competitivo dentro del mercado, porque en el país
donde nosotros habitamos hay una demanda exagerada de negocios pero para poder ser
competitivos tenemos que luchar dentro del mercado global y sobre todo brindar un excelente
servicio tenemos que saber tomar daciones y muchas veces nos encontramos en situación
difícil pero tenemos que arriesgarnos porque si no ganamos.
Crecimiento en una empresa se establece Con referencia a su mayor o menor productividad,
Y se entiende a la productividad Como la habilidad o facultad de producir, lo que lleva
implícito el reconocimiento del esta-do Y la manera Como fueron utilizados los diversos
insumos en el proceso productivo. este sentido, la productividad Condensa el problema
Central de la economía: hacer un mejor Y mayor uso de los recursos disponibles. ´sí pues,
todo sistema económico tendría Como objetivo obtener una mayor productividad.

 Cuál es la magnitud de la educación empresarial y cuál es el pensamiento de las


personas exitosas.
Actualmente, fomentar el espíritu emprendedor se ha convertido en una de las estrategias
para consolidar el desarrollo nacional, que, debido la creación de empresas, genera empleos,
crecimiento económico y competitividad. Sin embargo, ser emprendedor es una aptitud que
se puede desarrollar desde la etapa escolar a través de la educación empresarial.
Como nos habla la historia tenemos que prepararnos estudiar para lograr nuestros sueños
empresariales, no podemos iniciar un negocio sin la preparación necesaria, porque al
momento de emprender un negocio tenemos que contratar personas con conocimientos y
experiencias en el rubro en el cual se dedicara la empresa.
Para tener éxito en una empresa tienes que tener personas con capacidad de manejar una
buena actitud ante los clientes, siendo personas amables, respetuosos demostrando su
educación ya que a nosotros nos gusta recibir un buen trato, los beneficios que genera el
trabajo te hace sentir útil productivo, importante y satisfecho y esto te hace también una
persona feliz.
Educación empresarial no solo implica educar a la próxima generación de emprendedores que
deberán afrontar los desafíos futuros de la competitividad y el crecimiento económico;
implica además reconocer que hay muchas cosas por mejorar e incluir en los sistemas
educativos
Las personas exitosas no están pensando en el fracaso de un proyecto, ni en cuánto pueden o
no perder, por eso, la diferencia entre las personas exitosas y el resto de los mortales está
justamente en el control que ejercen sobre sus pensamientos, lo consciente que están de lo
importante que es el llenar la mente de concepciones positiva sobre el mundo y sobre ellos
mismos.
Desde mi punto de vista no existe la mala suerte, solo buena suerte simplemente que no
sabemos diferenciar estas dos que cuando nos ocurre un problema lo primero que hacemos es
decir que mala suerte tengo a mi nada me sale bien y comenzamos a lamentarnos de todo lo
que nos ocurre y no buscamos solución, sino que nos quedamos estancados. Vamos a
diferenciar entre tener buena suerte y mala suerte.
 Tener Suerte o tener Bendición
Para mi mas que una suerte ha sido ser bendecida en mi vida, ya que desde muy pequeña
Dios hayo gracia en mi y me ha bendecido enormemente, desde mis inicios que inicie a
trabajar a los 19 años, Dios me bendigo con un buen trabajo y a raíz de eso Dios me ha ido
abriendo puertas en el camino, hoy en día tengo mi negocio propio, tengo una hermosa
familia, Dios siempre ha sido el centro de nuestros sueños, y como lo menciona el libro, es
bueno soñar, pero también hay que trabajar, y pienso que cuando tenemos al Señor en nuestro
corazón las cosas son mas fáciles, el se encarga de abrir puertas donde no lo hay, sin lugar a
duda el trabajar duramente nos hace más fuertes tanto económicamente como persona.
 Mala suerte o malas experiencias.

No tener suerte es cuando hacemos las cosas mal y la obtienen aquellos que:
No la buscan y se quedan esperando que todo les caiga de la nada.
Si llegan a tener suerte no la aprovechan
Son los que no confían en ellos mismo, son pesimistas, que a todo le encuentran
peros.
Se levantan tarde, todos les da igual, son personas haraganas.
No utilizan la creatividad no buscan nuevos horizontes.
No aprovechan las oportunidades que se les presentan, y como dicen el tren pasa solo
una vez sino logro subirse se quedó en el intento.
Debemos aprovechar cada oportunidad por muy mínima que sea.
Hace algunos años, por tradición se acostumbraba que los hijos siguieran los oficios y
profesiones de sus padres, ya fuera porque estos se criaran en el ambiente del negocio o
profesión de sus progenitores, o porque los padres imponían el oficio, de tal manera, que el
doctor quería que su hijo (a) fuera doctor. En muchos casos de estos resultaba exitoso para el
vástago, pero en igual proporción había muchos que se convertían en profesionales
frustrados, al no haberse formado en la profesión en la que en realidad tenían vocación.
Sucede también, que a veces nos equivocamos; por ejemplo, creemos que somos buenos para
estudiar medicina. No obstante, el año o menos nos damos cuenta que somos mejor
estudiando leyes y nos cambiamos a estudiar leyes. Evitemos perder tiempo estudiando algo
que no estamos aptos. Hoy existen modalidades que antes no existían, que te garantizan el
éxito, ejemplos: Ingenierías en electromecánicas, en telecomunicaciones, informática,
electrónica, financiera y otras.
Debemos diferenciar lo que es una carrera profesional y lo que es un título universitario, es
decir adquirir una licenciatura, ingeniería, maestría, etc. Esto es el resultado de un proceso de
formación académica, más no es lo que verdaderamente representa una carrera profesional.
Es necesaria una formación académica como base para profesionalizarse, igual que una casa
o edificio que se comienza con un plano y con los cimientos, en la carrera se comienza con la
formación académica que será un fundamento inicial, dedícate a una cosa, especialízate en
ella, cuando domines la función inicial compleméntala con otras similares y concéntrate en
realizarla de la mejor manera. Trata de hacer carrera en algo que te guste y te de dinero y
satisfacción; pero no te dediques a algo que solo te de dinero, hazlo porque te hace sentir bien
y eso te traerá resultados positivos incluyendo la felicidad y dinero. Prepárate para hacer las
cosas mejor cada día y de manera cada vez mejor. No te conformes con una vida rutinaria,
ponle pasión suficiente a todo lo que realizas. Se constante y permanente siempre en el
cambio y no te creas que ya lo sabes todo, descubre tus talentos que permanecen ocultos en tu
mente, y utilízalos con coraje y con una actitud positiva.
En el libro sueña, despierta y trabaja es de mucha ayuda para muchos de nosotros que somos
emprendedores de nuestro propio negocio Aquí nos habla de cómo el iba forjando con pie
firme lo que quería en su futuro de lo cual lo realizo no desesperándose sino que manteniendo
sus cultura firme haciéndolo por la vía correcta así tiene que ser en nuestra vida soñar pero
despertar y trabajar para lograrlo siendo personas de bien teniendo definido nuestra meta,
trabajando duro para lograrlo preparándonos todos los días ya que día con día se está
actualizando y avanzando la tecnología es ahí donde tenemos que prepararnos para poder
enfrentar los retos que se nos presentan.
No tenemos que desesperarnos ni querer obtener frutos de la noche de la mañana sino que
luchar trabajando y poco a poco pero como dice el dicho el que persevera alcanza y así tiene
que ser nuestra vida, tener bien definido lo que queremos lograr, ser optimista no darnos por
vencido sin antes haberlo intentado, buscar soluciones a los obstáculos que se nos presente,
no rodearnos de personas pesimistas que nos den mala vibras, confiar en Dios que todo lo
podemos lograr si ponemos las cosas primeramente en sus manos, busquemos consejos de
personas mayores que sean ejemplos de los cuales nosotros podamos aprender siempre
tomemos lo bueno y desechemos lo malo todo lo que nos pueda ayudar a lograr nuestro
objetivo agárremelo, aunque se nos presente problemas tropiezos tengamos esa energía
positiva sonriámosle a la vida y enfoquémonos en nosotros no en los demás y siempre por la
vía legal siendo personas con éticas, mantener nuestros valores y ponerlos siempre en primer
lugar para poder obtener el éxito que queremos.
Todos tenemos sueños unos mejores que otros pero no imposibles de lograr, en muchos se
obtienen éxitos, triunfos y satisfacciones y en otras veces obtendremos fracasos pero que este
fracaso no te haga desistir de tu objetivo sino al contrario tomarlo como una lección para no
cometer el mismo error. Hay personas que como fracasaron una vez se dan porvencida y se
vuelven personas conformistas que se conforman con lo que tienen y no miran mas alla, se
quedan dormidos en sus propios sueños, para obtener y hacer realidad nuestro sueño
utilicemos los que nos sugiera el Don Roger Valladares que esto nos ayudara:
 Definir si el sueño es factible o realizable.
 Hacer una lista de lo que necesitamos
 Preguntarnos si podemos realizarlo solos, o necesitamos de otros.
 Preguntarnos si estamos preparados mental y profesionalmente
 Debemos ser persistentes, inquietos curiosos y positivos.
 Estudiar si estamos en lugar y momento adecuado.
 Busquemos y pidamos la mejor ayuda que podamos
 Poner todo primeramente en manos de Dios.
La buena actitud es la disposición y ánimo para desarrollar una actividad de manera positiva.
Veamos que buenas actitudes se necesitan para obtener buenos resultados:
La primera es tener una actitud positiva, permanentemente.
Disciplina: Para levantarse, ejercitarse, prepararse, cuidarse, trabajar, estudiar con decisión.
Responsabilidad: Comienza por ser responsable contigo mismo, poner cuidado y dedicación
a lo que emprendes.
Honradez: No te pierdas, el trabajo o dinero hecho sin honradez, no solo dura poco, te puede
costar mucho más caro que si lo haces honestamente; así no pierdes tu paz y tranquilidad.
Optimismo: Se trata de ser óptimo en tu vida y desempeño, sin necesidad de buscar la
perfección.
Trabaja: Levántate cada mañana planificando, mental y materialmente tu trabajo diario, así
podrás tener tus jornadas diarias con éxito y la satisfacción que lo que haces es bueno,
rentable y productivo. Disfruta tu trabajo.

 Deben considerar mínimo 3 ejemplos de empresas o negocios de nuestro país donde


usted asocie el pensamiento que tienen las personas de éxito al desarrollar empresas.
INVERSIONES CASTILLO
Es una empresa Familiar fundada el 22 de diciembre del año 2014 en la Ciudad de Tela
Atlántida, esta empresa fue fundada por Danely Ayala y su Esposo, David Márquez, quienes
decidieron fundarla después de algunos meses de haberse casado.
La idea de esta empresa nacido porque el Sr David Márquez ya había trabajado en el rubro de
telefonía celular desde hacia algunos años, y su enfoque principalmente había sido en la venta
y distribución de tarjetas y recargas TIGO, en la zona atlántica.
Al inicio esta empresa solamente contaba con 1 empleada ya que la demanda y abrir un
nuevo mercado de Telefonía no era fácil, la competencia es muy fuerte en esa ciudad y poco
a poco se tiene que ir haciéndose, iniciaron en una plaza nueva, donde al inicio solamente
estaba Inversiones Castillo tecnoligic, y sucesivamente se fueron sumando otros negocios que
por la falta de clientela de igual forma fue cerrando de uno en uno, nuevamente quedaron
solos en la plaza, pero su fundador David Márquez no se dio por vencido, y aunque ya no
contaba con ninguna empleada, el se quedo hacerle frente a la crisis y siguió insistiendo, y es
aquí donde la perseverancia es mas importante que cualquier otra cosas, esta empresa se fue
levantando de apoco, y fue atrayendo más clientes.
Hoy en dia es una de las tiendas mas fuertes en la ciudad, y cuenta con 6 empleados, esta
empresa les surte producto a las otras tiendas de la misma ciudad y sus alrededores, esta
empresa hoy importa producto de otros países y va en constante crecimiento.
Estas personas fundadoras, no se dieron por vencidos, aun así cuando veían los tiempos
difíciles decidieron perseverar, y con los años han alcanzado el éxito e irán cada vez mejor,
porque son personas tenaces decididos a triunfar.
Los fundadores de Inversiones Castillo Tecnologic, atribuyen el éxito de su negocio al Dios
todo poderoso que les ha proveído todo para que esta empresa sea un éxito, toda honrra y
gloria sea para Dios.

EMPRESA SOL- LUNA


Sol luna es una empresa dedicada a la bisutería para uso personal, le gustaba crear sus propis
estilos y ahora tiene su empresa.
Marisol Licona es la fundadora de esta empresa, y ha innovado en el mercado de la joyería,
aprendió lo esencial hace dos años y ha expandido sus ideas con diseños en textil y mosaico.
El estilo de bisutería es un novedoso estilo, es algo diferente donde implementa diferentes
técnicas que hacen la diferencia en el mercado.
Esta empresa empezó en un espacio pequeño de su casa y gracias a la acepción de sus
productos creo un taller y un punto de venta, la fundadora esta dispuesta a plasmar lo mejor
en sus diseños.
Licona aun es estudiante de la carrera de mercadeo y el deseo de pasar mas tiempo con sus
dos hijos la llevo a crear un trabajo desde su casa, sus diseños son telas, cintas, piedras
semipreciosas, madera, mimbre y bambú, de un tiempo acá una la técnica de mosaicos, pero
estamos empleando el estilo en joyería.
Podemos ver en esta Historia de Luna, la innovación creatividad y el deseo se superación que
tienen los emprendedores de luchar y crecer, este tipo de empresas son motivadoras para
muchos que quieran emprender un negocio.

EMPRESA LUNA VELA

La empresa Luna Vela es creada en la Ciudad de Tegucigalpa dedicada a la distribución de


velas.
La fundadora Norma Pineda inicio este proyecto en su casa, ya que siempre fue amante de las
velas, nació en ella la curiosidad de saber cómo se hacían las velas.
La pasión fue creciendo y decidido tomar un curso para aprender a hacerlas, luego viajo a
Guatemala para perfeccionar su técnica, inicio haciendo velas para su casa, y sus amigas
llegaban para que se las vendiera que eran lindas, y ella las regalaba.
Un día su esposo Nicolas Romero le dio la idea de venderlas, allí empezó su negocio, en el
que lleva año y medio, empezó a trabajar cada pieza con amor, luego era tanta la demanda
que lo empezó haciendo en su casa y ahora ya es una empresa.
Ella es mercadóloga y esta enfocada en sus conocimientos en crear fanales y velas de todas
las figuras y colores.
MAPA CONCEPTUAL
MENTE
EMPRE
NDEDO
RA EMPRE
LEALES MDIMIE
NTO

DEDICA VISION
DOS

TENACIDA
FUERTES
D

HONESTO
LIDERAZGO
S

PERCEV
DECIDIDO
S ERANTE
S
Conclusiones

 No podemos darnos por vencidos frente a las adversidades que tengamos, no es una
opción rendirse, el caernos y volvernos a levantar nos ara mas fuertes y valientes,
esto nos permitirá tocar el éxito.

 Podemos ver el ejemplo del Sr Roger no fue fácil su camino para llegar ha ser el
empresario que es ahora, pero como bien dice no fue fácil, vale la pena insistir y
buscar el sueño que anhelamos.

 Nos damos cuenta que los lideres nacen con algunas cualidades de líder, pero con el
estudio y la preparación un buen líder se prepara y se hace.

 El carácter y el nivel de autoridad que el Sr Roger Valladares ha forjado es uno de las


principales cualidades que lo llevaron a tener un gran éxito.
Recomendaciones.

 Importante que todas las personas que podamos y tengamos acceso a leer este libro
pongamos en practica cada uno de los consejos que nos da el escritor para tener éxito
en la vida.

 No perder la actitud positiva nunca, a pesar de lo malo que nos vaya, debemos de
insistir en el éxito.

 El líder no debe solo mandar y centrarse hacer nada, eso no es un líder, un líder vela
y trabaja junto con las personas mostrando como se hace el buen trabajo.

 Para tener éxito se predica con el ejemplo, no puedes pedir puntualidad y llegas tarde,
recomendamos hacer cosas correctas y hacemos cosas deshonestas, así no funciona.

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