ARMADA NACIONAL
REPÚBLICA DE COLOMBIA
VALORES
Honestidad: Actuar con rectitud, sinceridad, transparencia y legalidad.
Cumplimiento espontáneo y estricto de los deberes y obligaciones militares.
Veracidad: La palabra del militar debe ser veraz para inspirar confianza en
superiores, compañeros, subalternos.
Solidaridad: Actuaciones humanitarias ante situaciones que pongan en peligro
la vida, la paz, el orden y la seguridad de los colombianos, fomentando la
cooperación ciudadana.
Justicia: Reconocer a cada uno lo suyo, lo que le corresponde según sus
derechos, sus aportes o sus méritos.
Responsabilidad: Asumir o aceptar las consecuencias de nuestros actos libres
y conscientes; es cumplir con los deberes.
Compañerismo: Prestar la ayuda y colaboración espontánea a superiores,
compañeros y subalternos, prescindiendo del egoísmo personal, para
conseguir el entendimiento indispensable entre quienes comparten la vida
militar.
Compromiso: Conocer y cumplir con empeño, profesionalismo y sentido de
pertenencia los deberes y obligaciones.
Valentía: Actuar con coraje, arrojo, intrepidez y prudencia en cada situación que
sea necesario.
Honor: Característica del militar que lo hace consistente con la esencia de su
ser y de los principios, valores y virtudes que ha prometido defender, respetar y
acatar.
Obediencia: Cumplir la voluntad de quien manda.
Servicio: Satisfacer las necesidades de la comunidad en los fines que la
Constitución y la ley han establecido.
Disciplina: Cumplir con las normas y órdenes establecidas, reconociendo la
autoridad.
Familia: El equilibrio en las relaciones familiares satisface las necesidades
básicas del militar de sentirse protegido, amado y confiado para encontrar la
realización personal e institucional.
Seguridad: Actuar con conciencia del riesgo tomando las medidas necesarias
para mitigarlo y cumplir la misión con las menores pérdidas posibles.
Mística: Grado máximo de perfección y conocimiento del servicio
militar, consagración total a la institución.
Abnegación: Renuncia voluntaria a todas las pasiones,
comodidades y gustos, cuando quiera que ellas se interpongan al
cumplimiento del deber.
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Espíritu de cuerpo: Devoción que se profesa a la institución militar, que obliga a
que todas las actividades que se desarrollen busquen aumentar su prestigio y
buen nombre.
Espíritu militar: Convencimiento sobre la nobleza de la profesión de las armas;
decisión irrevocable de servir en ella consagradamente con entusiasmo y sano
orgullo; renuncia a toda actividad que pueda perjudicar los asuntos del servicio.
Lealtad: Consiste en la firmeza de sentimiento, no traicionando la confianza
depositada por superiores, compañeros y subalternos.
Control: Supervisión permanente de las órdenes y deberes.
Disciplina de cuerpo: Pleno acatamiento a las órdenes y deberes impartidos para
alcanzar los fines de la Institución militar.
Cortesía militar: Reglas protocolarias de comportamiento militar, demostrado en
la atención, respeto o afecto hacia superiores, compañeros y subalternos.
VIRTUDES
Prudencia: Discernir y distinguir lo que es bueno o malo, para seguirlo o apartarse
de ello.
Templanza: Moderar la inclinación a los intereses o gustos, conteniéndola dentro
de los límites de la razón y del servicio.
Fortaleza: Soportar factores adversos, persistir en el empeño, acometer retos y
perseverar en los buenos propósitos y en la práctica de principios, valores y
virtudes.
Iniciativa: Tomar o proponer acciones para mejorar la calidad o prestación del
servicio.
Comunicación: Intercambio de información, opiniones o sentimientos mediante
habla, escritura u otro tipo de señales. La comunicación dentro de las Fuerzas
Militares adquiere un carácter jerárquico, basado en órdenes y mandatos y
aceptación de políticas; destaca la importancia de la persona, facilita el control y
promueve la cooperación entre comandantes y subalternos.
Respeto: Guardar y garantizar la dignidad de la persona y el crédito o prestigio de
la Institución.
Ejemplo: Comportamiento intachable e irreprochable, tanto en su conducta
profesional como personal.
Constancia: Firmeza y fortaleza de ánimo en las resoluciones y en los propósitos.
Las dificultades deben inspirar diligencia, mas no producir abatimiento.
Liderazgo: Ser estratega, un organizador y un ejecutor que debe
marcar su desempeño y comportamiento en el conjunto de
principios, valores y virtudes que se consagran en esta ley.
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