Comenzado el miércoles, 27 de mayo de 2020, 14:12
Estado Finalizado
Finalizado en miércoles, 27 de mayo de 2020, 14:26
Tiempo empleado 13 minutos 8 segundos
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Cali cación 100.00 de 100.00
Pregunta 1 Todo plan de recursos humanos, para que sea e caz debe basarse en los planes operativos a largo plazo de la
Correcta organización.
Puntúa 1.00 sobre
1.00 Seleccione una:
Verdadero
Falso
La respuesta correcta es 'Verdadero'
Pregunta 2 La innovación, el talento, la tecnología, la continúa renovación, son consideraciones para el alto desempeño.
Correcta
Puntúa 1.00 sobre Seleccione una:
1.00 Verdadero
Falso
La respuesta correcta es 'Verdadero'
Pregunta 3 La iniciativa, la plani cación y el control de costos entre otros, son algunos de los aspectos a tener en cuenta
Correcta al momento de realizar la ED (Evaluacion de Desempeño).
Puntúa 1.00 sobre
1.00 Seleccione una:
Verdadero
Falso
La respuesta correcta es 'Verdadero'
Pregunta 4 Se determina que hay necesidad de capacitacion cuando existen cambios en las politicas, estructuras y
Correcta procedimientos en la organización.
Puntúa 1.00 sobre
1.00 Seleccione una:
Verdadero
Falso
La respuesta correcta es 'Verdadero'
Pregunta 5 Es la capacidad que tiene una organización de administrar, planear y controlar las necesidades de personal
Correcta que tiene para operar.
Puntúa 1.00 sobre
1.00 Seleccione una:
a. Articulación de la Gestión Humana
b. Técnica Delphi
c. Técnica basada en la Experiencia
d. Planeación Estratégica del Talento Humano
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Planeación Estratégica del Talento Humano
Pregunta 6 Para alcanzar plenamente su objetivo la planeación estratégica del talento humano debe considerar:
Correcta
Puntúa 1.00 sobre Seleccione una:
1.00 a. Identi car la misión y los objetivos institucionales
b. Conocer con precisión la estructura y las funciones de la organización
c. Establecer políticas, procedimientos y programas en materia de administración de recursos humanos
d. Todas las anteriores
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Todas las anteriores
Pregunta 7 Al proceso mediante el cual se elige entre un conjunto de solicitantes las personas que con más probabilidad
Correcta se ajustan a las características de los procesos de trabajo, teniendo en cuenta las condiciones externas e
Puntúa 1.00 sobre
internas de la propia Organización se le denomina:
1.00
Seleccione una:
a. Planeación Estratégica del Talento Humano
b. Selección de personal
c. Elección de candidato
d. Pruebas de empleo
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Selección de personal
Pregunta 8 Todos los sistemas y procedimientos de contratación deben estar concentrados en el departamento de
Correcta personal, si por este pasan todos los registros de empleo, habrá unidad de criterio de selección, otorgando
Puntúa 1.00 sobre
seguridad y validez de que el personal contratado es de óptima calidad. Esta pauta de incorporación es
1.00 conocida como:
Seleccione una:
a. La centralización
b. Sistema de administración del talento humano
c. Pautas Administrativas
d. Ninguna de las anteriores
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: La centralización
Pregunta 9 Una cultura de alto desempeño tiene los siguientes componentes:
Correcta
Puntúa 1.00 sobre Seleccione una:
1.00 a. La mentalidad
b. La práctica
c. Los resultados
d. Todas las anteriores
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Todas las anteriores
Pregunta 10 Entre las consideraciones para alcanzar un alto desempeño organizacional tenemos, excepto:
Correcta
Puntúa 1.00 sobre Seleccione una:
1.00 a. Evaluacion de desempeño
b. Innovación
c. Continua Renovación
d. Tecnología
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Evaluacion de desempeño
